Smart Parkering Sverige AB jobb i Göteborg

Smart Parkering Sverige AB har idag hand om parkeringsövervakning, drift och förvaltning av garage och parkeringsanläggningar. Detta gör vi på uppdrag av fastighetsägare, bostadsrättsföreningar och förvaltningsföretag. Vi tillhandahåller smarta skräddarsydda digitala och miljövänliga lösningar samt marknadens kundvänligaste plattform. Vi är verksamma på flera orter runt om i landet med ett huvudkontor i Stockholm.

Med miljö och teknik i fokus skapar vi framtidens parkering!

Information om tjänsten:

Vi söker en säljande affärsområdeschef till affärsområde Väst till vårt kontor i Göteborg. Tjänsten är tillsvidare men med en inledande provanställning. Arbetstiderna är mån-fre kl. 08:00-17:00 med viss möjlighet att anpassa tiderna utefter t.ex. kundmöten. Vi önskar tillsätta tjänsten löpande.

Som affärsområdeschef ingår du i företagsledningsgruppen och har det övergripande verksamhetsansvaret för affärsområdet. Du skall självständigt, men med ett nära samarbete med ledningen på central nivå (Stockholm), driva företagets verksamhet i affärsområdet och verka för god avtalsefterlevnad och kundnöjdhet. Du innehar ett personalansvar över affärsområdets anställda (i dagsläget ca 5 personer) och skall säkerställa att verksamhetsplaneringen är effektiv och inom satta budgetramar. Affärsområdet är inte nytt, men du kommer att driva utvecklingen framåt för att det ska nå sin fulla potential. I början har du stöd av ledning och tjänstemän på central nivå.

Ansvarsområden och exempel på arbetsuppgifter:

Sälj: söka nya affärsmöjligheter, ansvara för avtalsefterlevnad mot kund, leverantörs- och kundkontakt. Observera att det kan förekomma kundmöten på plats hos kund.

Drift: schemaläggning, rekrytering, utbildning, efterlevnad av policys, utrustning, kvalitetsuppföljning.

Personalansvar och arbetsmiljö: personalmöten, medarbetarsamtal, systematiskt arbetsmiljöarbete.

Ekonomi: skapa och efterleva budget, inköp- och beställningar.

Samverkan: kontakt med ledning och andra avdelningar på central nivå samt delta i driftsmöten och ledningsgruppsmöten.

Administration: riskanalyser, händelse- och avvikelserapporter, löpande statistikföring.

Övrigt: verka för god efterlevnad av företagets ISO-certifierade ledningssystem samt representera affärsområdet i årliga ISO-revisioner.

Kvalifikationer:

• B-körkort
• Goda kunskaper i svenska och engelska
• Dokumenterad erfarenhet inom service och/eller sälj (gärna med kundansvar)
• Dokumenterad erfarenhet av arbetsledning och personalansvar
• Det är önskvärt, men inte ett krav, att du har erfarenhet av en liknande befattning inom parkeringsbranschen
• Det är önskvärt, men inte ett krav, att du har kännedom om tillämpliga lagar och regler inom respektive ansvarsområde, t.ex. arbetsmiljölagen, kollektivavtal och LOU

För att trivas tror vi att du är/har:

• Självständig och strukturerad
• Målmedveten, lösningsorienterad och resultatinriktad
• God samarbetsförmåga
• Ansvarsfull
• Professionell i ditt bemötande
• Flexibel

I övrigt tror vi att du drivs av att göra ett gott arbete och vara en god representant för Smart Parkering Sverige AB.

Urval:

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Frågor?

Kontakta Fatih Gencer, VD, på fatih.gencer@smartp.se

Välkommen med din ansökan!

Smart Parkering Sverige AB har idag hand om parkeringsövervakning, drift och förvaltning av garage och parkeringsanläggningar. Detta gör vi på uppdrag av fastighetsägare, bostadsrättsföreningar och förvaltningsföretag. Vi tillhandahåller smarta skräddarsydda digitala och miljövänliga lösningar samt marknadens kundvänligaste plattform. Vi är verksamma på flera orter runt om i landet med ett huvudkontor i Stockholm.

Med miljö och teknik i fokus skapar vi framtidens parkering!

Information om tjänsten:

Vi söker en säljande affärsområdeschef till affärsområde Väst till vårt kontor i Göteborg. Tjänsten är tillsvidare men med en inledande provanställning. Arbetstiderna är mån-fre kl. 08:00-17:00 med viss möjlighet att anpassa tiderna utefter t.ex. kundmöten. Vi önskar tillsätta tjänsten löpande.

Som affärsområdeschef ingår du i företagsledningsgruppen och har det övergripande verksamhetsansvaret för affärsområdet. Du skall självständigt, men med ett nära samarbete med ledningen på central nivå (Stockholm), driva företagets verksamhet i affärsområdet och verka för god avtalsefterlevnad och kundnöjdhet. Du innehar ett personalansvar över affärsområdets anställda (i dagsläget ca 5 personer) och skall säkerställa att verksamhetsplaneringen är effektiv och inom satta budgetramar. Affärsområdet är inte nytt, men du kommer att driva utvecklingen framåt för att det ska nå sin fulla potential. I början har du stöd av ledning och tjänstemän på central nivå samt en gruppledare (parkeringsvakt) på lokal nivå.

Ansvarsområden och exempel på arbetsuppgifter:

Sälj: söka nya affärsmöjligheter, ansvara för avtalsefterlevnad mot kund, leverantörs- och kundkontakt. Observera att det kan förekomma kundmöten på plats hos kund.

Drift: schemaläggning, rekrytering, utbildning, efterlevnad av policys, utrustning, kvalitetsuppföljning.

Personalansvar och arbetsmiljö: personalmöten, medarbetarsamtal, systematiskt arbetsmiljöarbete.

Ekonomi: skapa och efterleva budget, inköp- och beställningar.

Samverkan: kontakt med ledning och andra avdelningar på central nivå samt delta i driftsmöten och ledningsgruppsmöten.

Administration: riskanalyser, händelse- och avvikelserapporter, löpande statistikföring.

Övrigt: verka för god efterlevnad av företagets ISO-certifierade ledningssystem samt representera affärsområdet i årliga ISO-revisioner.

Kvalifikationer:

• B-körkort
• Goda kunskaper i svenska och engelska
• Dokumenterad erfarenhet inom service och/eller sälj (gärna med kundansvar)
• Dokumenterad erfarenhet av arbetsledning och personalansvar
• Det är önskvärt, men inte ett krav, att du har erfarenhet av en liknande befattning inom parkeringsbranschen
• Det är önskvärt, men inte ett krav, att du har kännedom om tillämpliga lagar och regler inom respektive ansvarsområde, t.ex. arbetsmiljölagen, kollektivavtal och LOU

För att trivas tror vi att du är/har:

• Självständig och strukturerad
• Målmedveten, lösningsorienterad och resultatinriktad
• God samarbetsförmåga
• Ansvarsfull
• Professionell i ditt bemötande
• Flexibel

I övrigt tror vi att du drivs av att göra ett gott arbete och vara en god representant för Smart Parkering Sverige AB.

Urval:

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Frågor?

Kontakta Fatih Gencer, VD, på fatih.gencer@smartp.se

Välkommen med din ansökan!

Smart Parkering Sverige AB har idag hand om parkeringsövervakning, drift och förvaltning av garage och parkeringsanläggningar. Detta gör vi på uppdrag av fastighetsägare, bostadsrättsföreningar och förvaltningsföretag. Vi tillhandahåller smarta skräddarsydda digitala och miljövänliga lösningar samt marknadens kundvänligaste plattform. Vi är verksamma på flera orter runt om i landet med ett huvudkontor i Stockholm.

Med miljö och teknik i fokus skapar vi framtidens parkering!

Information om tjänsten:

Smart Parkering Sverige AB söker en HR-ansvarig till kontoret i Kungsbacka! Som HR-ansvarig är du en del av ledningsgruppen och arbetar med operativa och strategiska HR-frågor. Du kommer att assistera chefer och medarbetare med personalrelaterade frågor samt utveckla och kvalitetssäkra organisationens HR-processer. Vidare är du företagets kontaktperson gentemot kollektivavtalsparterna Svenska Transportarbetareförbundet, Unionen och Almega samt mot företagshälsovården. Arbetet innebär kontinuerlig kontakt med företagets olika affärsområden och personalgrupper.

Tjänsten är relativt ny inom företaget och du kommer därför att ansvara för utvecklingen av HR-området, självfallet med stöd av ledning och övriga medarbetare. Till en början kommer du att vara ensam på HR-avdelningen men i takt med att bolaget växer kan det bli aktuellt med fler kollegor. Antalet anställda är idag runt 50-60 st varav ca 12 är tjänstemän och övriga är parkeringsvakter och tekniker.

Exempel på arbetsuppgifter:

• Personaladministration
• Huvudansvar över företagets rekryteringssystem och rekryteringsprocesser
• Hålla i rehabiliteringsutredningar
• Utveckla rutiner, mallar och arbetssätt inom området
• Arbeta med arbetsmiljöfrågor
• Säkerställa efterlevnaden av kollektivavtalsbestämmelser
• Delta i ledningsgruppsmöten samt ISO-revisioner

Samtliga arbetsuppgifter skall genomföras i enlighet med Smart Parkering Sveriges ISO-certifierade ledningssystem.

Anställningsvillkor:

• Heltid, mån-fre kl. 08-17 med en timmes flextid
• Tjänsten inleds med sex månaders provanställning
• Individuell lönesättning
• Tjänstepension
• Friskvårdsbidrag
• Du omfattas av Säkerhetsföretagens tjänstemannaavtal (kollektivavtal).

Kvalifikationer:

• Utbildning inom personalområdet eller likvärdig arbetslivserfarenhet
• Dokumenterad erfarenhet av arbetsledning och personalansvar
• Kännedom om relevanta lagar och regler inom personalområdet
• Meriterande med erfarenhet av rekryteringssystemet Workbuster
• Meriterande med kunskap inom ISO 9001, 14001 och 45001
• Meriterande med kännedom inom Bevaknings och säkerhetsavtalet

För att trivas tror vi att du är/har:

• Kommunikativ och professionell i ditt bemötande
• Lösningsorienterad och lättlärd
• Har god samarbetsförmåga
• Självständig och strukturerad
• Lugn och stresstålig
• Kvalitetsmedveten och noggrann
• Lyhörd

I övrigt tror vi att du drivs av att göra ett gott arbete och vara en god representant för Smart Parkering Sverige AB.

Urval:

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Välkommen med din ansökan!