Hitta lediga jobb i Göteborg

We at Adecco are currently seeking Electrical Design Engineers for future consulting assignments. As a consultant with us, you will have the opportunity to gain competitive experience from various organizations to add to your CV. This provides you with the chance to continue developing within your specific field of expertise, while also building your professional network and gaining access to valuable contacts.

About the Role:
As an Electrical Engineer, you can be responsible for designing, developing, and testing electrical systems and components. The consulting assignment could mean working closely with a team of engineers to ensure the successful implementation of electrical projects from concept to completion. Your experience can contribute to the enhancement of existing products and the development of new solutions to meet client requirements.

Common task could be:
• Design, develop, and test electrical systems, components, and products.
• Collaborate with cross-functional teams to define project requirements and specifications.
• Conduct feasibility studies and provide technical guidance for project planning and execution.
• Perform detailed calculations, simulations, and analysis to ensure compliance with industry standards and regulations.
• Create and review electrical schematics, diagrams, and technical documentation.
• Troubleshoot and resolve electrical issues, ensuring the timely resolution of technical challenges.
• Collaborate with suppliers and contractors to procure materials and oversee installation and commissioning processes.
• Stay up to date with industry trends and advancements, incorporating new technologies and best practices into electrical designs.

About You:
• Bachelor´s degree in Electrical Engineering or a related field.
• Proven experience in electrical engineering.
• Strong knowledge of electrical systems, components, and design principles.
• Proficiency in electrical design software and tools (e.g., AutoCAD, MATLAB).
• Excellent problem-solving skills and the ability to troubleshoot electrical issues effectively.
• Strong communication and collaboration skills to work effectively within a cross-functional team.
• Proactive and self-motivated with the ability to manage multiple tasks and priorities.

Contact details:
If you have any technical issue with the application process, please contact info@adecco.se 

If you have questions about the assignment or the recruitment process, you are welcome to contact responsible recruiter:

Sima Bahho at Sima.Bahho@adecco.se  

Welcome with your application!

Keywords:
Engineering, Electrical engineer, Gothenburg, Automotive, Adecco

Arbetsbeskrivning:

I rollen som säljare på BAUHAUS är du en nyckelspelare och ansiktet utåt mot våra kunder. Du arbetar mot din/dina avdelningar och främst med det sortiment som är på de avdelningarna. Du ska kunna agera rådgivande och sälja rätt produkter till våra kunder.

Du kommer att ingå i ett team av duktiga medarbetare som alla arbetar för att göra arbetsdagen så bra som möjligt både för kunder och kollegor. BAUHAUS har ett stort, varierat och spännande sortiment vilket skapar stor variation i arbetet. Hos oss trivs man! Här möts alla åldersgrupper som alla bidrar med sin unika erfarenhet vilket skapar en härlig dynamik. Vill du komma in i vår gemenskap, då kanske detta är jobbet för dig?

Vem söker vi? 

Vi söker efter dig som tycker om och är duktig på att arbeta med människor genom att ge dem bästa tänkbara service. Du är lösningsorienterad, flexibel och har en positiv inställning till din omgivning.

Vi eftersträvar en blandad ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. Det är ett extra plus om du är praktiskt lagd med branscherfarenhet och/eller har varit hantverkare, men det är inte ett krav. Du behöver vara minst 18 år och behärska svenska i tal och skrift och engelska i tal. I denna rekrytering kommer vi att begära utdrag ur belastningsregistret.

BAUHAUS erbjuder:

en kreativ arbetsplats där du får många kontaktytor inom företaget och ges möjlighet till egen utveckling och en spännande karriär, såväl i Sverige som utomlands då vi idag  finns i 19 länder.  BAUHAUS är en inspirarenade arbetsplats med högt i tak och med mycket glädje och vi sätter stort värde i att vara en bra arbetsgivare. För att uppnå det och skapa en sund och hälsosam arbetsmiljö där alla kan känna delaktighet och få möjlighet att utvecklas, arbetar vi efter några riktlinjer, vi gillar därför om du tänker som oss kring en god arbetsmiljö.  

Vi bidrar till en bra företagskultur och rolig arbetsplats 
Vi uppmärksammar framgång och innovativa idéer
Vi arbetar för en trygg och säker arbetsmiljö
Vi har nolltolerans mot trakasserier och diskriminering
Vi accepterar ingen form av korruption
Vi arbetar för en hållbar utveckling
Vi följer policyer,riktlinjer och lagkrav
BAUHAUS strävar efter att låta medarbetarna växa med företaget och rekryterar ofta internt. Vi tycker det är viktigt att erbjuda våra medarbetare  utveckling och därför har vi egna utbildningsprogram inom t ex försäljning och ledarskap, vi har också ett Talent-program där man ges möjlighet till personligutveckling och att ingå i mentorsprogram med en egen mentor, allt för att stärka den egna karriären.  BAUHAUS är en av Europas största varuhuskedjor för verkstad, hem & trädgård med nästan 300 varuhus i 19 länder varav 24 varuhus och en webshop i Sverige. Vi är drygt 20.000 medarbetare i världen och ca 3000 i Sverige. Vi finns från Umeå i norr till Malmö i söder.

Stadsmiljöförvaltningen har ett helhetsansvar för stadens offentliga rum och samlade framkomlighet. Vi arbetar för att skapa tillgängliga, attraktiva och levande stadsmiljöer och naturområden. Förvaltningen äger och förvaltar spårvagnsnätet i Göteborg. På förvaltningen arbetar cirka 850 personer.

Göteborg befinner sig i den mest omfattande utvecklingen i modern tid. Göteborgs Stad har sedan årsskiftet 22/23 en ny organisation för stadsutveckling. Syftet med förändringen är att skapa en mer sammanhållen stadsutvecklingsprocess, i såväl planering, genomförande som förvaltning av staden. Förändringen ska bidra till ökad effektivitet och transparens i arbetet med stadsutveckling för boende, besökare och näringsliv.

Göteborgs Stad arbetar utifrån demokratins värdegrund. Den avspeglar sig i stadens fyra gemensamma förhållningssätt; Vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, Vi bryr oss, Vi arbetar tillsammans och Vi tänker nytt.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en planeringsledare samordnad skötsel till avdelningen Drift och Underhåll, verksamhetsområde Samordnad Skötsel på den nya förvaltningen Stadsmiljö!
Vi erbjuder ett självständigt och omväxlande arbete med goda utvecklingsmöjligheter där du har stora möjligheter att påverka arbetsinnehållet. Hos oss får du möjlighet att påverka göteborgarnas vardag och vara delaktig i att driva utvecklingen framåt i Göteborgs Stad.

I rollen som planeringsledare kommer du att ansvara för att stödja, leda, följa upp samt utvärdera driftentreprenader vars slutleverans är främst inom områdena vinterväghållning, grönyteskötsel och barmarkrenhållning inklusive tillhörande anläggningar och objekt.
I ditt uppdrag ingår att hålla i olika möten, skapa rutiner samt vara med och utveckla Staden i ett led att bli en bättre beställare

Du kommer att samverka med kollegor, andra förvaltningar, aktörer och entreprenörer för att tillsammans säkerställa en leverans av ändamålsenlig och resurseffektiv barmarksrenhållning, grönyteskötsel samt vinterväghållning till stadens invånare, besökare och näringsidkare.

För att lyckas i rollen är det viktigt att du trivs med att operativt arbetsleda och samordna både medarbetare och entreprenörer. Vi tror att du är van vid en samordnande roll och har en väl utvecklad kommunikationsförmåga. Du får energi av att leda, engagera och motivera andra.

Vidare i rollen som planeringsledare kommer du att:
Delta i och bidra till upphandlingsarbete. Delta i och bidra till kvalitetsarbete exempelvis genom att arbeta för att samtliga områden sköts, utvecklas och följs upp på ett likvärdigt sätt utveckla samarbete mellan förvaltningar samt ta emot olösta frågor och arbeta fram svar.
Vara förvaltningens representant i olika projekt och samrådsgrupper.



KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har en relevant högskole- eller universitetsexamen på minst kandidatnivå, förslagsvis inom drift-och underhåll av grönytor och/eller trafikala miljöer, alternativt arbetslivserfarenhet samt yrkeskompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av att arbeta med samordning av drift- och underhåll i stadsmiljöer, önskvärt är även erfarenhet av arbetsledning i drift- och underhållsuppdrag samt vana av att förhandla och driva arbetet framåt. Körkort B och goda IT kunskaper är ett krav.

Du har ett intresse för miljöfrågor kopplat till drift- och underhåll. Det är meriterade om du har kunskaper och erfarenheter av LOU, entreprenadjuridik samt avtalsformerna AB04, ABT och ABFF och därmed kunna tolka, läsa och förstå olika typer av avtalshandlingar korrekt. Utbildning i Bas U och Bas P är meriterande.

Du är strukturerad och bra på att organisera och planera ditt och andras arbete. God problemlösningsförmåga är en viktig del av arbetet tillsammans med ett engagemang för att utveckla verksamheten. Då tjänsten kräver många kontaktytor behöver du ha en god kommunikativ förmåga samt att du har lätt för och trivs med att samarbeta.

Tjänsten är tillsvidare men provanställning kan komma att tillämpas.

Välkommen med din ansökan!




ÖVRIGT
Vi erbjuder en arbetsplats i en förvaltning där utveckling står i fokus, både internt hos oss och även i flertalet av de uppdrag vi bedriver i staden. Våra medarbetare har breda och varierande kompetenser. Vår arbetsplats är belägen i centrala Göteborg och vi erbjuder medarbetarförmåner såsom flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag och cykelförmåner. Ett hållbart arbetsliv är viktigt för oss där du ska kunna kombinera ett spännande och givande arbetsliv med ditt privatliv. Vi vill att våra arbetsplatser ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.
Om rekryteringsprocessen:
För din kännedom arbetar vi med kompetensbaserade rekryteringsprocesser, en metod som innebär att vi fokuserar på kompetens för tjänsten samt personliga egenskaper. Ansökningarna hanterar vi löpande och kan komma att bjuda in till intervjuer innan sista ansökningsdag.
Vill du veta mer om oss? Följ vår företagssida på LinkedIn:
https://www.linkedin.com/company/stadsmiljo-goteborgs-stad/
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings-, kandidatsöknings- och rekryteringsföretag samt försäljning av ytterligare annonser.

Har du god erfarenhet inom mekanisk konstruktion? Vill du jobba brett i en verksamhetsnära roll och bidra till en mer miljövänlig och hållbar värld? Då tror vi att detta kan vara rätt nästa steg för dig! 
 
MEGTEC Systems AB är ett globalt företag som främjar en miljövänlig och hållbar värld genom sina luftreningsanläggningar. Företaget står stabilt inför framtiden och har på ett par år nästan dubblat sin omsättning med fortsatt hög efterfrågan. MEGTEC ingår i Dürr Systems AG som är ett av världens ledande maskin- och anläggningsföretag. Nu utökar man teamet i Göteborg med en ansvarig för mekanisk design!  
 
Om tjänsten 
I rollen kommer du vara involverad i flera delar av processen och jobba nära verksamheten. Du ansvarar för den mekaniska designen gällande vår produkt och våra installationer. Dina kontaktytor kommer vara många, såväl nationellt som internationellt. Du leder andra mekaniska konstruktörer i deras arbete, inklusive våra kollegor i Indien, samt har nära kontakt med vår produktion i Tjeckien. Vidare jobbar du för att etablera tillverkning hos nya leverantörer samt undersöker möjligheter för detta i andra länder. Variationen av kunder är bred, allt från kända bil- och läkemedelstillverkare till målerier, kafferosterier och tryckerier. Totalt ansvar du för ett team på 4 konstruktörer och tillsammans jobbar ni för att leverera den bästa lösningen för respektive kund. I rollen ingår även ca. 20 resor per år. 
 
Vanligt förekommande arbetsuppgifter:  Ansvara för mekanisk konstruktion och dimensionering 
Producera övergripande underlag för legotillverkning av vår produkt i andra länder 
Ha tät dialog med vår tillverkning i Tjeckien 
Bereda underlag för inköp av mekaniska delar och system i ny- och ombyggnadsprojekt 
Leda svenska och utländska underkonsulter inom konstruktion och projektering. 
Ta fram anläggningslayouter i SolidWorks
Stötta under mekaniska installationer, ibland på plats
 
Din kompetens  Högskoleingenjör, civilingenjör eller motsvarande inom mekanik 
Mycket god erfarenhet av mekanisk konstruktion för maskiner och installationer i olika industrier. Erfarenhet från processindustrin är meriterande.
Arbetat med plåt och svets samt har erfarenhet av verkstäder.
Goda kunskaper i AutoCAD och MS Office programmen.  
Goda kunskaper i SolidWorks och/eller Inventor.
Behärska engelska och svenska flytande i tal och skrift, ytterligare språkkunskaper är meriterande
B-körkort 
Som person ser vi att du är framåt, självgående och en lagspelare. Du trivs och växer med ansvar samt är bekväm med att underhålla flera kontaktytor, såväl internt som externt.  

Övrigt 
Start: Enligt överenskommelse  
Plats: Olskroksgatan 28B, 416 66 Göteborg 
Omfattning: Heltid 
 
Vad händer efter min ansökan? 
Innan sista ansökningsdag har passerat går vi igenom din ansökan för att se hur väl din profil matchar kraven för tjänsten. Ser vi dig som en av våra potentiella kandidater kommer vi kontakta dig för en intervju. Om du inte går vidare i processen blir du informerad om detta senast när vi har tillsatt tjänsten. Vi intervjuar kandidater löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vänta därför inte med att söka! 
 
Denna rekrytering sköts av OnePartnerGroup i Göteborg, rekryterare Anel Bosnjo. För frågor om tjänsten maila anel.bosnjo@onepartnergroup.se.

Är du redo att göra verklig skillnad på World of Volvo? Bli en av våra fastighetstekniker och hjälp oss att skapa den ultimata varumärkesupplevelsen!

Om oss:
En fantastisk plats behöver fantastiska människor - gå med i World of Volvo! Föreställ dig ett Brand Experience Center skapat av människor för människor. Låt nyfikenheten guida dig genom Volvos inspirerande värld - en värld som ständigt är i rörelse. Gå in i vår värld där vi låter dig ombilda mobilitet och bli inspirerad av Volvos varumärke över alla delar av upplevelsen.

Om rollen:
Vi närmar oss öppningen och är glada att kunna meddela att vi utökar vårt team. Gå med oss som en av våra fastighetstekniker, för att ansvara för att se till så att allt fungerar som det ska. Tillsammans skapar vi en levande mötesplats som förmedlar essensen av varumärket Volvo. Är du redo för utmaningen?

Dina arbetsuppgifter i urval:

- Du kommer ha en avgörande roll för att säkerställa det löpande underhållet i fastigheten så som sprinklersystem, SBA, ventilation mm.

- Du kommer kontinuerligt avhjälpa och följa upp felanmälningar som kommer in till vårt rapporteringssystem.

- Du kommer ansvara för och se till så att rätt personer har tillgång till rätt utrymmen genom hantering av passerkort, taggar och nycklar.

- Reparation och underhåll för utställningen.

- Du kommer avhjälpa behov och möbleringsönskemål i konferensrummen och i eventhallen.

- Behjälplig i vårt fordonslager.

- Mottagning av leveranser.

Din profil:
Vi söker någon som är tekniskt kompetent, problemlösande och har ett öga för detaljer. Du bör vara en lagspelare med god kommunikationsförmåga då du kommer ha kontinuerlig kontakt med kollegor och hyresgäster. Därutöver ser vi att du är flexibel och kan arbeta kvällar och två helger i månaden. Viktigast av allt är din vilja att vara en del av vårt team och bidra till World of Volvo-upplevelsen.

Förutsättningar för tjänsten:

- Minst tre års erfarenhet av att arbeta med fastighetsteknik (gärna inom kommersiella fastigheter)

- Tidigare erfarenhet av att arbeta med kundrelationer

- God datorvana

- B-körkort och truckkort

- Liftkort

Mycket meriterande för tjänsten är om du har erfarenhet av arbete med:

- VVS

- El

- Styr/regler

Vad vi erbjuder:

- En dynamisk och spännande arbetsmiljö inom ett av Sveriges kändaste varumärken

- Även om vår historia är gedigen så är vi en ung organisation där du kommer få bidra med din kompetens och ambition till verksamheten.

- Ett dedikerat och engagerat team att arbeta tillsammans med.

Är du redo att bli en del av World of Volvo och hjälpa oss att skapa magi? Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team och skapa en enastående upplevelse tillsammans!

Välkommen till vår inspirerande värld. Välkommen till World of Volvo!

Urval sker löpande, så rollen kan komma tillsättas innan sista ansökningsdag som är 22/12. Skicka därför in din ansökan redan idag!

Har du ett brinnande intresse för mat och tycker om att leda och motivera andra? Då kan du vara rätt person för oss!

Vi söker dig som är en driven och positiv person som brinner för mötet med våra kunder och har ett stort intresse för mat, service och försäljning. Vi vill att du, tillsammans med dina kollegor, skapar en levande brödavdelning i toppklass och tar avdelningen till nästa nivå.

Vi vill att du som söker har kompetens och erfarenhet av att driva en framgångsrik butiksavdelning. Brödavdelningen innefattar både bröd (mjukt & hårt bröd, kakor och kex) samt bakat bröd i butik. Brödet är en viktig del i butiken och vi satsar hårt på butiksbakat bröd vilket uppskattas av våra kunder. I din roll som avdelningsansvarig ska du kunna erbjuda våra kunder en snygg och inbjudande brödavdelning alla dagar i veckan. Du och dina medarbetare arbetar tillsammans för att skapa merförsäljning och inspirera kunden till köpglädje genom en välplanerad avdelning med högt säljtryck.

Vi värdesätter att du liksom vi är flexibel och serviceinriktad med stort engagemang i arbetet och att du är kreativ, modig och initiativtagande. Vi vill att du har lätt för att kommunicera, är tydlig i ditt ledarskap och har förmågan att delegera och analysera.

I din roll ansvarar du för beställningar och leverantörskontakter. Du följer upp försäljning mot budget, arbetar aktivt med att minska fysisk förstörelse och svinn samt ser till att avdelningen har tydliga rutiner och riktlinjer. Vidare gillar du att arbeta i ett högt tempo och är duktig på att hantera stressiga situationer.

Annonsen gäller en tillsvidareanställning på deltid (38h/v) med tillträde enligt överenskommelse. Arbetstiderna varierar men är främst förlagda på dagtid, med start 06 på morgonen. Arbete på kvällar och helger förekommer. Rekrytering sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi tillämpar provanställning

Vill du veta mer om tjänsten kontakta Alexandra Rutgersson tfn: 010-741 56 47 alt mail: sisjon.sc.farsk@coopvast.se

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Välkommen med din ansökan tillsammans med personligt brev och CV snarast. Ansök via coop.se

- Tidigare erfarenheter från butiksbageri är starkt meriterande
- Tidigare erfarenheter från detalj- eller dagligvaruhandeln är meriterande
- Goda kunskaper i svenska, i tal och skrift, är ett krav
- Genomförd gymnasieutbildning är ett krav


Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se.

Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden.

Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel.

Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja.

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Till vår kund i Göteborg som är verksamma inom förvaltning, drift, underhåll samt skötsel och tillsyn utav fastigheter & infrastruktur söker vi nu efter deras nästa fastighetsskötare. Denna tjänst är tänkt att starta upp under Januari månad 2024.

Arbetsuppgifter
Till deras verksamhet ute på Hisingen söker vi efter ytterligare en fastighetsskötare med fokus på inre skötsel/service av våra kunders fastigheter. Som fastighetsskötare har du den dagliga kontakten med serviceanvändare/hyresgäster. Du arbetar i den dagliga driften ute hos våra kunder och arbetsuppgifterna består bland annat av:

- Felavhjälpande reparation och planerad drift av våra kunders fastigheter

- Felsökning och mindre reparationer kan förekomma

- Garanti arbeten samt kontakt med UE

Kvalifikationer
Vi söker dig med relevant utbildning och/eller motsvarande kompetens/yrkeserfarenhet.
B-körkort är ett krav.

God digital vana vid dator och mobil är nödvändigt eftersom vi jobbar med ärendehantering i våra mobila enheter. Arbetet är självständigt och du planerar dagen tillsammans med dina kollegor.

Arbetstider är förlagda mellan 07.00-16:00, måndag - fredag där du utgår ifrån kundens huvudlokaler ute på Hisingen.

Tjänsten är på heltid och vi applicerar 6 månaders provanställning med start enligt överenskommelse. Tjänsten är tänkt att gå över till en fast anställning ute hos kunden efter 6 månader.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för medicin, Avdelningen för molekylär och klinisk medicin, bedriver translationell forskning främst kring metabolism, diabetes, fetma och kardiovaskulär sjukdom i syfte att förbättra hälsa och sjukvård i samhället. Det övergripande målet är att skapa en excellent translationell forskningsmiljö av mycket hög internationell standard.

Arbetsuppgifter 
Arbetsuppgifterna innebär att ha ansvar för bokningslogistik på mottagningen för forskningsstudier. Detta innebär att skicka kallelser och via telefon boka besök av studiedeltagare. Du jobbar i ett nybyggt IT-system samt Sahlgrenska sjukhusets bokningssystem. Du har även andra administrativa arbetsuppgifter.

Kvalifikationer 
Vi söker dig som har erfarenhet av en liknande roll. Du skall ha erfarenhet av att boka forskningspersoner i Sahlgrenska sjukhusets IT-system. Du har lätt att lära dig nya IT-system samt har goda kunskaper i både svenska och engelska. Krav för tjänsten är 3-årig gymnasieutbildning. Som person är du lösningsorienterad, flexibel och har god muntlig kommunikation. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Anställning 
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, 6 månader
Omfattning: 100%
Placering: Institutionen för medicin, Göteborg
Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse

Kontaktuppgifter för anställningen 
Göran Bergström
Biträdande avdelningschef
070 509 4 405
goran.bergstrom@hjl.gu.se

Fackliga?organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här:?https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2023-12-27. 

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Vår kund är en rullstolsburen man med förlamning som behöver hjälp med det mesta i vardagen. Arbetet som personlig assistent innebär att hjälpa kunden med hushållssysslor, personlig hygien och att följa med på olika aktiviteter.



Vi söker en kvinnlig assistent som är självgående, professionell och initiativrik. Du som söker har förmågan att avgöra när du behöver vara i "bakgrunden" och lämna utrymme för privatliv. Stor vikt kommer att läggas på dina personliga egenskaper och hur du och vår kund fungerar tillsammans. Det är en fördel om du är bosatt i Västra Göteborg med närhet till Askim.



Arbetstid / Varaktighet: Tjänst 25-30%. Arbetstiderna varierar mellan kortare pass och vanliga pass. Du arbetar i snitt 10-15 timmar per vecka och arbetstiderna varierar enligt följande: Morgonpass 06:00-08:00, Eftermiddag/kväll 17:00-23:00, Kväll 20:00-23:00, Kväll 21:00-23:00.


Lön: Fast timlön enligt överenskommelse. Övriga ersättningar enligt kollektivavtal.



Tillträde: 4 januari, introduktion sker under december



För anställning hos Humana Assistans krävs att du har ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss på Humana är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida. För att kunna jobba som personlig assistent måste du vara minst 18 år.



Vad händer nu?  

Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. 

Din ansökan läses av personal på Humana, av kunden och dennes anhöriga. 



Välkommen med din ansökan!

Om Jobbplats
Jobbplats arbetar med att förmedla kontakten mellan arbetsgivare och arbetssökande. Genom att registrera dig kan vi hjälpa dig att snabbare nå ut till företagen och börja din nästa anställning.

Vi söker nu på uppdrag från en kund en ny Team leader till deras eventavdelning.

Om företaget
Företaget vi rekryterar åt har specialiserat sig på att utveckla sin personal, de satsar väldigt mycket på intern utveckling och utbildning. Företaget satsar nu på en stor expansion och behöver rekrytera nya ledare som kan driva deras säljorganisation vidare. Företaget söker primärt till delas avdelning för Telefoni försäljning men de har även andra avdelningar som har behov av nyrekrytering lite då och då. För rätt person finns även möjlighet att arbeta sig vidare som säljchef.

Om tjänsten
Du kommer att ha hand om ett team på 5-10 säljare. Du sköter den dagliga driften och ser till att ditt team uppnår budget. Du kommer i mån om tid även ha en viss del egen försäljning men din huvudfokus kommer att vara på säljarna. Du kommer att arbeta på attraktiva event med montrar som attraherar kunder.

Jobbet som Teamleader
För att lyckas som teamleader behöver du fortfarande ha kvar intresset för sälj och tycka att det är kul. Känner du att du är klar med försäljning kommer du inte lyckat bra som ledare för densamma.
Du behöver ha god social kompetens och gilla att utveckla människor och bygga relationer. Du behöver vara lyhörd och ha fokus på detaljer.

Kvalifikationer
Du behöver ingen tidigare erfarenhet från ledarskap men du behöver ha arbetat minst ett år som säljare för att lyckats med tjänsten. Du blir utbildad från start med allt du behöver kunna för att få en bra start, även i ledarskap.
Du kommer att träffa dina kunder och säljare ansikte mot ansikte så du behöver behärska en god social kompetens och gilla att föra en dialog.
Att kunna flytande svenska är ett krav.

Lön
Lönen är baserad på en fast lön på 30 000 samt provision på dina och ditt teams säljare.
Lönen uppgår till 60 000 när du når budget.

Söker du en spännande möjlighet att leda och optimera betalda sociala mediekampanjer på global nivå? Då kan detta vara rollen för dig! Som SoMe Specialist kommer du att ha en central roll i att utveckla och genomföra kampanjer på plattformar som Facebook, Instagram och Linkedin. Sök tjänsten redan idag då urval sker löpande!

OM TJÄNSTEN
Denna tjänst är för dig som vill ta nästa steg i din karriär och vara en nyckelaktör i vår kunds globala marknadsföringsstrategi. I denna strategiska och operativa roll kommer du att ansvara för att utveckla och genomföra betalda sociala mediekampanjer på internationell nivå, med fokus på plattformar som Facebook, Instagram och Linkedin. Du kommer att bli en värdefull medlem i kundens globala marknadsförings-, medie- och analytikteam och direkt rapportera till deras Paid Media Manager. Teamet består av passionerade specialister och förväntas växa ytterligare under det kommande året. Du kan förvänta dig att påbörja din tjänst i början av januari och bli en viktig del av teamet fram till den 31 december 2024.

Du erbjuds
- Chans att få arbeta i en global organisation
- Möjlighet att ta nästa steg i din karriär tillsammans med oss på Academic Work
- En stöttande och närvarande konsultchef som prioriterat din karriärsutveckling

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Planera och driva betalda sociala mediekampanjer, från koncept till genomförande.
* Ge rådgivning och riktlinjer för betalda sociala medier till både lokala marknader och byråpartners.
* Hantera och optimera relationer med byråer, lokala marknader och sociala medieplattformar.
* Analysera och rapportera kampanjresultat till teamet, chefer och intressenter.
* Utvärdera och övervaka KPI:er för att ge strategiska förslag och nå uppsatta mål.


VI SÖKER DIG SOM
- Har en godkänd relevant eftergymnasial utbildning.
- Har erfarenhet av Facebook Business och Ads Manager.
- Har en djup förståelse för sociala medier som Facebook/Instagram, Linkedin, Twitter, Pinterest, TikTok och Snapchat.
- Besitter erfarenhet av e-handel och/eller fordonssektorn är önskvärt, men ej obligatoriskt.
- Har god förståelse för den digitala medielandskapet (t.ex. Google Analytics och Google Ads).
- Talar och skriver engelska & svenska flytande då det krävs i det dagliga arbetet.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Strategisk
- Anpassningsbar
- Affärsinriktad
- Kommunikativ

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

We now look for Embedded engineers to support our Clients within the automotive industry.

We are looking for a driven person with fluent in English and like to work in a team.

You need to be onsite 100%.

Skills required:

- Embedded Software Development of complex software products using C++ in Linux development environmen

- Embedded OS or Linux / QNX / AUTOSAR

- Test automation experience with Pytest,

- Knowledge of Android testing frameworks.

- Working in a CI environment

- Fluency in spoken and written English

- At least 5 years experience from automotive industry

On a personal level, we are looking for someone who is communicative, and customer focused with the ability to be innovative and encourage others.

We are now hiring a senior software engineer with experience to enable our clients to be more effective by applying modern tools and industry best practices.
We are looking for someone with an interest in technology and who works well in a team.


Techspert is a consultancy company where you and your needs are in focus.


Requirements
Minimum 5 years of experience in software development, DevOps and cloud infrastructure
Experience in working with CI/CD and applying DevOps practices
Experience with monitoring and alerting


Preferred skills and experience
5+ years of experience with Java or Python
Excellent communications skills with the ability to communicate with customers, peers
Experience with high load applications and SRE work

Vi söker Kontraktstöd till Trafikverket.

Detta är ett konsultuppdrag. Du kommer vara anställd av Centio Consulting Group AB och arbeta som konsult.

Tjänsten är på heltid.

Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.

Uppdraget

Konsulten kommer att tillhöra avdelning Västlänken och Olskroken Planskildhet och har dels som arbetsuppgift att stödja projekten i att hantera kontraktsfrågor som uppkommer i entreprenaderna och konsultuppdrag samt att vid behov bistå övriga projekt inom avdelningen Västlänken.

Arbetsuppgifter/Ansvar
Kontraktsstödet ska stödja projekten i kontraktsfrågor som kräver hög kompetens inom upprättande, kvalitetssäkring samt tolkning av kontraktshandlingar och dess ingående delar.
Kontraktsstödet ansvarar för aktiv hantering av tvister och konflikter samt agerar som entreprenadsakkunnig i samråd med projekten.
Kontraktsstödet har uppgiften att stödja och utbilda projekten i praktisk hantering kring dokumentation av betydelse för kontraktsfrågor samt hur byggmötesprotokoll och överenskommelser om ÄTOR ska formuleras.
Kontraktsstödet arbetar även inriktat mot samverkan där man försöker möta leverantörerna
och hitta lösningar så att man kan gå vidare och minimera tiden man lägger på att hantera frågor man inte är överens om ur ett juridiskt perspektiv.
Kontraktsstödet arbetar proaktivt genom att skapa forum där de olika projekten och entreprenaderna kan mötas för att dela erfarenheter och säkerställa att kontraktsfrågor hanteras korrekt utifrån de regelverk och standardavtal som finns inom anläggningsbranschen.
Kontraktsstödet ska arbeta med granskning av tekniska, administrativa- och entreprenadjuridiska handlingar.

Krav (OBS, obligatoriska)

Flytande svenska i tal och skrift.

Universitets- eller högskoleexamen minst 180hp (120p) inom samhällsbyggnad eller
annat för tjänsten relevant område, alternativt annan utbildning i kombination med
erfarenhet som vi bedömer likvärdig.
Minst 10 års erfarenhet som entreprenör inom anläggningsbranschen
Minst 5 års erfarenhet som bygg-och projektledare i anläggningsbranschen
Minst 5 års erfarenhet av att ha arbetat i samverkansprojekt
Minst ett uppdrag där konsulten berett inlagor till tvister inom entreprenad- eller konsultuppdrag
God teoretisk kunskap av regelverket Allmänna bestämmelser AB/ABT/ABK

Meriterande

Konsulten har hög kompetens och praktisk erfarenhet inom komplexa
kontraktsfrågor i entreprenader.

Konsulten har hög kompetens inom granskning av tekniska, administrativa och kontraktshandlingar/entreprenadjuridiska handlingar inom entreprenader och konsultuppdrag AB/ABT/ABK/AMA/MER.

Om oss

Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.

Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.

Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.

För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.

Läs gärna mer om oss på centio.se.

Vänligen skicka ditt CV på svenska.

Vi ser fram emot din ansökan!

Sebratec is a Software and Engineering company specializing in services for the tech industry.
We’re growing rapidly and are now looking for a Business Manager! A business manager is our take on the position of a classical consultant manager role, but with the added objective of ensuring quality collaborations between Sebratec and our consultants and clients – while also having the goal to expand our business by finding new opportunities. This position is possible to be tailormade for you! Do you find yourself more senior or further along in your career? Then we will listen to any suggestions you might have in regards to your contributions to the role and company! We have very flat organization; You will be a part of the management team, and report directly to the CEO.


Requirements:
At least 3 years of prior experience as a consultant manager
Thorough knowledge of the consultant business
Ability to find and develop new business opportunities
Experience in sales is highly valued, but not a requirement
Previous experience in IT solutions and consulting is preferred
The ability to multi-task as you will be running multiple projects simultaneously
Fluency in written and spoken Swedish and English

We are looking for a skilled communicator, with a great ability to convey ideas and information effectively to different stakeholder such as consultants, managers and colleagues. You thrive in team environments; readily collaborating with different departments and contributing to a positive group dynamic. You are also motivated and dedicated, consistently working towards yours and Sebratecs goals with a strong sense of purpose and commitment.
What do we offer?
A fixed monthly salary
Be a part of our management team with a direct connection to our CEO
Referral bonus
5 weeks of paid vacation
5.000 SEK/year in wellness benefit - through Benify
Pension according to the collective agreement
Career development: We value long-term partnerships with our consultants and want you to develop in alignment with your needs. At Sebratec you are free to explore and find what is a good match for you.
Education: We offer you further competence development within your field.
Community: We value gathering as Sebratecers and enjoy monthly events and AWs.

Next step?
If this position sounds interesting to you, scroll down to apply, and let's talk ????

Description:
We are hiring a Studio Engineer to work for one of our clients within the Automotive industry in Gothenburg.
Requirements:
• Technical university or equivalent, +10 years solid working experience from the automotive industry is required.
• Complete vehicle engineering knowledge
• Complete understanding of the vehicle development process.
• Ability to work individually as well as in cross-functional teams and being able to take a leading role.
• Extensive automotive product concept and component engineering experience in Aesthetic sensitive areas.
• An understanding of the engineering and validation processes for vehicle components and systems.
• A working knowledge of component manufacturing, tooling requirements, and lead times.
• Highly effective and productive
• Very good Catia and Teamcenter experience
• Excellent English skills

Personal attributes:
Leadership skills
Excellent communication skills and teamwork abilities


Job Responsibilities:
The main responsibilities are to assure that the Digital Surface Models from Design are delivered according to the agreed quality level. Secure that all technical solutions analyzed in Catia V5 are maximized to meet the Design intention and deliver geometrical CAD data to all physical Design models. The work is done in close cooperation with Product Designers, Digital Surface Modellers, Design Program Managers, Model Project Leaders, and Product & Quality.
• Translating engineering requirement into design possibilities
• Transferring and describing engineering and key legislative requirements to design
• Generate feasible solutions for technically challenging areas
• Managing and documenting agreements between design and engineering
• Being the voice of design, communicating design intents and needs within engineering
• Understand and implement technical input and limitations in the design models
• Document feasibility of design themes and raise critical issues
• Arbitrate, drive, and document agreements between engineering and design
• Help setting up design clay models regards to standing heights and wheel positions

Vi söker dig som vill jobba med att ta arbetsledaransvar samt stötta/coacha/spegla andra chefer. Låter detta lockande? Då har vi uppdraget för dig!

Om uppdraget

Till en kommunal verksamhet i Ale söker vi en senior chef för detta interimsuppdrag med start omgående och 3 månader framåt med chans till förlängning.
Omfattningen är deltid, ca 3 dagar/veckan dvs. ca 15-20 timmar/veckan. Arbetet sker på plats i kundens lokaler.

Dina arbetsuppgifter

Kunden har en kansliavdelingen som hanterar nämndsekreterare, registratorer, arkiv, jurister mfl. Avdelningen har nu haft en chef i knappt ett år, så för detta uppdrag behövs nu någon som kan ta arbetsledaransvar och stötta/coacha/spegla den befintliga chefen i dennes uppdrag.

Dina kvalifikationer

- Flerårig erfarenhet som chef

- Erfarenhet av att ta arbetsledaransvar

- Erfarenhet av att stötta och coacha andra

Meriterande

- Erfarenhet av politiskt styrd verksamhet och administration

- Kunskap om nämndadministrativa processer

Vad vi erbjuder dig

Som konsult på Bemannia erbjuder vi dig en nära kontakt med din konsultchef och en möjlighet till fler uppdrag via oss. Hos oss får du utvecklas på lärorika arbetsplatser och känna att din kompetens kommer till nytta.

Om ansökan

Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 8 dec .

Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Jan Snellman jan.snellman@bemannia.se.

För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 0771-84 53 00.

Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem - krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2013 Ledningssystem för informationssäkerhet

Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.

Who are we?
Volvo Cars is a company on a mission; to bring traditional car manufacturing into a connected, sustainable and smart future.
Since 1927, we have been a brand known for our commitment to safety, creating innovative cars that make life less complicated for our consumers. In 2010, we decided to transform our business, resulting in a totally new generation of cars and technologies, as well as steady growth and record sales. Today, we’re expanding our global footprint in Europe, China and the US, and we’re on the lookout for new talent.
We are constantly pushing our own skills and abilities to drive change in the automobile industry like never before. We are looking for innovative, committed people to join us in this endeavour and create safe, sustainable and connected cars. We believe in the power of people and will challenge and support you to reach your full potential. Join us and be part of Volvo Cars’ journey into the future.

Software development that makes a difference
At Volvo Cars, we are making bold digital visions come true. We aim to lead in the automotive world by creating a digital ecosystem built around making our customers' lives less complicated. Now we are looking for curious, creative people who want to change the world through innovative thinking.

Want to join us on our exciting journey?
Volvo Cars is on an exciting journey, redefining the automotive experience by innovating to make people’s lives less complicated. We offer you a once-in-a-lifetime chance to make an impact in a company with unique opportunities to grow and make a true difference.

About us
At Research & Development, you will be a key contributor to the next generation outstanding luxury cars from Volvo. Together with other engineers around the world, you and your team will create innovative human-centric car technology that makes life less complicated and more enjoyable for people. Are you interested in design and connected car technology? Do you share our passion for people, the environment, and our urge to create a superior driving experience? Research and Development is the place for you to prosper.

What we offer
The Electric Propulsion Software department at Volvo Cars is proud of being one of the most successful players within SW development for Electric Vehicles. We enable the transition to electric propulsion of our vehicles and contribute to Volvo Cars vision to give our customers freedom to move in a personal, sustainable, and safe way.
We are currently moving to in-house development of all our key software components of the Vehicle Propulsion system and within the department Battery Control & ECU Platform we deliver the base SW for all control units within Vehicle Propulsion. This includes Electric Drive inverters, traction battery control units and the onboard chargers.  

What you’ll do
Develop and test python scripts to test the Base SW of BMS and other related ECUs.
Creating test automation setup using Raspberry pi computer with CAN controller and scripts are developed using python scripting language.
Responsible for developing test scripts, maintaining the test framework and test the BMS BSW software whenever a release is made.
Issue management with related investigations and technical documentation.

You and your skills
* Degree in computer science, electrical engineering, mechatronics, applied mathematics or similar. 
* Professional Experience in areas like Test Automation using Python Scripting, Canoe Configuration Development using CAPL, System Testing and Test Automation in automotive domain.
* Performed System Testing in modules like Security, Technical Safety, UDS, FBL, DOIP, Flash Test and SOTA in Video ADAS ECU and Battery Management ECU.
* Worked on Design, Development and Execution of Test Automation Framework using Python and CAPL scripting languages in Jenkins automation tool. 
* Expertise in protocols like CAN, CAN FD, Ethernet, FlexRay, XCP and FDX.
* Hands-On experience in vector testing tools like Canoe, Canape and VtestStudio.
* Experience in automating the developed test cases using CAPL scripting in Canoe tool.
* Experience in automating the test cases using Python Scripting in a Raspberry pi setup with CAN.
* Possess good understanding of Vector hardware like VN5610, VN5640, VN1630, and VN 8914.
* Experience in test management and defect management tools like RQM, HP ALM, DOORS, JIRA and T&R.
* Performed system testing in modules like Media, Bluetooth, USB, IAP2, HMI and Projection in Automotive Infotainment Systems.
* Experience in version control system like GIT and SVN.
* Responsible for test bench setup, maintenance and improving them whenever required.
* Capable of working independently on test design, development, test bench setup and execution.
* Knowledge in languages like C, C++,
* Basic knowledge on tools like VT System and Canalyzer.
* AUTOSAR BSW Knowledge
* Experience from Embedded SW development
* Work experience from the automotive industry, preferably within Volvo Cars
* Experience with ISO26262


Do you fit the profile?
You are highly committed to deliver results. A team player and with good coordination, communication & documentation skills. You are pro-active and persistent in achieving goals and cross-functional improvement. You like technical challenges and have a structured way of working.

Om oss
Genom väl beprövade metoder och arbetssätt hjälper vi logistik- och industriföretag att optimera sin verksamhet och därmed minska sina personalkostnader. Vi planerar, levererar och opererar vårt åtagande genom en mycket erfaren och specialiserad organisation inom logistik- och industriområdet. Aditro Logistics Staffing levererar tjänster inom Uthyrning, Entreprenad, Rekrytering och konsulterande tjänster. Läs gärna mer på aditrologistics.se!

Aditro Logistics Staffing AB är ett Auktoriserat Bemanningsföretag vilket innebär bland annat att alla anställda är kollektivavtalsanslutna och att vi som företag följer alla de regler som dikteras av branschens kollektivavtal, leveransvillkor och skrivelser om försäkringsåtaganden.

Vad vi erbjuder dig
Du kommer möta utmaningar, bli inspirerad och vara stolt över att gå till jobbet. Hos Aditro Logistics Staffing är alla lika värda. Vi tar väl hand om varandra och våra beteenden är att ständigt engagera, prestera och utveckla oss själva och de uppdrag och samarbeten vi jobbar med. Vi erbjuder stor möjlighet till personlig utveckling genom alla de olika kunduppdrag vi har. Hos oss är det viktigt med ett engagerat ledarskap. Hos oss träffar du din chef flera gånger i månaden!

Arbetsuppgifter
Är du en noggrann och driven person med erfarenhet av tulladministration? Vill du arbeta på ett tryggt och stabilt företag med trevliga kollegor? Då är det dig vi söker!

Just nu söker vi en duktig medarbetare till vår samarbetspartner i Göteborg. Företaget är ett medelstort transport- och speditionsbolag med kontor runtom i Europa och har ett starkt fokus på att alltid ge den bästa servicen till sina kunder. Som tulladministratör kommer du att ingå i ett härligt team där ni tillsammans kommer att arbeta för att driva företaget framåt.
Dina huvudsakliga uppgifter kommer bestå av att handlägga import- och exportdeklarationer, hantera transiteringar, supportera speditörer inom tullrelaterade frågor, genomföra dokumentkontroller, administrera tullager och mycket mer.

Vid en eventuell anställning blir du först anställd som konsult via Aditro Logistics Staffing AB. Uppdraget är tills vidare och på sikt finns det möjlighet att gå över till vår samarbetspartner under förutsättning att allt fungerar bra.

Start: Enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid, mån-fre 08.00-17.00
Placering: Hisingen

Din profil
För att du ska trivas och lyckas i rollen ser vi att du har tidigare erfarenhet att jobba som tulladministratör. Som person har du enkelt för att samarbeta med andra och är duktig på att ta eget ansvar över dina arbetsuppgifter. Vidare värdesätter du en arbetsplats som präglas av teamwork och högt i tak.

Vidare önskar vi att du:
- Har tidigare erfarenhet inom tull och/eller spedition
- God erfarenhet av att arbeta i affärssystem
- Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska
- Är kommunikativ och har lätt för att knyta nya kontakter

Låter detta intressant? Då är du varmt välkommen med din ansökan!

Your role

You will be part of Public Safety Solutions (PSS), which develops advanced software applications and solutions for mission critical control room operations including for Police, Emergency Services and Airports. As a Team Manager, you will be responsible for a team of about 20 software engineers located in Sweden.

You will work in close cooperation with PSS teams in Sweden and UK as well as other Team Managers and project managers to optimise resource planning, ensure we have the right capabilities, effective communications and good working practices.



Our teams and people are the core of what we do, delivering our products and solutions. The purpose of the line organisation is to enable employees to achieve their best in order to deliver great results for our customers. You will be familiar with an Agile organisation and how a Team Manager interacts with other roles such as Scrum Masters, Product Owners and Project Managers.



We are looking for 'servant leaders' who are passionate about what they do and use their inner motivation as a guide to do the right thing for the organisation.To be successful in this role you will have a collaborative leadership style, excellent communication skills, the ability to coach and mentor others to succeed and support their career development and growth.



Key responsibilities:

*

Line management of developers, working in autonomous agile teams
*

Ensuring the necessary skills and competencies to ensure successful delivery for our customers
*

Supporting the recruiting and onboarding talented engineers
*

Collaborating with other Team Managers and senior managers to create an open, innovative and inclusive work environment
*

Planning and forecasting of resource capacity, skills and competencies
*

Coaching and supporting individual team members to succeed and develop their careers
*

Managing individual performance plans and facilitate long-term performance and feedback conversations
*

Managing cost centre budgeting, forecasting and monitoring
*

Ensuring and good working practices across and within teams
*

Ensuring all employees maintain and develop a personal training plan and supporting them to realise development goals
*

Supporting adherence to quality standards and processes





Your profile

*

A continuous improvement mindset
*

Knowledge and experience of Agile organisations and enabling autonomous, self-managing teams
*

The ability to combine strategic thinking with operational actions
*

A 'servant leader', able to coach and motivate others to achieve their best
*

Experience of change management
*

Ability to work under pressure and to meet tight deadlines
*

Excellent written and verbal communication



This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply.



What you will be a part of

Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 19,000 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer, more sustainable and more equitable world. Read more about us here.



Business area Surveillance offers world-leading technology for monitoring and decision support to protect against threats. The portfolio covers radar systems, electronic warfare, combat systems as well as safety and security solutions.



At Saab's Public Safety Solutions we develop and deploy Command, Control and Communication software products used by police forces, ambulance, fire and rescue services, airports and public transport agencies.

Our software applications help manage critical incidents, respond to people in distress making people and society safer. We develop market leading software solutions critical for our customer's operations.



Read about our values here



Kindly observe that this is an ongoing recruitment process and that the position might be filled before the closing date of the advertisement.



Saab is a company with a strong people-orientation. We offer a friendly work environment where we support and help each other to be at our best. Continuous learning, career & talent development and employee well-being are examples of areas where we always put the strongest effort to offer great opportunities.

Är du snudd på ett geni när det kommer till affärsanalys och planering? I så fall har du kommit helt rätt! Med vårt nya bolag Supersejf AB (https://sejfa.nu/), som drivits fram av innovationsbolaget Lfant, har vi tillsammans med en rad externa partners och ägarbolagen Länsförsäkringar Göteborg och Bohuslän, Länsförsäkringar Stockholm, Länsförsäkringar Östgöta, Länsförsäkringar Älvsborg, samt Länsförsäkringar Halland, tagit fram ett Fighter Brand och en ny digital satsning - framtidens försäkringslösning Sejfa. Nu söker vi dig som vill ta del vår spännande utvecklingsresa och bidra med dina erfarenheter för att sätta vårt varumärke på kartan!

Om din nya roll
Till vår digitala satsning söker vi nu dig som är redo att driva business och ta Sejfa till nästa fas. Sejfa är vårt Fighter Brand och nya digitala tjänst inom försäkring som riktar sig till unga vuxna och digitala consumers - en viktig målgrupp att växa i för att säkra morgondagens affärer. Med siktet inställt på att möta denna nischade målgrupp, behöver vi nu dig och ditt entreprenörsdrivna sinne för att ta position på marknaden och utforska nya tekniker och approacher för att genera analyser och resultat till vår moderverksamhet. Med säljansvar för vår nya tjänst, kommer du ta vision till verklighet genom att sätta upp mål och hålla samman affären för Sejfa i vår spännande utvecklingskurva. Med din tidigare erfarenhet inom försäkringsbranschen, blir du go-to personen när det kommer till skadekostnader, rabatter och premier och hur man omsätter det i analyser, prognoser och effekter. Här får du verkligen chansen att djupdyka i dina intresseområden som omvärldsbevakning, konkurrentanalyser och budget när du konverterar nya kunder och kvalitetssäkrar våra affärer.

Det här har du med dig:

- Tidigare erfarenhet av digital affärsutveckling och controlling

- Goda kommunikationskunskaper och förmåga att driva affär

- En stark problemlösningsförmåga, ett analytiskt sinne och vana att använda datadriven metodik för att fatta beslut

- Tidigare erfarenhet av en uppstartsresa samt utveckling av SaaS-tjänster

- Erfarenhet av försäkringsbranschen och Insuretech är meriterande

Är du vår nästa kollega?
Tillsammans med våra partners, ägare och moderbolag är vi en organisation med skarp kunskap och dörren till framtidens innovation och utveckling inom försäkring och bank. Just detta är en av USP:arna i vår setup - att kunna driva strax ’utanför’ med mindre legacy, men med Länsförsäkringars många styrkor i ryggen. Vi vill att våra kunder ska möta dagen med en känsla av enkelhet och trygghet, och med samma prestigelösa oräddhet vill vi att du kliver in i vår kreativa miljö innan snön börjar falla! Är du redo? Klart du är redo!

START: Enligt överenskommelse
PLATS: Göteborg
OMFATTNING: Heltid
LÖN: Fast lön
SISTA ANSÖKNINGSDATUM: 2024-01-15 (urval sker löpande, vänta inte med din ansökan)
KONTAKT: daniella@oddwork.se (för frågor, ej ansökningar)

Som ledande byrå inom employer branding och rekrytering är vi här för att revolutionera vår bransch, matcha talanger med företagskulturer och stärka organisationers arbetsgivarvarumärken. Nyfiken på att veta mer? Välkommen in i?Oddworks?värld genom att klicka här (https://oddwork.se/sv/om-oss/) eller hitta fler karriärmöjligheter här. (https://oddwork.se/sv/jobba-hos-oss/)

Är du en fena på att bygga och driva effektiva marknadsstrategier från start till mål? I så fall har du kommit helt rätt! Med vårt nya bolag Supersejf AB (https://sejfa.nu/), som drivits fram av innovationsbolaget Lfant, har vi tillsammans med en rad externa partners och ägarbolagen Länsförsäkringar Göteborg och Bohuslän, Länsförsäkringar Stockholm, Länsförsäkringar Östgöta, Länsförsäkringar Älvsborg, samt Länsförsäkringar Halland, tagit fram ett Fighter Brand och en ny digital satsning - framtidens försäkringslösning Sejfa. Nu söker vi dig som vill ta del vår spännande utvecklingsresa och bidra med dina erfarenheter för att sätta vårt varumärke på kartan!

Om din nya roll
Till vår digitala satsning söker vi nu dig som är redo att driva digitala affärer och ta Sejfa till nästa fas. Sejfa är vårt Fighter Brand och nya digitala tjänst inom försäkring som riktar sig till unga vuxna och digitala consumers - en viktig målgrupp att växa i för att säkra morgondagens affärer. Med siktet inställt på att ta position på marknaden och möta denna nischade målgrupp, behöver vi nu dig och ditt entreprenörsdrivna sinne! Med ansvar för vår digitala marknadsföring kommer du att ta ett helhetsgrepp kring vår digitala närvaro för att stärka vårt brand på marknaden. Från strategiska till operativa uppgifter, sköter du Sejfas sociala medier, blogg och kommunikation samtidigt som du kravställer och förhandlar med externa leverantörer och konsulter. Vill du bidra med dina erfarenheter inom marknadsföring och vår målgrupp för att vässa vårt varumärke och driva trafik till Sejfa? Nu har du möjlighet att nyttja dina skills till fullo. Så, vad väntar du på? Ansök idag!

Det här har du med dig:

- Flerårig erfarenhet av digital marknadsföring och att driva effektiva marknadsstrategier från start till mål, gärna mot unga vuxna 20-30 år

- Goda kommunikationskunskaper och förmåga att skapa och förmedla en övertygande produktmarknadsvision

- En stark problemlösningsförmåga, ett analytiskt sinne och vana att använda datadriven metodik för att fatta beslut

- Tidigare erfarenhet av en uppstartsresa samt utveckling av SaaS-tjänster

- Meriterande med erfarenhet av marknadsföring i försäkringsbranschen eller Insuretech

Är du vår nästa kollega?
Tillsammans med våra partners, ägare och moderbolag är vi en organisation med skarp kunskap och dörren till framtidens innovation och utveckling inom försäkring och bank. Just detta är en av USP:arna i vår setup - att kunna driva strax ’utanför’ med mindre legacy, men med Länsförsäkringars många styrkor i ryggen. Vi vill att våra kunder ska möta dagen med en känsla av enkelhet och trygghet, och med samma prestigelösa oräddhet vill vi att du kliver in i vår kreativa miljö innan snön börjar falla! Är du redo? Klart du är redo!

START: Enligt överenskommelse
PLATS: Göteborg
OMFATTNING: Heltid
LÖN: Fast lön
SISTA ANSÖKNINGSDATUM: 2024-01-15 (urval sker löpande, vänta inte med din ansökan)
KONTAKT: daniella@oddwork.se (för frågor, ej ansökningar)

Som ledande byrå inom employer branding och rekrytering är vi här för att revolutionera vår bransch, matcha talanger med företagskulturer och stärka organisationers arbetsgivarvarumärken. Nyfiken på att veta mer? Välkommen in i?Oddworks?värld genom att klicka här (https://oddwork.se/sv/om-oss/) eller hitta fler karriärmöjligheter här. (https://oddwork.se/sv/jobba-hos-oss/)

Who are we?
Volvo Cars is a company on a mission; to bring traditional car manufacturing into a connected, sustainable and smart future.
Since 1927, we have been a brand known for our commitment to safety, creating innovative cars that make life less complicated for our consumers. In 2010, we decided to transform our business, resulting in a totally new generation of cars and technologies, as well as steady growth and record sales. Today, we’re expanding our global footprint in Europe, China and the US, and we’re on the lookout for new talent.
We are constantly pushing our own skills and abilities to drive change in the automobile industry like never before. We are looking for innovative, committed people to join us in this endeavour and create safe, sustainable and connected cars. We believe in the power of people and will challenge and support you to reach your full potential. Join us and be part of Volvo Cars’ journey into the future.

Software development that makes a difference
At Volvo Cars, we are making bold digital visions come true. We aim to lead in the automotive world by creating a digital ecosystem built around making our customers' lives less complicated. Now we are looking for curious, creative people who want to change the world through innovative thinking.
Who we are?
At the department Energy Management within Propulsion and Energy, we are delivering the complete charging experience and solutions to make life easier for electric vehicle owners. This includes minimizing energy consumption, CO2 impact and cost. The group Energy Cloud Services is responsible for the cloud related parts of the solutions, sharing energy and charging related data through our Energy API in the developer portal, as well as price optimized charging strategies which is executed via car or charger. This also enables grid stabilization and, with bi-directional capable vehicles and chargers, a full integration with a home energy management system.
What will you do?
We are looking for an experienced cloud software backend developer to our Response404 team, which currently consists of 7 fun and curious engineers with a diverse background. 
The team’s main mission is to offer vehicle energy related data to third parties to enable a wider range of collaborations for our electric and electrified cars by tapping into synergies with the open-source software community. We are responsible for the Energy API, publicly available in volvocars developer portal. 
Your role and initial tasks will be based upon the competence and experience you bring into the team, but independently of your tasks you will need to collaborate with many different teams and individuals, both internal and external to the department.
Do you fit the profile?
You are a cloud software developer (primarily Java) with knowledge and experience of modern software development (incl. DevOps). You have experience from working in a fast-paced, creative, and agile environment. Good knowledge of infrastructure is considered an asset.
In this role, experience and skills within energy systems and solutions are of greater value than those of vehicle systems. However, a general interest in vehicle technology is of course beneficial. 
Besides that, you have a passion for sustainability and user experience, have a strong analytical capability, is structured and organized in daily work.
You are self-motivated, curious and has the courage to challenge the status-quo. You have good communication skills, both orally and in writing, and are an open-minded team player who appreciate to work with different cultures. 
You have more than 4 years of work experience in the relevant field and at least a bachelor’s degree in engineering (or similar knowledge acquired in other ways).
We assume that you communicate fluently in English (speech and writing). Although it is not necessary for the job, it’s a good if you have a valid driving license (level B). After all, we are a car company.
About us?
Everything we do starts with people. Our purpose is to provide freedom to move, in a personal, sustainable and safe way. We are committed to simplifying our customers’ lives by offering better technology solutions that improve their impact on the world and bringing the most advanced mobility innovations to protect them, their loved ones and the people around them.
Volvo Cars’ continued success is the result of a collaborative, diverse, and inclusive working environment. The people of Volvo Cars are committed to making a difference in our world. Today, we are one of the most well-known and respected car brands, with over 40,000 employees across the globe. We believe in bringing out the best in each other and harnessing the true power of people. At Volvo Cars your career is designed around your talents and aspirations so you can reach your full potential. Join us on a journey of a lifetime as we create safety, autonomous driving and electrification technologies of tomorrow.

Om företaget
Premier är ett auktoriserat rekrytering- och bemanningsföretag som har varit verksamt sedan 1993. Premier har verksamhet i 9 städer och är idag cirka 450 anställda. Vi är en helhetsleverantör vad gäller personal, där vi matchar arbetsplatser i alla branscher med rätt kompetens. Vi erbjuder flexibla bemanning- och rekryteringslösningar, vilket gör våra kunder mer konkurrenskraftiga på deras respektive marknad.

Hos oss är det viktigt att vår personal har goda och sunda arbetsvillkor, vilket gynnar både kund och konsult. Vår målsättning är att alltid försöka överträffa våra kunders och medarbetares förväntningar samt erbjuda våra kunder och sökande bästa möjliga bemötande. Som vi på Premier brukar säga – vi jobbar med bra folk helt enkelt!

Dina arbetsuppgifter
Vill du bli en del av ett team med hög kompetens och service som deras nya svarvare? Nu söker vi svarvare till vår kund i Göteborg!

Som svarvare hos vår kund kommer du att ansvara för att utföra svarvning av olika komponenter och produkter enligt givna specifikationer. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar att sätta upp och justera maskiner, övervaka produktionen och säkerställa att kvalitetsstandarder upprätthålls. Du kommer också att vara delaktig i att felsöka och lösa eventuella tekniska problem som kan uppstå. I rollen som svarvare är noggrannhet och förmågan att arbeta självständigt viktiga egenskaper.

Din profil
För att trivas och lyckas som svarvare hos vår kund behöver du ha gedigen erfarenhet av svarvning samt kunskap om olika material och verktyg. Erfarenhet om karusellsvarv eller manuellt styrda svarvmaskiner är meriterande. Du bör vara noggrann, självgående och ha god analytisk förmåga. Kommunikationsförmåga och samarbetsförmåga är också viktiga egenskaper då du kommer att arbeta i team och behöva kommunicera med kollegor och kunder.

Låter det intressant?

Tveka då inte att ansöka redan idag och motivera varför vi ska anställa just dig.
Vi arbetar med löpande urval så tjänsten kan bli tillsatt innan sista ansökningsdagen.
Har du frågor angående tjänsten hör av dig till konsultchef Therese Olofsson 0702-205131.
Med anledning av nya dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV.

Välkommen med din ansökan!

Om oss
Som konsult hos Premier är du anställd hos oss och arbetar ute hos någon av våra kunder. För oss är det viktigt att erbjuda en trygg och hållbar anställning för alla våra anställda. Du har samma fördelar och trygghet som hos en traditionell arbetsgivare och du omfattas av kollektivavtalens villkor för till exempel lön, försäkringar, pension och semester. Som konsult hos oss får du en konsultchef som hjälper dig i ditt val av uppdrag och ger dig tips och råd hur du kan utvecklas i arbetslivet. Du får även möta olika företagskulturer och får erfarenhet från olika branscher, vilket gör att du utvecklar din kompetens och ditt nätverk och gör dig till en mer attraktiv medarbetare

Till Keolis i Partille söker vi bussförare på heltid, 70% deltid samt timanställning. Som förare hos Keolis får du ett roligt och omväxlande jobb. Du tycker om att möta människor och ge service. Med dig bakom ratten känner sig våra resenärer trygga och välkomna. Nu ger vi dig 10 000 kronor i bonus vid en heltidsanställning. Läs mer via länken Rekrytering Göteborg - keolis.se


På Keolis ser vi att ansvarstagande och kompetenta medarbetare gör kollektivtrafiken bättre, något som i sin tur gör att fler resenärer väljer bussen framför egen bil. Det är vårt bidrag till ett mer hållbart samhälle. Vill du vara med och bidra? Vi är en arbetsplats som präglas av hög säkerhet, mångfald, ansvar och respekt för varandra. Välkommen med din ansökan redan idag.


Om tjänsten  


Som bussförare i linjetrafik hos Keolis får du ett flexibelt arbete. Du får köra alla linjer i området och alla typer av bussar. Trafiken går dygnet runt alla dagar, så dina arbetstider kommer att variera. Vi ser gärna att du bor i närheten av depån, eftersom du ibland börjar tidigt eller slutar sent.


Det här behöver du ha 



• D-körkort 
• Yrkeskompetensbevis ( har din giltighetstid för ditt YKB gått ut kan vi hjälpa dig med en fortsättningskurs )
• Svenska i tal och skrift. 


Det här får du av oss 


Som bussförare på Keolis får du en gedigen introduktionsutbildning som leds av våra erfarna instruktörer. På depån finns din teamchef som stöttar dig i din vardag som bussförare. Vi vill att du ska trivas och må bra och erbjuder dig därför en trivsam arbetsmiljö där vi välkomnar olikheter samt friskvårdsbidrag. Inom Keolis finns goda utvecklingsmöjligheter. 


Övrig information om tjänsten



• Anställningsform: Heltid, 70% deltid och behovsanställning ( Timanställning ) 
• Start omgående 
• Lön enligt kollektivavtal


Så här söker du 


Är det här något för dig är du varmt välkommen att registrera din ansökan. Vi använder oss av körtester i urvalsprocessen för att säkerställa att vi får rätt person på rätt plats. Tjänsterna kan tillsättas innan ansökningstiden gått ut då vi gör löpande urval, så skicka in din ansökan redan idag! Om du har frågor ring vår kandidatsupport 08-5190 2296, öppettider vardagar 0900-1200.

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
Vill du ha ett varierande och givande arbete, där du bidrar till en trygg vardag för barn och ungdomar? Nu söker vi en engagerad behandlare till vårt team på Triton.

Triton är ett av Socialförvaltningen Nordosts HVB-hem. Vi finns i Utby och har plats för sex barn/ungdomar i åldern 9 -13 år. De som bor här kommer främst från Nordöstra Göteborg och placeras företrädelsevis utifrån SoL. Närhetsprincipen ger möjlighet att gå kvar i sin skola och även ha närheten till familj och nätverk.

Vi har organiserat verksamheten utifrån att den ska vara så hemlik som möjligt, vilket innefattar alla praktiska arbetsuppgifter som vanligtvis förekommer i ett hem. Som behandlare ger du stöd och omsorg i vardagen och har samtal med barnen samt med familj, skola och övrigt nätverk. Dokumentation och möten med socialtjänst och övriga aktörer runt barnen ingår också i dina arbetsuppgifter.

Vårt arbete bedrivs med fokus på placeringar som varar några månader upp till ett år. Vi har ett systemteoretiskt synsätt och bemötande och vi arbetar systematiskt med behovsområden enligt BBIC. Vi har ett salutogent förhållningssätt och erbjuder en stabil miljö samt en strukturerad vardag. Med detta som bakgrund är vår ambition att möta behov och att anpassa metod utifrån individ, familj och uppdrag.

Arbetstiden är schemalagd med tjänstgöring dag, kväll, natt och helg. I tjänsten ingår viss beredskap. Mestadels arbetar vi två-tre personer. Ensamarbete sker mellan 23-08. Sovande jour mellan kl. 00-06, då du också har en kollega tillgänglig med beredskap.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad socionom eller har en annan beteendevetenskaplig examen. Alternativt har en annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig för uppdraget. Vi ser helst att du har erfarenhet av arbete på HVB-hem. Erfarenhet av arbete inom olika behandlingsverksamheter riktade mot målgruppen är meriterande.

Vi ser det som positivt om du har ett systemteoretiskt synsätt och har vana av att arbeta enligt BBIC. Erfarenhet av beredskap och ensamarbete med målgruppen såväl som erfarenhet av samverkan med socialtjänst och skola är meriterande.

Här händer det många saker samtidigt och du behöver kunna behålla lugnet, prioritera, samarbeta och kommunicera, samt tycka det är roligt att vara med barn och ungdomar i vardagen. Du behöver vara en stabil och trygg vuxen som kan möta barnen och deras föräldrar med värme, omsorg och professionalitet. Ibland blir det bråk mellan barnen och då är det viktigt att du hjälper dem med konflikthantering och ger dem möjlighet till nya strategier. Du behöver därför vara pedagogisk och kreativ för att kunna möta varje barn på deras villkor.

Du ser till helheten och arbetar tillsammans med dina kollegor för att ge bästa möjliga stöd till barnen. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för personer du möter bidrar du till ett respektfullt arbetsklimat. Ensamarbete förekommer ibland och du behöver även vara trygg i att arbeta och lösa problem självständigt.

B-körkort är ett krav och du behöver ha körvana.
Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida: https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta?

Research and Development (R&D) Graduate programme - Bioscience - Sweden

Location: Gothenburg, (Sweden)




Be empowered to be innovative and creative where difference is valued

If you have a Bioscience/Life science-based bachelor's or master's degree and a desire to explore your scientific potential within a global biopharmaceutical organisation, our Research and Development (R&D) Bioscience Graduate Programme could be a springboard to your future career. You'll gain invaluable insight, exposure, and opportunities across our diverse, R&D organisation. We'll accelerate your learning and help you achieve your potential as a research scientist.

About AstraZeneca

AstraZeneca is a global, science-led, patient-focused biopharmaceutical company that focuses on the discovery, development, and commercialisation of prescription medicines for some of the world's most serious diseases.

We are a company that genuinely follows the science and values individuals at all levels, you'll be backed and encouraged to speak up, ask questions, and continuously learn and explore.

At AstraZeneca, we unlock the power of what science can do by empowering you to explore, every day we work towards our ultimate aim - treating, preventing, modifying and even curing complex diseases.

What is the R&D Graduate programme?

Starting in September 2024, the programme lasts two years, consisting of three individual eight-month placements. Each placement will provide you with insights into drug discovery and development and the opportunity to expand your knowledge of our therapy areas.

The programme's variety and flexibility provide a unique exposure to develop your skills and interest in Bioscience research and other scientific disciplines, research areas and stages of the drug discovery process. As well as helping you broaden your scientific knowledge, we'll support you in developing the professional skills required to fulfil your career potential.

You'll gain an invaluable blend of on-the-job experience and training and enjoy guidance and advice from a huge support network, including a mentor and dedicated programme management team. We'll also encourage you to grow your network with experts and leaders across the business and leading academic and biotech research institutions. Together, we'll help accelerate your development and knowledge!

Applicants to our Bioscience programme should have a knowledge of the biology, biochemistry and pharmacology applied in drug discovery. They should have strong drive to make a difference and a passion for research as well as an understanding of the techniques used to identify and validate new targets, assessing the efficacy and safety of compounds and progressing these towards the clinic. You will have a wide variety of placements to choose from which will allow you to hone your current skills as well as develop new ones.

The majority of placements are wet lab based, although there will also be opportunities to gain experience outside of the lab with computational/bioinformatics projects or working with our early clinical and regulatory affairs groups. Graduates are expected to complete at least one lab-based placement related to their discipline during the course of the programme.

We offer broad placement opportunities, but these will vary by the site you are applying to and the departments and therapy areas which are based there.

You will be based at the site of application throughout the duration of the 2 years, we do not offer international placements on this programme.

Essential for the role:

*

A 2:1 (UK) or local equivalent bachelor's degree, or a Master's level qualification, in any life science or chemistry related subject awarded in 2023 or due to be awarded before September 2024.
*

Passionate about working in drug discovery and committed to pushing the boundaries of science to deliver life changing medicines and transform the lives of patients.
*

Proactive problem solving and critical thinking skills.
*

Excellent planning, organisational and time management skills.
*

Team-focused, with a partnership approach to achieving success.

Where can I find out more?

*

Learn more on our Careers Page
*

LinkedIn
*

Facebook
*

Instagram
*

Relocate to Gothenburg

What next?

Are you ready to bring your skills, drive and curiosity to our projects? Good, because we'd love to hear from you! Click the link to apply, and we will be in touch once the advert closes. After you submit your application, you will be asked to complete an online assessment (SHL). If shortlisted, you will then be invited to a full day virtual assessment day in March 2024.


Advert opens: Monday 4 December 2023
Advert closes: end of Sunday 14 January 2024

This postdoctoral position offers the possibility to work in a creative, international and dynamic working environment at a leading technical university, and to generate knowledge and skills for a sustainable future.
You will be part of a multidisciplinary environment with competences in molecular biology, biochemistry and material sciences towards the use of natural resources for high value applications.
You will be part of a project with direct impact on a more sustainable food value chain in Europe.

Information about the research and division
Around one third of the world's food is lost or wasted every year. Food loss and waste has indeed become an issue of great public concern. The 2030 Agenda for Sustainable Development reflects the increased global awareness of the problem. Target 12.3 of the SDGs calls for a 50% reduction per capita of the global food waste at the retail and consumer levels, as well as reduction of food losses along the production and supply chains. To fight this issue, the use of food loss as biomass resource for the production of functional packaging is of a high impact in the European food market. This alternative and circular use of leftover biomass could solve food-related issues by the addition of bioactive and functional natural compounds that better preserve food, at the same time reducing the generation of food losses and food waste.

At the division of Industrial Biotechnology in the group of Assistant Prof. Amparo Jiménez Quero, you will be working in a multidisciplinary and multicultural group of researchers with a broad background in biomass utilization, from enzymatic degradation to molecular characterization of biomass polymers. The IndBio division and WWSC are very well equipped with laboratory infrastructure related to the project goals.

Major responsibilities
As postdoctoral researcher you will participate in the bioprocess design and development for the extraction of valuable compounds from food waste as additives in food packaging applications. The functionalities of the targeted compounds should increase the shelf life of the food to reduce waste at the end of the value chain ( e.g. via antioxidant, antimicrobial or mechanical improvement of packaging formulations). You will investigate the formulation and the material properties of the functional food packaging. The project may also encompass a comprehensive life cycle assessment for evaluating the environmental impact of the circular materials. Moreover, you will be involved in the co-supervision of master and PhD students and in the participation of research activities within the group.

Qualifications
The successful candidate must have a PhD degree in Biotechnology, Bioscience Engineering, Chemical Engineering, Material Science or related disciplines. Laboratory experience in food packaging applications and competences in the use of bioprocesses for generation or modification of biomass compounds. Important for the position is to have a good track record of experience in multidisciplinary work. Good communication in written and spoken English is required.

To qualify for the position of postdoc, you must hold a doctoral degree awarded no more than three years prior to the application deadline (according to the current agreement with the Swedish Agency for Government Employers).

Contract terms
This postdoc position is a full-time temporary employment for two years.

We offer
Chalmers offers a cultivating and inspiring working environment in the coastal city of Gothenburg. 
Read more about working at Chalmers and our benefits for employees.

Chalmers aims to actively improve our gender balance. We work broadly with equality projects, for example the GENIE Initiative on gender equality for excellence. Equality and diversity are substantial foundations in all activities at Chalmers.

Application procedure
The application should be marked with Ref 20230716 and written in English. The application should be sent electronically and be attached as PDF-files, as below. Maximum size for each file is 40 MB. Please note that the system does not support Zip files.

CV: (Please name the document as: CV, Surname, Ref. number) including:
• CV, include complete list of publications
• Previous teaching and pedagogical experiences
• Two references that we can contact.

Personal letter: (Please name the document as: Personal letter, Family name, Ref. number)
1-3 pages where you:
• Introduce yourself
• Describe your previous research fields and main research results
• Describe your future goals and future research focus

Other documents:
• Attested copies of completed education, grades and other certificates.

Use the button at the foot of the page to reach the application form.

Application deadline: 2024-01-12

 
For questions, please contact:

Prof Carl Johan Franzén, Head of division,
franzen@chalmers.se

Assistant Professor Amparo Jimenez-Quero,
amparo@chalmers.se


*** Chalmers declines to consider all offers of further announcement publishing or other types of support for the recruiting process in connection with this position. *** 





Chalmers University of Technology conducts research and education in engineering sciences, architecture, technology-related mathematical sciences, natural and nautical sciences, working in close collaboration with industry and society. The strategy for scientific excellence focuses on our six Areas of Advance; Energy, Health Engineering, Information and Communication Technology, Materials Science, Production and Transport. The aim is to make an active contribution to a sustainable future using the basic sciences as a foundation and innovation and entrepreneurship as the central driving forces. Chalmers has around 11,000 students and 3,000 employees. New knowledge and improved technology have characterised Chalmers since its foundation in 1829, completely in accordance with the will of William Chalmers and his motto: Avancez!

Nu söker vi nästa superstjärna till vår fantastiskt fina Flagship Store på Korsgatan i Göteborg! Är du en grym teamspelare med stort engagemang och en fena på att leverera i säljdialogen? Då borde du läsa vidare!

När du kliver in genom dörrarna på Korsgatan möts du av 5000 bågar & solglasögon som glimmar i hyllorna. Varumärken som Cartier, Tom Ford och Bottega Veneta trängs med bästsäljare från Jämtö. Det du inte hittar här, det finns helt enkelt inte!

För oss är kunden alltid nr 1 och som Style & Customer Advisor har du en av våra absolut viktigaste roller i att skapa den bästa upplevelsen för våra kunder - och i Flagship Stores, som representerar det bästa av Synsam, är både ambitionen och förväntningarna höga! ???? Du kommer jobba med att hjälpa, inspirera och guida våra kunder till att göra de bästa köpen, bland annat genom vår populära abonnemangstjänst Lifestyle som har förändrat hela branschen, och du kommer göra det i en Flagship Store - Synsams kronjuvel i Göteborg!

Det bästa? Du får göra det tillsammans med ett grymt team! ????

Känner du igen dig i följande? ????

- Du sporras av högt satta mål och drivs av att uppnå resultat tillsammans med teamet - du kommer verkligen till din rätt när du får jobba med försäljning!

- Du är full av energi och har ett starkt engagemang

- Du älskar att överträffa förväntningarna genom att ge bra service och sprida positiv stämning till kunder och kollegor

- Du tar ansvar för din uppgift, vågar ta initiativ och tänka nytt - du ser det som ditt yttersta mål att guida kunden till det bästa köpet!

Går du igång när du läser detta? Kul! Då kan vi vara helt rätt för varandra! ?

För oss är det inget krav att du har erfarenhet av vår bransch, men om du tidigare har lyckats bra med försäljning och/eller kundservice är det ett stort plus.

Funderar du fortfarande på om du ska söka? Hos oss på Synsam får du:

- Inte bara en del av ett branschledande företag med innovativa koncept och butiker i toppklass - du får även jobba i en av våra tre heta Flagship Stores som representerar det bästa av Synsam!

- Ett företag med höga ambitioner, utvecklingsmöjligheter och spännande karriärvägar - exempelvis genom löpande utbildningar i Synsam Academy och vårt interna Aspirantprogram, som utvecklar Style & Customer Advisors till framtida butikschefer

- En trygg lön genom kollektivavtal men även möjlighet till bonus utifrån teamets prestation

- Möjlighet till utökat ansvar i butiken. Du kan exempelvis bli ansvarig för Sport-sortimentet, B2B-försäljningen, Lifestyleabonnemanget eller bli Stilexpert, om du är intresserad av mode och trender

- Utöver detta får du ta del av vårt fina sortiment till förmånliga priser!

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag - så vänta inte! ????

Hoppas vi ses - ta chansen och bli vår nästa stjärna på Flagship Store Korsgatan i Göteborg!

On behalf of the client, we are looking for you who have the right qualifications, experience and personality for this assignment.Are you a Senior CAE Engineer and experienced in Computational Fluid Dynamics Simulation?


Assignment 
The role involves working as an Analysis Engineer in the field of Aerodynamics. This is a temporary position designed to fill in during a leave period. The role is situated within a dedicated group in the Energy Efficiency department, which is part of a larger Vehicle Development division in a research and development setting. The main focus of this role is to lead and support Aerodynamics, aiming to enhance and optimize the aerodynamic qualities of upcoming vehicle models, considering each model's unique requirements. Key responsibilities include efficient generation, handling, and provision of aerodynamic data critical for vehicle projections and certifications. Collaboration with various engineering teams and the Product Design department is crucial to ensure reduced air resistance for energy efficiency and to maintain appropriate lift forces for stable driving dynamics.

Your main tasks are:
- Plan, prepare and perform Aerodynamic wind tunnel test assignments and CFD simulations.
- Conduct analysis and create recommendations.

All tasks are carried out in close cooperation with other team members. Larger tasks are shared.

Qualifications
We are looking for you who have/are:
- University degree, at least M.Sc. or equivalent in Engineering
- High skills in fluid dynamics and a proven record of experience in that field.
- Skills in CFD (e.g. STAR) and CAD geometry work (e.g. CATIA/ANSA) and experience from measurements.
- High level of communication skills and have great presentation skills.
- Fluent in English, both spoken and written
- High IT maturity and experienced user of Office 360
- Experience from working with aerodynamics in the automotive industry is advantageous 
- Experience from wind tunnel testing is a merit. 

Personality
To be successful in this role we believe you are a team-oriented person who exercises inclusiveness. You are performance-driven with the ability to prioritize between different tasks and to keep deadlines. You also possess a strong willingness to contribute and help out at all times.  

Formalities 
- Assignment period: 15th Jan - 30 April 2024
- Extent: 100%
- Location: Göteborg
- Remote work: 0%
- Competence level: 4

Read more about competence level at: https://www.addilon.se/konsult/kompetensnivaer/

Application process
Addilon is our partner in this recruitment. Please apply (CV and personal letter in English) via the link. We will fill the position immediately after finding the right candidate. Questions about the position will be answered for you who proceed to an interview.

About Addilon
Recruitment and hiring of the right managers and specialists in mainly Enginnering, Sales, Purchasing and Logistics in Stockholm, Gothenburg, Mälardalen, Helsinki, Copenhagen, Oslo and Chicago.

Follow us:
LinkedIn | Facebook | Instagram

We kindly but directly declinbe contact for direct sales of additional job advertisements, candidates etc.

Är du redo för nya utmaningar och brinner för personlig utveckling? Vi öppnar nu upp fler platser inför 2024! Är du vår nästa talang? ?

Om oss

Key Solutions är ett av Sveriges största konsultföretag med över 200 anställda. Sedan starten 2008 har vi hjälp några av världens bästa varumärken såsom Google, Telia, Netflix m.fl.

- Årets byrå 2019 (Telia)
- Årets bästa återförsäljare 2018 & 2019 (EON)
- Årets innovativa partner 2020 & 2021 (IP-Only)
- En av Sveriges & Europas Bästa Arbetsplatser 10 år i rad (Great Place to Work)

Vad erbjuder vi ?

Garanterad månadslön på 30 000 kr inom sex månader
Goda chanser att klättra inom företaget
? Konferensresor till t.ex. Barcelona, Miami och Sydafrika
Hjälp med att ta körkort samt möjlighet till tjänstebil och andra förmåner
Vi avsätter minst en timme om dagen för din personliga utveckling

Vi ser gärna att du som söker är...

- En sann glädjespridare och har god social kompetens
- Tävlingsinriktad och älskar att utvecklas
- Pratar svenska obehindrat
- Har körkort (ej ett krav men det är meriterande)

Har du ingen tidigare erfarenhet? Ingen fara!

Då vi har några av Sveriges absolut bästa säljare och coacher till förfogande, samt erbjuder säljutbildning i Key Business School, så har vi inget krav på tidigare säljerfarenhet. Vi tar ansvaret för att ge dig de bästa verktygen för att lyckas inom din karriär.

Låter det intressant?

Ansök nedan eller gör testet på 1 minut via vår hemsida för att se ifall just du skulle platsa i vårt team: https://www.keysolutions.se/jobb/ansok ?

Trött på att folk skriker "Kan du bara sitta still en minut!?". Bra, för vi letar efter ett riktigt energiknippe som vill joina vårt fantastiska team på foodora market. Om du trivs i en miljö med högt tempo, och vill vara i närheten av din kärlek hela dagarna (mat) - då är kanske just du vår nya Picker. Hungrig på att veta mer? Fortsätt läsa i så fall!

Tjänsten är på deltid där du förväntas arbeta cirka 4-15 timmar per vecka.

VAD DU KOMMER (MEN INTE BARA) GÖRA

Ditt huvudsakliga ansvarsområde kommer vara att se till att hela flödet med plock och paketering av beställningar från kunder fungerar som det ska, även att de plockas korrekt inom uppsatt tid.

Säkerställa och kontrollera att rätt varor inkommit till vår butik, samt att varorna håller förväntad kvalitet.

Du kommer ansvara för att varorna markeras och märks på hyllorna på ett tydligt och överskådligt sätt.

Psst... Du behöver hålla ordning och reda arbetsplatsen för att du och dina kollegor ska kunna göra ovan.

Andra uppgifter kan förekomma, till exempel hjälpa dina kollegor på andra avdelningar.



VEM DU ÄR

Energisk - Du är en person som bara inte kan sitta still och gillar att ha många järn i elden.

Flexibel - Du tycker att det är tråkigt att göra samma sak om och om igen och föredrar att ingen dag är den andra lik.

Strukturerad - Om organiserad är ditt mellannamn så kanske just du är den vi letar efter.

Prestigelös - Du är en sann lagspelare och är inte rädd för att kavla upp ärmarna och hjälpa till när det behövs.



KALIFIKATIONER

Det är meriterande om du har någon tidigare erfarenhet av ett liknande arbete inom varu- och lagerhantering.

Du kan kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift.

Vår urvalsprocess är löpande och annonsen kan plockas ner innan rekryteringsprocessen är klar, om vi har gått vidare till screening- eller intervjufasen.

Vår rekryteringsprocess kommer innehålla följande:

Intervju - Låt oss lära känna varandra lite bättre!

Referenskontroll - Nästan där!

? Bakgrundskontroll - Sista steget innan vi blir kollegor.

FÖRMÅNER

Friskvårdsbidrag

Personalrabatt på foodora market (woho!)

Tjänstepension och försäkringar

Benify deals

VILKA VI ÄR
Vi är foodorians, ett drivet och glatt gäng av matälskare som är hungriga på att skapa framtidens LMD* tjänst! Våra kärnvärden hjälper oss nå dit vi vill: We win together as one team, We are fueled by diversity, We move at supersonic speed, We own it och We dare to always go further. Vi är människor från olika bakgrunder med olika erfarenheter, åsikter och idéer. Detta är en självklarhet för oss, då vi helt och fullt tror att mångfald är grunden till vår kultur och framgång.

Framgång är kul, men låt oss vara på det klara: det kan inte hända på bekostnad av hållbarhet. Sedan januari 2020 är vi koldioxidneutrala och vi hoppas kunna leda vägen för hållbarhet inom vår bransch. Allt från att ta fram fler elfordon till våra leveranser till att lyfta fler miljömässiga alternativ på vår vår plattform. Kolla gärna in vår Instagram lifeatfoodora_se (https://www.instagram.com/lifeatfoodora_se/)för att se vad som händer hos oss just nu.

LMD = Last Mile Delivery. Den här, och många andra nördiga förkortningar, får du lära dig när du börjar hos oss. ;)

Är du en praktisk lagd person som vill arbeta på ett litet, familjärt företag med en härlig laganda? Då är det dig vi söker!

Just nu söker vi träarbetare till en produktion som tillverkar specialanpassade träemballage till kunder inom olika branscher. Du kommer tillsammans med ditt arbetslag att arbeta med kapning och bearbetning av material för att tillverka emballage utefter kundspecifika beställningar. Arbetet är stationsbaserat där du får följa materialet under hela tillverkningsprocessen. Vidare arbetsuppgifter kommer även bestå av kvalitetskontroll, emballering och packning av produkter.

Start: Omgående – ansök redan idag
Ort: Göteborg
Omfattning: Heltid, mån-fre 07:00-16:00
Anställningsform: Detta är initialt ett konsultuppdrag. För rätt person kan det finnas möjlighet att gå över till vår samarbetspartner på sikt. Förutsatt att allting fungerar bra.

Din profil
Krav:
• Behärska svenska flytande i tal och skrift
• Montörsvana/Industrivana/Produktionsvana

Meriterande:
• Truckkort A + B
• Ritningsläsning

Vi söker dig som tidigare har arbetat med trä på något sätt då det är en stor fördel om du har materialvana. Som person är du social och tycker det är roligt att samarbeta i en mindre grupp. Du tar stort ansvar för dina arbetsuppgifter och har ett öga för kvalitet.

Om LN Personal AB
LN Personal är ditt lokala val av bemannings- och rekryteringsföretag vid ett ökat personalbehov. Vi är ett auktoriserat bemanningsföretag som är anslutna till Almega och verksamma i Västsverige. Vi erbjuder dig en trygg anställning hos oss med schyssta villkor och kollektivavtal.

Mitt i prick är vårt motto och med det menar vi att vi matchar rätt person till rätt plats i rätt tid. Detta uppnår vi genom egna erfarenheter från många olika tjänsteområden och att vi lägger ett stort personligt engagemang i varje enskild kontakt med såväl kunder som konsulter för att bygga långsiktiga och hållbara relationer.

Biomass of lignocellulosic origin is produced in order of 14Gt/year and is considered one of the major environmental pollutants, but at the same time is a potential raw material to produce high value goods or energy. In the last decades the enormous amount of low-value side streams and recalcitrant residues have reduced the sustainability of the biorefinery systems. The ambition of this postdoctoral project is to use fungal biotechnology to upcycle abundant underutilized lignocellulosic biomass from the forestry and agri-food sectors by generating innovative bio-based materials. The project may also encompass a comprehensive life cycle assessment for evaluating the environmental impact of the hybrid materials. In this postdoctoral position you will be part of the Wallenberg Wood Science Center (WWSC) at Chalmers, a highly collaborative research center.

Information about the research and division
Wallenberg Wood Science Center (WWSC) is a research center striving for scientific excellence with focus on new materials from trees. The center creates knowledge and builds competences for an innovative and sustainable future value creation from forest raw materials. WWSC is a multidisciplinary collaboration between KTH, Chalmers and Linköping University. The base is a donation from Knut and Alice Wallenberg Foundation, and the forest industry is supporting WWSC via the national platform Treesearch.

At the division of Industrial Biotechnology in the group of Assistant Prof. Amparo Jiménez Quero, you will be working in a multidisciplinary and multicultural group of researchers with a broad background in biomass utilization, from enzymatic degradation to molecular characterization of biomass polymers. The IndBio division and WWSC are very well equipped with laboratory infrastructure related to the project goals.

Major responsibilities
As postdoctoral researcher, your major duties are devoted to your research project, where you will be responsible for planning, running experiments and evaluatiing the scientific outcome. You are also expected to communicate your results in different settings, group and division meetings at Chalmers but also during bi-annual meetings at the WWSC. You are also expected to perform the scientific writing of articles for publication in high impact journals and participate in international conferences. Moreover, you will be involved in the co-supervision of master and PhD students and in the participation of research activities within the group.

Qualifications
The successful candidate must have a PhD degree in Material Science, Polymer Technology, Biotechnology or similar. Laboratory experience in biomass transformation in materials and fungal fermentation is meritorious but most importantly a good track record of experience in multidisciplinary work. Good communication in written and spoken English is required.

To qualify for the position of postdoc, you must hold a doctoral degree awarded no more than three years prior to the application deadline (according to the current agreement with the Swedish Agency for Government Employers).

Contract terms
This postdoc position is a full-time temporary employment for two years.

We offer
Chalmers offers a cultivating and inspiring working environment in the coastal city of Gothenburg. 
Read more about working at Chalmers and our benefits for employees.

Chalmers aims to actively improve our gender balance. We work broadly with equality projects, for example the GENIE Initiative on gender equality for excellence. Equality and diversity are substantial foundations in all activities at Chalmers.

Application procedure
The application should be marked with Ref 20230715 and written in English. The application should be sent electronically and be attached as PDF-files, as below. Maximum size for each file is 40 MB. Please note that the system does not support Zip files.

CV: (Please name the document as: CV, Surname, Ref. number) including:
• CV, include complete list of publications
• Previous teaching and pedagogical experiences
• Two references that we can contact.

Personal letter: (Please name the document as: Personal letter, Family name, Ref. number)
1-3 pages where you:
• Introduce yourself
• Describe your previous research fields and main research results
• Describe your future goals and future research focus

Other documents:
• Attested copies of completed education, grades and other certificates.

Use the button at the foot of the page to reach the application form.

Application deadline: 2024-01-12

 
For questions, please contact:

Prof Carl Johan Franzén, Head of division,
franzen@chalmers.se

Assistant Professor Amparo Jimenez-Quero,
amparo@chalmers.se


*** Chalmers declines to consider all offers of further announcement publishing or other types of support for the recruiting process in connection with this position. *** 





Chalmers University of Technology conducts research and education in engineering sciences, architecture, technology-related mathematical sciences, natural and nautical sciences, working in close collaboration with industry and society. The strategy for scientific excellence focuses on our six Areas of Advance; Energy, Health Engineering, Information and Communication Technology, Materials Science, Production and Transport. The aim is to make an active contribution to a sustainable future using the basic sciences as a foundation and innovation and entrepreneurship as the central driving forces. Chalmers has around 11,000 students and 3,000 employees. New knowledge and improved technology have characterised Chalmers since its foundation in 1829, completely in accordance with the will of William Chalmers and his motto: Avancez!

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
Ung Angered är en enhet inom socialförvaltningen Nordost. Organisatoriskt är enheten placerad inom avdelningen Familjemottagning och resurser barn och vuxna. På enheten finnas SSPF-koordinatorer, Rätt kurva koordinator, Sig koordinator, KAA samordnare, familjebehandlare, skolsocionomer och ungdomsbehandlare. Målgruppen är ungdomar och unga vuxna i kriminalitet, missbruk och psykisk ohälsa. Arbetet kommer bedrivas i nära samverkan med motsvarande enhet med upptagning i Östra Göteborg, Ung Öst.

I uppdraget som SSPF-koordinator inom UngNordost kommer du, tillsammans med kollegor att ansvara för socialförvaltningen Nordosts arbete med samverkansformen SSPF i Angered. Det innebär att samordna medarbetare inom skolan, socialtjänsten, polisen och fritid kring gemensamma insatser för ungdomar som riskerar att dras in i kriminalitet. Din roll är att sammankalla möten, starta och driva processer, dokumentera och följa upp överenskomna insatser. Därtill att leda och samordna arbetet på individnivå kring enskilda ungdomar. Arbetet innebär även samverkan och samordning mellan flera olika verksamheter vilket kräver kunskap och förståelse för olika professioners möjligheter och begränsningar.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren anser likvärdig. Vi ser att du som söker tjänsten har flerårigt förvärvad kunskap och erfarenhet av arbete med ungdomar, familjer och kringliggande nätverk samt goda kunskaper och erfarenheter av socialtjänstens processer. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av liknande uppdrag i socioekonomiskt utsatta områden.

Som person är du är handlingskraftig, resultatinriktad och trivs med att samverka med andra. Du har en kommunikativ förmåga, du kan skapa engagemang och du är van att möta grupper i rollen som samordnare och mötesledare. Du behöver vara lyhörd, lösningsfokuserad och ha erfarenhet av samverkansfrågor sedan tidigare. Vi ser det även som meriterande om du har erfarenhet av att leda möten. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida:
https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta?

Är du en självgående och målinriktad person som älskar att sälja? Då har vi den perfekta möjligheten för dig! Vi söker nu engagerade och erfarna säljare till vårt framstående säljbolag.

Krav:

- Språkkunskaper: Flytande svenska i tal och skrift är ett krav för att kunna kommunicera effektivt med våra kunder och kollegor.

- Erfarenhet: Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att sälja hemlarm eller liknande säkerhetsprodukter. Kunskap om branschen och produkterna kommer vara till din fördel.

Arbetsuppgifter: Som säljare hos oss kommer du att vara ansvarig för att presentera och sälja innovativa larmlösningar till potentiella kunder. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:

- Proaktivt söka nya kunder och bygga upp starka relationer med kunder.

- Identifiera kunders behov och skräddarsy lösningar som passar deras unika situation.

- Ge professionell rådgivning och vägledning för att öka kundens medvetenhet om våra produkter.

- Förhandla och avsluta försäljningsaffärer på ett framgångsrikt sätt.

- Arbeta med försäljningsmål och sträva efter att överträffa dem regelbundet.

Förmåner: Vi erbjuder en konkurrenskraftig lönestruktur med en attraktiv provisionsmodell, vilket ger dig möjligheten att öka din inkomst i takt med din prestation. Dessutom kommer du att få möjlighet att utvecklas och växa inom företaget genom kontinuerlig utbildning och support från vårt erfarna team.

Ansökan: Om du känner att du uppfyller våra krav och har passionen för försäljning, skicka in din ansökan redan idag! Skicka ditt CV och ett personligt brev där du beskriver din erfarenhet och varför du är den bästa kandidaten för detta jobb.

Vi ser fram emot att få arbeta tillsammans med dig och bidra till att göra våra kunders liv tryggare och säkrare genom våra förstklassiga larmlösningar. Välkommen till vårt säljteam!

Who are we?
Volvo Cars is a company on a mission; to bring traditional car manufacturing into a connected, sustainable and smart future.
Since 1927, we have been a brand known for our commitment to safety, creating innovative cars that make life less complicated for our consumers. In 2010, we decided to transform our business, resulting in a totally new generation of cars and technologies, as well as steady growth and record sales. Today, we’re expanding our global footprint in Europe, China and the US, and we’re on the lookout for new talent.
We are constantly pushing our own skills and abilities to drive change in the automobile industry like never before. We are looking for innovative, committed people to join us in this endeavour and create safe, sustainable and connected cars. We believe in the power of people and will challenge and support you to reach your full potential. Join us and be part of Volvo Cars’ journey into the future.

About us
At Research & Development, you will be a key contributor to the next generation outstanding luxury cars from Volvo. Together with other engineers around the world, you and your team will create innovative human-centric car technology that makes life less complicated and more enjoyable for people. Are you interested in design and connected car technology? Do you share our passion for people, the environment, and our urge to create a superior driving experience? Research and Development is the place for you to prosper.

What’s in it for you?
To support the new strategy with an aggressive plan for Electrification, Volvo Cars are currently moving to in-house development of key software components of the traction battery management system. Traction batteries are complex systems containing hundreds of battery cells together with a thermal conditioning system. In order to operate the battery optimally, it is important to know internal parameters of the battery cells, such as charge level, and available energy and power.
The department commit to deliver products with high quality and with an ownership that lays within the development teams. TBSW:s main focus is to deliver an innovated and robust Battery SW platform for the next generation of hybrid and electrical vehicles.

What you’ll do
We are looking for the right person to join our SOx (State Of Charge, State Of Health) Team. The vehicle’s supervisory drivetrain control unit for Electrical vehicles requires current and predictive information about the available pack power, energy, and therefore remaining range. However, this information cannot be measured directly via conventional sensors, therefore, the team must analyse current, voltage and temperatures measurements and calculate based on advanced state estimation and prediction algorithms the missing information for controls purposes. The team develops advanced algorithms and support functions that monitor and protect the energy storage system in every conceivable way.

In this role as SW Engineer, you will be a part of a highly agile and fast-paced team that delivers state of the art functionality.
The team consists of Sub Functional Responsible, Developers and Testers. The team is responsible of the implementation and quality assurance of the SOx SW component in the Traction Battery SW.  For implementation of functionality, the base tools are Matlab/Simulink. There are strict processes for quality assurance in-place. SPICE certification is also on the agenda. This to meet ISO 26262, and implementation of safety functionality. There is a complete toolchain for building the complete Autosar compliant SW packages that are tested in MIL, HIL and vehicle.

You and your skills
You have an engineering background within Electronics, Computer Science or Mechatronics. You have several years of experience from Simulation and Model-Based Design using MATLAB/ Simulink. Good experience in vehicle and HIL testing. Knowledge in Autosar, ISO 26262 or programming skills in C, C++ and Python is meritorious.

Do you fit the profile?
You are highly committed to deliver results. A team player and with good coordination and communication skills. Pro-active and persistent in achieving goals and cross-functional improvement. You have a European Driver’s license and are fluent in English, spoken and written. You demonstrate a strong understanding of development processes and methodologies.

Like to know more?
For further information please contact Senior Recruiter Kristin Lövgren at, Kristin.lovgren@volvocars.com.
You are welcome with you application before the 14th of December,
Please note that no applications via mail will be handled!
#LI-DNI

Leviat är världsledande inom lyft-, anslutnings- och förankringsteknik för bygg- och industrisektorn. Vi är experter på teknik inom vårt område. Vi utvecklar innovativa produkter och tekniska lösningar som möjliggör säkrare, snabbare, starkare och mer hållbara konstruktioner. Leviat är 22 personer i Sverige, har en omsättning på 160 MSEK, kontor i Göteborg och lager på Hisingen. Varumärkena Halfen, Plaka och Ancon ingår i Leviats globala portfölj av byggtillbehör med lång tradition av att förse kunder med tillförlitliga produkter, genomtänkta lösningar och oöverträffad kundsupport. Leviat är en del av den globala koncernen CRH. Läs mer på www.leviat.com och www.crh.com 

Om rollen

Rollen som KAM innebär ett övergripande försäljnings- och budgetansvar mot flera av Leviat AB nordiska exportmarknader. Din huvuduppgift blir att stärka och utveckla försäljningen mot dessa marknader. Uppdraget är av varierande och utmanande karaktär och är en viktig del i att Leviat skall fortsätta växa och utvecklas. För att lyckas i rollen krävs att du är van vid att förhandla på alla nivåer och trivs av att arbeta med klara mål i ett ibland högt tempo.

Du får ett gediget stöd av dina kollegor inom innesälj, teknik, inköp, marknad, ekonomi, produktchefer, övriga säljchefer samt VD. Resor ingår som en naturlig del i tjänsten och du rapporterar till VD. Tjänstens placeringsort är med fördel Göteborg. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att

-         driva och utveckla volym och lönsamhet i befintliga och nya affärer

-         sätta strategier och aktivitetsplaner för nya satsningar och samarbeten

-         operativt genomföra beslutade strategier och aktivitetsplaner

-         säkerställa att exportförsäljningen fungerar i alla led

-         stötta våra kunder gällande våra produkter, informera och utbilda

-         arbeta för att nå uppsatta KPI:er (omsättning, lönsamhet, köpande kunder)

-         tjänsten innebär 30-40 övernattningar per år

Vi söker dig som

Drivs av att göra affärer och har en god kommersiell höjd samt en förståelse för vad som driver affären framåt. Du är driven och trivs med att arbeta i en självständig och utåtriktad roll. Du inger förtroende och är relationsskapande då arbetet innebär dagliga kontakter med såväl kunder som kollegor. Du är resultat- och målfokuserad och samarbetar på ett naturligt med andra och delar med dig av dina kunskaper och tidigare erfarenheter. Du har ett stort tekniskt intresse och har goda kunskaper inom byggnation/konstruktion.

Vidare främjar du en stabil atmosfär och uppmuntrar andra när det uppstår problem. Du tar kvalitativa beslut, är trygg och innovativ. Passande bakgrund och erfarenhet är följande;

-         relevant eftergymnasial utbildning inom ekonomi, teknik, försäljning eller liknande

-         strategisk försäljning med stort eget ansvar och bekväm med att förhandla fram och teckna större avtal.

-         bekväm med att resa och vara aktiv ute hos kund där mycket av din framgång avgörs

-         passion för försäljning och uppbyggnad av eget affärssegment

-         god förhandlingsvana och van att fatta egna beslut

-         goda datorkunskaper förväntas samt extra goda kunskaper i Officepaketet & CRM, gärna SAP

-         flytande svenska och mycket god affärsengelska i tal och skrift

-         erfarenhet av att läsa ritningar samt CAD-program är meriterande

-         körkort B

Ansökan

Välkommen med din ansökan med CV och personligt brev på jerrie.se senast den 21 december. Vänta inte med att höra av dig för vi följer upp ansökningar löpande. Kontakta gärna Martin Dahlberg för information – 0763-17 07 41, martin.dahlberg@jerrie.se.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Studentmedarbetare HR 20%
Institutionen för vårdvetenskap och hälsa är nationellt och internationellt ledande inom personcentrerad vård vilket genomsyrar såväl utbildning, forskning som innovation. Institutionen är sektionsvis organiserad i form av akademiska miljöer vilket utgörs av tvärvetenskapliga profilområden: Vård vid långvariga tillstånd; Livssammanhang och hälsofrämjande vård; Diagnostik och vård vid akuta och kritiska tillstånd samt Lärande och ledarskap för hälsoprofessioner.  Institutionens administrativa personal är organiserad i en administrativ enhet. Vid institutionen bedrivs professionsutbildningar till sjuksköterska, röntgensjuksköterska, barnmorska och specialistsjuksköterska. En centrumbildning finns vid institutionen, Centrum för personcentrerad vård (GPCC). För mer information om institutionen för vårdvetenskap och hälsa besök www.caresci.gu.se

Nu söker vi en studentmedarbetare som vill lära sig mer om om grunderna inom HR-yrket och arbetet inom en statlig myndighet.

Arbetsuppgifter 

Som studentmedarbetare arbetar du med institutionens löpande personaladministration i nära samarbete med institutionens personalsamordnare. Du kommer handlägga anställningsavtal, registrera dokumentation relaterad till tillfällig personal, delta i rekryteringsarbete för både lärare och administrativ personal, granska ärenden relaterade till ledigheter och ansökningar om friskvårdsbidrag/sjukvårdsersättning samt behörighetsadministration. Även andra HR-relaterade arbetsuppgifter kan förekomma.

Våra personalsystem Primula, ReachMee, Datalagret och POP/GUPAIDA kommer vara de huvudsakliga verktygen för ditt arbete. Arbetstiden är flexibel och kan anpassas efter överenskommelse, det finns även möjlighet att utföra arbetsuppgifterna på distans vid behov.

Kvalifikationer 
Vi söker dig som studerar heltid på grundnivå på personalvetarprogrammet eller motsvarande. 

De språkliga krav som ställs är flytande svenska i både tal och skrift samt goda kunskaper i engelska i både tal och skrift.

Du är noggrann, har god samarbetsförmåga och lätt för att ta egna initiativ samt förmåga att förklara och dela med dig av kunskap. Du möter människor på ett vänligt och professionellt sätt och löser de vardagliga utmaningarna på ett lyhört och flexibelt sätt.

Meriterande för anställningen är om du har erfarenhet av administrativt och serviceinriktat arbete.

För studentmedarbetare gäller Avtal om villkor för tidsbegränsad anställning som studentmedarbetare (ikraft 1 april 2014). Syftet med anställningen som studentmedarbetare är att skapa förutsättningar för att kunna förena arbete och studier, där arbetsuppgifterna har en koppling till dina pågående studier. En sådan koppling bidrar till att ge dig som studerande praktisk arbetslivserfarenhet för att underlätta övergången mellan studier och yrkesliv, samtidigt som vi som arbetsgivare får ta del av aktuell kunskap. För att kunna anställas som studentmedarbetare krävs att:


• Du bedriver pågående heltidsstudier på högskolenivå (6 kap. 2 § högskoleförordningen)
• Du har fullgjort godkända studier motsvarande lägst 60 högskolepoäng
• Du har ännu inte påbörjat en forskarutbildning

Om du känner dig lockad av dessa arbetsuppgifter och uppfyller de angivna kvalifikationerna ser vi fram emot din ansökan som studentmedarbetare hos oss.

Anställning 
Anställningen är en tidsbegränsad anställning under perioden 2024-01-15 till 2024-05-31.

Omfattning: 20 procent av heltid.

Kontaktuppgifter för anställningen 
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta:? 
Administrativ chef Karin Dejke. Telefon: 031-786 6071. E-post: karin.dejke@gu.se

Personalsamordnare Eva T Nilsen. Telefon: 031-786 6133. E-post: eva.thornqvist.nilsen@gu.se

Fackliga?organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här:?https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2023-12-21

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Vi söker nu lagerarbetare, truckförare, montörer och orderplockare för uppdrag hos våra samarbetspartners i Göteborgsområdet. Som deltidsanställd hos oss kommer du att få chansen att arbeta med varierade arbetsuppgifter då våra samarbetspartners är verksamma inom olika branscher. Allt från containerlossning, truckkörning och orderplock till montering, renhållning och produktion. Arbetet utförs ofta manuellt och det kan förekomma tunga lyft.

Start: Omgående/Löpande – ansök redan idag då urval sker löpande
Ort: Göteborg
Omfattning: Vid behov, arbetet är förlagt mån-fre mellan 07–16
Anställningsform: Konsultuppdrag

Din profil
Krav
• Annan huvudsaklig sysselsättning
• Behärska svenska flytande i tal och skrift

Meriterande
• Körkort och tillgång till bil
• Truckort

Vi söker dig som är flexibel och som uppskattar varierande arbetsuppgifter. Då detta är en behovsanställning varierar behovet beroende på hur mycket det är att göra ute hos våra kunder. Därför behöver du vara inställd på att behöva hoppa in med kort varsel. För att kunna jobba med oss måste du ha en annan huvudsaklig syssla och du måste ha fyllt 18 år. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser därför gärna sökande av båda kön.

Om LN Personal AB
LN Personal är ditt lokala val av bemannings- och rekryteringsföretag vid ett ökat personalbehov. Vi är ett auktoriserat bemanningsföretag som är anslutna till Almega och verksamma i Västsverige. Vi erbjuder dig en trygg anställning hos oss med schyssta villkor och kollektivavtal.

Mitt i prick är vårt motto och med det menar vi att vi matchar rätt person till rätt plats i rätt tid. Detta uppnår vi genom egna erfarenheter från många olika tjänsteområden och att vi lägger ett stort personligt engagemang i varje enskild kontakt med såväl kunder som konsulter för att bygga långsiktiga och hållbara relationer.

Göteborgs Stads Förskoleförvaltning ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 360 kommunala förskolor. Förvaltningen har cirka 8 900 medarbetare som tillsammans arbetar med barnens lärande och utveckling i centrum. Förskoleförvaltningen söker dig som vill vara med att utveckla en trygg och lärorik förskola för alla barn.
Hos oss ger du barnen möjligheter till en bra framtid, varje dag! Välkommen till världens viktigaste jobb. Du är Göteborg.

Följ gärna vår resa på LinkedIn: https://se.linkedin.com/company/förskoleförvaltningen-göteborgs-stad

ARBETSUPPGIFTER
Vi stärker nu vår kompetens och inrättar en ny tjänst som Förhandlingsansvarig Utvecklingsledare inriktad på arbetsrätt och samverkan. Vill du vara med på vår utvecklingsresa?

Enheten HR-processer är en ny enhet med start 1 januari 2024. I enhetens uppdrag ingår att arbeta med samlad utveckling av HR-processerna för att stärka och säkra kompetensförsörjningen till verksamheten nu och framåt. Vi arbetar processorienterat med strategiskt utvecklingsarbete tillsammans inom avdelningen och med verksamheten. De processer som enheten ansvarar för är: förhandling, arbetsrätt och samverkan, arbetsmiljö och hälsa, rehabilitering, omställning, chefs- och ledarutveckling, kompetensförsörjning samt controllerfunktion.

Som Förhandlingsansvarig Utvecklingsledare med inriktning arbetsrätt och samverkan har du förvaltningsövergripande uppdrag att leda, driva, och ansvara för genomförande, utveckling och uppföljning inom ditt ansvarsområde; arbetsrätt, förhandling och samverkan. Du driver, värnar om och vidareutvecklar ett gott samverkansklimat tillsammans med våra fackliga parter.

I rollen ingår:
• Huvudansvar för arbetsrätt, förhandling, avtal och samverkan inom förvaltningen.
• Hantering av uppdrag från nämnd eller förvaltningsledning.
• Tätt samarbete med och stöd till kollegor inom HR-avdelningen inom ansvarsområdet.
• Omvärldsbevakning inom området.
• Att bära och företräda ansvarsområdet inom förvaltningen och externt.
• Att stödja chefer och verksamhet i tolkning och kunskap kring lagar och avtal samt ansvara för och genomföra utbildningar inom området.
• Förhandling med fackliga parter ex tvisteförhandlingar, svårare arbetsrättsliga ärenden i förvaltningen.
• Dialog och samverkan med fackliga parter.
• Visselblåsarfunktion.
• Delaktig i lönebildningsprocessen.
• Tätt samarbete med och stöd till kollegor inom HR-avdelningen inom ansvarsområdet.

Vi arbetar i trevliga lokaler på Gamlestads Torg 5 som du lätt når med buss och spårvagn. På vårt kontor arbetar vi utifrån ett aktivitetsbaserat arbetssätt vilket ger större frihet att välja arbetsutrymme utifrån arbetsuppgifternas syfte.

Välkommen med din ansökan! Vi gör urval under v. 3 och intervjuer sker under v. 4 2024.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleexamen inom HR, eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig, till exempel juridik.

Vi vill även att du har minst fem års erfarenhet inom arbetsrätt, förhandling och samverkan.

Du ska ha förmåga att växla perspektiv och arbeta både operativt och strategiskt inom områdena arbetsrätt, förhandling och samverkan. Du är trygg i arbetsgivarrollen i bland annat förhandlingssituationer.

Det är meriterande om du har arbetat inom offentlig förvaltning.

Du kan överblicka ditt eget ansvarsområde, sätter den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang samt visar intresse för och samverkar i övergripande frågor för att skapa mervärde.

På ett effektivt sätt kan du identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar.

Du lyssnar på andra människor i syfte att förstå deras behov. I rollen ingår att du är en tydlig och god kommunikatör som får gehör för tankar och idéer samt kan påverka beslut i en viss riktning.

Du motiveras av tydligt definierade mål, har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling samt följer upp och rapporterar resultat och måluppfyllelse.

ÖVRIGT
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.

I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Är du en passionerad och kreativ individ som vill jobba i en spännande position hos vår samarbetspartner inom fordonsindustrin. Vi söker en marknadskoordinator för att förstärka vår partners team och driva deras digitala marknadsföringsinsatser till nya höjder. Företaget värdesätter mångfald, innovation och samarbete. De tror på att skapa en arbetsmiljö där varje individ kan blomstra och bidra till deras gemensamma framgång. Om du är redo att bli en del av vår partners dynamiska team och forma framtiden för digital marknadsföring, skicka in din ansökan nu!

Om tjänsten
Vår partner är ett ledande företag inom den digitala transformationen av fordonsindustrin. De fokuserar på innovation, hållbarhet och banbrytande teknologi för att forma framtidens fordonsupplevelse. Tillsammans arbetar dem för att driva gränserna för prestanda och design.

I rollen förväntas du etablera och förvalta kampanjer, kontinuerligt analysera och optimera resultat samt fungera som ämnesexpert och stöd för vår partners interna intressenter och marknader. Din roll innebär att hantera alla aspekter av SEM och SoMe-annonsering. Det inkluderar att agera som en resurs för att besvara frågor och erbjuda expertis inom dessa områden.

Dina uppgifter kommer även att innefatta att stödja granskningen av medieförslag för att säkerställa att de uppfyller hög standard och överensstämmer med etablerade riktlinjer och medieprinciper. Genom att vara aktivt engagerad i processen kommer du att bidra till att säkra effektiva och framgångsrika annonseringskampanjer. Din roll sträcker sig över både planering och daglig drift, vilket kräver en kontinuerlig insats för att hålla dig uppdaterad om de senaste trenderna och bästa praxis inom SEM och SoMe.

Sammanfattningsvis kommer du att:

Upprätta och hantera kampanjer.
Kontinuerlig analys och optimering av resultat.
Bygga och underhålla relationer med byråer och plattformar.
Analysera och rapportera resultat till interna och externa intressenter.
Utvärdera och övervaka KPI:er för att nå uppsatta mål.

Vi söker dig som
Har en relevant eftergymnasial utbildning inom Marknadsföring.
Har en förståelse för det digitala medielandskapet.
Har erfarenhet som användare av relevanta plattformar och verktyg (t.ex. Facebook Business, Google Ads).
God förståelse för digitala analysverktyg som Google Analytics.
Talar och skriver flytande engelska


Det är starkt meriterande om du har tidigare erfarenhet inom e-handel och/eller fordonsindustrin.

För att trivas och lyckas på företaget tror vi att du enkelt skapar din egen arbetsstruktur där en saknas, du kan hålla en deadline samt enkelt omprioritera din dag när det behövs. Du har en kreativ sida och vågar ta egna initiativ för att komma framåt i ditt arbete och är inte rädd för att prova nya saker. Du kommer att ingå i ett tvärfunktionellt och internationellt team, där engelska är det primära språket för skriftlig och talad kommunikation.

Om anställningen
Detta är ett konsultuppdrag där du blir anställd av OIO.

Övrig information:

Omfattning: Heltid, kontorstider
Start: Omgående med hänsyn till uppsägningstid
Placering: Göteborg
Kontaktperson: Ida Collin
Lön: Fast månadslön


Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen.

Om OIO
Vår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Är du en nyligen examinerad civilingenjör som är redo att rivstarta karriären som mjukvaruutvecklare? Vår kund verkar inom fordonsbranschen och planerar nu att underbygga sitt team med junior kompetens. Hit söker de dig som med rätt driv och engagemang ska komma att spela en viktig roll i framtagningen av nästa generations infotainmentsystem. Är du den vi söker? Välkommen in med din ansökan - vi tillämpar löpande urval! 




Om tjänsten: 

Friday söker nu för kunds räkning en Junior Mjukvaruutvecklare att utöka sitt team med. Vår kund är en ledande aktör inom fordonsindustrin och verkar i Sverige såväl som globalt. Här möts du av ett krossfunktionellt team innefattande kompetenta kollegor med varierande bakgrund, som alla drivs av samarbetet i leveransen av träffsäkra end to end-lösningar. Med en varm och öppen kultur välkomnas du som med rätt driv och intresse är beredd att engagera dig för att utvecklas i takt med bolaget och produkternas frammarsch.

I rollen som Junior Utvecklare kommer du, tillsammans med dina närmsta kollegor, ansvara för utvecklingen av nästa generations Infotainmentsystem. Här får du beröra allt ifrån Android applikationsutveckling, hela vägen till systemutveckling på lågnivå samt script och test. I nära samarbete med ingenjörer på angränsande avdelningar, ser ni till att de lösningar ni tar fram genererar bästa möjliga resultat i slutleveransen av de funktioner som systemet omfattar. Här erbjuds du därför en formbar roll där du får chansen att djupdyka på området, men också bredda dina kompetenser över tid. 

 

Vi söker dig som: 
Innehar en examen från en kandidat-/masterutbildning inom Data, Elektro eller annat relevant område.
Har goda kunskaper i Java, C++ och/eller Python. 
Är flytande i engelska i både tal och skrift då språket kommuniceras internt. 


Det är inte ett krav, men meriterande om du:

Besitter tidigare erfarenhet eller innehar hobbyprojekt inom Android och/eller AOSP-stacken.
Innehar kunskaper i Linux.
Tidigare jobbat inom fordonsindustrin. 


 Därutöver kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet. För att trivas och utvecklas i rollen hos vår kund tror vi att du är en nyfiken och driven person som inte räds för att ta egna initiativ. Du premierar laget före jaget och är en person som ser samarbetet som en naturlig del i det dagliga arbetet. Med stora kontaktytor ser vi också att du är en kommunikativ person som presenterar egna lösningar och idéer, samtidigt som du också välkomnar andras. 

 

Om anställningen: 

Detta är ett konsultuppdrag vilket innebär att du kommer till en början att vara anställd av Friday. Ambitionen från Kunden och vår sida är att du blir direktanställd hos kunden efter 12 månader.

 

Övrig info:
Omfattning: Heltid
Start: Omgående
Placering: Göteborg
Rekryteringsansvarig: Hanna Lind, hanna.lind@friday.se
Lön: Marknadsmässig 


Ansök genom att klicka på länken nedan. Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att annonsen kan stängs ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen.

 

Om Friday:

Genom att vara en partner både till våra kandidater och kunder strävar vi efter att hitta den bästa matchningen. Det gör vi genom att lära känna våra kunder och kandidater på riktigt! Vi ser självklart till att kunskaps- och erfarenhetskrav matchar, men framförallt lägger vi vikt vid samsyn kring värderingar och företagskultur som båda parter värdesätter.

Vår passion är att hjälpa människor till rätt roll, arbetsplats och sammanhang inom IT och teknik. Därför grundade vi Friday med ambition att hjälpa dig till jobbet som ger dig fredagskänslan – varje dag.

Vi riktar oss främst till dig som är i början av din karriär eller studerar vid högskola/universitet inom IT och Teknik.

Vår övertygelse är att människor uppnår sin fulla potential när man ser fram emot att gå till jobbet varje morgon. ”Friday – everyday”, hur låter det?

Vi söker Teknikingenjör installation / installationssamordning till Trafikverket.

Detta är ett konsultuppdrag. Du kommer vara anställd av Centio Consulting Group AB och arbeta som konsult.

Tjänsten är på heltid.

Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.

Uppdraget

Den övergripande arbetsuppgiften som teknikingenjör är att bistå projekten med teknikkompetens inom installationsområdena samt vara behjälplig vid installation, utformning och testning av installationer. Uppdraget arbetsuppgifter kommer att styras av teknikansvarig för respektive projekt.

Krav (OBS, obligatoriska)

Flytande svenska i tal och skrift.

Högskoleutbildning om minst 180 HP inom ett område som bedöms relevant
eller annan utbildning som tillsammans med erfarenhet bedöms likvärdigt av
Trafikverket.

Minst 2 års yrkeserfarenhet inom installation inom minst ett eller flera av områdena:
o Tele
o Brand
o CCTV
o Ventilation
o Passersystem
o Hissystem
o Rulltrappor
o Radio
o Elkraft
o Belysning
o Styr- och övervakning

Om oss

Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.

Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.

Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.

För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.

Läs gärna mer om oss på centio.se.

Vänligen skicka ditt CV på svenska.

Vi ser fram emot din ansökan!

Vill du vara del av ett familjärt team där du får arbeta brett med både konstruktion och beräkning i en innovativ och modern vardag?
Då har vi tjänsten till dig!



Kvalifikationer:

Du som söker bör ha en högskole- eller civilingenjörsutbildning i bagaget samt minst 5-år erfarenhet från liknande tjänst.



Vi lägger stort värde vid personlig matchning. Som person är det viktigt att du har en positiv inställning, har lätt för att skapa goda relationer med personer i din omgivning samt kan ta initiativ och egna beslut. Du tycker det är inspirerande att vara med och driva fram stora som små projekt. Vi värdesätter också att du har ett intresse för fortsatt personlig utveckling inom områdena konstruktions- och hållfasthetsteknik.
 
Krav för tjänsten är:
Flytande kunskaper i både det svenska och engelska språket i både tal och skrift
Minst 5-års erfarenhet från liknande tjänst eller likvärdigt

 


Meriterande för tjänsten är:
Tidigare erfarenhet från mekaniska konstruktioner inom branscherna järnväg, kraft eller infrastruktur
Tidigare erfarenhet från konsultbranschen
B-körkort




 

Om Tikab

Tikab grundades 1977 med syftet att skapa “En enklare och bättre tillvaro med teknikdriven utveckling”.



Sedan dess har det hänt mycket i bolaget och man har utvecklat både produktportföljen och den interna organisationen för att möta dagens och framtidens samhälle.


Visionen ovan är vår strävan. Vi menar att det är den teknikdrivna utvecklingen som kommer skapa en bättre tillvaro genom förverkligande av komplexa mekaniska system och digitala processer.


Tekniken tar vid och ger stöd när vår mänskliga förmåga inte räcker till. Att sikta mot en ”bättre tillvaro” har två bottnar. Vi ser det i ett större perspektiv: tillvaron för hela samhället. Vi kan även syfta på vår kund i sin yrkesroll som med vår hjälp kan ta bättre beslut på ett enklare sätt.


Var med och påverka framtiden med oss och ansök redan idag!


   

Hur ansöker man

I denna rekryteringsprocess samarbetar Tikab med HR-Byrån i Mälardalen. För att söka tjänsten så bifogar du CV och personligt brev i din ansökan.



Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.


För mer information om tjänsten kontakta ansvarig rekryterare matilda@hrbab.se

Har du ett brinnande intresse för mekanikutveckling och flera års erfarenhet? Vill du vara med och utveckla produkter inom mekanik, samt har ett genuint intresse för teknik och konstruktion? Då har vi en tjänst för dig!

Kvalifikationer

Som person är du kommunikativ och kreativ med en nyfikenhet på nya och spännande utmaningar. Du gillar även att dela idéer och samarbeta med kunder och kollegor. Du kommer ha möjlighet att sätta din prägel på teamets framgång och leverera lösningar i teknikens framkant. I det dagliga arbetet är du med och bidrar till ett gott arbetsklimat och en god teamkänsla.

För att lyckas i rollen har du även:

- Relevant teknisk utbildning på högskolenivå eller motsvarande inom mekanik, maskinteknik eller produktutveckling

- Minst 4 års erfarenhet av produktutveckling inom mekanik

- Tidigare arbete som konsult inom fordons- eller försvarsindustri.

- Goda kunskaper i Catia, Creo och/eller Solidworks

- Goda kunskaper i Svenska och Engelska i tal och skrift är ett krav.



Vilka är vi?

Conmore är ett konsultföretag som prioriterar sina anställda högt. Vi tillhandahåller spännande och utmanande uppdrag och gör vårt yttersta i varje situation för att möta ditt önskemål med en matchande tjänst. För att stärka och höja dig som individ har alla medarbetare en egen utvecklingsplan för individuell tillväxt. För att alla ska utvecklas vidare och trivas i sin roll som konsulter ägnar gruppchefen tid till regelbundna ett-till-ett-samtal för att lyssna och följa upp arbetsplanen, behov av utbildning, ge feedback med mera för att säkerställa du är nöjd och på rätt plats.

Vi är stolta över vårt företags unika familjekänsla och värdesätter kompetens och en trygg arbetsmiljö som vi tror bidrar till en trevlig och motiverande arbetsplats. Förutom professionella aktiviteter som utbildningar med mera erbjuder vi regelbundna sociala aktiviteter som för oss samman för att ha det bra och dela kunskap och erfarenheter i gruppen. Trots vår ständiga vilja att växa som företag betonar vi fortfarande att bevara vår varma familjekänsla.

Vi på Conmore har även ett kvinnligt nätverk som heter KICO. Vi hoppas på att kunna skapa en trygghet hos våra medarbetare samt vara en förebild i ingenjörsbranschen genom vårt kvinnliga nätverk “Kvinnliga Ingenjörer på Conmore” (KICO). KICO är ett nätverk där vi inspirerar, delar erfarenheter och agerar förebilder för varandra och brukar ha ca 2-3 event per år där vi samlar alla kvinnor inom bolaget för att inspirera, nätverka och utbyta erfarenhet med varandra.

Vi har representanter på alla våra kontor.
Länk till KICO: https://conmore.se/karriar/kvinnliga-ingenjorer-kico/

Vill du också vara en del av vårt team? Då är du varmt välkommen med din ansökan.

Vi rekryterar löpande, tveka inte med din ansökan och kontakta oss gärna om du har frågor.

Ansvarig rekryterare: Jessika Warvne
Mejl: jessika.warvne@conmore.se
Telefon:+46 735-62 92 79

Observera att vi på grund av GDPR inte tar emot ansökningar via mejl. Använd gärna vår karriärsajt.

Dina arbetsuppgifter
Vill du vara en viktig del av vår kunds team och ha möjlighet att påverka framgången för spännande projekt? Vi letar nu efter en Senior Project Controller till vår kund. Som Senior Project Controller kommer du att spela en central roll i att säkerställa att projektledningen erhåller precisa riktlinjer för att hålla sig inom projektbudgeten.

I din roll kommer du att integreras i S&R Controllings avdelning och fokusera på projekt. Du kommer att ansvara för analys och övervakning av kostnader samt agera som en samarbetspartner och "co-pilot" åt projektledningen, med särskilt fokus på de ekonomiska aspekterna.

Vi söker dig med flerårig erfarenhet som Project Controller och en stark förståelse för Project Controlling. Du bör ha analytiska färdigheter, vara en god kommunikatör och ha förmågan att agera proaktivt och självgående. Erfarenhet av att arbeta i större projekt och inom olja och gas-branschen är meriterande.

För att lyckas i rollen bör du vara strukturerad, noggrann och ha "öga för detaljer". Du bör vara van att arbeta i komplexa projekt och vara flexibel samt ha en god förmåga att kunna anpassa dig till nya rutiner och processer. Vi söker någon som tar egna initiativ och har god samarbetsförmåga.

Vi erbjuder en attraktiv arbetsmiljö och möjligheten att arbeta delvis på distans.

Krav:
- Högskoleutbildning eller likvärdig kompetens/erfarenhet
- Flerårig erfarenhet som Project Controller
- Analytiska färdigheter och stark förståelse för Project Controlling
- Erfarenhet av att stötta och agera som rådgivare till chefer och/eller projektledare
- Goda kunskaper i MS Office, framför allt Excel
- Erfarenhet av att arbeta i Power BI
- Flytande kunskaper i svenska och engelska

Meriterande:
- Erfarenhet från att arbeta i stora och komplexa projekt
- Erfarenhet inom olja och gas-branschen

Tillträde 11 december 2023- 24 oktober 2024

Om oss
Sway Sourcing är ett search-rekrytering och bemanningsföretag som främst arbetar mot tjänstesektorn och på uppdrag från större internationella företag till den mindre lokala verksamheten. På uppdrag av företag kartlägger, kontaktar och finner de dem bästa kandidaterna på marknaden utifrån kundens kravprofil och övriga önskemål. De företag Sway Sourcing arbetar mot vet att rätt person, på rätt plats, är en investering i företaget. Deras samarbeten inom branschen har sin bas i att de arbetar metodiskt och har en hög leveransprecision. Arbetet genomsyras av ett tätt samarbete och service, vare sig de arbetar med företag eller med konsulter. Sway Sourcing har sin bas på Solkusten, Spanien och jobbar på uppdrag för tjänster i Sverige, främst i Stockholm och övriga storstadsregioner.

Meet a Student är en jobbplattform för juniora talanger. 
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:

 

Har du erfarenhet av att ha arbetat som Ekonomiassistent? Är du prestigelös och trivs med att arbeta i ett bolag med stark tillväxt? 

Vi söker en driven Ekonomiassistent för en spännande möjlighet inom ett mindre företag i Göteborgsområdet. Du kommer att arbeta i ett team som för närvarande består av 2 personer, en Redovisningsekonom och en Ekonomichef. I denna position kommer du att ha en central roll inom ekonomifunktionen och arbeta med en mängd olika uppgifter som spänner över fakturahantering, redovisning, avstämningar och rapportering.

Dina arbetsuppgifter inkluderar:

Leverantörs- och kundreskontra



Hantering av finansiella transaktioner och bokföring



Rapportering av moms och deltagande i bokslutsprocessen



Utveckla och föreslå effektiviserande åtgärder inom ekonomifunktionen



Hålla dig uppdaterad om de senaste förändringarna inom lagar och regler gällande redovisning och skatt


 
Om dig:
Vi söker dig som är ambitiös, analytisk och trivs i en dynamisk miljö. Du är driven och ser förbättringar som en självklar del i ditt arbete. Du trivs med att arbeta självständigt men har även en hög samarbetsförmåga, och är även orädd för att ta dig an nya arbetsuppgifter.

 
Utöver dina personliga egenskaper behöver du ha:

Minst 1 års erfarenhet från liknande arbetsuppgifter

Utbildning inom ekonomi

Flytande kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift

Kunskap inom Officepaketet, främst Excel


Det är meriterande om du har erfarenhet av Pyramid.

 
Välkommen med din ansökan!
Rekryteringen kommer hållas av Ed:Za Group. Har du några frågor eller funderingar relaterade till tjänsten och processen är du varmt välkommen att kontakta emma.berggren@edzagroup.se

Om tjänsten
Har du någonsin ringt till Mekonomen för att boka tid för att byta till vinterdäck och pratat med en trevlig, suverän kundservicemedarbetare? Visste du att den personen mest troligt satt i Spanien!

Vi söker nu mekaniker och fordonstekniker för kundserviceroller till ProMeisters i Fuengirola, södra Spanien till vår kund Voicedesk! Vi letar nu efter dig som har praktisk erfarenhet av bilar. Är du social, ansvartagande och nyfiken av dig dessutom tror vi att detta är rätt roll för dig!

Passa på att söka redan idag då urvalet sker löpande!

Dina arbetsuppgifter
- Kundmottagning: Du är den första kontaktpunkten för kunder som vill boka verkstadstider och besök. Du kommer att ta emot kundsamtal, lyssna, vägleda och boka in verkstadsbesök på ett professionellt och serviceinriktat sätt.
- Offerter och prisuppgifter: Du ansvarar för att ge kunder offerter och information om reservdelskostnader. Du erbjuder lediga verkstadstider för verkstäder och räknar ut priser.
- Dokumentation och uppföljning: Du dokumenterar och följer upp ärenden för att säkerställa hög kvalitet i kundtjänsten.


Din profil
Vi ser gärna att du har en fordonsteknisk utbildning eller goda kunskaper gällande bilar och mekanik. Det är meriterande om du har erfarenhet av eller kan hantera system som MekoPro/MekoCat och Autodata.

För att trivas och lyckas i rollen bör du:

- Ha tidigare erfarenhet av arbete i bilverkstad.
- Ha tidigare erfarenhet av kundservice och god kommunikationsförmåga.
- Behärska både svenska och engelska i tal och skrift.
- Ha datavana och kan hantera flera system samtidigt.
- Var noggrann, effektiv och medveten om kvalitet.
- Ha en tävlingsinriktad instinkt och en stark vilja att uppnå mål.
- Vara villig att arbeta på vårt kontor i Fuengirola, Spanien.
- Resultatorienterad - Rollen är starkt inriktad på resultat och prestation. Dina insatser mäts och belönas i en målinriktad arbetsmiljö.


Om företaget
Voicedesk är ett innovativt svenskt företag med basen i soliga Spanien. Med cirka 50 engagerade medarbetare och ständig tillväxt, välkomnar dom kontinuerligt ambitiösa individer som vill vara en del av deras team och representera svenska företag. Hos Voicedes är personalen deras främsta tillgång, och de är dedikerade till att möta våra kunders behov.


Om oss
Recruitive är en oberoende tjänsteleverantör inom rekrytering och bemanning med ett heltäckande erbjudande inom tjänstemannasektorn. Vårt erbjudande innefattar tjänster och branschlösningar inom våra tjänsteområden Administration, Ekonomi, Kundtjänst och Försäljning.
Vi är medlemmar i Almega kompetensföretagen och har kollektivavtal med Unionen och Akademikerförbundet

Electromobility is changing the automotive world, and we are now looking for you who want to be part of this change happening in our industry! The Electromobility organization is responsible for the complete development lifecycle of our electric powertrains – from advanced engineering through product development into the maintenance phase. Together we drive the transition from conventional powertrains to electromobility based on cutting-edge engineering, state-of-the-art research, and well-proven technology within the Volvo Group. By joining us, you’ll be part of a global and diverse team of highly skilled professionals who work with passion, trust each other, and embrace change to stay ahead. We make our customers win.


About the role
Are you a solution-oriented team player with a holistic and open mindset? Then you might be the new colleague that our Electromobility component Development Team is searching for! As HW Design Engineer you will be involved in the complete process from initial requirements to development, verification, release, market introduction, maintenance and Advance engineering. In this role, you will have great use of your technical knowledge in the Electromobility products, systems and components as well as your knowledge of Agile methodology and DevOps. Here, you will have the opportunity to drive for results, challenging the current normal together with a diverse team, opportunity to work with advance and future technology. Join our exciting change journey today!


We are looking for an
… a solution and innovating-oriented team player with the ability to make decisions based on facts and engineering judgment. You embrace change and keep looking for better and new ways of doing things. For you, decisions are based upon facts and engineering judgement. Your action-oriented mindset helps to successfully drive for results and performance excellence in teams.


Requirements:
Msc degree in Mechatronics engineering, Physics, Mechanical Engineering
More than 4 years of experience in product development
Hand on experience on CAD/PLM, preferably design experience on casting, sheet metal and plastic parts
Experience on production methods
Proactive-reactive quality process knowledge (such as FMEA, 6 Sigma, 8D...)
Fundamental knowledge about CAE/CFD analysis, strong understanding on thermal analysis
Fundamental knowledge about vibration
Geometrical dimensioning and tolerance (GD&T)
Experience on PCB design
Verification and Validation experience
Supplier management experience is merit
Technical knowledge in the Electromobility products, systems and components
Experience within Electrical vehicle development, power supply system, charging system is merit
Fluent in English - verbal and written
Strong communication and problem-solving skills

Why Volvo Group Trucks Technology?
Welcome to a warm atmosphere where you will surround yourself with friendly colleagues and be a part of an emphatic management. Here, you will work where the future is – develop exciting products at the forefront of our industry. The Volvo Group drives prosperity through transport solutions, offering trucks, buses, construction equipment, power solutions for marine and industrial applications, financing, and services that increase our customers’ uptime and productivity. Founded in 1927, the Volvo Group is committed to shaping the future landscape of sustainable transport and infrastructure solutions. Countless career opportunities are offered across the group’s leading brands and entities that share a culture of Trust, Passion, High Performance, Change, and Customer Success.


Do you think we might be the perfect match, are you curious or do you have some questions? Don’t hesitate to contact us!
Curious to learn more about the job?
Please contact me!
Hiring manager; Shima Mazaheri
Mail; shima.mazaheri@volvo.com