Göteborg: Chef till Prototypande samhälle

Aurobay develops and produces world-class hybrid engines and transmissions. With factories on two continents - Sweden and China - we're a pioneering global supplier of propulsion technology, development services and contract manufacturing. The Aurobay brand brings together over 9,000 dedicated and determined people that design, develop, and manufacture next-generation powertrain solutions for a global market.
Aurobay is part of HORSE Powertrain Limited, a global leader in powertrain solutions. The Group has 19,000 employees, 17 plants and 5 R&D centers across three continents. We partner with OEM customers around the world and offer innovative solutions that can cater to up to 80% of the growing hybrid and combustion powertrain market, enabling a faster transition toward cleaner mobility.
We are looking for a dynamic and experienced China Synergy Director to join our R&D management team. This role is pivotal in ensuring seamless collaboration between our teams in Sweden and China.
Skills and Experience
Fluent in Chinese & English.
Possibility to travel monthly.
BSc, or equivalent based on work experience.
At least 10+ years of relevant experience required.

Your role at Aurobay
As a China Synergy Director at Aurobay you will:
Define work packages and agree on work split between Aurobay Sweden & Aurobay China.
Lead cost reduction initiatives for China localized parts.
Support synergy work and work orders between Aurobay Sweden & Aurobay China.
Create and update project plans according to agreed project content.
Drive project information and progress review meetings to inform and coordinate project deliveries.
Interface with external or internal customers of the project.
Support supplier negotiations for Ratio and new Chinese suppliers.
Support KPI negotiations yearly and presentations monthly.
Ensure delivery of the decided technical solution on time and within budget.
Ensure part price is within the project budget.
Ensure and approve that product changes are within the project time frame and cost.

What we offer
In addition to a competitive salary, a great location on Lindholmen or Skövde, and a genuine work-life balance, we provide the following benefits:
A yearly wellness contribution of SEK 5 000 for your physical and mental wellbeing.
A personal and professional development scheme to support your growth.
Additional pension funding.
Competitive additional and full coverage insurance.
Equal opportunities employer
We are an equal opportunities employer. We encourage candidates from underrepresented groups to apply, especially women, people from ethnic minority backgrounds, and people with disabilities. Research has shown that women and people from ethnic minority backgrounds are less likely to apply if they don't match 100% of the criteria. As a company, we value diversity and are committed to creating an inclusive environment. If you believe you have the skills and passion to excel in this role, we would love to hear from you. Let's explore the possibilities together.
How to apply
Deadline to submit your application is April 4 but the selection process will be running continuously. Please note that due to GDPR, we do not accept applications via email.
If you are a proactive leader with a passion for driving synergy and innovation, we would love to hear from you!
Questions
If you have any additional questions regarding the position, you are welcome to contact recruiting manager Amir Toma, amir.toma@aurobay.com.
For questions regarding the recruitment process please contact Recruiter Louise Mårdholm, louise.mardholm@aurobay.com.
Questions concerning trade union:
Unionen: Ordf Joakim Dahlin, joakim.dahlin@aurobay.com
Ledarna: Ordf Håkan Modigh, hakan.modigh@aurobay.com

Om Xamera DEV:
Xamera DEV är ett konsultbolag inom teknik- och ingenjörstjänster, med fokus på mjukvaruutveckling, IT, mekanik, produktutveckling och elkonstruktion. Vi kombinerar teknisk expertis med ett starkt kontaktnät och personligt engagemang för att skapa värde i varje uppdrag.
Vår slogan, "Exploring tomorrow. Delivering today.", reflekterar vårt arbetssätt – vi utforskar framtidens teknologi och levererar lösningar våra kunder behöver nu. Genom att bygga långsiktiga relationer med både kunder och medarbetare hjälper vi våra kunder att vara konkurrenskraftiga och framgångsrika.
Företagskulturen är en central del av Xamera DEV:s framgång. Vi värdesätter öppenhet, samarbete och ett positivt arbetsklimat där alla medarbetare får möjlighet att växa och utvecklas. Vi tror på prestigelöshet och nyfikenhet, och uppmuntrar våra medarbetare att tänka fritt och bidra med nya idéer. Hos oss blir du en del av en gemenskap där alla är delaktiga i företagets framgång, både internt och i relation till våra kunder.
Genom att kombinera en stark företagskultur med teknisk spetskompetens strävar vi efter att göra verklig skillnad för våra kunder och deras teknikutveckling. Vi är stolta över vad vi gör och ser fram emot att växa tillsammans med våra medarbetare och kunder.
Om rollen:
Som Business Manager på Xamera DEV får du en unik möjlighet att vara med och forma samt utveckla en relativt nystartad verksamhet inom Xamera Group, med utgångspunkt i Göteborg. Med stöd från hela organisationen har du stor flexibilitet att bygga verksamheten på ditt sätt. Vi söker dig som brinner för affärer, är duktig på att skapa långsiktiga relationer och vill vara en nyckelspelare i att bygga upp den lokala verksamheten. Du kommer att använda din erfarenhet för att skapa nya möjligheter, bygga starka samarbeten och driva affärer framåt. Detta i nära samarbete med kunder, partners och resten av Xamera-teamet.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
- Rekrytering och personalansvar för våra konsulter inom mekanik, produktutveckling och elkonstruktion (samt andra områden som du tror på).
- Utveckla och stärka relationerna med befintliga kunder, samt aktivt arbeta med att etablera nya affärskontakter.
- Driva affärer från start till avslut, med fokus på både medarbetare och kundnöjdhet.
- Vara en del av ett dynamiskt och prestigelöst team som bygger vår närvaro i Göteborgsområdet.
Vi söker dig som:
- Har några års erfarenhet som konsultchef eller i en liknande roll inom teknikbranschen, gärna inom mekanik, produktutveckling eller elkonstruktion.
- Har ett starkt kontaktnät och är trygg i att skapa nya affärsmöjligheter.
- Är driven, affärsinriktad och lösningsfokuserad med ett stort tekniskt intresse.
- Är prestigelös och trivs med att arbeta hands-on i en entreprenöriell miljö där du får vara med och forma verksamheten.
- Trivs med att arbeta i ett snabbt växande företag där ingen dag är den andra lik och där du får vara en del av ledningsgruppen samt ha stora möjligheter att påverka.
Vad vi erbjuder:
- En nyckelroll i en innovativ organisation där du har möjlighet att påverka och forma både din och företagets utveckling.
- Ett dynamiskt och öppet arbetsklimat där dina idéer och initiativ värderas högt.
- Goda villkor och möjligheten att utvecklas både professionellt och personligt, samt tillgång till ett starkt nätverk inom teknikbranschen.
Låter inte detta fantastiskt!? Skicka in din ansökan idag och bli en del av vår spännande resa!

Who We Are
Allgon is looking for a new R&D Manager to join our head office and drive innovation within our organization.
Allgon is a leading manufacturer of wireless machinery control systems, delivering customized solutions to companies across the industrial sector. Our customers engage with us through our subsidiaries, Tele Radio, Åkerströms and Sistematica. We are passionate about developing industrial remote control solutions that enhance safety and efficiency worldwide.
Our R&D department values fast decision-making, open communication, and a flat organizational structure while offering strong resources and excellent development opportunities. We have a team of around 50 professionals working across multiple locations, including Gothenburg, Björbo, Malaga, and Vietnam.
About the Role
As an R&D Manager, you will lead and develop our embedded software development team in Gothenburg. This is a leadership role, where you will actively engage in technical discussions, and support the team in problem-solving. You will be responsible for team leadership, strategic planning, and technical excellence, ensuring efficient development of our wireless control systems. This role also includes resource planning, process improvements, and technology research, while contributing to development projects at both a strategic and technical level. You will report directly to the CTO.
Key Responsibilities:
Lead and develop the R&D team, fostering collaboration, team growth, and innovation.
Plan and allocate resources to support development projects, research initiatives, and ongoing product maintenance.
Drive process improvements, competence development, and adoption of new tools.
Lead feasibility studies and research efforts to explore and integrate new technologies.
Ensure high-quality software design, verification, and compliance with Allgon’s standards and industry regulations.


What We’re Looking For
We are seeking a highly skilled and experienced professional with a strong technical background within Embedded Software and excellent leadership qualities. The ideal candidate is an inspiring and proactive leader who fosters teamwork, encourages innovation, and drives continuous improvement within the organization. You should have strong problem-solving skills, a structured approach to project management, and the ability to communicate effectively with different stakeholders.
Key qualifications include:
BSc or MSc in Computer Engineering, Electrical Engineering, or equivalent experience.
At least 10 years of experience in embedded software development
Expertise in wireless communication or safety-critical applications is a strong plus.
A minimum of 3 years of management experience in an R&D environment, leading teams of software developers and test engineers.
Project management experience is a strong plus.
Proven ability to manage and optimize development tools, processes, and workflows in an agile R&D setting.
Fluent in English and Swedish, both written and spoken.


What We Offer
Work with cutting-edge, high-quality products in a dynamic environment.
Opportunities for continuous professional growth and career development.
A challenging and rewarding role within a growing organization.
8 additional days off per calendar year through reduced working hours.
SEK 3,000 annually for wellness benefits.


About Allgon
Allgon is a Swedish company specializing in industrial radio control, with a strong track record in wireless technology innovation. Through our brands Tele Radio, Åkerströms and Sistematica, we have built a global presence, employing over 470 professionals and presence in 26 countries.
We offer an exciting work environment in a profitable and growing organization with a strong technical focus. Despite our global reach, we maintain the close-knit atmosphere of a smaller company, where every employee has a voice and can influence the projects they work on.
At Allgon, sustainability is a key priority—ecologically, socially, and financially. We are committed to attracting passionate individuals who share our vision of a safer, more efficient world through advanced wireless technology.
We look forward to your application! ?

Vill du precis som vi, vara med och forma morgondagens mobilitet, i ett alltmer digitaliserat samhälle? Är du en engagerad och coachande ledare som gillar att lyfta dina medarbetare och tillsammans med dem säkerställa att vår expertis når ut och gör verklig skillnad? Drivs du av att skapa en hållbar och etisk framtid där AI används på bästa möjliga sätt? Har du ett intresse för att utforska hur människor och AI kan förstå varandra och utvecklas tillsammans?
Låter detta spännande så söker vi nu en Enhetschef Människocentrerad AI som tillhör avdelningen Mobilitet och System. Inom avdelningens sex enheter bedrivs tillämpad forskning som undersöker möjligheterna och konsekvenserna av digital teknik och framtidens mobilitet. I den pågående omställningen mot ökad automatisering, digitalisering, tjänstefiering, och elektrifiering finns det många obesvarade frågor, och outforskade möjligheter som vi med stort engagemang tar oss an tillsammans med våra kunder och partners för att skapa en hållbar framtid.
Om ossEnheten Människocentrerad AI bedriver tillämpad forskning med målsättningen att möjliggöra en automatisering med människans perspektiv i fokus. Enheten arbetar tvärdisciplinärt där beteendevetenskap och etik möter spetskunskaper inom AI och autonoma fordon.
Enheten adresserar bland annat fyra kunskapsområden:
Samverkan mellan Människa och AI (HMI)
Datanalys och förklarande AI (XAI)
Upplevelsen av autonoma fordonssystem (ADAS)
Säkerhet i AI-baserade system

Vår forskning tillämpar olika forskningsmetoder och sker i nära samverkan med aktörer inom transport- och fordonssektorn. Huvuddelen av våra projekt är finansierade av forskningsfinansiärer men vi ökar successivt andelen av direktfinansierade projekt.
Enheten har nära samarbete med olika universitet och högskolor.
Om rollen I rollen som enhetschef kommer du att leda en grupp på cirka 16 engagerade medarbetare, med placering i Stockholm, Göteborg och Lund. I ditt uppdrag ingår att skapa en arbetsmiljö där dina medarbetare har de bästa förutsättningarna för att lyckas och utvecklas. Vidare tar du ledning i att skapa en kultur där samarbete och innovation står i centrum.
Med ett starkt externt fokus arbetar du nära både medarbetare och kunder för att säkerställa att vår kunskap tillämpas på ett sätt som bidrar till ett hållbart och automatiserat samhälle, med mobilitet som ditt huvudområde.
Som enhetschef ansvarar du för medarbetarutveckling, budget och att vidareutveckla vårt erbjudande, samtidigt som du hjälper oss att ta nästa steg inom RISE mission och vision. Du har en viktig roll i att säkra att enheten har relevanta projekt och uppdrag samt finansiering för dessa. Du rapporterar till avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp, där du bidrar till både strategisk utveckling och operativ framdrift.
Placeringsort är Kista i Stockholm eller Göteborg och del resor kan förekomma. Vi arbetar enligt ett hybridarbetssätt, vilket ger våra medarbetare flexibiliteten att arbeta både på kontoret och hemifrån.
Befattningen kan komma att bli placerad i säkerhetsklass, vilket innebär att säkerhetsprövning kan komma att ske i framtiden.
Vem är du? För att lyckas i rollen som enhetschef tror vi att du är en naturlig ledare och förebild som får dina medarbetare att prestera på bästa sätt. Du är lyhörd, drivs av att skapa nytta och engagerar dina medarbetare genom ett inspirerande och modigt ledarskap. Du coachar dem i att uppnå tydliga resultat i samverkan med resten av organisationen, samtidigt som du har förmågan att skapa en kultur där samarbete och innovation står i fokus. Vi lägger stor vikt vid att du är en lagspelare med uttalad samarbetsförmåga. Vidare är du affärsmannamässig och inger förtroende hos såväl kunder som medarbetare och med en stark vision för hur transport och digitalisering kan bidra till framtidens hållbara samhälle.
För att lyckas i rollen ser vi att du uppfyller följande krav:
Relevant universitetsutbildning inom transport och/eller digitalisering, gärna på forskarnivå
Erfarenhet från forskning och transportområdet
En hög domänförståelse inom transport och digitalisering
Kommunicerar på svenska och engelska obehindrat, i både tal och skrift

Det är meriterande om du har:
Tidigare ledarerfarenhet
Erfarenhet av att leda forsknings- och/eller utvecklingsprojekt
Ett etablerat nätverk inom näringsliv, offentlig sektor samt akademin

Är vi rätt för varandra?Inom RISE gillar vi olika och vi är övertygade om att mångfald bidrar till en innovativ miljö där vi tillsammans utmanar gränser och utvecklar ny kunskap och kompetens för framtiden. Vi lovar dig inte ett lätt jobb men vi kan lova en spännande resa där vi tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor bidrar till en hållbar framtid och till att säkra ett försprång i den globala konkurrensen. Vill du vara med på resan?
Välkommen med din ansökan!I denna rekrytering samarbetar vi med rekryteringsbolaget Jefferson Wells. Låter det intressant och du vill veta mer är du välkommen att höra av dig rekryteringskonsult Mark Ferrer; mark.ferrer@jeffersonwells.se
I RISE rekryteringsprocesser efterfrågar vi inte ett personligt brev. Istället ber vi dig besvara ett antal urvalsfrågor som hjälper oss att bättre förstå din kompetens och erfarenhet i relation till den utlysta tjänsten. Sista ansökningsdag är den 2 mars, 2025. Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningsperioden.
Våra fackliga representanter är Ingemar Petermann, SACO 010 228 41 22 och Linda Ikatti, Unionen, 010-5165161.
Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes vänligen då vi lyder under Lagen om offentlig upphandling.

Om oss RISE är Sveriges forskningsinstitut och är statligt ägt. Vårt uppdrag är att verka för hållbar tillväxt i Sverige genom att stärka näringslivets konkurrenskraft och förnyelse samt bidra till en innovativ utveckling av samhället. Den rekryterande enheten på RISE heter Affärsdesign och har sedan 2013 arbetat med kunskapsbyggande inom cirkulär affärsmodellsinnovation inom områdena design, affärsekosystem och affärsinnovation. Vår utgångspunkt är att resursproduktiva cirkulära affärsmodeller kan katalysera konkurrenskraftig hållbar omställning och därmed radikalt minska klimat- och miljöpåverkan i samhället. Vi tror att inspirerande framgångsexempel på verkligt hållbara cirkulära affärsmodeller är den snabbaste vägen att bidra till hållbar omställning. För att kombinera en vetenskaplig utgångspunkt med praktisk tillämpning är vi är en blandning av disputerade forskare och erfarna företagsledare och konsulter. Gruppen sitter i Göteborg, Stockholm och Lund. Du kommer att jobba bortom enheten med många olika delar av RISE.
Hållbart värdeskapande – vår grundidé Digitalisering och hållbarhetstrender öppnar nya affärsmöjligheter genom att bättre utnyttja befintliga produktvärden, både ekonomiskt och miljömässigt. Produkter ersätts idag inte främst för att de är utslitna, utan för att användaren tröttnar på utseende, prestanda, eller för att nya regleringar eller ny teknik gör nya produkter mer attraktiva. Vi tror på en framtid där producent och säljare tar produktansvar och inte gör det till kundens problem när externa faktorer åldrar förra årets produktgeneration i förtid. Vi ser att såväl kund som producent ofta kan tjäna på att ekonomiskt värde bättre tas till vara på i redan producerade komponenter, material och produkter. Genom att accelerera skapandet av dessa affärsmöjligheter katalyserar vi näringslivets konkurrenskraft och hållbar utveckling.
Om rollenDina huvuduppgifter blir att hjälpa oss bygga upp och utveckla vår verksamhet Circular business lab för att katalysera svensk näringslivs omställning till cirkulära affärsmodeller för ökad konkurrenskraft. Tjänsten innehåller inledningsvis främst säljmöten, processledning och affärsekosystemorkestrering och kommer att växa med din och organisationens utveckling.
Tjänsten är på deltid, 50% och placeringsort är Göteborg (Sven hultins plats 5).
Vem är du?Vi söker en senior expert på affärsdesign med djup kunskap inom affärsinnovation, processledning, designmetoder, cirkulär ekonomi, finansiering, delningsekonomi, tjänstefiering och business casing. Du har examen inom relevant område såsom design och/eller ekonomi.Du har erfarenhet från entreprenörskap eller som VD, strategisk rådgivning som namnkunnig konsult och från innovationssystemet. Vidare har du erfarenhet av att bygga finansiella modeller för cirkulär ekonomi. Du är mycket kunnig inom cirkulär omställning med erfarenhet från att praktiskt stödja och driva omställning av företag och organisationer. För att lyckas i rollen har du förmåga att kommunicera flytande i tal och skrift på både svenska och engelska.Erfarenhet från bank är meriterande.
Välkommen med din ansökan!Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef, Marcus Linder, +46 70 874 51 85. I RISE rekryteringsprocesser efterfrågar vi inte ett personligt brev. Istället ber vi dig besvara ett antal urvalsfrågor som hjälper oss att bättre förstå din kompetens och erfarenhet i relation till den utlysta tjänsten. Sista ansökningsdag är 14 februari, 2025. Urval kan komma ske löpande under ansökningsperioden.
Våra fackliga representanter är Ingemar Petermann SACO 010-2284122 och Linda Ikatti, Unionen 010-5165161.
#LI-DNI

Vill du bli en del av Sveriges största maritima forskningsmiljö inom logistik? Är du nyfiken på att utforska såväl samhällsfrågor som industrins behov? Då har vi rätt tjänst för dig!

Om oss
Vi bedriver världsledande tillämpad maritim forskning inom flera områden såsom maritim logistik, hydrodynamik, vindframdrift och forskning inom försvarsrelaterade frågor.

Vi tar ansvar både för kunskaps- och metodutveckling för en hållbar maritim framtid. Vi söker nu dig som tillsammans med flera erfarna forskare vill ta en ledande roll i omställningen av sjöfarten.

Logistik är en ny enhet inom den maritima avdelningen på RISE. Enheten har ingått i Maritim forskning och nu växer vi och gör en satsning inom logistik. Vårt mål är att alltid ligga i framkant och möta kunders och andra intressenters behov utifrån en kombination av erfarenhet, nyfikenhet och nytänkande. Vi är ett internationellt team med personer från flera olika länder och med en bra mix av ålder och kön. De flesta har placering i Göteborg men det finns möjlighet att bo och arbeta från annan ort. Vi utgår idag från ett hybridarbetssätt där de flesta medarbetare väljer att dela sin arbetstid mellan kontoret och hemarbetsplatsen.

Om rollen
Du kommer arbeta som forskare och projektledare i nationella och internationella forskningsprojekt med inriktning mot maritim logistik. I rollen ingår både ledning av små samt stora projekt, ledning av delprojekt/arbetspaket och utförande av specifika projektuppgifter. Du kommer vara involverad i hela processen, från projektidé och ansökan av offentliga medel till genomförande och spridning av resultat. Spridning av resultat sker både genom skriftliga rapporter, vetenskapliga artiklar, populärvetenskapligt material och presentationer på konferenser eller seminarier. Det kommer finnas stor möjlighet att vara med och forma projekt och projektteam. Du kommer samarbeta både med externa partners i forskningsprojekt och med olika interna funktioner. Tyngden i tjänsten är på forskning med du kommer även arbeta i kommersiella uppdrag direkt mot industrin.

Tjänsten innebär resor nationellt och internationellt. Exempelvis har vi kontinuerligt flera pågående EU-projekt som innebär deltagande på projektmöten eller presentationer på seminarier/konferenser. Då vi ibland arbetar i säkerhetsklassade projekt kan säkerhetsprövning komma att ske längre fram.

Vem är du?
Vi söker dig som är forskare inom logistik eller supply chain management och som vill utveckla ny kunskap inom maritim logistik. Du är en disputerad forskare. Som forskare ser vi gärna att du har erfarenhet av både kvantitativ och kvalitativ forskningsmetodik. Vi ser att du har ett intresse för industrins behov och det är meriterande om du har erfarenhet från industrin och har arbetat med logistik, t.ex. inom sjöfarten, intermodala transporter eller hamnutveckling. Du har drivit egna projekt och deltagit i internationella sådana. Du har också erfarenhet av att ansöka om offentlig finansiering och att leda och delta i publikationer till konferenser och vetenskapliga journaler. Du har under åren byggt upp ett forskningsnätverk inom logistik.

Som person är du nyfiken på att utforska såväl samhällsfrågor som industrins behov. Du tar ett stort ansvar i att driva projektarbetet framåt samt se nya projektmöjligheter. Vidare är du kommunikativ, relationsbyggande och har god samarbetsförmåga. Det är krav på flytande engelska i tal och skrift och det är meriterande om du talar svenska.

Är vi rätt för varandra?
Vill du bli en del av en världsledande maritim forskningsenhet? RISE Maritima avdelning är i stark frammarsch och tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor kommer du bidra till en hållbar maritim framtid. Vi är en mycket diversifierad grupp med internationell expertis som innehåller flera olika nationella ursprung. Hos får du både stora möjligheter till påverkan samt goda möjligheter att bygga ditt nätverk inom branschen!

Välkommen in med din ansökan!
Låter detta intressant och du vill veta mer är du välkommen är du välkommen att kontakta Vendela Santén, Strategic Manager Maritime Logistics, +46730729179 eller Christian Finnsgård, Head of Research, +46730729156. Sista ansökningsdag är 15 januari 2024 och urval och intervjuer sker löpande under och efter ansökningsperioden.

Våra fackliga representanter är: Ingemar Petermann, SACO, +46 10 228 41 22 och Linda Ikatti, Unionen, +46 10 516 51 61.