Göteborg: Universitetslektor i immunologi

Hitta ansökningsinfo om jobbet Universitetslektor i immunologi i Göteborg. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Göteborg inom den kategorin.

Publicerad: 2022-06-17 // Varaktighet: Heltid

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Institutionen för biomedicin har en bred och omfattande verksamhet inom forskning och undervisning med fokus på den levande cellen, hur den fungerar och hur den samspelar med sin omgivning. Med hjälp av sådan kunskap försöker vi klarlägga orsakerna till olika sjukdomstillstånd och hitta nya behandlingsmöjligheter. Denna bredd avspeglar sig också i vår undervisning på apotekar-, läkar-, tandläkar-, sjuksköterske- och biomedicinska analytikerprogrammen. Avdelningen för mikrobiologi och immunologi bedriver forskning och undervisning kring infektionsimmunologi, slemhinnans immunologi, vaccinutveckling, tumörimmunologi, inflammatoriska sjukdomar, cellulärt åldrande och hematopoes. Mer information om Avdelningen för mikrobiologi och immunologi samt institutionens övriga verksamhet fim1s på vår hemsida: https://www.gu.se/biomedicin


 

Ämne 
Immunologi

 

Ämnesbeskrivning 
Immunologi innebär studier av de cellmedierade och humorala aspekterna av immunitet och immunsvar som bidrar till skydd mot infektioner.


 

Arbetsuppgifter 
Anställningen omfattar undervisning, kursledarskap och ansvar för utveckling av utbildningen inom framför allt immunitet mot infektioner men även inom grundläggande immunologi. Undervisning på svenska i dessa ämnen på läkarprogrammet samt inom utbildning på grund-­ och avancerad nivå inom andra program ingår i uppgifterna. I anställningen ingår också forskning och forskarutbildning inom immunologi. Innehavaren förväntas också utföra andra arbetsuppgifter som normalt är förenade med ett lektorat, såsom administrativa samt interna och externa förtroendeuppdrag.

 

Behörighet 
Behörighet för anställning som lärare finns angivna i 4 kap 4 § Högskoleförordningen samt Göteborgs universitets anställningsordning.

Behörighet för den aktuella anställningen är avlagd doktorsexamen i immunologi eller annat ämne som arbetsgivaren bedömer likvärdigt för anställningen och visad pedagogisk skicklighet. Undervisning, inklusive föreläsningar, sker huvudsakligen på svenska och den sökande skall därför behärska något av de skandinaviska språken i tal och skrift.

 

Bedömningsgrunder 
Bedömningsgrunder vid anställning som lärare finns angivna i 4 kap 4 § Högskoleförordningen samt Göteborgs universitets anställningsordning.

Vid bedömningen viktas pedagogisk och vetenskaplig skicklighet lika. Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten ska särskild vikt läggas vid hög pedagogisk kompetens och undervisningsförmåga som har betydelse för anställningens arbetsuppgifter. Speciell vikt kommer att läggas vid framgångsrik kursutveckling och kursledarskap inom immunologi, god undervisningsförmåga inom immunitet mot infektioner samt förmåga att samverka inom undervisning. Väldokumenterad gedigen erfarenhet och god förmåga av att undervisa i studentaktiverande undervisningsformer är meriterande.
Vid bedömning av den vetenskapliga skickligheten kommer särskild vikt läggas vid självständiga forskningsinsatser inom immunitet mot infektioner och förmåga att bedriva forskning med betydelse för anställningens arbetsuppgifter. Med vetenskaplig skicklighet avses forskningsinsatsernas kvalitet och originalitet, kvaliteten på sökandes föreslagna forskningsprojekt och dess relevans för anställningens arbetsuppgifter och verksamhetens inriktning, samt förmåga att planera och leda forskning och forskarutbildning. Särskild vikt kommer att fästas vid förmåga att attrahera forskningsanslag i nationell och internationell konkurrens samt samverkan med det omgivande samhället. Mycket stor vikt kommer läggas vid tidigare eller pågående forskning inom immunitet mot infektioner, men aktuell forskning kan innefatta även andra, närliggande områden inom immunologi.

Dessutom beaktas administrativ skicklighet såsom ledamot i råd eller nämnd, hantering av tentor m.m. och förmåga till samverkan och samarbete inom både undervisning och vetenskap. 

  

Övriga upplysningar

För övrig information och för att söka tjänsten se den fullständiga annonsen på https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss

 


Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Göteborgs Universitet

Alla platsannonser →

Andra jobb i Göteborg som Universitets- och högskolelektor

Nedan visas andra jobb i Göteborg som Universitets- och högskolelektor.

Associate Professor or Assistant Professor in Heat Transfer

Chalmers Tekniska Högskola AB
Universitets- och högskolelektor
Läs mer Mar 28
The Vehicle Aerodynamics and Thermal Management (RVAD) group at Chalmers is expanding its scope to encompass new areas central to the transition to a sustainable, fossil-free society and is seeking an Associate Professor or Assistant Professor in Heat Transfer. With our well-established scientific network, close ties to industrial partners, and commitment to develop innovative solutions, we provide an ideal platform for you to make real impact.  You will be able to pursue your ideas within a collaborative and inclusive working environment at one of Scandinavia’s top universities in the lively west-coast city of Gothenburg, Sweden.

The department and the research group
The Department of Mechanics and Maritime Sciences (M2) conducts fundamental and applied research in all modes of transport and is characterized by an international environment, outstanding research, and world-class education. It consists of seven divisions within the areas of engineering and maritime sciences, and one division of administration and support.

The division of Vehicle Engineering and Autonomous Systems (VEAS) works with fundamental and applied research questions for vehicle or robot applications. Our aim is to provide solutions to problems of industrial and societal relevance using basic theory, modelling, and simulations. Our staff is responsible for 13 courses at Bachelor, Master, and PhD levels.

Fundamental fluid- and heat transfer problems form the base for all research in the RVAD group. Renowned internationally for our contributions to vehicle aerodynamics, brake cooling, underhood, and battery thermal management, we perceive thermal optimization as an evolving field with rapid technological advancements, especially amid the electrification of the transportation sector. Our interests span across battery and fuel cell heat management, utilization of AI techniques for enhanced modelling, interior climate control, acoustic effects on heat transfer, and exhaust heat recovery. All these areas require both fundamental understanding of heat transfer and the ability to propose new engineering solutions. In collaboration with colleagues from other divisions at our department, you will have the opportunity to apply your heat transfer knowledge to applications across all modes of transport (land, sea, air).

Job description
You will benefit from our robust foundation in applied thermal engineering to pioneer advancements in fundamental heat transfer within novel applications. Your responsibilities will involve participating in ongoing projects, but most significantly, actively securing funding for future projects both for yourself and for others (PhD students and post-docs). We expect a blend of creativity, focus, independence, and initiative, coupled with teamwork skills. You will supervise students across various academic levels and engage in project management to some extent. As member of the teaching faculty, you will be expected to teach approximately 20% of your total working time.

At Chalmers, we highly value utilization and academic citizenship. You will be expected to contribute to a positive and inclusive working environment, to participate in committees and councils, to serve as advisor to decision makers, and so on. 

Your profile 
You have a PhD degree in Mechanical Engineering, Applied Physics, or equivalent and solid knowledge in heat transfer and fluid mechanics. For the Assistant Professor post, the degree must not be older than 7 years prior to the application deadline. Exceptions can be made for longer periods resulting from parental leave, sick leave or military service*. 

For the position as Associate Professor, you must meet the qualifications, experiences, and skills listed below:

 -A good track record in teaching at undergraduate and graduate levels.
- A good track record regarding high-quality, independent scientific research.
- A good track record of successful grant applications.
- Experience with PhD student supervision.

For the Assistant Professor position, the above is not mandatory but meritorious. You should, however, demonstrate experience of applying for research funding.

Excellent command of English, both written and spoken is required.

 * The date shown in your doctoral degree certificate is the date we use, as this is the date you have met all requirements for the doctoral degree. 

Contract terms
The position is aimed for Assistant Professor or Associate Professor level. Associate Professor at Chalmers is a permanent faculty position. The appointment as Assistant Professor is a four-year, entry-level, faculty position with tenure track, whereby you will acquire both pedagogical and research qualifications. An Assistant Professor is expected to improve their ability to formulate and solve scientific problems, to publish scientific articles, and to develop their skills in teaching and supervision, by means of both practical training and independent study. The aim is to achieve the level of Associate professor within four years and, if successful, you will be offered a permanent faculty position at Chalmers. 

The level of the position will be decided based on the qualifications of the selected candidate. 

We offer
Chalmers offers a cultivating and inspiring working environment in the coastal city of Gothenburg. 
Read more about working at Chalmers and our benefits for employees.

Chalmers aims to actively improve our gender balance. We work broadly with equality projects, for example the GENIE Initiative on gender equality for excellence. Equality and diversity are substantial foundations in all activities at Chalmers.

Application procedure
To apply, please go to: https://www.chalmers.se/en/about-chalmers/work-with-us/vacancies/?rmpage=job&rmjob=12775

Application deadline: 31 May, 2024

For questions, please contact:
Professor Simone Sebben, Head of Division at VEAS
simone.sebben@chalmers.se, +46 (0)70-3891176

*** Chalmers declines to consider all offers of further announcement publishing or other types of support for the recruiting process in connection with this position. ***

Ansök nu

Biträdande lektor i internationella relationer, en eller flera

Göteborgs Universitet
Universitets- och högskolelektor
Läs mer Mar 25
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för globala studier (IGS) är en kreativ och nydanande universitetsmiljö för forskning och utbildning som ger förmågan att förstå och analysera samhällsfenomen i vår globala värld. Vi söker efter personer som stimuleras av att arbeta i en dynamisk, internationell och tvärvetenskaplig miljö.

För ytterligare information om institutionen, besök https://www.gu.se/globalstudies

Ämne

Internationella relationer

Ämnesbeskrivning

Internationella relationer studerar hur det internationella systemet fungerar politiskt, ekonomiskt och kulturellt, samt hur det har utvecklats över tid, med fokus på maktrelationer och sambanden mellan stat och icke-statliga aktörer. Internationella relationer vid IGS bygger på centrala traditioner inom ämnet, inklusive studier av våld, krig och säkerhet, global politisk ekonomi och global styrning. Vid institutionen finns vidare expertis inom regionalt samarbete, teori inom internationella relationer, icke-västerländska internationella relationer och postkolonialism, teknologi, genusstudier, kritiska säkerhetsstudier och krigsstudier, fredsbevarande och interventioner, folkrätt och mänskliga rättigheter, samt hållbarhet och utveckling. Vi bedriver forskning inom ett brett spektrum av empiriska fält och tillämpar en mångfald av metoder i vårt arbete. Vi erbjuder ett engelskspråkigt kandidatprogram i internationella relationer som ger både teoretisk och praktisk introduktion till området. Vår institution handleder också doktorander med intresse för internationella relationer inom våra forskarutbildningar i freds- och utvecklingsforskning och samhällsvetenskapliga miljöstudier. Internationella relationer utgör vidare en viktig del av institutionens övriga utbildningsutbud på grundläggande- och avancerad nivå, såsom globala studier, mänskliga rättigheter och globala genusstudier. 

Arbetsuppgifter

I anställningen ingår i huvudsak undervisning och forskning. Som biträdande universitetslektor förväntas du:   


• Undervisa, ta kursansvar, handleda och examinera på grund- och avancerad nivå motsvarande 50 procent av heltid. Undervisningen sker främst i form av föreläsningar, seminarier och grupparbeten, men även andra undervisningsformer kan förekomma. Den huvudsakliga undervisningen kommer att förläggas till kandidatprogrammet i internationella relationer och andra delar av IGS utbildningar baserat på institutionens behov.
• Bedriva forskning motsvarande 50 procent av heltid inom internationella relationer.
• Utföra administrativa uppgifter/uppdrag vid behov.
• Aktivt medverka i att söka extern finansiering för egen forskning samt för doktorander när detta anses vara lämpligt.
• Samarbeta inom och över ämnesgränser.

Till arbetsuppgifterna ingår även kurs- och programutveckling samt medverkan i institutionens pedagogiska utvecklingsarbete. Du förväntas aktivt delta i institutionens forskningsmiljöer och seminarieverksamheter samt den internationella forskargemenskapen genom exempelvis medverkan vid konferenser och publicering i internationella referentgranskade tidskrifter. Den sökande förväntas att initiera samarbeten och aktivt samverka med aktörer utanför den akademiska världen, till exempel i forskningssamarbeten eller andra verksamheter där forskningsresultat kan komma till nytta och bidra till debatt, reflektion och problemlösningar.

Det är ett krav att alla tillsvidareanställda lärare lär sig det svenska språket inom högst två år efter påbörjad anställning. IGS har en språkpolicy och vid behov erbjuder språkstöd för att man ska kunna uppnå en viss nivå i svenska språket. Dessutom kräver anställningen mycket goda språkkunskaper i muntlig och skriftlig engelska.

Anställning som biträdande universitetslektor är en meriteringsanställning där innehavaren, efter godkänd prövning, kan befordras till universitetslektor.

Behörighet

Behörighet för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 kap och i Göteborgs universitets anställningsordning, se Anställningsordning för lärare vid Göteborgs universitet med Samhällsvetenskapliga fakultetens lokala tillämpning (GU 2022/2359). 

”För övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav och för att söka tjänsten se den fullständiga annonsen på www.gu.se”.

Anställningsform:

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning på 4 år med möjlighet till befordran till universitetslektor och tillsvidareanställning.

Omfattning: 100% 

Placering: Institutionen för globala studier, Göteborg 

Tillträde: 1 januari, 2025, eller enligt överenskommelse.

För vidare information:

Upplysningar om anställningen lämnas av Michael Schulz, prefekt: 

michael.schulz@globalstudies.gu.se  

Upplysningar om rekryteringsprocessen lämnas av Elvedina Sikiric Lidström, personalhandläggare: elvedina.sikiric.lidstrom@gu.se

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare för Göteborgs universitet: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Ansökan

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Som sökande ansvarar du för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast 25 maj 2024. 

Vi ber dig att skriva din ansökan på engelska, då den kommer att granskas av internationella sakkunniga. 

Sista ansökningsdag: 25 maj 2024.

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Universitetslektor i internationella relationer, en eller flera

Göteborgs Universitet
Universitets- och högskolelektor
Läs mer Mar 25
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för globala studier (IGS) är en kreativ och nydanande universitetsmiljö för forskning och utbildning som ger förmågan att förstå och analysera samhällsfenomen i vår globala värld. Vi söker efter personer som stimuleras av att arbeta i en dynamisk, internationell och tvärvetenskaplig miljö. För ytterligare information om institutionen, besök https://www.gu.se/globalstudies.

Ämne

Internationella relationer

Ämnesbeskrivning

Internationella relationer studerar hur det internationella systemet fungerar politiskt, ekonomiskt och kulturellt, samt hur det har utvecklats över tid, med fokus på maktrelationer och sambanden mellan stat och icke-statliga aktörer. Internationella relationer vid IGS bygger på centrala traditioner inom ämnet, inklusive studier av våld, krig och säkerhet, global politisk ekonomi och global styrning. Vid institutionen finns vidare expertis inom regionalt samarbete, teori inom internationella relationer, icke-västerländska internationella relationer och postkolonialism, teknologi, genusstudier, kritiska säkerhetsstudier och krigsstudier, fredsbevarande och interventioner, folkrätt och mänskliga rättigheter, samt hållbarhet och utveckling. Vi bedriver forskning inom ett brett spektrum av empiriska fält och tillämpar en mångfald av metoder i vårt arbete. Vi erbjuder ett engelskspråkigt kandidatprogram i internationella relationer som ger både teoretisk och praktisk introduktion till området. Internationella relationer utgör vidare en viktig del av institutionens övriga utbildningsutbud på grundläggande- och avancerad nivå, såsom globala studier, mänskliga rättigheter och globala genusstudier.

Arbetsuppgifter

I anställningen ingår i huvudsak undervisning och forskning.

En universitetslektor förväntas att undervisa, ta kursansvar, handleda och examinera studenter på kandidat-, masters- och doktorandnivå. Förutom undervisning inom det engelskspråkiga kandidatprogrammet i internationella relationer, förväntas den sökande även undervisa i andra delar av IGS utbildningar baserat på institutionens behov och som anses lämpliga. Till arbetsuppgifterna ingår även kurs- och programutvecklingsuppdrag och administrativa uppgifter kopplade till undervisning. Den sökande förväntas också medverka i institutionens pedagogiska utvecklingsarbete.

I tjänsten ingår att bedriva forskning och aktivt söka extern finansiering till egen forskning samt för doktorander när detta anses vara lämpligt. Det ingår att aktivt delta i institutionens forskningsmiljöer och seminarieverksamheter liksom i den internationella forskargemenskapen genom medverkan vid konferenser och publicering i internationella referensgranskade tidskrifter.

Institutionen för globala studier samverkar med det omgivande samhället och den sökande förväntas initiera samverkan och aktivt samverka med aktörer utanför den akademiska världen, till exempel i forskningssamarbeten eller andra verksamheter där forskningsresultat kan komma till nytta och bidra till problemlösningar.

Ledningsuppdrag, pedagogiska uppdrag och andra uppdrag inom institutionens och fakultetens och/eller universitetets kollegiala forum, kan på sikt komma att ingå i arbetsuppgifterna.

Det är ett krav att alla tillsvidareanställda lärare lär sig det svenska språket inom högst två år efter påbörjad anställning. IGS har en språkpolicy och vid behov erbjuder språkstöd för att man ska kunna uppnå en viss nivå i svenska språket. Dessutom kräver anställningen mycket goda språkkunskaper i muntlig och skriftlig engelska.

Behörighet

Behörighet för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 kap och i Göteborgs universitets anställningsordning. Behörig att anställas som universitetslektor är den som dels visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen i internationella relationer eller har motsvarande vetenskapliga kompetens eller någon annan skicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.

”För övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav och för att söka tjänsten se den fullständiga annonsen på www.gu.se”.

Anställningsform

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Omfattning: 100% Placering: Institutionen för globala studier, Göteborgs universitet. Tillträde: 1 januari, 2025, eller enligt överenskommelse.

För vidare information:

Upplysningar om anställningen lämnas av Michael Schulz, prefekt: michael.schulz@globalstudies.gu.se

Upplysningar om rekryteringsprocessen lämnas av Elvedina Sikiric Lidström, personalhandläggare: elvedina.sikiric.lidstrom@gu.se

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare för Göteborgs universitet: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss

Ansökan

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Som sökande ansvarar du för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast 25 maj 2024.

Vi ber dig att skriva din ansökan på engelska, då den kommer att granskas av internationella sakkunniga. I urvalsprocessen kommer det sannolikt att bli aktuellt med provföreläsningar, intervjuer och referenstagning.

Sista ansökningsdag: 25 maj 2024.

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Postdoktor i klimatologi: extrema vindar och framtida havsnivå

Göteborgs Universitet
Universitets- och högskolelektor
Läs mer Apr 10
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för geovetenskaper har ca 80 medarbetare. Vi har kandidat- och mastersprogram i geovetenskaper och geografi samt forskarutbildning med flera geovetenskapliga inriktningar. Våra starka forskningsområden är klimatologi, ekosystemvetenskap, geologi och tillämpad geovetenskap. Institutionens strategi lägger tonvikt på vidare utveckling av geosystemvetenskap. Mer information hittar du på vår websida: www.gu.se/geovetenskaper

Hur ser Nordeuropas kustlinje ut i framtiden? Stormigare, fler översvämningar?

Klimatförändringar sker nu. Alla städer som ligger vid kusten måste anpassas för havsnivåhöjning och översvämningar under oväder. Och *du* kan bidra!

I första delen av detta projekt, finansierat av FORMAS, fastställde vi med maskininlärning att lokala vindar är den process som mest påverkar Norra Europas havsnivåers variabilitet.

I den andra delen, som också finansierats av FORMAS, kommer du med hjälp av multi-klimatmodell projektering och downscaling metoder beskriva framtidens vindar i Nordeuropa; hur och varför deras extrema värden har ändrats och kommer att ändras ytterligare. Vidare kommer du att använda deras relation med havsnivån för att förutse översvämningsrisken.

Du kommer att vara ansvarig för klimatmodell analys. Du, troligtvis med en masterstudent som du kommer handleda, skall:

1) Identifiera lämpligheten av en serie av klimatmodeller för att studera vindar över Nordeuropa;

2) Kvantifiera de faktorer som på senare tid har påverkat vindar och havsnivå;

3) Använda den downscaling metod som du vill, t.ex. ”emergent constraint”, för att förutse ändringar i vindhastighet och extrema vindar i Nordeuropa under de kommande decennierna; 

4) Skapa översvämnings- eller vindkraft-prognos, eller andra prognoser som du är intresserad av och som är nyttiga för projektet och samhället.

Eftersom en postdoktor måste kunna jobba självständigt är du välkommen att använda en annan metod än vad som föreslagits ovan. 

I arbetsuppgifterna ingår att kommunicera forskningsresultat av hög kvalitet i engelsktalande vetenskapliga publikationer och delta vid internationella konferenser. 

Du bör också vilja handleda kanditat- eller mastersstudenter, utveckla dina pedagogiska kvalifikationer, och kommunicera med publik. Att söka dina egna forskningsbidrag kommer att uppmuntras och stödjas. 

Kvalifikationer 
Du som söker ska ha:


• avlagt din doktorsexamen senast för tre år sedan (mellan 1:a april 2021 och 31:a juli 2024);
• avlagt din doktorsexamen inom tillämpad teknik, fysik, geovetenskap (klimatologi, meteorologi eller fysisk oceanografi), eller vad arbetsgivaren bedömer som närliggande områden, och du bör ha viss erfarenhet av klimatdataanalys;
• erfarenhet av hantering och analys av stora multidimensionella data med avancerad statistik och/eller maskininlärning, samt färdigheter i programmering med t.ex. Matlab, Python eller R.
• publicerat i peer-reviewed tidskrifter eller rapporter där klimatmodeller och avancerad klimatdataanalysmetoder används för att undersöka en forskningsfråga;
• tillräckligt goda engelskakunskaper, skriftligt och muntligt, för att kunna jobba i vår internationella arbetsmiljö.

Erfarenhet av satellit altimetri och/eller hög upplösning atmosfär reanalys är meriterande. 

Anställning 
Anställningen är tidsbegränsad på heltid i två år, med placering vid institutionen för geovetenskaper. Anställningen kan förlängas i ytterligare ett år, beroende på på bland annat prestation och finansiering. Tillträde enligt överenskommelse, men vi ser gärna att det sker under september eller oktober 2024. 

Kontaktuppgifter för anställningen 
Project leader (climate models, sea level), Dr Céline Heuzé celine.heuze@gu.se

Project leader (wind), Prof Deliang Chen deliang@gvc.gu.se 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal. Ansökan ska skrivas på engelska och innehålla:


• ett personligt brev med en förklaring om varför du söker,
• ett CV (max 2 sidor) med en publikationslista (ingen begränsning), samt namn och kontaktuppgifter till två referenspersoner, där en bör vara din doktorandhandledare,
• ett certifikat / dokument som bekräftar ditt disputationsdatum, om du inte disputerat ännu.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2024-05-20

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Universitetslektor i idé- och lärdomshistoria

Göteborgs Universitet
Universitets- och högskolelektor
Läs mer Apr 2
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för litteratur, idéhistoria och religion är en av Humanistiska fakultetens sex institutioner och har ca 100 anställda, varav ca 20 doktorander och ca 1 000 studenter. För mer information om institutionen se webben: http://lir.gu.se/.

 

Ämne 
Idé- och lärdomshistoria.

 

Ämnesbeskrivning 
Utbildning på grund- och avancerad nivå, samt forskarutbildning, i idé- och lärdomshistoria drivs vid Institutionen för litteratur, idéhistoria och religion.  

 

Arbetsuppgifter 
Arbetsuppgifterna består huvudsakligen av undervisning i idé- och lärdomshistoria på grund- och avancerad nivå, men kan även rymma annan undervisning, exempelvis på Europaprogrammet och lärarprogrammet. Undervisningen sker i första hand på svenska men inslag av undervisning på engelska förekommer. Pedagogiskt utvecklingsarbete och kursutveckling ingår i arbetsuppgifterna. I arbetsuppgifterna ingår därtill forskning samt samverkan med det omgivande samhälle.

 

Behörighet 
Behörighet för anställning som lärare finns angivna i 4 kap 3-4 § högskoleförordningen samt Göteborgs universitets egen anställningsordning.

Behörig att anställas som universitetslektor är den som dels har avlagt doktorsexamen i idé- och lärdomshistoria eller har motsvarande examen från utländskt lärosäte, dels har visat pedagogisk skicklighet.

 

Bedömningsgrunder 
Vid tillsättningen kommer vikt att fästas vid vetenskaplig och pedagogisk skicklighet i lika mån. Vikt tillmäts även den sökandes administrativa meriter och förmåga att samverka med det omgivande samhället.

Vid bedömning av den vetenskapliga skickligheten kommer särskild vikt att läggas vid dokumenterad vetenskaplig skicklighet i idé- och lärdomshistoria i vid bemärkelse, visad i vetenskapliga publikationer.

Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten kommer särskild vikt att fästas vid dokumenterad undervisning och utvecklingsarbete inom utbildning i idé-och lärdomshistoria. Likaså kommer vikt att läggas vid dokumenterad skicklighet inom pedagogiskt ledarskap, förmåga att handleda studenter samt förmåga att samverka över ämnesgränser.

För anställning kommer den sökande att väljas som efter en helhetsbedömning av skicklighet inom ämnesområdet för anställningen bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra de arbetsuppgifter som ingår i anställningen, samverka med övrig personal och bidra till en positiv utveckling av verksamheten.

God samarbetsförmåga är ett krav då vi arbetar i lärarlag. Vid tillsättningen kommer lämplighet i detta avseende särskilt att beaktas.

 

Övrigt 
I rekryteringsprocessen kan det bli aktuellt med provföreläsningar, intervjuer och referenstagning.

Om högskolepedagogisk meritering i enlighet med krav vid Göteborgs universitet (PIL101, PIL102 och PIL103) ej föreligger i samband med ansökan ska sådan valideras eller angiven utbildning genomföras inom ett år från anställningens början (https://pil.gu.se/resurser/meriter).

 

Anställning
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: 100 %
Placering: Institutionen för litteratur, idéhistoria och religion, Göteborg
Tillträde: Enligt överenskommelse

 

Kontaktuppgifter för anställningen 
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta: 

Katarina Leppänen, Prefekt
katarina.leppanen@lir.gu.se

 

Fackliga organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här:?https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.  

De publikationer som inte kan bifogas ansökan digitalt ska skickas till: Göteborgs universitet, Institutionen för litteratur, idéhistoria och religion, Box 200, 405 30 Göteborg. Vänligen ange diarienummer på kompletterande handlingar

Ansökan ska innehålla:

Personuppgifter, intyg samt meritförteckning redovisad i fyra olika portföljer: vetenskapliga meriter, pedagogiska meriter, samverkan med det omgivande samhället samt administrativa meriter. Utbildningsbevis, betyg och andra handlingar bifogas som vidimerade kopior. För humanistiska fakultetens anvisningar se: 1685190_anvisningar-ovrig-larare-ansokan-180314.pdf (gu.se).

Redogörelse för vetenskapliga meriter innehållande en förteckning över de (max) 10 vetenskapliga arbeten som åberopas, samt kortfattad redogörelse för egen vetenskaplig verksamhet. De åberopade vetenskapliga skrifterna bifogas under bilagor.

Redogörelse för pedagogiska meriter enligt humanistiska fakultetens anvisningar. Åberopade läromedel och utarbetat kursmaterial, eller motsvarande, (max 5 dokument) förtecknas och bifogas under bilagor. Ansökan ska därtill innehålla förslag på två kurser i idé- och lärdomshistoria som den sökande skulle vilja ge – dels en kurs på grundnivå, dels en kurs på avancerad nivå. Kurserna ska motsvara 5 veckors helfartsundervisning (7,5 hp) var. Kursbeskrivningarna ska innehålla motivering och pedagogisk uppläggning, om max 2500 tecken (inkl. blanksteg) per kurs.

 

 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2024-05-15

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Andra jobb i Göteborg från Göteborgs Universitet

Nedan visas andra jobb i Göteborg från Göteborgs Universitet .

Postdoktor i datalingvistik med inriktning mot multimodal NLP

Göteborgs Universitet
Språkforskare
Läs mer Feb 9
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för filosofi, lingvistik och vetenskapsteori (FLoV) vid humanistiska fakulteten har omkring 120 anställda och en undervisningsvolym som omfattar cirka 350 helårsstudenter. Här pågår många stora nationella och internationella forskningsprojekt. Vi utbildar filosofer, logiker, lingvister, språkteknologer, vetenskapsteoretiker, filosofihistoriker, filologer och lärare i filosofi. Institutionen bedriver även forskarutbildning och utvecklingsarbete inom sina områden.

The Centre for Linguistic Theory and Studies in Probability (CLASP) vid FLoV finansieras av ett tioårigt anslag från Vetenskapsrådet (2015-2027). CLASP ägnar sig åt forskning och avancerad utbildning i tillämpning av probabilistisk modellering och maskininlärningsmetoder på centrala frågor inom lingvistisk och kognitionsvetenskaplig teoribildning. CLASP ägnar sig också åt frågeställningar inom dialog och språklig interaktion. För en beskrivning av CLASP se https://gu-clasp.github.io/
 

Ämnesbeskrivning 
Den anställda kommer att genomföra sin forskning vid CLASP inom ett projekt som fokuserar på stora multimodala språkmodeller och kontextuell förståelse av kombinerad text och bild.

Det övergripande målet med projektet är att konstruera ett multimodalt natural language processing-system som använder text och visuell input tillsammans med stora språkmodeller för att säkerställa sammanhållning över långa dokument och långa meningssammanhang. Vi kommer att experimentera med crowdsourcing-metoder för att annotera tränings- och testkorpusar. Vårt slutmål är att bygga ett system som kommer att vara lätt i det avseendet att det kommer att använda relativt små mängder data för övervakat lärande. Vi kommer att bygga detta system ovanpå befintliga generiska, djupinlärningsmodeller med öppen källkod snarare än att konstruera en stor, komplex enhet för speciella ändamål. Projektet kommer att utforska olika sätt att kombinera visuella och språkliga representationer i integrerade inbäddningar, och vi kommer att avgöra vilka som är mest effektiva för att stödja vår sammanhållningsuppgift. Tidigare arbete i de klassiska uppgifterna named entity recognition (NER) och coreference ger viktig bakgrund för några av de frågor vi kommer att behandla.



Arbetsuppgifter 
Anställningen som postdoktor syftar till att efter avlagd doktorsexamen ge arbetstagaren en tidig möjlighet att utveckla sin självständighet som forskare samt skapa förutsättningar för vidare meritering. Den som anställs som postdoktor ska i huvudsak ska bedriva forskning. Högst 20 % av tjänsten kan innefatta arbetsuppgifter andra än forskning, som undervisning, handledning av doktorander och pedagogiskt utvecklingsarbete.

Den anställda kommer att arbeta med att:


• Samla in, sammanställa och bearbeta korpusar från olika genrer, områden och metoder.
• Utveckla och utvärdera modeller för multimodal NLP, särskilt inom området långkontextuell textsammanhållning.
• Tillämpa dessa modeller för att främja forskningsfronten inom olika multimodala NLP-uppgifter, både inom tillämpningar såsom textgenerering och experimentella tillvägagångssätt för lingvistisk analys.


Behörighet
Anställning som postdoktor är en särskild typ av anställning som i huvudsak regleras i här länkat centralt kollektivavtal "Avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor" och i andra hand av här länkad "Anställningsordning för lärare vid Göteborgs universitets".

Behörig att anställas som postdoktor är den som har avlagt doktorsexamen, konstnärlig doktorsexamen eller som har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Doktorsexamens ämnesområde bör ha relevant anknytning till ämnesbeskrivningen ovan. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.

I första hand bör den komma i fråga som har avlagt examen högst tre år före ansökningstidens utgång. Även den som avlagt examen tidigare bör komma i fråga i första hand, om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. 



Anställning 
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, 2 år med möjlighet till ett tredje år
Omfattning: 100 %
Placering: Institutionen för filosofi, lingvistik och vetenskapsteori, Göteborg
Tillträde: Enligt överenskommelse

Grundläggande villkor för anställning som postdoktor regleras i ovan länkat "Avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor".



Läs annonsen i sin helhet och sök anställningen på GU.se
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal: www.gu.se/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2024-06-03

 

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Biträdande lektor i internationella relationer, en eller flera

Göteborgs Universitet
Universitets- och högskolelektor
Läs mer Mar 25
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för globala studier (IGS) är en kreativ och nydanande universitetsmiljö för forskning och utbildning som ger förmågan att förstå och analysera samhällsfenomen i vår globala värld. Vi söker efter personer som stimuleras av att arbeta i en dynamisk, internationell och tvärvetenskaplig miljö.

För ytterligare information om institutionen, besök https://www.gu.se/globalstudies

Ämne

Internationella relationer

Ämnesbeskrivning

Internationella relationer studerar hur det internationella systemet fungerar politiskt, ekonomiskt och kulturellt, samt hur det har utvecklats över tid, med fokus på maktrelationer och sambanden mellan stat och icke-statliga aktörer. Internationella relationer vid IGS bygger på centrala traditioner inom ämnet, inklusive studier av våld, krig och säkerhet, global politisk ekonomi och global styrning. Vid institutionen finns vidare expertis inom regionalt samarbete, teori inom internationella relationer, icke-västerländska internationella relationer och postkolonialism, teknologi, genusstudier, kritiska säkerhetsstudier och krigsstudier, fredsbevarande och interventioner, folkrätt och mänskliga rättigheter, samt hållbarhet och utveckling. Vi bedriver forskning inom ett brett spektrum av empiriska fält och tillämpar en mångfald av metoder i vårt arbete. Vi erbjuder ett engelskspråkigt kandidatprogram i internationella relationer som ger både teoretisk och praktisk introduktion till området. Vår institution handleder också doktorander med intresse för internationella relationer inom våra forskarutbildningar i freds- och utvecklingsforskning och samhällsvetenskapliga miljöstudier. Internationella relationer utgör vidare en viktig del av institutionens övriga utbildningsutbud på grundläggande- och avancerad nivå, såsom globala studier, mänskliga rättigheter och globala genusstudier. 

Arbetsuppgifter

I anställningen ingår i huvudsak undervisning och forskning. Som biträdande universitetslektor förväntas du:   


• Undervisa, ta kursansvar, handleda och examinera på grund- och avancerad nivå motsvarande 50 procent av heltid. Undervisningen sker främst i form av föreläsningar, seminarier och grupparbeten, men även andra undervisningsformer kan förekomma. Den huvudsakliga undervisningen kommer att förläggas till kandidatprogrammet i internationella relationer och andra delar av IGS utbildningar baserat på institutionens behov.
• Bedriva forskning motsvarande 50 procent av heltid inom internationella relationer.
• Utföra administrativa uppgifter/uppdrag vid behov.
• Aktivt medverka i att söka extern finansiering för egen forskning samt för doktorander när detta anses vara lämpligt.
• Samarbeta inom och över ämnesgränser.

Till arbetsuppgifterna ingår även kurs- och programutveckling samt medverkan i institutionens pedagogiska utvecklingsarbete. Du förväntas aktivt delta i institutionens forskningsmiljöer och seminarieverksamheter samt den internationella forskargemenskapen genom exempelvis medverkan vid konferenser och publicering i internationella referentgranskade tidskrifter. Den sökande förväntas att initiera samarbeten och aktivt samverka med aktörer utanför den akademiska världen, till exempel i forskningssamarbeten eller andra verksamheter där forskningsresultat kan komma till nytta och bidra till debatt, reflektion och problemlösningar.

Det är ett krav att alla tillsvidareanställda lärare lär sig det svenska språket inom högst två år efter påbörjad anställning. IGS har en språkpolicy och vid behov erbjuder språkstöd för att man ska kunna uppnå en viss nivå i svenska språket. Dessutom kräver anställningen mycket goda språkkunskaper i muntlig och skriftlig engelska.

Anställning som biträdande universitetslektor är en meriteringsanställning där innehavaren, efter godkänd prövning, kan befordras till universitetslektor.

Behörighet

Behörighet för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 kap och i Göteborgs universitets anställningsordning, se Anställningsordning för lärare vid Göteborgs universitet med Samhällsvetenskapliga fakultetens lokala tillämpning (GU 2022/2359). 

”För övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav och för att söka tjänsten se den fullständiga annonsen på www.gu.se”.

Anställningsform:

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning på 4 år med möjlighet till befordran till universitetslektor och tillsvidareanställning.

Omfattning: 100% 

Placering: Institutionen för globala studier, Göteborg 

Tillträde: 1 januari, 2025, eller enligt överenskommelse.

För vidare information:

Upplysningar om anställningen lämnas av Michael Schulz, prefekt: 

michael.schulz@globalstudies.gu.se  

Upplysningar om rekryteringsprocessen lämnas av Elvedina Sikiric Lidström, personalhandläggare: elvedina.sikiric.lidstrom@gu.se

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare för Göteborgs universitet: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Ansökan

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Som sökande ansvarar du för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast 25 maj 2024. 

Vi ber dig att skriva din ansökan på engelska, då den kommer att granskas av internationella sakkunniga. 

Sista ansökningsdag: 25 maj 2024.

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Universitetslektor i internationella relationer, en eller flera

Göteborgs Universitet
Universitets- och högskolelektor
Läs mer Mar 25
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för globala studier (IGS) är en kreativ och nydanande universitetsmiljö för forskning och utbildning som ger förmågan att förstå och analysera samhällsfenomen i vår globala värld. Vi söker efter personer som stimuleras av att arbeta i en dynamisk, internationell och tvärvetenskaplig miljö. För ytterligare information om institutionen, besök https://www.gu.se/globalstudies.

Ämne

Internationella relationer

Ämnesbeskrivning

Internationella relationer studerar hur det internationella systemet fungerar politiskt, ekonomiskt och kulturellt, samt hur det har utvecklats över tid, med fokus på maktrelationer och sambanden mellan stat och icke-statliga aktörer. Internationella relationer vid IGS bygger på centrala traditioner inom ämnet, inklusive studier av våld, krig och säkerhet, global politisk ekonomi och global styrning. Vid institutionen finns vidare expertis inom regionalt samarbete, teori inom internationella relationer, icke-västerländska internationella relationer och postkolonialism, teknologi, genusstudier, kritiska säkerhetsstudier och krigsstudier, fredsbevarande och interventioner, folkrätt och mänskliga rättigheter, samt hållbarhet och utveckling. Vi bedriver forskning inom ett brett spektrum av empiriska fält och tillämpar en mångfald av metoder i vårt arbete. Vi erbjuder ett engelskspråkigt kandidatprogram i internationella relationer som ger både teoretisk och praktisk introduktion till området. Internationella relationer utgör vidare en viktig del av institutionens övriga utbildningsutbud på grundläggande- och avancerad nivå, såsom globala studier, mänskliga rättigheter och globala genusstudier.

Arbetsuppgifter

I anställningen ingår i huvudsak undervisning och forskning.

En universitetslektor förväntas att undervisa, ta kursansvar, handleda och examinera studenter på kandidat-, masters- och doktorandnivå. Förutom undervisning inom det engelskspråkiga kandidatprogrammet i internationella relationer, förväntas den sökande även undervisa i andra delar av IGS utbildningar baserat på institutionens behov och som anses lämpliga. Till arbetsuppgifterna ingår även kurs- och programutvecklingsuppdrag och administrativa uppgifter kopplade till undervisning. Den sökande förväntas också medverka i institutionens pedagogiska utvecklingsarbete.

I tjänsten ingår att bedriva forskning och aktivt söka extern finansiering till egen forskning samt för doktorander när detta anses vara lämpligt. Det ingår att aktivt delta i institutionens forskningsmiljöer och seminarieverksamheter liksom i den internationella forskargemenskapen genom medverkan vid konferenser och publicering i internationella referensgranskade tidskrifter.

Institutionen för globala studier samverkar med det omgivande samhället och den sökande förväntas initiera samverkan och aktivt samverka med aktörer utanför den akademiska världen, till exempel i forskningssamarbeten eller andra verksamheter där forskningsresultat kan komma till nytta och bidra till problemlösningar.

Ledningsuppdrag, pedagogiska uppdrag och andra uppdrag inom institutionens och fakultetens och/eller universitetets kollegiala forum, kan på sikt komma att ingå i arbetsuppgifterna.

Det är ett krav att alla tillsvidareanställda lärare lär sig det svenska språket inom högst två år efter påbörjad anställning. IGS har en språkpolicy och vid behov erbjuder språkstöd för att man ska kunna uppnå en viss nivå i svenska språket. Dessutom kräver anställningen mycket goda språkkunskaper i muntlig och skriftlig engelska.

Behörighet

Behörighet för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 kap och i Göteborgs universitets anställningsordning. Behörig att anställas som universitetslektor är den som dels visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen i internationella relationer eller har motsvarande vetenskapliga kompetens eller någon annan skicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.

”För övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav och för att söka tjänsten se den fullständiga annonsen på www.gu.se”.

Anställningsform

Anställningsform: Tillsvidareanställning. Omfattning: 100% Placering: Institutionen för globala studier, Göteborgs universitet. Tillträde: 1 januari, 2025, eller enligt överenskommelse.

För vidare information:

Upplysningar om anställningen lämnas av Michael Schulz, prefekt: michael.schulz@globalstudies.gu.se

Upplysningar om rekryteringsprocessen lämnas av Elvedina Sikiric Lidström, personalhandläggare: elvedina.sikiric.lidstrom@gu.se

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare för Göteborgs universitet: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss

Ansökan

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Som sökande ansvarar du för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast 25 maj 2024.

Vi ber dig att skriva din ansökan på engelska, då den kommer att granskas av internationella sakkunniga. I urvalsprocessen kommer det sannolikt att bli aktuellt med provföreläsningar, intervjuer och referenstagning.

Sista ansökningsdag: 25 maj 2024.

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Postdoktor i klimatologi: extrema vindar och framtida havsnivå

Göteborgs Universitet
Universitets- och högskolelektor
Läs mer Apr 10
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för geovetenskaper har ca 80 medarbetare. Vi har kandidat- och mastersprogram i geovetenskaper och geografi samt forskarutbildning med flera geovetenskapliga inriktningar. Våra starka forskningsområden är klimatologi, ekosystemvetenskap, geologi och tillämpad geovetenskap. Institutionens strategi lägger tonvikt på vidare utveckling av geosystemvetenskap. Mer information hittar du på vår websida: www.gu.se/geovetenskaper

Hur ser Nordeuropas kustlinje ut i framtiden? Stormigare, fler översvämningar?

Klimatförändringar sker nu. Alla städer som ligger vid kusten måste anpassas för havsnivåhöjning och översvämningar under oväder. Och *du* kan bidra!

I första delen av detta projekt, finansierat av FORMAS, fastställde vi med maskininlärning att lokala vindar är den process som mest påverkar Norra Europas havsnivåers variabilitet.

I den andra delen, som också finansierats av FORMAS, kommer du med hjälp av multi-klimatmodell projektering och downscaling metoder beskriva framtidens vindar i Nordeuropa; hur och varför deras extrema värden har ändrats och kommer att ändras ytterligare. Vidare kommer du att använda deras relation med havsnivån för att förutse översvämningsrisken.

Du kommer att vara ansvarig för klimatmodell analys. Du, troligtvis med en masterstudent som du kommer handleda, skall:

1) Identifiera lämpligheten av en serie av klimatmodeller för att studera vindar över Nordeuropa;

2) Kvantifiera de faktorer som på senare tid har påverkat vindar och havsnivå;

3) Använda den downscaling metod som du vill, t.ex. ”emergent constraint”, för att förutse ändringar i vindhastighet och extrema vindar i Nordeuropa under de kommande decennierna; 

4) Skapa översvämnings- eller vindkraft-prognos, eller andra prognoser som du är intresserad av och som är nyttiga för projektet och samhället.

Eftersom en postdoktor måste kunna jobba självständigt är du välkommen att använda en annan metod än vad som föreslagits ovan. 

I arbetsuppgifterna ingår att kommunicera forskningsresultat av hög kvalitet i engelsktalande vetenskapliga publikationer och delta vid internationella konferenser. 

Du bör också vilja handleda kanditat- eller mastersstudenter, utveckla dina pedagogiska kvalifikationer, och kommunicera med publik. Att söka dina egna forskningsbidrag kommer att uppmuntras och stödjas. 

Kvalifikationer 
Du som söker ska ha:


• avlagt din doktorsexamen senast för tre år sedan (mellan 1:a april 2021 och 31:a juli 2024);
• avlagt din doktorsexamen inom tillämpad teknik, fysik, geovetenskap (klimatologi, meteorologi eller fysisk oceanografi), eller vad arbetsgivaren bedömer som närliggande områden, och du bör ha viss erfarenhet av klimatdataanalys;
• erfarenhet av hantering och analys av stora multidimensionella data med avancerad statistik och/eller maskininlärning, samt färdigheter i programmering med t.ex. Matlab, Python eller R.
• publicerat i peer-reviewed tidskrifter eller rapporter där klimatmodeller och avancerad klimatdataanalysmetoder används för att undersöka en forskningsfråga;
• tillräckligt goda engelskakunskaper, skriftligt och muntligt, för att kunna jobba i vår internationella arbetsmiljö.

Erfarenhet av satellit altimetri och/eller hög upplösning atmosfär reanalys är meriterande. 

Anställning 
Anställningen är tidsbegränsad på heltid i två år, med placering vid institutionen för geovetenskaper. Anställningen kan förlängas i ytterligare ett år, beroende på på bland annat prestation och finansiering. Tillträde enligt överenskommelse, men vi ser gärna att det sker under september eller oktober 2024. 

Kontaktuppgifter för anställningen 
Project leader (climate models, sea level), Dr Céline Heuzé celine.heuze@gu.se

Project leader (wind), Prof Deliang Chen deliang@gvc.gu.se 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal. Ansökan ska skrivas på engelska och innehålla:


• ett personligt brev med en förklaring om varför du söker,
• ett CV (max 2 sidor) med en publikationslista (ingen begränsning), samt namn och kontaktuppgifter till två referenspersoner, där en bör vara din doktorandhandledare,
• ett certifikat / dokument som bekräftar ditt disputationsdatum, om du inte disputerat ännu.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2024-05-20

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Systemingenjör, Core Facilities

Göteborgs Universitet
Systemutvecklare/Programmerare
Läs mer Mar 27
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Core Facilities a?r en o?ppen universitetsgemensam forskningsinfrastruktur inom Life Science. Vi finns pa? Sahlgrenska akademin, Go?teborgs universitet, och erbjuder tillga?ng till na?gra av Sveriges mest avancerade tekniker och analysverktyg fo?r forskning inom t.ex. medicin, biomedicin och kliniska studier. Alla va?ra enheter har stark nationell och internationell profil och vi a?r del av bland annat SciLifeLab. Enheterna vid Core Facilities a?r utrustade med avancerade instrument och specialiserade experter med ho?g kompetens. Uto?ver ho?gklassigt forskningssto?d erbjuder vi ocksa? teoretisk utbildning och praktiska kurser. Va?r infrastruktur a?r o?ppen fo?r alla forskare – ba?de vid Go?teborgs universitet och vid andra la?rosa?ten och privat industri i Sverige och internationellt.

Bioinformatics and Data Centre (BDC) a?r den enhet inom Core Facilities som tillhandaha?ller specialistkompetens inom bioinformatik och statistik till forskargrupper pa? Go?teborgs universitet samt till utvecklingsprojekt pa? Sahlgrenska Universitetssjukhuset. Arbetet sker fra?mst genom va?r SciLifeLab-facilitet: Clinical Genomics Gothenburg. Faciliteten i Go?teborg inra?ttades 2016 och har nu va?xt till ett team pa? o?ver 20 personer. Fo?r mer information om BDC och Clinical Genomics, se www.gu.se/en/core-facilities/bioinformatics-and- data-center-bdc.

Sveriges precisionsmedicinprojekt, Genomic Medicine Sweden, (GMS, www.genomicmedicine.se) a?r ett nationellt samarbete mellan Sveriges sju universitetssjukhusregioner och sju universitet med en medicinsk fakultet. Tillsammans med patientorganisationer, ha?lso- och sjukva?rd, universitet och na?ringsliv utvecklar GMS ny diagnostik baserad pa? bred gensekvensering. Bred sekvensering go?r det mo?jligt fo?r en la?kare att anpassa behandling efter patientens individuella fo?rutsa?ttningar vid bland annat sa?llsynta diagnoser, cancer och infektionssjukdomar, anpassningar som minskar lidande fo?r patienten och ra?ddar liv.

 

Arbetsuppgifter 
Som systemingenjo?r pa? BDC kommer du arbeta inom centrets IT-team tillsammans med utvecklare, bioinformatiker och andra systemingenjo?rer. Teamet ansvarar dels fo?r underha?ll och vidareutveckling av existerande bera?knings- och lagringsinfrastruktur inom Core Facilities, dels fo?r utveckling och implementering av na?sta generations nationella lo?sning fo?r precisionsmedicin genom sitt engagemang i GMS.

GMS nationella IT-infrastruktur fo?r big data, den Nationella Genomikplattformen (NGP), a?r designad fo?r att sto?dja ett samordnat info?rande av precisionsmedicin i svensk sjukva?rd, och besta?r av tre komponenter: datalagring i en sa?ker datasjo?, skalbara bera?kningslo?sningar i en eller flera molnleveranto?rer samt intelligenta databaslo?sningar som kan hantera de gigantiska datama?ngder som klinisk genomik genererar.

Go?teborgs universitet och Va?stra Go?talandregionen sta?r som va?rdar, och ansvarar tillsammans fo?r utvecklingen av NGP i samverkan med o?vriga parter i GMS. Ansta?llningen a?r da?rfo?r en unik mo?jlighet fo?r dig att bidra till samha?llsutvecklingen genom info?randet av precisionsmedicinsk diagnostik i Sverige.

 

Kvalifikationer 
Vi so?ker dig med god erfarenhet av utveckling och implementation av nya IT miljo?er, samt ett intresse fo?r big data och att hja?lpa dina medma?nniskor. Eftersom vi fortfarande a?r ett litet team med ma?nga och varierande uppgifter beho?ver du vara flexibel, driftig och redo att snabbt sa?tta dig in i nya fa?lt. Du som so?ker skall ha en masterexamen eller civilingenjo?rsexamen inom datavetenskap, IT eller na?rliggande fa?lt och du skall ha goda kunskaper i Unix och Python. Erfarenhet av uppsa?ttning och underha?ll av nya plattformar och cloudmiljo?er inom Azure a?r starkt meriterande. Meriterande a?r ocksa? fo?rdjupad kunskap inom server och lagringsteknik, serveradministration, IT-säkerhet samt kunskap inom na?tverksteknik. Vi vill betona att kunskap inom genomik inte a?r no?dva?ndigt fo?r rollen, men da?remot nyfikenhet och o?nskan att la?ra sig nya saker. Eftersom du kommer arbeta na?ra la?kare, bioinformatiker och biologer skall du ocksa? ha en god pedagogisk fo?rma?ga och ga?rna en vana av att arbeta i tva?rdisciplina?ra team.

Det finns visst utrymme att utforma ansta?llningen efter dina kompetenser och intresseomra?den. Stor vikt kommer la?ggas vid personlig la?mplighet.

 

För övrig information och för att söka anställningen se den fullständiga annonsen på www.gu.se. 

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Amanuens

Göteborgs Universitet
Lärarassistent
Läs mer Apr 16
Nytt
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi vid Sahlgrenska akademin bedrivs omfattande forskning och undervisning över stora kunskapsområden - från molekyl till människa. Verksamheten utgörs av fem sektioner; farmakologi, fysiologi, hälsa och rehabilitering, klinisk neurovetenskap samt psykiatri och neurokemi.

Institutionen för neurovetenskap och fysiologi, söker nu en amanuens, med placering vid Sektionen för farmakologi.

Övergripande i det forskningsprojekt som är aktuellt för rubricerad amanuensanställning analyserar vi patienters läkemedelsbehandling, bland annat utifrån kvalitetsindikatorer, och ställer detta i relation till kvalitet på behandlingen ur ett medicinskt perspektiv. I projektet registreras alla data på case report forms (CRF) i pappersformat.

Arbetsuppgifter

I anställningen ingår att föra in data från CRF, huvudskligen läkemedelsdata, i en databas för forskningsändamål.

Kvalifikationer

Behörighet: Antagen till studier på grund- eller avancerad nivå på antingen läkar- eller apotekarprogrammet.

För tjänsten krävs kunskap om läkemedelsnamn och hur läkemedelsordinationer noteras. Då arbetet utförs sommartid (juni-augusti) med begränsad arbetsledning och i lokaler som till stor del kan förväntas stå tomma krävs att sökande har god förmåga att arbeta självständigt.

Vidare krävs att sökande har god organisatorisk förmåga och är noggrann. God kommunikationsförmåga är centralt för tjänsten, såväl skriftligt som muntligt. God datorvana krävs, inklusive att arbeta i Officepaketet med Word och Excel. Kunskap om programmet Access är meriterade. Vidare är erfarenhet från hälso- och sjukvård meriterande samt att kunna läsa patientjournaler och förstå vanliga medicinska termer.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Anställning

Anställningen är en tidsbegränsad anställning i 3 månader, 40% av heltid, med placering tills vidare vid Institutionen för neurovetenskap och fysiologi. Tillträde: Enligt överenskommelse. 

Tillsättningsförfarande

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal.

Kontaktuppgifter för anställningen

Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta professor/överläkare Susanna Wallerstedt, tfn: 031 786 34 10, e-post: susanna.wallerstedt@pharm.gu.se

Ansvarig chef är universitetslektor/sektionschef Michael Winder, tfn: 031 786 34 77, e-post: michael.winder@pharm.gu.se

Ansökningshandlingar skickas inte till kontaktpersonerna.

Fackliga organisationer

Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande

Ansökan

Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att registrera din ansökan elektroniskt via hemsidan: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar 

Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.

Ansökan ska vara inkommen senast: 2024-05-19

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu
Copyright © 2024 - Alla rättigheter reserverade.