Göteborg: ETO - Elingenjör

Detta är en teknisk specialistroll för den som vill arbeta i skärningspunkten mellan avancerad mjukvara och tung industriell hårdvara. Som Digital Solution Specialist ansvarar man för den tekniska konfigurationen och systemintegrationen av intelligenta monitoreringslösningar för avancerade industriella system
Om tjänsten
Vår kund är en världsledande leverantör av utrustning och servicelösningar för en krävande industriell miljö världen över. För att stödja sin omfattande installerade bas har bolaget en dedikerad avdelning för Digital Development. Här ligger fokus på att samla in och analysera data från installerade system i syfte att maximera prestanda, förutse underhållsbehov och optimera den operativa driften.
Du kommer att ingå i ett internationellt team med kollegor baserade på flera olika platser i Europa. Trots att teamet arbetar remote präglas kulturen av närhet, prestigelöshet och en öppen miljö där "inga frågor är dumma" – de tror på att dela kunskap och lära av varandra. Dina kollegor arbetar idag som mjukvaruutvecklare och tekniska experter.
Arbetet är både operativt och strategiskt där du har fokus på teknisk leverans. Rollen fungerar som en brygga mellan den digitala plattformen och den fysiska hårdvaran; du konfigurerar system, säkerställer kommunikation och agerar tekniskt stöd vid både nyinstallationer och för befintlig utrustning. Det är en prestigelös miljö där fokus ligger på att lösa tekniska utmaningar genom samarbete och djupgående systemförståelse.
Din huvuduppgift är att säkerställa att företagets intelligenta monitoreringslösningar är korrekt konfigurerade och optimerade för kundernas unika driftsmiljöer. Rollen fungerar som länken mellan mjukvaruplattformen och den fysiska utrustningen, där du tar ansvar för både nyinstallationer och support av befintliga system. I rollen arbetar du metodiskt och löser problem i kommunikationskedjan och fungerar som en viktig rådgivare både mot kund och utvecklingsteamet för att ständigt förbättra produktens prestanda.
Arbetsuppgifter
Konfigurera mjukvaruparametrar och larmtrösklar baserat på den unika hårdvarans förutsättningar
Utföra nätverksanalys och felsökning av kommunikationsprotokoll
Ge tekniskt stöd vid installationer och driftsättning, både på distans och genom besök på plats
Bidra med tekniska insikter och kravställning till mjukvaruutvecklarna för att optimera systemens funktionalitet
Säkerställa teknisk dokumentation, konfigurationsfiler och stabil systemkommunikation

Vi söker dig som
Har en akademisk examen inom elektroteknik, mekatronik eller maskinteknik
Har minst 3 års arbetslivserfarenhet av tekniska projekt, med fokus på industriell automation eller kontrollteknik
Innehar grundläggande kunskap i PLC-programmering samt förmåga att läsa el-scheman eller CAD-ritningar för att förstå systemuppbyggnaden.
Är obehindrad i engelska och har goda kunskaper i svenska då båda språken används i det dagliga arbetet

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
Optimistisk
Hjälpsam
Stabil
Ansvarstagande

Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du ett sprakande intresse för el och vill ha ett varierande arbete ombord? Vi på Stena Line söker nu en Elingenjör för till ett av våra fartyg.

Som Elingenjör är du ansvarig för underhåll, reparation och nyinstallation på all elutrustning ombord. Arbetet är varierande där du får felsöka allt från mindre till större fel i reglerautomatik, övervakningssystem och distributionssystem. Du förväntas leda, engagera och motivera medarbetarna inom elgruppen.

Du har ett nära samarbete med maskinbefälen ombord i ditt dagliga arbete då många jobb och problem behöver lösas gemensamt. För oss är det även viktigt att du har ett gott samarbete med övriga avdelningar ombord, då många arbeten även utförs inom dessa områden. Du kommer även ansvara för kontakten mot externa firmor, myndigheter och landkontoret gällande frågor kopplade till elgruppen. Du kommer att vara en viktig kugge i våra olika elprojekt och utföra uppgifter under ledning av Teknisk chef.

Några ansvarsområden:

- Arbetsledare för elgruppen.

- Utföra driftsättning och underhåll av olika system

- Samla information om olika system med avseende på framtida affärsfall.

- Riskbedömningsförfaranden, säkra system.

- Självständigt arbete inom projekt och uppdrag som ges.

Vad vi kan erbjuda dig

Du kommer vara en del av en spännande resa med många människor i rörelse. Detta passar dig som uppskattar att vara en del av ett större team men som kan arbeta självständigt. På Stena Line är vi måna om vår personal och i denna roll finns möjlighet till stor personlig utveckling.

Som anställd hos Stena Line Sverige har du även tillgång till våra förmåner som bland annat innehåller rabatterade resor, friskvårdsbidrag, varierande träningserbjudanden, tillgång till vår förmånsportal och mer!

Vem är du?

Hos oss på Stena Line är din personlighet lika viktig som din kompetens. Oavsett vilken roll du har hos oss är välkomnande, omtänksam och pålitlig beteenden som guidar dig i ditt dagliga arbete och utmaningar som du kan möta.

Vi tror att du är välkomnande; Med en positiv och öppen attityd välkomnar du nya arbetssätt, idéer och har lätt att anpassa dig till nya förutsättningar. Du är också omtänksam; Som person inspirerar och motiverar du dina kollegor och uppmuntrar till kreativitet och engagemang. Vi tror också att du är pålitlig; Du är ansvarstagande och beslutsam i det du gör, men med omtanke för såväl kollegor, resurser och våra kunder. Du har en förmåga att slutföra uppgifter från dokumentation/ritningar tillhandahållna inom givna tidsramar.

Dina måsten:

- Giltig ETO behörighet

- Erfarenhet av elförsörjning och distributionssystem – både underhåll och installation.

- Erfarenhet av högspänning

Mediterande:

- Fartygselektriker behörighet

Intresserad?

Arbetet innebär varierande arbetstider under dygnets alla timmar och vår verksamhet pågår sju dagar i veckan, året om. Tjänsten är en rederianställning och lönen regleras enligt kollektivavtal med SBF. Du är välkommen med din ansökan så snart som möjligt, men dock senast 15 November, 2024. Rekrytering sker löpande så vänta inte med din ansökan.

Har du frågor om tjänsten får du gärna kontakta Henrik Nilsson, Teknisk Chef, henrik.nilsson.sn@stenaline.com. Har du frågor om rekryteringsprocessen får du gärna kontakta Josefine Sandh, People Business Partner, josefine.sandh@stenaline.com.

Vi undanber oss vänligen direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Om Stena Line

Som ledaren inom hållbar sjöfart har Stena Line Europas största linjenätverk och fokuserar på transport av både passagerare och frakt. Vi är redan över 5,900 medarbetare över hela Skandinavien, runt om i Storbritannien och Baltikum och det är tillsammans vi skapar vår framgång. Resan börjar med oss!

På Stena Line har vi en vision om att allt hänger ihop. Genom att sammanföra människor och varor möjliggör vi tillväxt för både företag och samhället. Vi befinner oss just nu på en spännande resa som drivs av teknik och nya digitala vanor, vilket utvecklar vår verksamhet och skapar värde för våra kunder.

Att arbeta på Stena Line är synonymt med en säker arbetsplats och en bra balans mellan arbete och fritid. För oss är det viktigt att vi arbetar för att upprätthålla och utveckla en arbetsmiljö som är hållbar, fri från trakasserier och som ger lika möjligheter till alla. Vi tror på jämlikhet, mångfald och inkludering – och välkomnar alla sökande.

Är du en serviceinriktad person som brinner för att ge ”det där lilla extra”? Bli en del av Stena Lines härliga Check-in team i sommar och välkomna våra gäster inför deras resa med oss! Sommaren är vår absoluta högsäsong och hundratusentals gäster reser med oss från Göteborg till Frederikshavn och Kiel. För att stärka upp våra check-in avdelningar på Masthugget och Majnabbe, söker vi därför semestervikarier under sommaren. Vi letar efter dig med ett genuint intresse av att ge toppklassig service till våra resenärer.

Vi har olika roller inom vårt team, nedan kan du läsa mer om respektive roll:  

I Frontline är du ansiktet utåt mot våra gäster som kommer till terminalen. Det är din uppgift att ge dem service i världsklass medan du välkomnar och hjälper dem med allt från bokning/försäljning av resor till incheckning och boarding vid avgång. I arbetet ingår också att besvara frågor från våra gäster över disk och via mail.

Som Fraktincheckare checkar du in- och ut våra fraktenheter samt chaufförer som kommer till våra hamnar. Du arbetar också med försäljning samt bokning av gods- och fraktenheter. Även här innebär arbetet att du har administrativa arbetsuppgifter mellan avgångarna och förberedande arbete inför nästa avgång.

Som Bilincheckare tar du hand om våra gäster som reser med fordon. Du checkar in, boardar och säljer biljetter till våra gäster. Du samarbetar nära med övriga operativa avdelningar så som kaj och fartyg för att få allt att flyta som det ska. Du svarar på frågor och ser till att skapa en positiv start på reseupplevelsen. Mellan avgångarna arbetar du med diverse administrativa arbetsuppgifter och förbereder nästa avgång.

Som Kajvärd tar du hand om våra gäster som reser med fordon och visar dem rätt, kajen är din huvudsakliga arbetsplats i ur och skur. Förutom att visa våra resenärer mot rätt väg, svarar du även på frågor och bidrar till en positiv start på reseupplevelsen. Mellan avgångarna arbetar du med diverse administrativa arbetsuppgifter samt håller rent och snyggt på kajområdet.

Vad vi kan erbjuda dig
Hos oss kommer du att få ett händelserikt arbete där ingen dag är den andre lik. Du kommer att ingå i ett stort team som tillsammans stöttar och hjälper varandra. Vi är stolta över att ha många kollegor som påbörjat sin karriär som semestervikarie inom check-in och kommit tillbaka flera somrar eller fortsatt hos oss tillsvidare. Så vid väl utfört arbete finns goda chanser till förlängning.

Vem är du?
Hos oss på Stena Line är din personlighet lika viktig som din kompetens. Oavsett vilken roll du har hos oss är välkomnande, omtänksam och pålitlig, beteenden som guidar dig i ditt dagliga arbete och utmaningar som du kan möta. Vi tror att du välkomnar alla du möter med ett stort, varmt leende. Du arbetar alltid lösningsfokuserat för att våra gäster ska få den allra bästa upplevelsen med oss. Du hjälper och stöttar också dina kollegor, du är prestigelös i allt du gör och är beredd att hugga i där det behövs. Vi tror också att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och håller vad du lovar.

Dina måsten:
- Tidigare arbetslivserfarenhet från resebranschen, logistik eller service
- Kan och vill arbeta flexibelt på skiftschema (dag-, kväll- och nattskift) och med varierande arbetsuppgifter
- Gymnasieutbildning
- Fyllt 18 år
- B-körkort 
- Goda kunskaper i svenska och engelska, fler språk så som tyska och danska är ett stort plus!

Intresserad?
Tjänsterna är säsongsanställningar på 75-100% under perioden mitten juni till slutet augusti, 2026. Det finns även möjlighet att börja under våren för dig som är tillgänglig. Arbetet innebär skiftande arbetstider alla dagar i veckan. Notera att vi inte kommer bevilja någon semester under denna period, däremot kommer du ha lediga dagar i ditt varierande skiftschema. Då vi kommer att rekrytera löpande så är du är välkommen med din ansökan så snart som möjligt, men dock senast 18:e mars 2026.

I denna rekryteringsprocess behöver du inte skicka in ett CV utan vi ber dig i stället svara på våra frågor i ansökningsformuläret. Går du vidare tillämpar tester som ett nästa steg.

Har du några frågor angående tjänsterna får du gärna kontakta ansvariga chef, Lovisa Lindskog via växeln 031-858000.

Vi undanber oss vänligen direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Om Stena Line
Som ledaren inom hållbar sjöfart har Stena Line Europas största linjenätverk och fokuserar på transport av både passagerare och frakt. Vi är redan över 6100 medarbetare över hela Skandinavien, runt om i Storbritannien och Baltikum och det är tillsammans vi skapar vår framgång. Resan börjar med oss!

På Stena Line har vi en vision om att allt hänger ihop. Genom att sammanföra människor och varor möjliggör vi tillväxt för både företag och samhället. Vi befinner oss just nu på en spännande resa som drivs av teknik och nya digitala vanor, vilket utvecklar vår verksamhet och skapar värde för våra kunder.

Att arbeta på Stena Line är synonymt med en säker arbetsplats och en bra balans mellan arbete och fritid. För oss är det viktigt att vi arbetar för att upprätthålla och utveckla en arbetsmiljö som är hållbar, fri från trakasserier och som ger lika möjligheter till alla. Vi tror på jämlikhet, mångfald och inkludering – och välkomnar alla sökande.

Are you structured and passionate about communication and development? Then this could be your next challenge!

We are now looking for a Learning & Development Coordinator who will play a key role in supporting our Learning & Development agenda and coordinating our new Graduate Programme. This role offers a mix of structure, communication and stakeholder collaboration — where you help turn strategy into action and ensure clear communication.

Some of your key responsibilities:
Graduate Programme Coordination
- Coordinate all phases of the Graduate Programme lifecycle
- Write, produce and communicate content related to the Graduate Programme and coordinate updates in relevant platforms
- Collect feedback from graduates and stakeholders to support programme evaluation
- Ensure delivery in line with KPIs and the people strategy

Learning & Development Coordination
- Managing registrations, attendance and learning data
- Keeping documentation, processes and materials updated
- Supporting LMS updates
- Preparing and following up on learning sessions and programmes
- Acting as first point of contact for questions related to learning
- Coordinating invitations, communications and updates across channels
- Supporting preparation of reports, dashboards and status updates
- Supporting evaluations and follow-up actions
- Using AI tools to create smarter and more efficient ways of working

What you will experience
You will be a part of our Learning & Development team, and together, we are responsible for the development of our people and workplace by creating a consistent employee journey.

Being part of this team means a lot of laughter, high teamwork spirit and engagement as well as Monday workouts and Friday fikas!

As a Stena Line employee in Sweden, we offer you an additional benefits package consisting of travel discounts, health allowance, well-being activities and access to a benefits portal.

Who You Are
Your personality matters as much as how good you are at what you do. Regardless of your role, welcoming, caring and reliable guides you in your everyday work and the challenges you face.

We believe you are structured, proactive and enjoy coordinating multiple stakeholders. You are comfortable working both operationally and strategically, and you thrive in a role where communication and organisation go hand in hand.

Qualifications:
- A degree in HR, Communications or a related field
- Experience within HR operations, communications, or an administrative/coordination role
- Strong communication and content creation skills
- Experience participating in or leading projects
- Experience using AI tools in your work to improve efficiency
- Fluency in English (written and spoken)

Interested? 
This is a full-time, permanent position based in Gothenburg within our Learning & Development department. To apply, please register your profile and send in your CV in English as soon as possible but no later than 15 March, 2026. We are having an ongoing selection, so do not wait with your application. Please note that due to GDPR we do not accept applications via e-mail or postal service. We have collective bargaining agreements with Unionen, among others, who you can contact for more information.

If you have any questions regarding the position you are welcome to contact Janine Sjöö, Group Head of Learning & Development at janine.sjoo@stenaline.com or about the recruitment process you are welcome to contact Hanna Gustavsson, Talent Acquisition Partner, hanna.gustavsson@stenaline.com. 

Please note that we kindly decline any offers from recruitment or staffing agencies regarding this recruitment. 

About Stena Line
As a leader in sustainable shipping, Stena Line has Europe’s most comprehensive route network focusing on transportation of both passengers and freight. We have over 6,100 employees in our Stena Line family across Scandinavia, around the UK and the Baltics, making a contribution to our company.

Stena Line exists to be a trusted link between people, places and societies. We play a vital role in keeping everything connected. We make sure people and goods arrive where they need to be, enabling business to thrive and societies to grow. We connect family and friends, and make it possible to explore new destinations or revisit favourite places.

We are committed to maintaining and developing a sustainable working environment, free from harassment, that gives equal opportunities to everyone. We embrace equality, diversity and inclusion – and welcome all applicants.

Är du en noggrann och engagerad person som gillar att arbeta i högt tempo? Vill du jobba i ett team med glada kollegor som har roligt på jobbet? Då är du den vi söker!

Några ansvarsområden:
- Hantera och lasta gods
- Plocka och packa varor
- Köra truck samt lastbil
- Orderhantering i datasystem

Vad vi kan erbjuda dig
Vi söker nu två semestervikarier till vårt lager, för att täcka upp under vår mest intensiva period på året. R&F Travel Retail i Göteborg arbetar med att proviantera Stena Lines fartyg och godsmottagning, där vi är ett modernt logistikcenter med automatiserade processer och AI-lösningar.

Våra värderingar är omtanke, innovation och leverans. Detta genomsyrar hur vi arbetar, hur vi tar hand om våra kunder och hur vi agerar gentemot våra medarbetare.

På våra lager plockas varje år miljontals artiklar som sedan levereras till våra olika kunder. Det är alltid fart och fläkt och vi alla jobbar tätt tillsammans, med kunden i fokus.

Vem är du?
Du är en serviceinriktad, engagerad person som ser möjligheter istället för svårigheter. I ditt arbete är du strukturerad och noggrann, vilket innebär att du planerar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. För oss är det även viktigt att du har förmågan att skapa goda relationer med din omgivning och kan arbeta självständigt.

Dina måsten: 
- Erfarenhet av att arbeta med lagerarbete inom motsvarande område och arbetsuppgifter 
- A och B-truckförarbevis
- C-körkort och Yrkeskompetensbevis 

Vänligen bifoga kopia på truckkort/förarbevis i din ansökan.   

Intresserad?
Tjänsten är en säsongsanställning på heltid, juni till augusti 2026. Du är välkommen med din ansökan senast 15 mars 2026. Urval sker löpande så vänta inte med din ansökan, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Notera att vi av GDPR-skäl inte kan ta emot ansökningar skickade via email eller post. Vi har kollektivavtal med bland annat Transport som du kan kontakta för mer information.

Vi tillämpar bakgrundskontroll som ett led i att säkerställa vår rekryteringsprocess.

För frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig chef Niklas Jönsson, på niklas.jonsson@stenaline.com.

Vi undanber oss vänligen direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Om R&F Travel Retail
R&F Travel Retail är en ledande distributör och grossist i norra Europa. Vi levererar Travel-Retail produkter så som parfym & kosmetika, dryck, konfektyr, mode, leksaker, elektronik och mat till bland annat färjerederier och flygplatser. Dessutom är vi agent för flera internationella varumärken på den svenska hemmamarknaden. Vi handlar med de flesta av de största Travel-Retail varumärkena i världen och förser våra kunder med tjänster såsom lager & logistiklösningar, intäktshantering, marknadsföringsmaterial, merchandising & utveckling av butikskoncept.

R&F Travel Retail ägs av Stena AB och är ett dotterbolag till Stena Line, ett av världens största färjerederier. Vårt uppdrag är att leverera högkvalitativa Travel-Retail produkter samt driva butiker ombord på färjor, flygplatser och i hamnar. I mer än 40 år har vi gjort just det, och vi strävar kontinuerligt efter att ta resehandeln till nya höjder.