Göteborg: Category Buyer - Gothenburg

Din nya roll Som konsult kommer du att arbeta med strategisk sourcing inom en definierad kategori eller inköpssegment. Du ansvarar för att identifiera och driva kostnadsreduktioner, ta fram och implementera strategier samt aktivt arbeta med leverantörsrelationer.
I rollen ingår att:
- Initiera och leda sourcingaktiviteter samt förhandlingar - Utveckla och implementera segmentstrategier - Koordinera leverantörsintegration tillsammans med interna intressenter - Upprätta och utveckla processer för leverantörsstyrning och kontinuerlig förbättring - Analysera marknadsdynamik som påverkar tillgång och prisbild - Samarbeta med interna kunder för att identifiera behov, marknadstrender och definiera servicenivåer - På en mer avancerad nivå kan rollen även inkludera att driva transformationsinitiativ, exempelvis inom digitalisering och hållbarhet.
För att bli framgångsrik i denna roll behöver du Minst 3 års erfarenhet års erfarenhet av strategiskt inköp eller sourcingarbete.
Dokumenterad erfarenhet av att leda förhandlingar och hantera leverantörsrelationer,
Vana att arbeta tvärfunktionellt med interna intressenter och externa partners.
Vara flytande i svenska och engelska, i såväl tal som skrift.


Vem är du?Vi söker dig som har förmågan att självständigt driva projekt och sourcinginitiativ. Du har en stark analytisk förmåga och erfarenhet av att följa marknadsutveckling inom inköpsområdet. Vidare så är du van att coacha och stötta mindre erfarna kollegor vid behov.
Välkommen med din ansökan Anställningens omfattning: 100% Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som konsult via JobBusters.
Arbetsmodell: På plats hos kund
Lön: Enligt överenskommelse Start: 2025-09-01 Slut: 2027-07-16 Utvalda förmåner: Kollektivavtal, Friskvårdsbidrag, Benifex med mera I din ansökan: säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer
Bra att känna till!Vi går igenom ansökningarna löpande. Då processerna i konsultvärlden ofta går snabbt kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta därför inte med att skicka in din ansökan!
Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.

Moberg Bil är inte bara Göteborgs största aktör inom köp och försäljning av begagnade bilar – vi är också en av Sveriges topp 10 inom branschen. Med en ny anläggning på gång trampar vi gasen i botten för att fördubbla försäljningen och sikta mot en miljard i omsättning! Nu letar vi, tillsammans med Oddwork, efter en driven och ansvarstagande inköpare som vet hur man hittar bilar till bäst pris. Är du redo att gasa igång? Om rollen Som inköpare hos oss blir du en del av vårt inköpsteam på tre personer och direktrapporterar till försäljningschef. Din uppgift? Se till att vi alltid har rätt bilar på lager! Du kommer att:
Arbeta aktivt med inbyten, värdering och prissättning av begagnade bilar.
Ha direktkontakt med våra kunder (privatpersoner och företag) och bilhandlare.
Delta i auktioner och bevaka vagnparksförsäljningar.
Bygga relationer med företag för att säkra och följa upp värderingar och inköp.
Analysera marknaden, granska offerter från leverantörer, hålla koll på bilauktioner och fatta smarta inköpsbeslut.
Samarbeta tätt med teamet, team-leader och Försäljningschef för att optimera affärerna.

Vem är du? Du är en säljare i själen och vet precis hur man stänger en affär på bästa sätt. Du älskar att arbeta och trivs i ett högt tempo – ju mer det händer, desto mer kommer du till din rätt. Som tävlingsinriktad och driven brinner du för att överträffa dina egna mål och göra affärer, samtidigt som du bidrar till teamets gemensamma framgång. Här får du chansen att ta ansvar, skapa förtroende och leverera resultat – precis som du gillar! Vi ser att du har:
Erfarenhet som säljare eller inköpare i bilbranschen.
Stort intresse och teknisk kunskap om bilar.
Erfarenhet av transportbilar är ett extra plus.
Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både tal och skrift.
Körkort, ett krav hos oss.

Varför välja Moberg Bil? Hos oss blir du en nyckelspelare i ett snabbväxande team där innovation, ansvar och strävan efter att alltid bli bättre går hand i hand. Vår kultur är varm, hjärtlig och fylld med både driv och humor – vi tycker nämligen att jobbet ska vara roligt! På Moberg Bil kommer du att få ta plats, utvecklas och verkligen göra skillnad på vår resa mot att bli den självklara platsen för begagnade bilar i Sverige. START:Enligt överenskommelse PLATS:Göteborg OMFATTNING:Heltid LÖN:Fast lön + provision KONTAKT:Head of Recruitment Delivery Ellinor Hellberg,ellinor@oddwork.se(för frågor, ej ansökningar) SISTA ANSÖKNINGSDATUM:Urval sker löpande Är du redo att få upp farten ytterligare i karriären? Hoppa in och ansök – och låt oss göra den här resan tillsammans! Som ledande byrå inom employer branding och rekrytering är vi här för att revolutionera vår bransch, matcha talanger med företagskulturer och stärka organisationers arbetsgivarvarumärken. Nyfiken på att veta mer? Välkommen in iOddworksvärld genom attklicka häreller hitta fler karriärmöjligheterhär.

Vi söker nu en Strategic Buyer Lead till Volvo Penta
Har du djup erfarenhet av strategiskt inköp och vill ta en ledande roll i utvecklingen av sourcingstrategier, leverantörsrelationer och hållbara lösningar? Då kan detta vara rätt uppdrag för dig.
I rollen som Strategic Buyer Lead blir du ansvarig för att driva inköpsstrategier, leda komplexa projekt och agera rådgivare inom inköp gentemot interna intressenter. Du kommer att spela en nyckelroll i utvecklingen av affären genom proaktiva kostnadsbesparingsinitiativ, leverantörsutveckling och marknadsanalys.
Kravprofil
Kunskap Du har bred kunskap inom strategiskt inköp och är trygg i att arbeta med sourcingstrategier, leverantörsstyrning, avtalsförhandlingar och marknadsanalys. Du är dessutom väl insatt i trender kopplade till hållbarhet och digitalisering.
Erfarenhet Minst 8 års erfarenhet inom inköp, gärna från tillverkningsindustrin eller automotive. Du har lett större projekt eller end-to-end-processer och är van att arbeta på en senior nivå med stor självständighet.
Ledarskap Du är en naturlig ledare som kan coacha kollegor, delegera uppgifter och ta ägandeskap för komplexa processer. Du är analytisk, proaktiv och affärsdriven med förmåga att skapa resultat.
Exempel på arbetsuppgifter

Driva strategisk sourcing och kostnadsoptimering


Etablera och utveckla leverantörsstrategier


Förhandla och implementera avtal


Leda projekt och transformationsinitiativ


Samarbeta tätt med interna intressenter i sourcingfrågor


Övervaka marknadsdynamik och trender

Tillträde och ansökan

Ort: Göteborg


Omfattning: 100%


Startdatum: 25 augusti 2025


Slutdatum: 30 april 2026


Ansök senast: 17 juli 2025


CV ska skickas in på engelska.
Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher.
Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vi letar just nu efter en Sales & Service Experience Lead till vår kunds team för Car Service & Repair Experience för ett föräldravikariat på cirka 12 månader. Rollen erbjuder en spännande chans att driva betydelsefulla projekt inom eftermarknaden och vara en del av utvecklingen av framtidens elektriska mobilitet.
Vi söker en person som brinner för hållbarhet, är nyfiken på teknik och har en stark drivkraft att bidra till framtiden för elektrisk prestanda. Om du inspireras av förändring, gillar att ta dig an nya möjligheter och vill arbeta med utvecklande utmaningar kan detta vara rätt uppdrag för dig.
Om rollen & ansvarsområden:
Som Sales & Service Experience Lead kommer du att ha en nyckelroll i att forma kundresan på en global nivå. Uppdraget handlar om att säkerställa hög kundnöjdhet genom att möjliggöra smidiga sälj- och serviceupplevelser med hjälp av effektiva processer, systemstöd och ett väl förberett team i frontlinjen.
Exempel på arbetsuppgifter och ansvarsområden:
Leda affärsutvecklingsinitiativ inom området för sälj- och serviceupplevelse.
Driva och definiera verksamhetskrav gentemot digitala lösningar och andra interna funktioner.
Äga och underhålla dokumentation av processer, kunskapsartiklar och Q&A-material.
Driva och leda projekt för att förbättra kundupplevelsen och öka den operativa effektiviteten.
Samordna och samarbeta med tvärfunktionella team för att säkerställa enhetlig leverans i olika marknader.
Prioritera utvecklingsbehov och agera som central kontaktpunkt för utveckling av säljprocesser och kanaler.

Vad vi söker:
För att lyckas i den här rollen behöver du vara flexibel, nyfiken och ha ett proaktivt arbetssätt. Du är en person som tar ansvar, håller deadlines, anpassar dig snabbt till förändringar och vet när det är dags att byta riktning om något inte ger önskat resultat.
Du är strukturerad och målinriktad med utmärkta sociala färdigheter. Din positiva energi, motivation och vilja att lära gör att du sticker ut. Framför allt är du en lagspelare som trivs i ett samarbetsinriktat och framåtblickande arbetsklimat.
Vi ser även följande kvalifikationer som viktiga:
Kandidatexamen inom ett relevant område eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
Dokumenterad erfarenhet som projektledare eller i en liknande roll.
God kommunikativ förmåga och vana att hantera olika intressenter.
Lösningsorienterat arbetssätt och stark problemlösningsförmåga.
Förmåga att förenkla komplexa frågor och driva arbetet framåt.

Vänligen skicka in ditt CV på engelska.

Tillträde och ansökan:
Startdatum: 18 aug 2025
Slutdatum: 18 aug 2026
Sista ansökningsdagen: 14 jul 2025
Ort: Göteborg
Kontaktperson: 0790 062 711
Urval och intervjuer sker löpande!
Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher.
Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

We are seeking a proactive and organized Interim Site Safety and Coordination Manager to support our client.
You excel at building relationships and fostering trust, as this role requires close collaboration with both internal and external stakeholders. You’ll play a key part in uniting cross-functional teams to implement and uphold our workplace environmental and safety framework.
About the Role
In this position, you will be instrumental in driving and overseeing initiatives to ensure a safe working environment for employees and contractors, in compliance with the Swedish Work Environment Act (Arbetsmiljölagen).
As Group Trucks Technology is the largest entity at the Lundby site, we are responsible for coordinating efforts to identify and address work environment risks together with other functions.
Your mission will include defining structures and formats for governing the site’s environmental framework. This involves developing safe work procedures, assigning responsibilities, implementing safety routines and standards, and coordinating operations related to building maintenance, technical systems, and service providers.
You’ll also be responsible for creating and enforcing safety requirements, including performing risk assessments, approving work permits, identifying high-risk tasks, and establishing effective communication channels.
The Team
You will join the Technical Safety and Environment team, part of the Rigs and Workshops Complete Vehicle organization. The team currently consists of six highly skilled experts with deep knowledge in safety and environmental practices.
They work closely together and with other departments at Lundby to ensure the site remains safe and environmentally sustainable, while contributing to the development of cutting-edge technologies and solutions for the future of transportation.
We offer a dynamic, collaborative environment where team members support one another, explore solutions together, and continuously learn.
Your Profile
University degree in Engineering, Environmental Science, or equivalent work experience


At least 5 years of experience in work environment management and coordination


Strong communication, collaboration, and decision-making skills


Ability to work with urgency and a hands-on mindset


Fluent in both English and Swedish (spoken and written)


Previous experience in R&D, production environments, or construction projects is a plus



Start Date & Application:
Start Date:2025-09-01
End Date: 2026-11-30
Application Deadline: 2025-07-18
Location: Gothenburg
Contact person: 0790 062 711
Selections and interviews are ongoing!
Sway Sourcing is an innovative recruitment partner specializing in matching the right talent with the right company—quickly and efficiently. Our primary focus lies in Finance, Administration, HR, Marketing, and IT, but we also have the broad expertise and flexibility required to deliver tailored recruitment solutions across all industries.
Although we are a relatively new player, we have already gained the trust of many of Sweden's largest companies and operate both nationally and internationally. With bases in Sweden and Spain, we offer a unique combination of local expertise and global reach. Our strong network and deep industry insights make us the obvious partner for companies looking to stay ahead in their recruitment efforts.