Göteborg: Senior Lecturer in Occupational Therapy

Hitta ansökningsinfo om jobbet Senior Lecturer in Occupational Therapy i Göteborg. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Göteborg inom den kategorin.

Publicerad: 2025-01-29 // Varaktighet: Heltid

Senior Lecturer in Occupational Therapy
Reference number PAR 2025/59
The University of Gothenburg tackles society’s challenges with diverse knowledge. 56 000 students and 6 600 employees make the university a large and inspiring place to work and study. Strong research and attractive study programmes attract researchers and students from around the world. With new knowledge and new perspectives, the University contributes to a better future.
The Department of Occupational Therapy has a funding agreement target to provide undergraduate education leading to a professional degree and a Bachelor's degree in occupational therapy. The program is conducted through course-based studies over three years, with the first year consisting of studies in occupational science and anatomy and physiology. The second year focuses on the occupational therapy process in various fields of practice, along with associated medical subjects. The focus of the third year is research methodology, the bachelor’s thesis, innovation, and pedagogy in occupational therapy, and it concludes with a course in leadership. The clinical training takes place over a total of 21 weeks, most of which are scheduled in the second and third years. The department also offers independent courses at an advanced level in occupational therapy and can award an advanced level degree in occupational therapy.
The Department of Occupational Therapy (https://www.gu.se/studera/hitta-utbildning/arbetsterapeutprogrammet-v1art) has a creative research environment and extensive collaboration with interdisciplinary research groups both nationally and internationally. The research focuses on the relationship between daily activities and health across the entire age span, from children to older adults. Research groups based at the department include the TIDAS research group, focusing on methods for early identification, treatment, and support for individuals to maintain their ability to work and reduce their need for sick leave. The ProDo research group, focusing on the opportunities and barriers in the actions of children, adolescents, and adults with disabilities due to neurological issues. The department also has a close collaboration with the FRESH research group, which focuses on the health of older adults. At the department and within the research groups, we have PhD students, junior and senior researchers with broad expertise, including knowledge of occupational therapy, occupational science, medicine, health, and social sciences, as well as in qualitative research, epidemiological methods, randomized controlled trials, and instrument development.
Subject area
Occupational Therapy
Subject area description
Occupational Therapy, grounded in occupational science, encompasses the knowledge and study of human occupation as related to doing as well as negotiating physical/social environments in temporal and cultural contexts. Furthermore, occupational therapy and occupational science encompasses knowledge about how habits, lifestyle, motivation and contexts impact on the ability to engage in occupations situated in everyday life. Occupational science and occupational therapy draw on other areas such as medicine, humanities, natural sciences, social sciences, and technology to study and understand the complexity of human occupation.
Duties
The position includes teaching and research. The educational environment has a strong focus on student-centered learning. The main responsibilities consist of theoretical and practical teaching of occupational therapy students at the undergraduate, advanced, and doctoral levels, where the applicant's professional experience will be applied in a various teaching situations.
The teaching is conducted in both Swedish and English. The position includes conducting research, actively seeking external funding, and contributing to the development of the primary field of occupational therapy and occupational science.
Eligibility
Eligibility for an appointment as a teacher is specified in the Higher Education Ordinance and in the Appointment Procedure for Teaching Posts at the University of Gothenburg.
The requirements are that the applicant has demonstrated pedagogical competence, has a PhD in the area of occupational therapy, or in areas deemed by the employer to be closely related, as well as being a licensed occupational therapist (Swedish or foreign license) with clinical professional experience. The ability to teach in both Swedish and English is also a requirement.
See more info on the University of Gothenburgs homepage job opportunities.
Göteborgs universitet | Senior Lecturer in Occupational Therapy

Alla platsannonser →

Andra jobb i Göteborg som Universitets- och högskolelektor

Nedan visas andra jobb i Göteborg som Universitets- och högskolelektor.

Biträdande universitetslektor i geovetenskap och miljödatavetenskap

Läs mer Mar 24
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för geovetenskaper har idag cirka 70 medarbetare som arbetar inom områdena naturgeografi, ekosystemvetenskap och geologi. Vi har specialiseringar inom regionalt klimat, polarklimat, paleoklimat, stadsklimat, alpin- och polarekologi, GIS och fjärranalys, hydrogeologi, geofysik, kvartärgeologi och mikrogeokemi. Institutionen är välutrustad med laboratorier, som till exempel ett drönarlabb, GIS-undervisningslabb, ett islabb och biogeokemiskt analyslabb.  Ytterligare information finns på vår webbplats: gu.se/geovetenskaper.

Annonsen är nedkortad och kan läsas i sin helhelhet på Göteborgs universitets hemsida, där du också ansöker. 

Arbetsuppgifter 
Huvuduppgiften som biträdande universitetslektor är forskning (upp till 80 %) och viss undervisning (upp till 20 %). I arbetsuppgifterna ingår att skriva vetenskapliga artiklar, ansöka om extern finansiering och delta i vetenskapliga möten. Arbetsuppgifterna kan innefatta handledning av kandidat- och masterstudenters arbeten, samt handledning av doktorander och postdoktorer. Undervisning bedrivs på grund-, avancerad-, och forskarnivå. Den framgångsrika kandidaten kommer även att arbeta med vissa administrativa uppgifter på institutions- eller fakultetsnivå. 

Behörighet 
Behörig att anställas som biträdande universitetslektor är den som har avlagt doktorsexamen i naturgeografi, datavetenskap eller annat relaterat naturvetenskapligt eller matematiskt område eller har motsvarande vetenskaplig kompetens. 

Bedömningsgrunder 
Du förväntas ha expertis och bedriva forskning inom avancerad analys av geodata och miljödata med ett starkt fokus på fjärranalys och även ett fokus på statistisk analys för att förstå miljöns tillstånd och dynamik på olika geografiska skalor. Vidare förväntas du ha kunskap inom teori och analys av fjärranalysdata, goda kunskaper i programmering (t. ex. Python och/eller R), erfarenhet av geografiska informationssystem (GIS) och en god bakgrund inom statistik, inklusive maskininlärning.

Den vetenskapliga skickligheten ska dokumenteras i form av vetenskaplig publicering och deltagande i vetenskapliga konferenser. Du ska vara intresserad av att bedriva forskning vid de infrastrukturer som stöds av BECC:s forskningsprogram och förväntas delta i BECC-möten och forskningsprojekt.

Den vetenskapliga och pedagogiska meriteringen ska vara adekvat i förhållande till den utlysta anställningens ämnesinnehåll och befattningsbeskrivning. Särskild vikt ges till vetenskaplig kompetens och skicklighet. Bedömningsgrunderna samverkan med det omgivande samhället samt ledningsförmåga och administrativ skicklighet är meriterande.

För mer information om bedömning och ansökans utformning se Göteborgs universitets rekryteringsportal.

Flytande engelska (muntligt och skriftligt) är nödvändigt.

Bedömningen av den allmänna lämpligheten innefattar en värdering av att den sökande, utifrån anställningens innehåll och personliga egenskaper förmår samverka med övrig personal och bidra till en god utveckling av verksamheten. Det är önskvärt att du har forskningsämnesintressen som ligger i linje med de strategiska forskningsintressena för institutionen, fakulteten och BECC-programmet. För detta ändamål ska en kortfattad skriftlig redogörelse för hur din planerade forskning kan komma till nytta och integreras med institutionens forskning ingå i ansökan. 

Anställning 
Anställningsform: Tidsbegränsad meriteringsanställning i 6 år som biträdande lektor. Efter prövning kan befordran ske till universitetslektor med tillsvidareanställning

Omfattning: 100%, heltid
Placering: Institutionen för geovetenskaper, Göteborg, Sverige
Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse

Kontaktuppgifter för anställningen 
Heather Reese, Proprefekt, Institutionen för geovetenskaper, Göteborgs universitet, Universitetslektor i Naturgeografi med specialisering i fjärranalys och GIS, Heather.Reese@gu.se, Tel: +46 76 618 2803

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal. 

Meritportföljen i din ansökan består av fem delar:


• Personliga data, examina och utvärderingar
• Vetenskaplig meritportfölj
• Pedagogisk meritportfölj
• Samverkansportfölj
• Lednings- och administrativ portfölj

Tillsammans med din ansökan som inkluderar meritportföljen ska följande bifogas:


• Personligt brev
• CV, inklusive en fullständig publikationslista, samt förteckning över erhållna forskningsanslag (med belopp).
• En lista med högst 10 utvalda vetenskapliga publikationer och motivering varför du väljer dessa. Beskriv din egen roll och input till var och en av publikationerna.
• Kopior av de mest relevanta publikationerna i fullformat (max tio publikationer).
• Beskrivning av hur den sökandes nuvarande och framtida forskning kan integreras med pågående forskning vid institutionen, fakulteten och i BECC-programmet (max två sidor).
• Beskrivning av pedagogiska erfarenhet samt bedömning av dess kvalitet. Beskrivningen ska även innehålla pedagogisk reflektion och undervisningsfilosofi (max två sidor).
• Kopior av doktorsexamensbevis och övriga intyg / bevis / betyg som styrker sökandes kvalifikationer.

Ansökan bör skrivas på engelska då den kan komma att granskas av internationella experter med engelska som arbetsspråk.

Ansökan ska vara inkommen senast: 10 maj 2025

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Universitetslektor i franska, vikariat

Läs mer Apr 22
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för språk och litteraturer är Humanistiska fakultetens största institution med 16 olika språk, ca 90 anställda, ca 1090 helårsstudenter och en årsomsättning på drygt 110 miljoner. Institutionens forskning berör världens språk och litteraturer utifrån en bred kontextualisering och utifrån ett brett spektrum av teoretiska grunder och specifika tillämpningar. Verksamheten bedrivs inom den Humanistiska fakulteten i moderna lokaler centralt placerat, nära Götaplatsen.

För mer information om institutionen se www.gu.se/sprak  

Ämne 
Franska

Ämnesbeskrivning 
Ämnet franska är språkvetenskapligt och litteraturvetenskapligt orienterat med examensrättigheter på alla nivåer inklusive utbildning på forskarnivå. Förutom fristående kurser ingår ämnet i olika utbildningsprogram på institutionen, till exempel masterprogrammet Språk och interkulturell kommunikation, Ämneslärarprogrammet och Nordiskt masterprogram för språklärare. Ämnet ger både campuskurser och nätbaserade kurser. Forskningen inom franska bedrivs främst inom språkvetenskap, litteraturvetenskap och språkinlärning. Därutöver ingår ämnesforskning även i institutionens ämnesövergripande forskningsområden.

Arbetsuppgifter 
Undervisningen kan omfatta alla nivåer, såväl på campus som digitalt, liksom dag- och kvällsundervisning. Kurserna kan spänna över stora delar av ämnet: språkfärdighet, fransk litteratur- och språkvetenskap (till exempel kurser inom litteratur, grammatik och översättning), kultur och samhälle, såväl inom fristående kurser som inom institutionsövergripande kurser och program. Undervisning inom Ämneslärarprogrammet ingår också och innebär bland annat kurser med didaktisk inriktning samt besök och seminarier i samband med Verksamhetsförlagd utbildning (VFU).

Ämnet har kontrastiva kurser, varför undervisning på svenska förekommer. Även undervisning inom institutionens övriga ämnesövergripande kurser och program kan komma i fråga, såväl på svenska som på engelska. Till undervisning räknas även handledning, seminarier, kursansvar, kursadministration och kursutveckling mm.

Inom anställningen kan även andra arbetsuppgifter ingå, såsom administrativa uppgifter och utvecklingsarbete.

Innehavaren av anställningen förväntas delta aktivt i institutionens utvecklings- och arbetsmiljöarbete, som arbetsplatsträffar samt andra interna möten och konferenser.

Huvuddelen av arbetet ska utföras på plats vid Göteborgs universitet och innehavaren av anställningen förväntas vara närvarande på institutionen och delta i det löpande arbetet på plats.

Arbetet inom ämnet bedrivs i ett lärarlag och den som får anställningen förväntas bidra konstruktivt i kollegial anda, såväl till ämnet som till hela institutionen. 

För övrig information, kvalifikationer och behörighetskrav och för att söka tjänsten se den fullständiga annonsen på https://www.gu.se/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Universitetslektor/adjunkt i vetenskapsteori (evidensbasering)

Läs mer Apr 14
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Vi erbjuder 
Göteborgs universitet är en statlig myndighet vilket innebär goda anställningsförmåner såsom friskvård på arbetstid, ersättning för läkarbesök, grundsemester på 28 dagar och tjänstepension. Du kan läsa mer om våra anställningsförmåner?här.? 

På institutionen för filosofi, lingvistik och vetenskapsteori (FLoV) vid Humanistiska fakulteten har vi omkring 120 anställda och en undervisningsvolym som omfattar cirka 350 helårsstudenter. Läs mer om oss här.  



Ämne 
Evidensbasering / vetenskapsteori 

 

Ämnesbeskrivning 
Evidensbasering som område har präglats av en mängd aktörer som har utformat metoder för att avgöra bästa tillgängliga kunskap och ibland även bästa sätt att införa evidensbaserade insatser. Masterutbildningen Evidensbasering: praktik, teori, kontext (H2EVI, 60/120 hp) är utformad för att ge kompetens i en mängd av dessa metoder och verktyg. Frågor av intresse inkluderar vad som menas med vetenskaplig kunskap och vilken betydelse expertis, standarder och olika former av professionella och andra praktiker har för kunskapsbildning i skärningspunkten mellan akademiska discipliner, myndigheter, organisationer och andra samhällsaktörer. Utbildningen stöder också studenterna i att med hjälp av vetenskapsteori problematisera användningen av dessa metoder och verktyg I olika sammanhang. 

Vetenskapsteori omfattar undervisning och forskning kring vetenskapens sociala, politiska, historiska och kulturella sammanhang, med teoretiska och metodologiska resurser som ofta hämtas från post-kuhnsk vetenskapsteori och forskningsfältet science and technology studies (STS). 

 

Arbetsuppgifter 
Arbetsuppgifterna för denna lektors- eller adjunktstjänst gäller undervisning på masterprogrammet Evidensbasering: praktik, teori, kontext (60/120 hp) speciellt på moment om kvantitativa och kvalitativa systematiska översikter i enlighet med erkända aktörers arbetssätt samt verksamhetsförbättring enligt modeller inom förbättringsvetenskapen. 

Den vikarierande lektorn/adjunkten ska inte bara upprätthålla, utan också förbättra programmets kvalitet över tid, för att göra det mer attraktivt för studenter. Lektorn ska också bidra till att studenterna utvecklar en förståelse av vetenskapsteori inom området för evidensbaserad praktik. Undervisning inom ämnet vetenskapsteori kan även förekomma.  

I förekommande fall kan även studieadministrativa arbetsuppgifter ingå. 

Undervisningen bedrivs huvudsakligen på distans, främst på svenska. 

Kurserna är schemalagda under höst- och vårterminen 2025–2026. I anställningen ingår kompetensutveckling (10%) och forskning (10%). 

 

Behörighet 
Behörighet för anställning som lärare/adjunkt regleras i Högskoleförordningen 4 Kap (länk?här) samt Göteborgs universitets anställningsordning som hittas här:?Styrdokument | Göteborgs universitet (gu.se) under Personal-Handläggningsordning.  

Behörig att anställas som universitetslektor är den som dels har avlagt doktorsexamen, dels visat pedagogisk skicklighet eller har motsvarande vetenskapliga kompetens eller någon annan skicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.? 

Behörig att anställas som universitetsadjunkt är den som dels visat pedagogisk skicklighet, dels genomgått högskoleutbildning på lägst avancerad nivå eller har motsvarande kompetens eller någon annan skicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. 



Bedömningsgrunder 
Vid bedömning av sökande kommer i första hand vikt att fästas vid pedagogisk skicklighet, därefter forskningsmeriter. Administrativ erfarenhet liksom erfarenhet av extern samverkan är meriterande. Bedömningsgrunder vid anställning som lärare finns angivna i 4 kap 4 § högskoleförordningen (se länk ovan) samt Göteborgs universitets egen anställningsordning.  

För mer information om bedömningsgrunderna, se den fullständiga annonsen på www.gu.se. 



Anställning 
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning (vikariat), 2025-08-11 – 2026-07-31 
Omfattning: 50 % 
Placering: Institutionen för filosofi, lingvistik och vetenskapsteori, Göteborgs Universitet, Göteborg 
Tillträde: Snarast möjligt enligt överenskommelse, dock senast 2025-08-11 

Universitetet tillämpar individuell lönesättning. 

 

Tillsättningsförfarande & ansökan
För information om tillsättningsförfarande och hur du ansöker, se den fullständiga annonsen på www.gu.se.

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Universitetslektor

Läs mer Apr 8
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för kost- och idrottsvetenskap vill vara en stark, samhällsengagerad institution som bidrar till hälsosamma och hållbara levnadsvanor, prestation och lärande genom att förena kostvetenskap och idrottsvetenskap i framstående utbildning och forskning. Kostvetenskap är ett ämne med fokus på människors möte med mat vilket studeras ur ett tvärvetenskapligt perspektiv. Utbildningarna har tydlig koppling till forskningen som bedrivs vid institutionen och karaktäriseras av mångvetenskapliga samarbeten nationellt och internationellt och i samverkan med omvärlden. Verksamheten vid institutionen genererar vetenskaplig kunskap och professionell kompetens som kan bidra till att effektivt främja hållbara vanor beträffande kost och fysisk aktivitet.

För ytterligare information om Institutionen för kost- och idrottsvetenskap: https://www.gu.se/kostvetenskap-idrottsvetenskap 

 

Ämne 
Kostvetenskap 

 

Ämnesbeskrivning 
Kostvetenskap är ett ämne på utbildning på forskarnivå med fokus på människors möte med mat vilket studeras ur ett tvärvetenskapligt perspektiv. Kostens betydelse vid hälsofrämjande och sjukdomsförebyggande arbete är centralt men även aspekter som miljö och prestation behandlas. Kostvetenskap innefattar studier om bland annat individers och kostansvarigas agerande, val och vanor. Det kan gälla såväl måltiden som kosten i sin helhet. Även lärande, förändringsarbete samt människors tankar, attityder och uppfattningar om kost är viktiga i forskningen. Inom kostvetenskapen är grundläggande kunskap om livsmedelsvetenskap och livsmedelskemi avgörande för att förstå hur kosten påverkar människans hälsa.

 

Arbetsuppgifter 
Arbetsuppgifterna avser planering, genomförande, uppföljning av undervisning inom kostvetenskap främst med fokus på tillämpad dietetik samt matsedelsplanering inom kost- och ledarskapsprogrammet. Undervisningen sker på svenska.

I anställningen ingår undervisning och kursadministration som exempelvis kommunikation med studenterna via universitetets lärplattform Canvas.

Även forskning ingår i anställningen. Arbetsuppgifterna gällande forskningsdelen innefattar att arbeta med databaserna från de tre senaste nationella matvaneundersökningarna för att klassa näringsriktigheten i de ingående livsmedlen.

 

Behörighet 
Behörighet för anställning som lärare regleras i Högskoleförordningen 4 Kap och Göteborgs universitets anställningsordning. 

Behörig att anställas som universitetslektor inom annat än konstnärlig verksamhet är den som dels visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskapliga kompetens eller någon annan skicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. 

Disputerad inom kostvetenskap eller vad arbetsgivaren bedömer som motsvarande. Förmåga att undervisa på svenska . 

  

Bedömningsgrunder 
Meritvärderingen sker endast bland de som är behöriga.

I urvalsprocessen kommer särskilt att beaktas dokumenterade meriter inom fo?ljande omra?den:


• Pedagogisk skicklighet inom ämnesområdet, till exempel visad genom erfarenhet av planering och genomförande av utbildning såväl på campus som digitalt, inklusive handledning och examination, på olika typer av kurser i ämnet och på olika nivåer;
• Vetenskapliga meriter kostvetenskap, vilka kommer att bedömas i relation till graden av originalitet och internationell förankring;
• Ledning och administrering av undervisning (t.ex. kursansvar).

Högskolepedagogisk utbildning är meriterande.

I första hand ska den sökande väljas som, efter en helhetsbedömning av skicklighet och utvecklingspotential, bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra de arbetsuppgifter som ingår i anställningen.

 

Anställning 
Anställningen är ett vikariat på 1,5 månader med en omfattning om 100% av heltid (100%). Placering tillsvidare vid institutionen för kost- och idrottsvetenskap. Tillträde: snarast, enligt överenskommelse.

  

Kontaktuppgifter för anställningen 
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta: 

Frode Slinde, prefekt, 031-7864220, frode.slinde@gu.se
Annica Strandh Johansson, studierektor, 031-7864227, annica.strandhjohansson@ped.gu.se

 

Fackliga organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här:?https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.  

Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-04-28.

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Universitetslektor i litteraturvetenskap 50%, 6 månader

Läs mer Apr 7
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för litteratur, idéhistoria och religion är en av Humanistiska fakultetens sex institutioner, med ca 100 anställda (varav ca 20 doktorander) och ca 1 000 studenter. Vid Göteborgs universitet ansvarar institutionen för ämneslärarutbildningen i ämnet svenska i samverkan med Institutionen för svenska, flerspråkighet och språkteknologi. För mer information om institutionen se webb: http://lir.gu.se/.För mer information om institutionen se http://lir.gu.se/.

 

Ämne 
Litteraturvetenskap

 

Arbetsuppgifter 
Vi söker en lärare inom litteraturvetenskap. Generellt för anställningen gäller att du ska kunna undervisa i litteraturvetenskap på grund- och avancerad nivå. Undervisning i litteraturvetenskap inom ämneslärarutbildningen och handledning av uppsatser kan också ingå.

Forskning och kompetensutveckling kommer att ingå i anställningen.

 

Kvalifikationer
Behörig att anställas som litteraturvetenskap är den som har avlagt doktorsexamen i för anställningen relevant ämne eller har motsvarande vetenskapliga kompetens, samt har visat vetenskaplig och pedagogisk skicklighet.

Behörighet för anställning som lärare finns angivna i 4 kap 3 - 4 § högskoleförordningen samt Göteborgs universitets anställningsordning.

God samarbetsförmåga är ett krav då vi arbetar i lärarlag.

 

Anställning 
Anställningen är vikariat på deltid (50%) i 6 månader, med placering vid institutionen för litteratur, idéhistoria och religion. Tillträde 1 juli 2025.

 

Kontaktuppgifter för anställningen 
Studierektor i litteraturvetenskap
Jenny Bergenmar, jenny.bergenmar@lir.gu.se

Prefekt
Tobias Hägerland, tobias.hagerland@lir.gu.se 

 

Fackliga organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här:?https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.  

Vänligen skicka in CV samt personligt brev.

 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-04-28

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Andra jobb i Göteborg från Göteborgs Universitet

Nedan visas andra jobb i Göteborg från Göteborgs Universitet .

Doktorandplatser i offentlig förvaltning

Doktorand
Läs mer Apr 9
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Doktorandplatser i offentlig förvaltning

Förvaltningshögskolan är en institution vid Samhällsvetenskapliga fakulteten, Göteborgs universitet. Vi bedriver utbildning och forskning inom ämnet offentlig förvaltning.

 

Att offentlig förvaltning är en flervetenskaplig disciplin avspeglar sig i forskningsmiljön vid Förvaltningshögskolan. Forskningen spänner över en bred uppsättning frågeställningar, teorier och metoder. Ett tematiskt område är demokrati, politik och förvaltning. Här ligger fokus på hur politik skapas och förverkligas i offentlig förvaltning. Centrala teman är bland annat offentliga tjänstepersoner och deras roller, lokal politik och demokrati, politik och förvaltning i flernivåsystem samt granskning av offentlig verksamhet. Ett annat tematiskt område är organisering, management och samhälle. Här ligger fokus på att förstå organiseringen av offentlig förvaltning och på att söka förklaringar till hur offentliga aktörer, i samverkan med lokalsamhället, möter vår tids stora utmaningar. Centrala teman är bland annat samverkan, innovation och hållbarhet. Ett tredje tematiskt område är ekonomistyrning, redovisning och revision. Här ligger fokus på redovisningens och styrningens roll i offentlig förvaltning i relation till effektivitet och ansvarsutkrävande. Centrala teman är bland annat styrprinciper, kvantifieringens och mätandets betydelse, upprättande och användning av redovisningsinformation, former för ansvarsutkrävande, effektivitetsproblem och koordinering.

Förvaltningshögskolan söker kvalificerade och motiverade personer för doktorandanställning i offentlig förvaltning. Vi välkomnar sökande med forskningsintressen som relaterar till ämnet och bidrar till dess utveckling.

Mer information om institutionen finns på vår hemsida www.gu.se/forvaltningshogskolan.

Universitetsgemensam information om vad det innebär att vara doktorand vid Göteborgs universitet kan du finna på universitetets doktorandsidor.

https://www.gu.se/utbildning-till-att-bli-forskare 

Arbetsuppgifter   
En doktorand bedriver forskning och förväntas bidra till kunskapsutvecklingen inom ämnet offentlig förvaltning. Doktoranden förväntas utveckla egna idéer och kommunicera vetenskapliga resultat både muntligt och skriftligt.

Forskarutbildningens mål är att doktoranden ska utveckla sådana kunskaper och färdigheter som fordras för att självständigt kunna bedriva forskning inom offentlig förvaltning samt att bidra till kunskapsutvecklingen inom ämnet genom framställandet av en vetenskaplig avhandling.

Forskarutbildningen i offentlig förvaltning syftar också till att doktoranden utvecklar förmågan att omsätta uppnådda vetenskapliga färdigheter och kunskaper i fortsatt forskningsarbete eller i annat kvalificerat yrkesarbete.

Utbildning på forskarnivå omfattar fyra års heltidsstudier och leder fram till en doktorsexamen.

Den som är anställd som doktorand ska främst ägna sig åt sin forskarutbildning. Institutionstjänstgöring – det vill säga arbete med utbildning, forskning eller administration – kan i begränsad omfattning (upp till 20 %) förekomma. Sådan tjänstgöring förutsätter verksamhetsbehov och att det är lämpligt utifrån doktorandens progression i utbildningen. Vid institutionstjänstgöring förlängs anställningen med motsvarande tid.

Behörighet   
För tillträde till utbildning på forskarnivå krävs både grundläggande och särskild behörighet.

Grundläggande behörighet till utbildning på forskarnivå har den som har (Högskoleförordningen 7 kap, 39 §):


• avlagt en examen på avancerad nivå,
• fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller
• på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.

Särskild behörighet (jfr. Högskoleförordningen 7 kap, 40 §) till utbildning på forskarnivå i offentlig förvaltning har den som:


• avlagt examen på avancerad nivå i offentlig förvaltning (eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå), eller
• avlagt examen på avancerad nivå i ett annat samhällsvetenskapligt ämne innefattande ett examensarbete med inriktning mot offentlig förvaltning, eller
• på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.

Vid Förvaltningshögskolan anses sökande som har uppnått de akademiska poäng på avancerad nivå som krävs för examen, inklusive ett examensarbete med inriktning mot offentlig förvaltning, vara behöriga även om examen ännu inte har utfärdats. Detta då dessa sökande bedöms ha i huvudsak motsvarande kunskaper som en uttagen examen innebär.

För att vara behörig måste alla kurser och moment vara examinerade senast den 8 juni. Intyg om godkända betyg för examensarbete kan vid behov kompletteras efter att ansökningstiden har löpt ut.

För mer information och ansökan via https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Postdoktor i spektralteori för differentialoperatorer

Matematiker
Läs mer Apr 17
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Vi söker en postdoktor i spektralteori för differentialoperatorer. Tjänsten är på heltid under två år och finansieras av Knut och Alice Wallenbergs Stiftelse.

Du kommer att vara en del av den dynamiska forskningsmiljön på avdelningen för analys och sannolikhetsteori. Vår forskargrupp i spektralteori och partiella differentialekvationer växer stadigt och har nära samarbete med det internationella forskarsamhället. Vi värdesätter vår öppna och stödjande atmosfär med regelbundna aktiviteter under det akademiska året.

Institutionen för Matematiska Vetenskaper vid Chalmers tekniska högskola och Göteborgs universitet är med ca 200 anställda Sveriges största matematiska institution. Vi är en internationell miljö och har ett frekvent utbyte med andra universitet runt om i världen. Jämställdhet och mångfald är en väsentlig grund för alla våra aktiviteter. Vi arbetar aktivt för att vara en föräldravänlig institution.

 

Arbetsuppgifter 
Du kommer att vara en del av biträdande universitetslektor Simon Larsons forskargrupp. Du förväntas att självständigt bidra med nya idéer inom ramen för detta samarbete.

Vid intresse finns det möjlighet att ägna upp till 20% av tiden åt undervisning och handledning.

 

Mer information om tjänsten samt hur man ansöker hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Forskningsassistent till Environment for Development

Forskare, samhällsvetenskap
Läs mer Apr 17
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Handelshögskolan i Göteborg
Med cirka 8000 studenter, 500 anställda och 160 internationella partneruniversitet, huvudämnena företagsekonomi, nationalekonomi och juridik har skolan en unik bredd.

Skolan kännetecknas också av dess nära relation mellan forskning och utbildning, internationalisering, övergripande förankring av hållbarhet och dess nära engagemang med näringslivet och samhället. Skolan är ackrediterad av EQUIS, AACSB och AMBA - "Triple Crown". För ytterligare information se Handelshögskolans webbsida; Handelshögskolan, Göteborgs universitet (gu.se)

Environment for Development

Environment for Development (EfD) är en enhet vid Handelshögskolan i Göteborg. EfD är ett globalt nätverk av forskningscentra inom miljöekonomi främst baserat i det globala syd. Nätverket samordnas av enheten. Det övergripande målet med EfD är att stödja fattigdomsbekämpning och hållbar utveckling genom att bygga miljöekonomisk kapacitet och koppla denna till policyprocesser. EfD har centra vid akademiska institutioner i Centralamerika, Chile, Colombia, Etiopien, Ghana, Indien, Kenya, Kina, Nigeria, Sydafrika, Tanzania, Uganda, och Vietnam. Mer information om EfD finns på EfDs webbplats:www.environmentfordevelopment.org

Arbetsuppgifter 
Som forskningsassistent inom Environment for Development (EfD) vid Göteborgs universitet kommer du att vara en del av ett globalt nätverk av forskningscenter inom miljöekonomi, främst baserade i Globala Syd. EfD:s övergripande mål är att stödja fattigdomsbekämpning och hållbar utveckling genom att bygga kapacitet inom miljöekonomi för policyprocesser. EfD har center som är värdar för akademiska institutioner i Centralamerika, Chile, Colombia, Etiopien, Ghana, Indien, Nigeria, Kenya, Sydafrika, Tanzania, Uganda och Vietnam. Mer information om EfD finns på EfD:s webbplats.

Du kommer att arbeta nära samordnaren för EfD:s kollaborativa program och EfD:s forskningsmanager, samt med andra forskare på Global Hub, för att stödja förvaltningen och utvecklingen av de kollaborativa forskningsprogrammen, individuella forskningsprojekt samt anslagsansökningar.

Dina arbetsuppgifter kommer att inkludera:


• Stödja hanteringen av EfD:s forskningsprojekt inklusive uppföljning och dokumentering av resultat.
• Stödja förvaltningen och administrationen av samarbetsprogrammen:



• Assistera processen kring planering och rapportering.
• Följa upp och dokumentera resultat från de kollaborativa programmens externa forskningsprojekt och anslagsansökningar.
• Stödja organisereringen av möten och workshops.



• Bistå vid samordning av EfD:s årsmöte.
• Stötta datainsamling, analys och visualisering för forskningsprojekt och anslagsansökningar.
• Bidra till snabb och korrekt kommunikation av forsknings- och policyengagemang på webbplatsen, i sociala medier, årsrapporter och i andra forum.

Kvalifikationer 
Krav:


• En magisterexamen i nationalekonomi med inriktning mot miljö eller utveckling.
• Demonstrerad erfarenhet av projektledning, särskilt inom administrativa områden.
• Goda analytiska färdigheter, dokumenterade genom skriftliga examensprojekt eller publikationer i vetenskapliga tidskrifter.
• Kunskaper inom Stata eller R.
• Goda kunskaper i engelska, både tal och skrift.

Meriterande:


• Avancerade kunskaper i Stata och/eller R.
• Aktivt intresse för och engagemang i AI-språkmodeller och deras tillämpning i forskningsmiljöer.
• Erfarenhet av att sammanställa vetenskapliga artiklar och statliga rapporter.
• Aktivt intresse för och engagemang i policyrelevant forskning, särskilt inom området miljö och utveckling.
• Erfarenhet av arbete i en akademisk miljö (t.ex. som forskningsassistent) och/eller institutioner baserade i Globala Syd.
• Ambition att bedriva doktorandstudier inom nationalekonomi.
• Kunskap om andra språk än engelska som är relevanta för EfD (dvs. de språk som används i EfD-länder).

 

Förmåga att arbeta som en del av ett team i en mångkulturell kontext är avgörande för tjänsten. Den utvalda kandidaten bör kunna arbeta självständigt.

Anställning 
Anställningen som forskningsassistent är en tidsbegränsad anställning (särskild vissstid) på 11 månader med en omfattning av 100% heltid. Tjänsten är placerad vid Environment for Development (EfD), Handelshögskolan vid Göteborgs universitet i Sverige. Startdatum är så snart som möjligt eller enligt överenskommelse.

Tillsättningsförfarande 
Referenser kommer att kontaktas för slutkandidater.

Kontaktuppgifter för anställningen 
För ytterligare information om tjänsten: Vänligen kontakta: Alejandro Lopez Feldman, Director of Research alejandro.lopez.feldman@efd.gu.se

Fackliga?organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här:?https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 
Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. 

Bifoga följande i ansökan:


• CV
• Personligt brev
• Betyg från högre utbildning
• Annan relevant dokumentation som stöder din ansökan
• Tre referenser (namn och kontaktuppgifter)

Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-05-23

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Doktorandplats i oceanografi

Doktorand
Läs mer Mar 28
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Doktorandplats i oceanografi  

Institutionen för marina vetenskaper (https://www.gu.se/marina-vetenskaper) vid Göteborgs universitet har den mest kompletta miljön för marin vetenskap och marin utbildning i Sverige. Endast ett fåtal liknande organisationer finns i Europa. Med tillgång till unik infrastruktur och med ett brett vetenskapligt kompetensområde som har en tydlig koppling till samhällets behov och utmaningar, bidrar Institutionens verksamhet till nya lösningar på de globala utmaningarna kring havet.

Institutionen för marina vetenskaper bedriver forskning, utbildning och samverkan relaterat till havet och dess resurser. Verksamheten bedrivs i Göteborg, vid forskningsstationerna Kristineberg Center för marin forskning och innovation, Tjärnö marina laboratorium, samt på forskningsfartyget Skagerak. Institutionen har en tvärvetenskaplig bredd som omfattar ämnena marinbiologi, marin kemi, marin geologi, marin kulturvård och oceanografi och forskningsområdet spänner geografiskt från kust till världshav. Våra forskare och studenter har ofta framträdande roller i internationella expeditioner i Antarktis, Arktis och de stora världshaven, men arbetar också i den svenska kustzonen samt i våra nybyggda laboratorier med avancerad utrustning och komplexa analysmetoder. Institutionen har också en bred utbildningspalett med ett kandidatprogram, tre mastersprogram och en forskarutbildning inom det marina området.

Universitetsgemensam information om vad det innebär att vara doktorand vid Göteborgs universitet kan du finna på universitetets doktorandsidor.

https://www.gu.se/utbildning-till-att-bli-forskare

 

Beskrivning av ämnesområdet
Förståelse av förekomsten av spårsyrefilament i Oxygen Minimum Zones med hjälp av autonoma undervattensrobotar och nya sensorer.

Denna doktorandplats finns i gränsområdet mellan fysisk och biogeokemisk oceanografi och är en del av ERC Synergy-projektet RECLESS (Recycling versus loss in the marine nitrogen cycle: controls, feedbacks, and the impact of expanding low oxygen regions). RECLESS syftar till att förutsäga hur pågående syrebrist i haven påverkar mikrobiella kvävetransformationer och därmed den framtida tillgången på kväve för att stödja oceanisk primärproduktion och kolbindning. Projektet involverar forskare från universiteten i Göteborg, Wien och Syddanmark, samt Carnegie Science, och integrerar på ett synergistiskt sätt innovativa oceanografiska, biogeokemiska, ekofysiologiska och modellbaserade undersökningar.

Högkänsliga syresensorer har visat att syret i kärnan av så kallade Oxygen Minimum Zones (OMZ) är förbrukat under en detektionsgräns på ~10 nM, vilket antyder att dessa vatten är funktionellt syrefria. Syre kan dock fortfarande påverka kvävecykeln i dessa vatten på oväntade sätt, vilket i grunden utmanar vår förståelse av hur balansen mellan kväveåtervinning och -förlust kontrolleras. Syre kan tränga in tillfälligt genom fysiska fenomen som strömvirvlar och filament på hundra meters till kilometers skala, vilket är på skalor som satellit- och globala modeller ännu inte kan upptäcka, och deras flyktiga egenskaper gör dem svåra att fånga med punktobservationer. Därför är både frekvensen och omfattningen av en sådan syretillförsel fortfarande okända.  

Denna doktorandplats kommer att kvantifiera syreventilation i OMZ med hög rumslig och temporal upplösning med hjälp av en ny ultrakänslig syresensor på undervattensrobotar på forskningsexpeditioner som sträcker sig över flera OMZ. Det kommer att ge oss en unik position för att avslöja effekten, frekvensen och omfattningen av syreintrång i OMZ.

Doktoranden kommer att sitta i FLOW Lab och Bristow Lab och arbeta med andra studenter och forskare i dessa grupper, såväl som med övriga institutioner som ingår i RECLESS-projektet. Institutionen för marina vetenskaper vid Göteborgs universitet har också en stor och välmående doktorandgrupp, där Göteborg och dess omgivningar, samt förmånerna i denna anställning, erbjuder en utmärkt livskvalitet.

Doktorandens handledargrupp kommer att bestå av Dr. Bastien Queste och Dr. Laura Bristow.

  

 

Ansökan   
Du ansöker om att bli antagen till forskarutbildning via Göteborgs universitets rekryteringsportal. Ansök och läs mer genom att besöka Lediga anställningar | Göteborgs universitet

  

Ansökan ska vara inkommen senast:?2025-05-23

 

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu

Professor in Surgery combined

Professor
Läs mer Apr 16
Professor in Surgery combined with employment as Specialist Physician/Chief Physician
Reference number PAR 2025/62
The University of Gothenburg tackles society’s challenges with diverse knowledge. 56 000 students and 6 600 employees make the university a large and inspiring place to work and study. Strong research and attractive study programmes attract researchers and students from around the world. With new knowledge and new perspectives, the University contributes to a better future.
Welcome to the Institute of Clinical Sciences
The Institute of Clinical Sciences, along with five other institutes, is part of the Sahlgrenska Academy. Research and education here focus on human health and quality of life. The Institute of Clinical Sciences is organized into four sections and 16 different subject areas.
The position of Professor is based in the Department of Surgery within the Institute of Clinical Sciences, Sahlgrenska Academy. The Department of Surgery conducts extensive research both at Sahlgrenska University Hospital/Sahlgrenska and at Östra Hospital, including basic scientific research at the "Medical Mountain" (Medicinareberget). In the past ten years, research in the field of surgery has been significantly strengthened. Surgery is a major part of the medical curriculum and is also involved in various educational programs and training at the specialist level. Currently, there are nearly 50 doctoral students and around 70 associate professors in the field.
Subject area
Surgery
Subject area description
The subject is surgery. The research area includes clinical research, transltaional research and experimental research regarding surgical diseases. The field of education is mainly surgery.
Duties
The tasks include conducting research within the subject area of the position at a national and international competitive level. Furthermore, the position holder must actively apply for national and/or international research grants. The research is expected to contribute to Sahlgrenska University Hospital receiving national healthcare assignments (NHV) and strengthen regional healthcare.
The tasks also include responsibility for the 7th semester of medical school with surgery as main focus, teaching and examination in undergraduate and graduate courses and other educational programs in which the department participates. Furthermore, supervision of students and doctoral students at all educational levels is included.
The position holder is also expected to perform other tasks that are normally associated with a professorship, such as administrative tasks and internal and external positions of trust. The position also includes collaboration with the surrounding community.
The clinical service will be linked to the surgery area of Sahlgrenska University Hospital. The clinical service will be adapted to the needs of the department and the competence and experience of the intended position holder. Clinical areas of work that may be relevant are upper gastrosurgery, endocrine surgery or emergency surgery and trauma.
Eligibility
Eligibility for teaching positions is specified in the Swedish Higher Education Ordinance and the appointments procedure of the University of Gothenburg. According to Chapter 3, Section 8 of the Higher Education Act, a combined employment may only be held by someone who meets the eligibility requirements for both positions.
Eligibility for employment as a professor is someone who has demonstrated scientific and pedagogical skills. A medical degree and specialist competence in surgery are requirements.
The employment requires that, according to the National Board of Health and Welfare, one has the necessary knowledge of Swedish, Danish or Norwegian for the profession in order to obtain Swedish medical licence.
See more info on the University of Gothenburgs homepage job opportunities.
Göteborgs universitet | Professor in Surgery combined with employment as Specialist Physician/Chief Physician

Ansök nu

Professor i kirurgi förenad med anställning som specialistläkare/överläkare

Professor
Läs mer Apr 16
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Välkommen till institutionen för kliniska vetenskaper. Institutionen för kliniska vetenskaper är jämte fem andra institutioner en del av Sahlgrenska akademin. Här bedrivs forskning och utbildning som sätter människans hälsa och livskvalitet i fokus. Institutionen för kliniska vetenskaper är organiserad i fyra sektioner och 16 olika ämnesområden.

Anställningen som professor är placerad vid avdelningen för kirurgi inom Institutionen för kliniska vetenskaper, Sahlgrenska akademin. Vid avdelningen för kirurgi bedrivs omfattande forskning vid såväl Sahlgrenska Universitetssjukhuset/Sahlgrenska som Östra inklusive basvetenskaplig forskning på ”medicinareberget”. Forskningen inom ämnet kirurgi har de senaste tio åren stärkts. Kirurgi är en stor del av läkarutbildningen och deltar även i fakultetens olika utbildningsprogram och utbildningar på specialistnivå. och Det finns för närvarande närmare 50 doktorander samt närmare 70 docenter i ämnet.

Ämne 
Kirurgi

Ämnesbeskrivning 
Professurens ämnesområde är kirurgi. Forskningsområdet omfattar klinisk forskning, translationell forskning och experimentell forskning som rör patienters kirurgiska åkommor. Utbildningsområdet är i första hand kirurgi.

Arbetsuppgifter 
I arbetsuppgifterna ingår att bedriva forskning inom ämnesområdet för anställningen på nationell och internationell konkurrenskraftig nivå. Vidare ska anställningsinnehavaren aktivt söka nationella och/eller internationella forskningsanslag. Forskningen förväntas bidra till att Sahlgrenska Universitetssjukhuset erhåller nationella vårduppdrag och stärker regional vård.

I arbetsuppgifterna ingår ansvar för kirurgterminen på läkarprogrammet, undervisning och examination i kurser på grundnivå och avancerad nivå och andra utbildningsprogram där institutionen medverkar. Vidare ingår handledning av studenter och doktorander på alla utbildningsnivåer.

Anställningsinnehavaren förväntas också utföra andra uppgifter som normalt är förknippade med en professur, så som administrativa uppgifter och interna och externa förtroendepositioner. Anställningen innefattar även samverkan med det omgivande samhället.

Den kliniska tjänstgöringen kommer att vara knuten till verksamhetsområde kirurgi Sahlgrenska, Sahlgrenska Universitetssjukhuset. Den kliniska tjänstgöringen kommer att anpassas till verksamhetens behov av den tilltänkta anställningsinnehavarens kompetens och erfarenheter. Kliniska arbetsområden som kan bli aktuella är övre gastrokirurgi, endokrinkirurgi eller akut kirurgi och trauma.

Behörighet 
Behörighet för anställning som lärare finns angivna i Högskoleförordningen samt Göteborgs universitets anställningsordning. Enligt Högskolelagen 3 kap 8 § får en förenad anställning innehas bara av den som uppfyller behörighetskraven för båda anställningarna.

Behörig att anställas som professor är den som har visad vetenskaplig och pedagogisk skicklighet. Läkarexamen och specialistkompetens i kirurgi är krav.

Anställningen kräver att man enligt Socialstyrelsen har för yrket nödvändiga kunskaperna i svenska, danska eller norska för att få svensk läkarlegitimation.

 

OBS! För information om bedömningsgrunder, anställningsvillkor, ansökan, kontaktuppgifter och övriga upplysningar, se fullständig annons: 

Göteborgs universitet - Professor i kirurgi förenad med anställning som specialistläkare/överläkare





Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-05-22

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Ansök nu