Göteborg: Trafikingenjör trafikanordningar

Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar.
Nu söker vi en Trafikingenjör med placering på vårt regionkontor på Grimboåsen, Göteborg . Vår affär är en viktig pusselbit i satsningen mot säkra arbetsplatser och en trygg trafikmiljö. Vi söker nu dig, som precis som vi – brinner för säkerhet på väg!
Om uppdraget som Trafikingenjör
I denna rollen ansvara du för planering, tillståndshantering och uppföljning av trafikanordningar i projekt. Rollen är central för att säkerställa säkerhet, kostnadseffektivitet och regelefterlevnad vid arbeten på väg.
Du kommer exempelvis att arbeta med:

TA-planer: Utarbeta och granska trafikanordningsplaner för byggprojekt, inklusive skyltning och avspärrningar. Säkerställa att planerna uppfyller lagkrav och bidrar till en säker arbetsmiljö.


Tillståndshantering: Sköta kontakten med myndigheter och hantera tillstånd kopplat till trafikanordningar.


Kalkyl och anbud: Stödja kalkyl- och offertarbete med kostnadseffektiva lösningar.


Säkerhet och arbetsmiljö: Ge råd och stöd kring säkerhet på vägarbetsplatser och se till att krav enligt Arbete på väg och arbetsmiljölagstiftning följs.


Administration och uppföljning: Stödja projektledningen med administration, handläggning och uppföljning av tid, kostnad, kvalitet och risker.


Vem är du?
Du har tidigare har erfarenhet av att utarbeta och granska TA-planer, vi ser även att du är van vid tillståndshantering mot myndighet föredrags vis Trafikverket och Göteborgs Stad. Som person är du problemlösande och utifrån din förmåga att strukturerar och planerar har du ett lösningsfokus samtidigt som du ser samarbete med såväl kollegor som beställare som en naturlig del av din roll.
B-körkort och att du är flytande i svenska, såväl tal som skrift är ett krav.
Meriterande:

Har erfarenhet av kalkyl- och anbudsarbete inom trafikanordningar.


Relevant utbildning inom bygg, anläggning eller trafikplanering.


Kompetens inom Arbete på väg (enligt Trafikverkets krav).


God förståelse för arbetsmiljölagstiftning och säkerhetskrav.


Denna roll är en av två roller som vi just nu rekryterar till vår TA-organisation i Göteborgsområdet. Vi söker även en Arbetsledare till vår verksamhet - här kan du läsa mer om den rollen.

Varför Svevia?
Hos oss blir du snabbt en i gänget och vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Beslutsvägarna är korta, det är lätt att påverka och göra sin röst hörd.
Vi har karriärvägarna för dig som både vill bli chef och ledare eller vill utvecklas i din befintliga yrkesroll. Det är som lag vi skapar framgång. Det är så vi gör affärer och genererar resultat. Det är så vi får vi stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss?
Ansökan och information
Tjänsten är en tillsvidareanställning med start efter överenskommelse. Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev.
Den här processen omfattas av tester och vi använder oss av MAP (personlighetstest) och Matrigma (arbetspsykologiskt test).
Slutkandidat kommer även att omfattas av en bakgrundskontroll.
Skicka in din ansökan som senast den 25 januari, urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen så vänta inte med din ansökan.
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Platschef Royne Larsson på royne.larsson@svevia.se Har du frågor om rekryteringsprocessen kontakta Caroline Wallin, Talent Acquisition Business Partner på caroline.wallin@svevia.se.
Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.

Är du en analytisk som person och vill vara med och optimera framtidens transportlösningar inom järnväg? Med en växande efterfrågan på effektiva trafiksystem söker vi nu en trafik- och kapacitetsanalytiker som vill bidra till utvecklingen av strategiska infrastrukturprojekt. Hos oss får du arbeta i en dynamisk och innovativ miljö, där vi tillsammans skapar smarta och hållbara lösningar för en mer effektiv och tillgänglig transportinfrastruktur.
Som Trafik- och kapacitetsanalytiker hos oss kommer du att spela en viktig roll i att analysera och utveckla trafik- och kapacitetslösningar inom infrastrukturområdet. Du kommer att arbeta med att optimera trafikflöden, ta fram prognoser och åtgärdsförslag samt ge expertstöd i olika uppdrag.
Du kommer bland annat ansvara för att:
Genomföra kapacitetsanalyser för att optimera trafikflöden och infrastrukturens utnyttjande.
Tidiga utredningar och strategisk infrastrukturplanering.
Arbeta med trafikeringsprinciper.
Fungera som expertstöd inom trafik- och kapacitetsfrågor och bidra med specialistkunskap i projekt och utredningar.
Ta fram trafikprognoser som underlag för strategiska beslut.
Identifiera och föreslå åtgärder för att förbättra kapacitet och framkomlighet.
Leda och delta i både större och mindre möten samt presentera analyser och rekommendationer för olika intressenter.
Bygga och upprätthålla samarbete med relevanta aktörer inom trafik- och kapacitetsplanering.

Om dig
Vi söker dig som har ett strategiskt tänkande och kan se de långsiktiga konsekvenserna av beslut. Med en god förmåga av att analysera nuläget, utvärdera olika tillvägagångssätt och förutse framtida behov kan du planera och strukturera aktiviteter som effektivt driver arbetet framåt. Som person är du även självgående och tar ansvar för dina arbetsuppgifter och driver dina processer framåt, även i situationer utan tydliga riktlinjer. Du är kommunikativ och uttrycker dig tydligt i både tal och skrift, anpassar din kommunikation efter mottagaren och säkerställer att budskapet når fram. Din analytiska förmåga gör att du snabbt kan bryta ner komplexa problem, se samband och prioritera rätt frågor.
Kvalifikationer
Ska-krav
Universitets- eller högskoleutbildning med inriktning teknik eller ekonomi, eller motsvarande utbildning/erfarenhet som bedöms likvärdig.
Minst 3 års relevant arbetslivserfarenhet inom järnvägsteknik, transportsystem eller trafikplanering, exempelvis från konsultverksamhet, Trafikverket eller region.
Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Meriterande
Erfarenhet av referensuppdrag såsom järnvägsplan, systemhandling, behovsanalys, funktionsutredning, förstudie eller åtgärdsvalsstudie.
Kompetens inom Railsys eller annat trafiksimuleringsprogram.

Vad kan vi erbjuda dig?
SYSTRA utvecklar innovativa lösningar för ett hållbart resande. Du blir en del av en organisation som tar ansvar för miljön, projekten och medarbetarna. Vi erbjuder tjänster inom transport, samhällsbyggnad och infrastruktur.
I Sverige är vi drygt 700 medarbetare. Vårt arbetsklimat präglas av framåtanda, kompetens och samarbete. Hos oss arbetar både erfarna och juniora medarbetare och vi månar om en hög grad av kunskaps- och erfarenhetsutbyte såväl inom som mellan teknikområdena. Eftersom SYSTRA är en internationell aktör ingår samarbeten med internationella kollegor från andra delar av SYSTRA Group. Det ger dig möjlighet att utvecklas och bidra över gränserna.
Vi strävar efter att vara en arbetsplats där alla medarbetare trivs och mår bra – där du kan hålla en bra balans mellan jobb och fritid. Läs gärna mer om oss på vår webbsida, som finns länkad i annonsen.
Placeringsort och övrig information
Vi erbjuder en tillsvidareanställning på SYSTRA AB, med start enligt överenskommelse. Du kommer ha din bas på något av våra kontor i Sverige men vi erbjuder också flexibiliteten att arbeta på distans några dagar i veckan. Resor i tjänsten kan förekomma.
Kontaktuppgifter
Lukas Lybeck Sköld, Affärsområdeschef
llybeckskold@systra.com


Johanna Ekman, Rekryteringspartner SYSTRA
jekman@systra.com
Ansökan
Urval kan komma att ske löpande så varmt välkommen med din ansökan redan idag.
Om SYSTRA Group
Med 10’000 medarbetare globalt är SYSTRA en av världens ledande aktörer inom infrastrukturlösningar. Hos oss arbetar engagerade ingenjörer och miljövetare inom till exempel väg & vatten, järnväg, höghastighetsjärnväg, tunnelbana, spårväg och bro. SYSTRA har bland annat designat cirka hälften av världens byggda och planerade höghastighetsjärnvägar och automatiserade tunnelbanor.
SYSTRA- confidence moves the world
Inför rekryteringsarbetet har SYSTRA noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter eller liknande.

Om arbetsplatsen
Vår BMSS i Olofstorp är en nybyggd och modern verksamhet som har utformats med utgångspunkt i målgruppens behov och med stort fokus på trygghet, struktur och trivsel för både boende och personal.

Verksamheten är en del av ett större boende som nyligen har byggts ut och består av två fullvärdiga lägenheter med separata ingångar samt ett gemensamt personalutrymme som skapar goda förutsättningar för samarbete, reflektion och arbetsro. Arbetet präglas av lågaffektivt bemötande och individanpassade metoder där förutsägbarhet, stabilitet och kontinuitet är centrala delar. Genom ett tydligt helhetsperspektiv integreras boende, stöd, aktiviteter och sociala sammanhang i vardagen, samtidigt som miljöbyten begränsas för att minska stress och skapa trygghet.

Målgruppen består av personer med omfattande stödbehov, ofta med autism och utmanande beteenden. Boendet kombinerar ett eget, fullvärdigt boende med nära tillgång till personalstöd och möjlighet att delta i daglig verksamhet i direkt anslutning till hemmet, vilket bidrar till struktur, sammanhang och ökad livskvalitet

Arbetsuppgifter

Vi söker nu två stödpedagoger till våra verksamheter på Knutsväg i Olofstorp. Den ena tjänsten är placerad i den nybyggda Bostad med särskild service (BMSS), där du får möjlighet att vara med från start och aktivt bidra till att forma arbetssätt, struktur och innehåll i en helt ny verksamhet. Den andra tjänsten är placerad i vår befintliga enhet, där du blir en del av ett etablerat arbetslag med välfungerande rutiner och gedigen erfarenhet av målgruppen. Tillsammans med en redan anställd stödpedagog kommer ni att utgöra ett team om tre stödpedagoger som arbetar nära varandra med likvärdiga uppdrag och ett gemensamt förhållningssätt. Genom samarbete och gemensam struktur säkerställer ni kvalitet, kontinuitet och ett enhetligt pedagogiskt arbetssätt i båda verksamheterna.

Som stödpedagog har du en central roll i verksamheten och arbetar nära de boende med både stödjande och pedagogiska uppgifter. Du bidrar aktivt till att utveckla, kvalitetssäkra och följa upp arbetssätt, bland annat genom att arbeta med genomförandeplaner, planera och genomföra aktiviteter, samt dokumentera enligt gällande lagstiftning. I uppdraget ingår även att handleda och stötta kollegor i pedagogiska metoder samt att samverka med anhöriga, habilitering och andra interna och externa aktörer. Du får möjlighet att samarbeta med andra pedagoger och metodutvecklare och tillsammans med enhetschef vara delaktig i att forma och vidareutveckla verksamhetens pedagogiska arbete.

Kvalifikationer
För tjänsten som stödpedagog krävs en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 YH-poäng, 120 högskolepoäng eller en kombination däremellan motsvarande minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt krävs minst 60 högskolepoäng i kombination med minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska innehålla relevanta poäng inom områden såsom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och psykiatrisk omvårdnad, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Om du inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1 kan du komma att erbjudas att genomföra ett språktest via testleverantören Educateit.

Tjänsten förutsätter erfarenhet av arbete med personer med intellektuella funktionsvariationer samt god kunskap om lågaffektivt bemötande, alternativ och kompletterande kommunikation, gällande regelverk kring tvångs- och begränsningsåtgärder, social dokumentation samt autism och utmanande beteenden. Du har erfarenhet av ett strukturerat arbetssätt där tydlighet, kontinuitet och evidensbaserade metoder är en naturlig del av vardagen, och du är van vid att arbeta med digital dokumentation, exempelvis i Treserva.

Som person har du ett respektfullt och professionellt bemötande och utgår alltid från allas lika värde. Rollen kräver att du kan balansera olika krav och fatta välgrundade beslut genom att skilja på sak och person. Du är positiv med ett genuint engagemang för personer med funktionsnedsättning och verksamhetens utveckling. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda möten, coacha arbetsgrupper och aktivt bidra till utveckling av gemensamma arbetssätt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.
Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig:
- Trygg anställning med goda anställningsvillkor
- Heltid med möjlighet till deltid
- Introduktion vid nyanställning
- Kompetensutveckling
- Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden

Vid arbete i den enskildes hem:
Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Beställt utdrag ska vara oöppnat. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister. Detta görs på polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ antingen via e-tjänst (Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret) eller med hjälp av Blankett för att kontrollera egna uppgifter (Blankett för begäran om registerutdrag för enskild person, utdrag nr 442.3)

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete.

Om oss

Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor.



Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra.



Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden.



Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss!



Du är Göteborg

Om jobbet
Har du teknisk kompetens, är driven med ett genuint intresse för kommunikationsteknik och en vilja att utvecklas i din yrkesroll – med fokus på praktiskt tekniskt arbete snarare än avancerad programmering? Då kan du vara vår nästa tekniker.

Du blir en del av ett team som idag består av sex servicetekniker och som under året ska växa till totalt åtta medarbetare. Arbetet är varierande och praktiskt, med fokus på installation, service och felsökning av tekniska system – främst inom kollektivtrafik, men även gentemot andra bolag. Två av tjänsterna i teamet är nattjänster, medan denna tjänst avser dagtid.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

- Installation, service och underhåll av trådlösa och trådbundna nätverk
- Arbete med trafiknära teknisk utrustning på spårvagnar och båtar
- Service, konfiguration och installation av olika kommunikationssystem, exempelvis RAKEL
- Medverkan i utvecklings- och förbättringsprojekt där nya tekniska lösningar införs

Du får en strukturerad introduktion och god stöttning från både gruppchef och kollegor. Rollen utvecklas i takt med verksamheten och kan på sikt innebära nya ansvarsområden.

Tjänsten är placerad i lokaler vid Rantorget i Gårda. Arbetet utförs på olika platser i Göteborg med omnejd, men du utgår alltid från någon av våra depåer.

Vi erbjuder:

- Heltid, helgfria vardagar (40 timmar/vecka)
- Flextid
- Måltidsuppehåll i stället för obetald rast
- 30 semesterdagar per år
- En inkluderande arbetsmiljö där samarbete och trivsel värderas högt

Om dig
Vi söker dig som är tekniskt intresserad, är driven, nyfiken och har en vilja att kontinuerligt utvecklas. I vår arbetsgrupp finns personer med olika bakgrund, erfarenheter och personligheter, vilket vi ser som en styrka. Du är ansvarstagande, noggrann och trivs både med självständigt arbete och med att samarbeta i team. Rollen innebär ett stort eget ansvar i det dagliga arbetet, samtidigt som du behöver kunna samarbeta professionellt med kollegor och andra kontaktytor. Du har ett strukturerat arbetssätt, är lösningsorienterad och bidrar aktivt till en god arbetsmiljö genom ett respektfullt och prestigelöst förhållningssätt.

Du delar och bidrar till våra kärnvärden: säkerhet, resenärsfokus, samarbete och engagemang.

Du har också: - Gymnasieexamen från tekniskt gymnasieprogram eller motsvarande arbetslivserfarenhet
- Grundläggande digital kompetens
- Goda kunskaper i svenska & engelska, både i tal och skrift
- Svenskt B-körkort

Meriterande: - Erfarenhet av nätverksuppbyggnad och nätverksprotokoll
- Erfarenhet av tekniskt arbete inom exempelvis kommunikationsteknik, nätverk eller närliggande områden
- Erfarenhet av att ta fram tekniska ritningar och dokumentation
- Erfarenhet av produktions- eller projektplanering
- Goda kunskaper i Excel

 

Göteborgs Spårvägar är en drogfri arbetsplats. För anställning krävs godkänt drogtest, där arbetsgivaren står för kostnaden via företagshälsovård, vi kommer också be dig visa upp ett utdrag ur belastningsregistret innan anställning.

Vi använder webbaserade urvalstester som en del av rekryteringsprocessen för att säkerställa en rättvis och fördomsfri bedömning. Kommunikation sker främst via e-post, så håll utkik i din inkorg.

Föreslaget lönespann för tjänsten är 31 000–41 000 kr per månad. Slutlig lön fastställs utifrån erfarenhet och hur väl kravprofilen uppfylls.

Sex månaders provanställning tillämpas.

Låter detta intressant? Varmt välkommen med din ansökan och bli en del av Göteborgs Spårvägar – tillsammans sätter vi Göteborg i rörelse.

Övrigt

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan.

Till annonsförsäljare och bemannings- och rekryteringsföretag:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Göteborgs Spårvägar har upphandlade avtal.

http://www.goteborgssparvagar.se/

Om oss

Göteborgs Spårvägar har satt Göteborg i rörelse sedan 1879. Med 125 miljoner spårvagnsresor per år är vi idag den största operatören av kollektivtrafik i Göteborgsregionen. Vi arbetar varje dag, året om för att ge våra resenärer en trygg och säker resa till jobb, skola och fritid. Vill du följa med på vår kvalitetsutvecklingsresa till en spårvägsresa i världsklass?

Arbetsuppgifter

Vill du arbeta i en miljö där du varje dag hjälper barn att växa, och samtidigt växa själv? Som förskollärare hos oss får du vara med och skapa en trygg, lärorik och rolig vardag för barnen – samtidigt som du själv utvecklas i din yrkesroll.

Du leder det pedagogiska arbetet tillsammans med kollegor i ett engagerat arbetslag. Tillsammans planerar, genomför, dokumenterar och följer ni upp utbildningen utifrån förskolans läroplan. Vi tror på ett arbetssätt där samarbete, ansvar och tydlig kommunikation är en självklar del av vardagen.

Vi värdesätter goda relationer, både med barn, vårdnadshavare och kollegor, och ser dig som en viktig förebild i barnens liv. Tillsammans bygger vi gemenskap för både stora och små!

Som arbetsgivare erbjuder vi dig goda möjligheter att utvecklas och växa i din yrkesroll. Du får tillgång till kompetensutveckling, till exempel vår uppskattade ledarskapsutbildning. Är du nyexaminerad får du en erfaren mentor som stöttar dig under din första tid hos oss.

Vill du veta mer om vår förskola? Läs gärna mer på vår webbplats: https://goteborg.se/wps/portal/enhetssida/lilla-solstralegatan-10-forskola

Lilla Solstrålegatans förskola ligger i Länsmansgården nära till både grönområden och spårvagnshållplats. Här lägger vi stort fokus på natur och utomhusvistelse. Vi skapar många möjligheter för ditt barn att utvecklas och lära tillsammans med andra barn. 

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad förskollärare med förmåga att skapa goda samarbeten och relationer till barn, vårdnadshavare och kollegor. Du är en trygg ledare och god förebild för både barn och vuxna, med förmåga att skapa en positiv och utvecklande miljö där barn får utvecklas i sin egen takt.

Du kan planera, genomföra, dokumentera och analysera verksamheten enligt förskolans läroplan och andra styrdokument. Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift, och är bekväm med att använda digitala verktyg i arbetet.

Låter det här som något för dig? Vill du vara med och ge Göteborgs barn möjligheter till en bra framtid – varje dag?

Då ser vi fram emot din ansökan.

Ta nästa steg med oss!

Övrigt

Har du skyddade personuppgifter och vill söka tjänsten? Kontakta Göteborgs Stads växel, Kontaktcenter på telefonnummer 031-365 00 00 och förklara ditt ärende så kopplas du vidare till ansvarig HR-specialist på Enheten för Kompetens och Arbetsmarknad. Fortsätt alltså inte med din ansökan här.

Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.

I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.

Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Om Oss

På förskoleförvaltningen ger du barnen möjligheter till en bra framtid. Varje dag!



Vi ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 350 kommunala förskolor. Förvaltningen har omkring 7 000 medarbetare fördelat på cirka 75 yrken. Tillsammans arbetar vi mot samma mål - att utveckla en rolig, trygg och lärorik förskola för alla barn i Göteborg.



Läs gärna mer om vårt arbete på vår hemsida: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/vara-verksamheter/jobba-i-forskoleforvaltningen



Välkommen till världens viktigaste jobb!