Göteborg: Aktivitetsledare till Pappabarnforum

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu tre nya kollegor till oss på Unga mötesplatser nord. En medarbetare till Mixgården för ett längre vikariat då en av kollegorna ska vara föräldraledig, en medarbetare för ett 6 månaders vikariat med god möjlighet till förlängning över nästa sommar till Gårdstens mötesplats, samt en tillsvidareanställd till Lövgärdets Mötesplats. Du som söker ska ha ett socialt engagemang och erfarenhet av att arbeta med barn och unga.

Vi erbjuder dig ett roligt och omväxlande arbete där du tillsammans med våra unga får vara med och påverka och göra skillnad. Vi arbetar områdesbaserat vilket innebär att du kommer att samverka med både andra verksamheter, professioner och civilsamhälle i syfte att skapa trygga miljöer och en meningsfull fritid för områdets barn och unga. Du är en möjliggörare för områdets unga som genom solidaritet och praktiskt lärande får ungdomarna att känna sig delaktiga i att forma sin egen fritid och på så sätt bidrar du till att de får lov att växa och känna att de kan!

Du stöttar ungdomarna i att driva sina egna idéer och utveckla sin kreativitet, orden inflytande och delaktighet är våra ständiga följeslagare. Du skapar och behåller goda relationer med både ungdomar och kollegor samt andra aktörer som är viktiga för ungdomarna såsom ex. skolan, kulturskolan, föreningar, det egna hemmet . Du är alltid öppen och ser möjligheter i samarbeten och samverkan. Allt för våra ungdomars bästa. Vi ingår i nätverket KEKS (kvalitet och kompetens i samverkan).

Som fritidsassistent hos oss arbetar du tillsammans med dina kollegor för att ständigt utveckla och förbättra verksamheten. Vi arbetar tätt ihop och tar kollektiva beslut genom regelbundna avstämningar och uppföljningar.

Vi utgår i första hand från aktuell mötesplats, men arbetet kan även ske på andra arenor för att möta de unga där de befinner sig. I denna tjänst ingår det att arbeta både dagar och kvällar samt i lägerverksamhet och övriga arrangemang som förekommer under året ex. områdesdagar och olika högtidsfirande mm. Under skolloven har vi dessutom extra mycket verksamheter och aktiviteter i gång.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en fritidsledar-, socialpedagogexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant eller likvärdig. Du som söker har erfarenhet av socialt arbete och har tidigare arbetat i öppen och riktad ungdomsverksamhet. Du har tidigare erfarenhet av att arbeta med delaktighet och inflytande och flerårig erfarenhet av att arbeta med barn och unga i ett mångkulturellt område.

Du tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med ungdomarnas bästa i fokus. Du tar dina uppgifter på allvar, är mån om att slutföra det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Du är kommunikativ och har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation.

Du är pedagogisk, samarbetsinriktad och får energi av att bidra till andras lärande och du skapar förutsättningar för att lärande ska kunna ske. Du har förmåga att förklara problem och information för olika mottagare och ur olika perspektiv. Du uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang samt arbetar tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.

Du är bekväm i sociala kontaktytor, såväl informella som formella. Du står för fattade beslut och kan förmedla obekväma budskap när det behövs.

Låter detta som något för dig, varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev.

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta?

I grundskoleförvaltningen har vi en trygg och tillitsfull kultur. Vi bryr oss om våra elever och varandra. Vi finns till för eleverna, vi samarbetar med vårdnadshavarna och varandra, och vi är öppna för nya tankar och idéer. Här skapar vi bra förutsättningar för den pedagogiska utvecklingen.

Bli en av oss!
Nu söker vi dig som har ett stort engagemang för att utveckla en modern verksamhet där vi har fokus på att:
• öka kvaliteten i undervisningen för att öka elevers lärande.
• skapa tydligare ansvar, styrning och ledning för att öka elevers kunskapsresultat.
• öka likvärdighet mellan skolor för att alla elever ska få tillgång till undervisning av hög kvalitet samt kompensera för deras olika förutsättningar.

Göteborgs grundskoleförvaltning är en av de största skolförvaltningarna i Sverige. Vi ansvarar för stadens kommunala skolor från förskoleklass till årskurs nio, anpassad grundskola, kulturskolan och fritidshemmen. I förvaltningen finns 138 kommunala grundskolor där nästan 47 000 elever varje dag går i skolan. Hela förvaltningen har cirka 9 700 medarbetare som gemensamt arbetar med att utveckla och ta hand om verksamheten - tillsammans banar vi väg för framtidens skola.

Följ gärna vår resa på Linkedin: https://www.linkedin.com/company/goteborgs-grundskoleforvaltning

ARBETSUPPGIFTER
Välkommen till Lundbyskolan, en plats för gemenskap, lärande och utveckling! Kul att just du vill bli en del av en nystartad organisation i vår nybyggda skola. Skolan ligger på Hisingen och kommer på sikt att ha plats för totalt 630 elever, 600 elever i årskurs 7-9 och 30 elever som går i anpassad grundskola. I skolbyggnaden kommer Kulturskolan ha sin verksamhet och IOFF har två stora idrottshallar. Intill skolan finns en renoverad 1950-tals aula som fortsatt ska möjliggöra för kulturevenemang och upplevelser för invånarna i stadsdelen. Lundbybadet och Rambergsrinken finns på gångavstånd vilket ger ungdomar och personal möjlighet till aktiviteter som främjar en hälsosam livsstil.

Skolans uppdrag är att främja lärandet där eleven stimuleras att inhämta och utveckla kunskaper och värden. Elevernas behov och intressen är utgångspunkten för all verksamhet på skolan. Vi anpassar undervisningen till eleverna och arbetar för att alla elever ska få förutsättningar att uppnå sina mål. Vi vill att eleverna ska få vara den de är, och bli den de vill vara.

Vi söker en fritidsledare för en tillsvidareanställning. I samarbete med dina kollegor planerar, genomför, utvärderar och utvecklar du ditt arbete utifrån gällande styrdokument. Ditt arbete tillsammans med arbetslaget ger eleverna möjlighet till utveckling och lärande. Du främjar delaktighet, inflytande och erbjuder meningsfulla rastaktiviteter. Du samverkar med olika aktörer kring delaktighet, inflytande och meningsfull fritid t.ex. Skola som arena, Meet n' biskop och Lundby Fritid. Du arbetar även uppsökande och relationsskapande för att skapa en trygg och trivsam miljö. Du kommer också att ha motiverande samtal och ha en stödjande roll i skolans värdegrundsarbete.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad fritidsledare eller har annan motsvarande pedagogisk utbildning. Erfarenhet av att hantera elever med särskilda behov och diabetes ses som meriterande. Det är även meriterande om du har erfarenhet av arbete med flerspråkiga elever.

Som person har du förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten. Du är bra på att entusiasmera och skapa engagemang både hos dina kollegor och hos eleverna. Du ser din egen roll i arbetsmiljöarbetet, och tar ansvar för att det ska bli så bra som möjligt för alla. Du är bra på att kommunicera, har förmåga att möta eleverna utifrån deras nivå och ser att det du gör har påverkan på deras lärande och kunskapsutveckling. Du är drivande i måluppfyllelsen och arbetar strukturerat för att nå dit. Du är en person som arbetar för delaktighet, integritet, mångfald och gemenskap. Du är också en utåtriktad och kommunikativ person med god samarbetsförmåga.

Stämmer beskrivningen in på dig?

Välkommen med din ansökan!

I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.

Tjänsten tillsätts under förbehåll att den inte tas i anspråk av interna skäl.

ÖVRIGT
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.

Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Göteborgs Stadsmission är en idéburen, ickevinstdrivande organisation som arbetar för att stödja människor som lever i utsatta livssituationer. Tillsammans vill vi skapa ett Göteborg där alla är inkluderade. En stad där vi möter människan, inte problemet.




Stadsmissionens studiestöd har till syfte att erbjuda förutsättningar för elever i åk 4-6 att få stöd i skolgången för att nå fullföljda studier.

I dagsläget erbjuder vi därför studiestöd med målsättningen att både jobba med studiestödet som egen insats men också som en ingång för att stärka barnets generella levnadsvillkor även utanför skolan.

OM TJÄNSTEN

Vi söker nu extrapersonal/timvikarier till våra studiestöd på fem mellanstadieskolor i Biskopsgården och i nordöstra Göteborg. Antalet arbetspass kan variera mellan olika perioder beroende på hur behoven ser ut. Arbetstiden är förlagd på vardagseftermiddagar mellan kl. 13.00-17.00 med arbetspass om 2,5 timmar och ibland helger samt vid behov.

Som studiestödjare utför du sedvanliga arbetsuppgifter för rollen vilket innebär att stötta barnen i deras studier efter skoltid.  Det anordnas två studiestödstillfällen per vecka och skola där ni är ca 3 studiestödjare och en samordnare per tillfälle. Vid alla våra studiestödstillfällen erbjuds mellanmål.

Vid samtliga tjänster lär vi upp på plats. 

VEM ÄR DU

Du har gymnasiekompetens och det är meriterande om du har erfarenhet inom studiestöd sedan tidigare.

Du följer vårt framtagna studiestödskoncept och agerar föredömligt som vårt ansikte utåt. Du är kreativ och arbetar utifrån de förutsättningar och medel som finns, samt brinner för att skapa goda förutsättningar för barn i deras studier.

Det är meriterande med språkkompetens i arabiska, somaliska och turkiska. Har du även pedagogisk erfarenhet prioriterar vi det högt.

Du har gott om tålamod och gärna ett leende på läpparna då vi möter barn med olika behov i vår verksamhet. Vi uppskattar att du är bra på att passa tider och lägger stor vikt vid personliga egenskaper, som att du tycker om att möta barnen och kan erbjuda ett adekvat/gott studiestöd. 

Vi utgår ifrån att du som söker jobb hos oss delar vår syn att alla människor har rätt till en plats i vår stad, ett eget hem och en röst. Här kan du läsa Stadsmissionens värdegrund. https://www.stadsmissionen.org/om-oss/.

PRAKTISK INFORMATION

Innan anställning kan ges skall ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. 

Vi rekryterar löpande och tjänsterna kan därför tillsättas innan sista ansökningsdatum. 

Du är varmt välkommen med din ansökan senast 2024-09-29. 

Vi ser mångfald som en styrka och ser fram emot sökande med olika bakgrunder, intressen och erfarenheter.


Välkommen med din ansökan!


Vill du veta mer om Göteborgs Stadsmission? 


Hemsida: https://www.stadsmissionen.org/


Facebook: http://www.facebook.com/GbgStadsmission/


Linkedin: https://se.linkedin.com/company/g-teborgs-stadsmission


Instagram: https://www.instagram.com/gbgstadsmission/ https://www.instagram.com/stadsmissionenssecondhand_gbg/ https://www.instagram.com/restaurangsvinn/


Vill du stödja Göteborgs stadsmissions arbete? https://www.stadsmissionen.org/ge-stod/.


Till säljare av annonserings- och rekryteringstjänster 


Göteborgs Stadsmission gör aktiva val när det gäller var vi vill exponera våra platsannonser och vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa tjänster eller annonsplats för en pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Göteborgs Stadsmission är en idéburen, ickevinstdrivande organisation som arbetar för att stödja människor som lever i utsatta livssituationer. Tillsammans vill vi skapa ett Göteborg där alla är inkluderade. En stad där vi möter människan, inte problemet.




OM OSS 
IT-avdelningen är en stödfunktion inom Göteborgs stadsmission som består av  fyra medarbetare.

Vi förser samtliga verksamheter inom Göteborgs stadsmission med IT-relaterade tjänster, från utveckling, utbildning och inköp till support och drift. Vi strävar mot ett socialt och ekonomiskt hållbart arbetssätt och utgår i vår vardag från vårt kontor i Masthugget, Göteborg.  

OM TJÄNSTEN
Vi söker nu efter en projektledare som vill driva vår fortsatta resa mot webbaserade lösningar.
Rollen kommer att vara drivande i att skapa ramverk samt driva projekt för flytt av vår nuvarande datalagring på filserver till en Sharepoint-miljö. I projektet ingår inventering av befintlig datalagringsstruktur, etikettering och klassificering av data enligt riktlinjer samt flytt av data till Sharepoint. Rollen kommer framförallt att samverka med organisationens arbetsgrupp för införande av kvalitetsledningssystem samt berörda enhetschefer/verksamheter men kommer organisatoriskt tillhöra IT-avdelningen och ha ett nära samarbete med framförallt IT-chef och IT-utvecklare. 

VEM ÄR DU?
Vi tror att du är en driven, strukturerad och resultatinriktad person med erfarenhet av projektledning eller motsvarande förändringsarbete, gärna inom IT-branschen. Du som söker tjänsten behöver ha mycket goda kunskaper om Microsoft 365 och specifikt Sharepoint.  Eftersom du kommer att jobba i samverkan med våra olika enheter, är det en fördel om du har B-körkort.

För att lyckas i rollen, behöver du trivas med att själv skapa struktur i ditt arbete och vara bekväm med att interagera med många olika personer inom vår organisation. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och social förmåga. 

Vi utgår ifrån att du som söker jobb hos oss delar vår syn att alla människor har rätt till en plats i vår stad, ett eget hem och en röst. Läs mer om vår värdegrund här https://www.stadsmissionen.org/om-oss/.

PRAKTISK INFORMATION 
Tjänsten är en visstidsanställning på heltid under ca 12 månader med goda möjligheter till förlängning. Möjlighet finns för deltidsarbete om parterna är överens. Intervjuer sker löpande.

Vi ser mångfald som en styrka och ser fram emot sökande med olika bakgrunder, intressen och erfarenheter.


Välkommen med din ansökan!


Vill du veta mer om Göteborgs Stadsmission? 


Hemsida: https://www.stadsmissionen.org/


Facebook: http://www.facebook.com/GbgStadsmission/


Linkedin: https://se.linkedin.com/company/g-teborgs-stadsmission


Instagram: https://www.instagram.com/gbgstadsmission/ https://www.instagram.com/stadsmissionenssecondhand_gbg/ https://www.instagram.com/restaurangsvinn/


Vill du stödja Göteborgs stadsmissions arbete? https://www.stadsmissionen.org/ge-stod/.


Till säljare av annonserings- och rekryteringstjänster 


Göteborgs Stadsmission gör aktiva val när det gäller var vi vill exponera våra platsannonser och vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa tjänster eller annonsplats för en pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.