Göteborg: Säkerhetssamordnare- inriktning drönarsamordning

Hitta ansökningsinfo om jobbet Säkerhetssamordnare- inriktning drönarsamordning i Göteborg. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Göteborg inom den kategorin.

Publicerad: 2025-08-18 // Varaktighet: Heltid

Stadsfastighetsförvaltningen skapar miljöer där livet får ta plats genom att planera, bygga, hyra in, förvalta och utveckla lokaler och utemiljöer för Göteborgs Stads verksamheter. Varje dag är hundratusentals göteborgare verksamma i förskolor, skolor, vård- och omsorgsboenden och andra lokaler som vi sköter om.
Gemensamt med stadsmiljöförvaltingen, exploateringsförvaltningen och stadsbyggnadsförvaltningen har vi ett samordnat ansvar för stadsutvecklingen i Göteborgs stad. Detta innebär en delad ansvarsfördelning och roller utifrån skeden: planering; genomförande och förvaltning med mål att bidra till en sammanhållen, effektiv och transparent stadsutveckling för boende, besökare och näringsliv i staden.

ARBETSUPPGIFTER
Stadsfastighetsförvaltigen är i ett spännande utvecklingsskede där en ny säkerhetsenheten har bildats och ingår i avdelningen för utveckling och styrning. Enheten består av cirka tio medarbetare som arbetar med civil beredskap, skyddsrum, drönare, skalskydd, elsäkerhet och säkerhetsskydd. Vi arbetar även med trygghetsfrämjande och brottsförebyggande åtgärder, krisledning och säkerhetsskydd. Enheten är i en uppbyggnadsfas där frågorna kring civil beredskap ökar och där vi arbetar i nära samverkan med stadsledningskontoret.

Vi söker nu en resultatinriktad samordnare till vårt team inom beredskap. En roll där du får möjlighet att göra en verklig samhällsnytta och stärka vår förmåga att möta framtidens säkerhetsutmaningar. Här kommer du att vara en viktig spelare i vårt arbete för att utveckla och säkerställa högsta möjliga säkerhet och beredskap inom förvaltningen, vilket är avgörande för både samhället och våra interna verksamheter.
Tjänsten som drönarsamordnare innebär att samordna verksamheten med drönare inom staden med avseende på rutiner, processer, kontroll och rapportering. Samverkan sker med Polisen, Lantmäteriet, Transportsstyrelsen och övriga förvaltningar inom staden. Arbetet innefattar att ta fram informationsmaterial, rutiner och processer samt att skapa en god struktur för stadens drönarverksamhet som sker i civilt syfte. Tjänsten innefattar även arbete med i övrigt förekommande beredskapsfrågor t.ex. hantering av stadens skyddsrum. I arbetet ingår det att tolka EU-regelverk och svenskt regelverk som omfattar flygningar med drönare samt implementera detta till processer inom staden.

Arbetsuppgifter i övrigt
• Representera Göteborgs stad i regionala och nationella nätverk.
• Delta i samverkansprojekt avseende säkerhetsfrågor för flera förvaltningar inom Göteborgs Stad
• Omvärldsbevaka, följa myndighetskrav samt branschutveckling.


KVALIFIKATIONER
Vem söker vi?
Vi söker dig som har relevant eftergymnasial utbildning inom exempelvis civil beredskap, säkerhet, samhällsplanering, teknik eller juridik. För att klara uppdraget vill vi att du har flerårig arbetslivserfarenhet inom säkerhetsområdet eller totalförsvaret sedan tidigare.

Du har ett stort intresse för säkerhetsfrågor, en förmåga att hantera komplexa säkerhetsutmaningar och ett driv i att aktivt bidra till att stärka vår motståndskraft och försörjningstrygghet. Du arbetar resultatinriktat och strukturerat, med en god förmåga att prioritera och leverera lösningar bland olika ärenden och frågeställningar. Med en självständig och lösningsorienterad inställning tar du dig an uppgifter på ett effektivt sätt och har samtidigt en god administrativ och skriftlig förmåga.
Som person är du strukturerad och analytisk samt har ett lösningsinriktat förhållningssätt. Du har ett genuint intresse för säkerhetsfrågor och har en god kommunikativ förmåga i både tal och skrift. Att tänka och agera långsiktigt och strategiskt i dessa frågor är en självklarhet för dig. Du samarbetar väl med andra människor.

Meriterande erfarenheter
• Erfarenhet av samverkan mellan olika aktörer och god förmåga att skapa en struktur i komplexa organisationer
• God kännedom om aktuella lagar och förordningar kopplade till obemannade luftfartyg
• Kunskap inom informationssäkerhet, GIS eller offentlig upphandling
• Erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation
• Erfarenhet av att arbeta med drönare, antingen operativt eller i samordnande roll
• Flygcertifikat för drönare (kategori A1-A3 eller specifik kategori)

ÖVRIGT
Tjänsten kan komma att säkerhetsprövas.

Vi erbjuder en arbetsplats i utveckling och med framåtanda. Våra medarbetare har breda och varierande kompetenser. Vi arbetar i trevliga lokaler och erbjuder medarbetarförmåner såsom flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag och cykelförmåner.

Stadsfastigheter arbetar för ett hållbart arbetsliv där du ska kunna kombinera ett spännande och givande arbetsliv med ett rikt liv också utanför arbetet. Vi erbjuder dig ett utvecklings och ett innovationsklimat som ger dig goda möjligheter till karriärutveckling. Inom förvaltningen tillämpar vi ett tillitsbaserat ledarskap som grundar sig i den inkluderande arbetsplatsen.

Vi strävar efter att ha en jämn fördelning mellan kvinnor och män och en spridning när det gäller ålder på enheten. Vi vill att våra arbetsplatser ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.

Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige.

Till de tjänster där det finns krav på utbildning kommer du som går vidare i rekryteringsprocessen att få lämna in underlag som styrker din utbildning, t.ex. legitimation eller examensbevis. Du kan även bifoga dem direkt i din ansökan.

Som anställd inom Göteborgs Stad omfattas du av allmän tjänsteplikt, utifrån lagen om totalförsvarsplikt.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Alla platsannonser →

Andra jobb i Göteborg som Säkerhetsingenjör

Nedan visas andra jobb i Göteborg som Säkerhetsingenjör.

Säkerhetssamordnare till Higab | Göteborg

Läs mer Maj 6
Lokalkoncernen inom Göteborgs Stad består av bolagen Higab, Göteborgs Stads Parkering och Älvstranden Utveckling. Tillsammans samlar vi nyckelkompetenser inom stadsutveckling - vi förvaltar många av de byggnader som kännetecknar Göteborg, utvecklar kvartersmark, kulturmiljöer och nya stadsmiljöer, och arbetar med framtidens parkeringslösningar.
Vi söker nu dig som vill vara med och stärka koncernens beredskaps- och säkerhetsarbete!


Om rollen

Som säkerhetssamordnare får du en central och omväxlande roll där du arbetar både operativt och taktiskt. Du blir en viktig del i att utveckla koncernens säkerhetsarbete och stöttar linjeorganisationen i alla tre bolagen med utredningar, analyser och utbildningsinsatser.
Tjänsten är organisatoriskt placerad på Higab, direkt under koncernsäkerhetschefen, men du har ett nära samarbete med samtliga säkerhetsfunktioner inom koncernen. Du fördelar din arbetstid mellan Älvstranden Utvecklings kontor på Lindholmen och Higabs och Göteborgs Stads Parkerings lokaler i Gårda.
Exempel på arbetsuppgifter:
Samordna och genomföra utredningar, exempelvis leverantörskontroller, kontroller vid avyttring, hantering av oseriösa aktörer och cyberincidenter.
Säkerställa att beredskapsperspektiv finns med i avtal och upphandlingar.
Stötta bolagens säkerhetsfunktioner i planering och genomförande av operativa åtgärder inom främst civilt försvar.
Bidra till utveckling av processer och rutiner inom säkerhetsområdet.
Säkerställa att lagkrav och Göteborgs Stads krav uppfylls.
Genomföra omvärldsbevakning och analyser kopplat till exempelvis brottslighet, påverkansförsök, krigsföring, digital utveckling och nya regelverk.
Dokumentera, analysera och rapportera data inom området.


Vi söker


Vi söker dig med relevant högskoleutbildning och gedigen erfarenhet av utredningsarbete samt arbete med frågor inom säkerhets- och/eller beredskapsområdet. Kännedom om NiS2, GDPR, säkerhetsskyddslagstiftningen, LOU samt offentlighets- och sekretesslagen är önskvärt.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som säkerhetssamordnare hos oss är du lyhörd, pedagogisk och samarbetsinriktad - du har lätt för att skapa förtroende och trivs med att stötta andra i deras utveckling. Du arbetar med gott omdöme och har ett förhållningssätt som vilar på Göteborgs Stads grundläggande principer om demokrati, rättssäkerhet och mänskliga rättigheter. Du håller dig kontinuerligt uppdaterad inom säkerhets- och beredskapsområdet.
Arbetet varierar mellan bolagen, så du behöver vara nyfiken, lösningsorienterad och strukturerad.


Varför Higab

Hos oss får du ett självständigt, varierat och meningsfullt arbete, där ditt engagemang och kompetens gör konkret skillnad för kollegor och verksamhet. I lokalkoncernen är samarbete, utveckling och kvalitet centralt. Här finns både utmaningar att växa i och kollegor att trivas med.
Higab lägger stor vikt vid gemenskap och arbetsglädje. Kollegorna ordnar aktiviteter för varandra, från gemensamma löprundor och yoga till musikquiz och stadsvandring.
Varje år arrangeras uppskattade medarbetardagar med studiebesök, inspiration och sociala aktiviteter och vi har även förmåner som friskvårdsbidrag.


Ansökan

I denna rekrytering samarbetar vi med Jefferson Wells. Klicka på länken nedan för att skicka in din ansökan. Ansvarig för rekryteringen är Camilla Rippe, camilla.rippe@jeffersonwells.se eller 0703-77 01 38. Urval och intervjuer sker löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 2026-05-24.
Välkommen med din ansökan - och till ett arbete där din kompetens gör verklig skillnad.

Higab är ett fastighetsbolag som ägs av Göteborgs Stad. Vi erbjuder lokaler för små och medelstora verksamheter. I uppdraget ingår att vårda och utveckla Göteborgs kulturhistoriskt värdefulla byggnader och att aktivt medverka i stadens utveckling. Higab omsätter ca 800 mnkr, har runt 100 anställda och ett fastighetsbestånd på drygt 615 000 m². 31 av fastigheterna är byggnadsminnen.
Läs gärna mer om Higab och vårt arbete på higab.se eller följ oss i sociala medier.

Ansök nu

Teknisk förvaltare - säkerhetsanläggningar

Läs mer Maj 5
Teknisk Förvaltare – säkerhetsteknik
För dig med intresse för säkerhetsteknik som vill arbeta med förvaltning och planering av tele- och säkerhetssystem är detta en spännande roll för dig.
Regionområde Västfastigheter bygg och förvaltning har kundansvar och är representant för fastighetsägaren i frågor som rör regionens fastighetsbestånd samt försörjer regionens verksamheter med lokaler. Fastigheterna är dels sådana vi själva äger samt externa fastigheter där Västra Götalandsregionen bedriver verksamhet. Verksamheter i externa fastigheter kan vara till exempel vårdcentraler, tandläkarmottagningar och psykiatrimottagningar.
Om rollen
Du kommer att ansvara för förvaltning av tekniska säkerhetsanläggningar (TSA) såsom inbrottslarm, brandlarm, passersystem, kallelsesystem och lås i Västra Götalandsregionens inhyrda lokaler i området Storgöteborg. Förvaltningen omfattar bland annat underhålls- och reinvesteringsplanering på kort- och lång sikt samt inventering och utveckling av befintliga säkerhetsanläggningar.
Tillsammans med ansvariga för verksamheterna deltar du i analysarbetet kring behov och utformning av tekniska säkerhetssystem för att hitta helhetslösningar och ta fram underlag till projekt.
Du kommer arbeta som tekniskt stöd och sakkunnig och kommer att stötta kollegor i tekniska frågor samt säkerställa att VGR:s tekniska krav och riktlinjer uppfylls när säkerhetssystem installeras eller byggs ut. Dessutom deltar du i förbättringsarbetet kring tekniska säkerhetsanläggningar och arbetar fram nya krav och riktlinjer för området TSA.
Denna tjänst kommer att tillhöra enheten som arbetar med externt inhyrda lokaler. Tjänsten är placerad på vårt kontor i regionens hus i Göteborg men arbetet kommer även innebära resor i regionen, framför allt till olika fastigheter i Göteborg. 
Din bakgrund
Du har högskoleutbildning inom relevant område eller annan utbildning och arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig.
Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av arbete med säkerhetsteknik och därtill gällande branschregelverk såsom SSF, SBF och BBR. Du har en helhetsförståelse för säkerhetssystem och svagströmsteknik och om du är specialiserad inom något område, som tex brandsäkerhet, lås, larm etc  är det meriterande.
För att lyckas och trivas i rollen ser vi att du är en analytisk och nyfiken person självständigt bedriver ditt arbete och samverkar för goda relationer. Du är prestigelös och drivs av att lära nytt och bidra till förbättringar.
Det är en extra fördel om du har erfarenhet av teknisk förvaltning av säkerhetsteknik.  Meriterande är även erfarenhet av entreprenadjuridik och offentlig upphandling.
Du behöver ha B-körkort. VGR har en bilpool där du kan boka bil för tjänsteärenden vid behov. Där det är möjligt använder vi gärna kollektivtrafik vid resande. 
Rekryteringsprocessen
Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass, vilket innebär att en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs innan anställning.
I den här processen efterfrågar vi inget personligt brev utan vi vill i stället att du besvarar ett antal frågor i samband med att du registrerar din ansöka, vilka ligger till grund för urval. Vi uppskattar att du formulerar dig på ett sätt som visar på ditt personliga sätt att skriva och kommunicera
Efter sista ansökningsdag 25 maj kommer vi att kontakta de kandidater som är aktuella vidare i processen. Intervjuer är planerade till 9 och 11 juni.
Som en av Sveriges största fastighetsförvaltare kan vi erbjuda dig karriär- och utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och bidra till Västfastigheters verksamhetsidé ”tillsammans skapar vi hållbara miljöer”. Tillsammans med kompetenta och inspirerande kollegor är du en del av en verksamhet som ständigt utvecklas. Hos oss har du som medarbetare inflytande över din arbetssituation, känner trygghet och delaktighet.
Fastighet, stöd och service är Västra Götalandsregionens egen serviceorganisation och fastighetsförvaltare som ser till att saker fungerar som de ska. Vi tar bland annat hand om fastigheters drift, ser till att alla anställda får lön, att lokaler städas och att uppdrag inom regionen bemannas med specialistkompetens. Vi vill arbeta nära dem vi stödjer för vi tror att tillsammans kan vi göra skillnad. Med öppenhet och fokus på utveckling och samarbete verkar vi för ett gott liv i Västra Götalandsregionen.
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.
Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken www.vgregion,se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om Lön, ersättning och förmåner – det här får du som medarbetare i VGR.
Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.
Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Ansök nu

Exposure & Threat Protection Specialist

Läs mer Apr 24
Company description:
Transport is at the core of modern society. Imagine using your expertise to shape sustainable transport and infrastructure solutions for the future. If you seek to make a difference on a global scale, working with next-gen technologies and the sharpest collaborative teams, then we could be a perfect match.
Proactive threat prevention, problem-solving and security-first mindset?
Did we catch your attention? Welcome to Enterprise Cybersecurity in Digital Technology & Operations (DTO) at Volvo Group, where you will join Cyber Threat Protection Management. Our primary responsibility is very simple: proactive threat prevention. Cyber Threat Protection Management acts as the enterprise orchestrator and steering authority for exposure reduction.
Job description:What you will do
As Exposure and Threat Protection Specialist at Cyber Threat Protection Management, you oversee the effectiveness of relevant security tooling and technologies, identify, streamline and implement workflows with automation in a collaboration with key stakeholders across Digital Technology & Operations ecosystem. You play a key role in ensuring the effectiveness in the Exposure Management area under Cyber Threat Protection Management to initiate actionable insights for swift remediation and proactive threat prevention. You will report to Head of Cyber Threat Protection Management.
Key Responsibilities
Own and govern applicable processes under Exposure Management to ensure their effectiveness and continuous improvement with advanced solutions.
Proactively steer and oversee seamless integration of processes to support proactive and efficient prevention of emerging threats.
Oversee the effectiveness of related security tools, technologies and processes in collaboration with Managed Service Providers (MSP).
Work closely with key stakeholders across Volvo Group Digital Technology & Operations ecosystem to ensure continuous improvement and optimization.

Your future team You’ll be working in a self-driven and diverse team, where proactiveness and transparent communication are highly valued. You will report to the Head of Cyber Threat Protection Management, who will actively support your professional growth journey. We are looking for someone to join our local office in Gothenburg, Sweden. You are required to work from the office for this opportunity.
Who are you?
With a senior-level background (minimum 5 years of experience), you bring strong motivation, keen analytical abilities, and experience in optimization, automation, and AI within proactive threat prevention. You are proactive and skilled at connecting the dots, applying advanced solutions to protect against emerging threats. While we appreciate relevant certifications, we value practical, related work experience more. 
In addition, you communicate confidently in English, both verbally and in writing, and you combine advanced analytical and problem-solving skills with strong structure and prioritization. You stay up to date on security threats and trends, and you take ownership to drive improvement initiatives independently, with direction when needed. You are motivated to use your expertise for proactive threat protection, and you work effectively across cross-functional stakeholder teams. You are also comfortable creating clear presentations and presenting to different audiences, supported by strong stakeholder management and networking skills.
You also bring: 
Practical experience working with the MS Security stack, Palo Alto Networks security products, and security tools such as Qualys and BloodHound.
Proficiency in scripting languages (e.g., PowerShell, Python) to automate relevant security processes.
Strong background in endpoint protection technologies and network security, including hands-on expertise in threat intelligence platforms and SIEM solutions such as Splunk or Microsoft Sentinel.
Practical experience establishing, implementing, and optimizing technology usage to streamline workflows for detection, prioritization, and remediation.
Experience with cloud security controls and practices across Azure, AWS, and or Google Cloud, including implementing and integrating identity and access management (IAM) solutions.
Knowledge of regulatory compliance frameworks (ISO 27001, NIST, NIS2, GDPR) and experience ensuring alignment of security programs, plus at least one preferred certification: CISSP, GCIH, SC-200, or GCIA.
What’s in it for you?
We offer a solid package of compensation and benefits, plus you will enjoy:?
A company that supports diversity, equity & inclusion.
An organization with highly skilled professionals from diverse backgrounds.
Colleagues that are always ready to support and share information.
Opportunities to develop, build a career and work globally or cross-functionally.
Ready for the next move?
If any of the things you’ve just read made you feel confident in being the right person for the role, we are excited to hear from you; apply today without any hesitation! Last application date for this opportunity is the 14th of May 2026. We will interview suitable candidates during the application period.
 In some countries and for specific positions within Volvo Group DTO, background checks may be required, in accordance with local laws & regulations. If this is applicable to the role you have applied for, you will be informed.
 We value your data privacy and therefore do not accept applications via mail.

Ansök nu

Konsult inom operativ tunnelsäkerhet

Läs mer Apr 22
Övergripande för våra uppdrag
Moresco Projektledning fortsätter växa och söker nu fler erfarna konsulter inom tunnelsäkerhet med fokus på operativ säkerhet.
Hos oss får du möjligheten att arbeta i några av Sveriges mest komplexa och samhällskritiska infrastrukturprojekt – ofta med offentlig sektor som beställare och alltid med fokus på långsiktiga lösningar, kvalitet och samarbete. Våra uppdrag sträcker sig ofta över flera år och präglas av höga tekniska krav och ett tydligt samhällsansvar.
Som konsult hos oss får du ta ett aktivt ansvar genom hela projektets livscykel – från tidiga projektskeden under entreprenadgenomföranden till driftsättning, överlämning samt stöd i driftskedet.
Våra uppdrag omfattar bland annat arbete med operativ säkerhet i järnvägstunnlar, inklusive planering och genomförande av beredskapsarbete, utveckling och uppdatering av säkerhetsdokumentation samt genomförande av övningar och utbildningsinsatser. Vi stödjer även våra kunder i utredningar av händelser och i arbetet med att säkerställa att anläggningarna uppfyller gällande krav över tid.
I nära samverkan med våra kunder och berörda aktörer bidrar vi till att upprätthålla en fungerande och robust säkerhet i anläggningarna – i praktiken, över tid och med människors säkerhet i fokus.
Om tjänsterna och dig som kandidat
Arbetet omfattar att planera och i vissa delar leda beredskapsarbetet, genomföra övningar, samverka med Trafikverket och berörda blåljusorganisationer samt delta i utredningar av händelser och efterföljande åtgärder. Du kommer också att bidra i arbetet med beredskaps- och kontinuitetsplanering samt vid behov genomföra utbildningsinsatser.
I rollen kommer du att arbeta med säkerhet i komplexa tunnelanläggningar, med fokus på drift och underhåll. Uppdraget innefattar att bidra med tekniskt stöd i förvaltning, ta fram och utveckla övergripande krav och säkerhetsdokumentation samt säkerställa att anläggningarna uppfyller ställda säkerhetskrav över tid.
Vi ser att du har erfarenhet av arbete med operativ säkerhet, gärna i komplexa anläggningar, och är van att arbeta i miljöer där flera aktörer samverkar. Du har god förståelse för regelverk och arbetssätt inom området samt erfarenhet av att ta fram och uppdatera säkerhetsdokumentation.
Kunskap om Trafikverkets undermarksanläggningar är meriterande. Det är också meriterande om du har bakgrund som brandingenjör med erfarenhet från räddningstjänst eller annan blåljusverksamhet.
Hos oss blir du en viktig del av ett engagerat team där vi tillsammans skapar värde, tydlighet och utveckling för våra kunder.
Vi ser gärna att du har B-körkort då en del resor och övernattningar kan vara förekommande i arbetet.
Varför Moresco?
Hos oss på Moresco får du möjlighet att växa med dina uppdrag i några av de mest intressanta projekten i Sverige. Vår drivkraft är att skapa långsiktiga lösningar som verkligen gör skillnad för samhället. Du kommer att arbeta i en stimulerande och utvecklande miljö där din kompetens och erfarenhet tas tillvara.
Vi erbjuder en miljö där du får ta ansvar, påverka och utveckla såväl teknik som process. Vår kultur bygger på öppenhet, omtanke och ett starkt fokus på samhällsnytta – och vi tror att just det gör oss till en attraktiv arbetsplats för dig som söker mer än bara nästa uppdrag.
Vi tror på långsiktiga relationer – både internt och externt – och värdesätter människor som tar ansvar, både tekniskt och relationellt.
Vi har ett nära samarbete med vårt systerföretag Trejo Consulting AB och i den nu aktuella rollen finns möjlighet att arbeta tillsammans med Trejos konsulter i de uppdrag vi bemannar gemensamt. För mer info om Trejo, se trejo.se.
Moresco och Trejo är viktiga delar av Qflow Group som samlar de bästa specialistbolagen inom samhällsbyggnad. Tillsammans skapar vi ett smartare och mer hållbart samhälle, se qflow.se.
Har du frågor om den aktuella tjänsten är du välkommen att kontakta Pelle Pettersson, 070-515 3169.

Ansök nu

Poseidon söker säkerhetssamordnare med fokus på informationssäkerhet

Läs mer Apr 15
Är du vår nya säkerhetssamordnare?
Vill du vara med och stärka vårt arbete med säkerhet, tillgänglighet och skydd av verksamhetens viktigaste tillgångar? Vi på Poseidon söker nu en engagerad och strukturerad säkerhetssamordnare med fokus på informationssäkerhet.
Poseidon förvaltar hus och gårdar för cirka 60 000 göteborgare, och jobbar handlingskraftigt och strukturerat för ett tryggt, trivsamt och hållbart Göteborg. För att nå dit söker vi nu en engagerad och strukturerad säkerhetssamordnare med inriktning på informationssäkerhet som vill bidra till en trygg och effektiv verksamhet.
Som säkerhetssamordnare får du ett centralt uppdrag i att utveckla, samordna och följa upp arbetet med informationssäkerhet. Du arbetar nära verksamhetens chefer, IT, juridik och andra kompetensområden för att säkerställa att våra informationstillgångar hanteras på ett säkert och korrekt sätt.
I rollen ingår både strategiska och operativa moment, och du blir en nyckelperson i vår fortsatta digitala utveckling.
Del i ett team som jobbar för hållbar säkerhet och trygghet
Du ingår i en enhet som jobbar inom områdena personsäkerhet, informationssäkerhet, fysisk säkerhet samt civil försvar och krisberedskap.  
I din roll som säkerhetssamordnare på Poseidon ingår bland annat att:
Utveckla och samordna arbetet med informationssäkerhet enligt gällande lagar, riktlinjer och standarder.
Genomföra och följa upp riskanalyser samt stödja verksamheten i åtgärdsplanering.
Ta fram styrande och stödjande dokument inom informationssäkerhet.
Säkerställa att incidenthantering, klassning av information och kontinuitetsplanering fungerar i hela organisationen.
Driva utbildnings- och informationsinsatser för att höja säkerhetsmedvetandet.
Delta i utvecklings- och förändringsprojekt ur ett säkerhetsperspektiv.
Fungera som expertstöd och rådgivare i frågor som rör informationssäkerhet.

Du tillhör Säkerhetsenheten inom avdelningen Förvaltningsutveckling. Enheten består i dag av ytterligare två säkerhetssamordnare samt en säkerhetschef. I din roll arbetar du strategiskt, operativt och administrativt i nära samverkan med flera olika roller på vårt huvudkontor och våra fem distrikt i Göteborg.
Informationssäkerhetsarbetet bedrivs även i en koncerngemensam arbetsgrupp där du representerar bolaget. Du rapporterar till säkerhetschefen och utgår från vårt kontor i Gamlestaden.
En strukturerad, handlingskraftig och lyssnande lagspelare
För att du ska lyckas i din roll krävs det att du är handlingskraftig, utvecklingsorienterad och har ett noggrant, strukturerat arbetssätt. Du är samarbetsinriktad, lyssnande och har lika god förmåga att skapa relationer och samverka med andra. Du är kommunikativ och har förmåga att involvera och skapa delaktighet i säkerhetsfrågor i organisationen. Du arbetar strukturerat med en förmåga att se helheten och prioritera rätt.
Kvalifikationer
Relevant akademisk utbildning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
God kunskap om informationssäkerhet, riskhantering och gällande regelverk.
Erfarenhet av att arbeta med styrningsmodeller, policys och processer.
Erfarenhet av att driva utvecklingsarbete och projekt är meriterande.

Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi bygger plats för dig!
Övrigt
Urval och intervjuer sker löpande. Kvalitetssäkring av rekryteringsprocessen för slutkandidat kommer att ske genom arbetspsykologiska tester samt bakgrundskontroll.
Om oss
Bostads AB Poseidon är ett helägt dotterbolag till Förvaltnings AB Framtiden, som i sin tur ägs av Göteborgs Stadshus AB, helägt av Göteborgs Stad. Som stadens största bostadsbolag äger och förvaltar vi cirka 29 000 bostäder i Göteborg. Vi arbetar decentraliserat i fem distrikt, nära våra hyresgäster.

Ansök nu

Andra jobb i Göteborg från GÖTEBORGS KOMMUN

Nedan visas andra jobb i Göteborg från GÖTEBORGS KOMMUN .

The International High School söker specialpedagog

Specialpedagog
Läs mer Jun 3
Beskrivning 
Want to work in an international environment in Gothenburg? We are currently looking for a special pedagogue/special education needs teacher who can support a diverse group of students—from high achievers who need help managing their deadlines to those who require more collaborative guidance. You should be comfortable switching between English and Swedish seeing as the main language spoken at our school is English.
Om arbetsplatsen
Vår vision är att Göteborg ska vara en internationellt ledande utbildnings- och kunskapsstad. Vi arbetar utifrån alla människors lika värde och rättigheter. Tillsammans skapar vi en arbetsmiljö där både elever och medarbetare är delaktiga och verkar för varandras framgång.
Utbildningsförvaltningen i Göteborg bedriver verksamhet inom kommunal gymnasieskola, kommunal vuxenutbildning, yrkeshögskola, gymnasiesärskola, studie- och yrkesvägledning, modersmål samt skolutveckling. I vårt arbete har vi ett tydligt elevfokus som sätter kunskap och färdigheter i ett sammanhang där inre motivation, medskapande och lust att lära är viktiga ingredienser.
The International High School of the Gothenburg Region is one of the very few high schools in Sweden that offers the Swedish national programs taught in entirely in English as well as the International Baccalaureate Programme (IB Diploma Programme).
Our true international learning environment challenges our students to grow together with English as their language of education together with teachers and classmates from different cultural backgrounds. Many of our ambitious and motivated students plan to continue to university and higher education in English speaking countries. We can offer both students and staff possibilities to partake in various exchange programmes including traveling to different destinations around Europe and Africa.
The International High School offers four programs: The IB Diploma Programme, the Social Science Program, the Natural Science Programme and the Social Science Program with courses in advanced English (Spets). The Spets programme with advanced English is unique in Sweden and entails a close cooperation with Gothenburg University. To the IB Diploma Programme and the Spets programme we apply an entrance test procedure to place the students.
Arbetsuppgifter 
The International High School of the Gothenburg Region söker en specialpedagog som kan ge stöd i läs- och skrivutveckling, struktur och studieteknik, som gör utredningar på eleverna och stöttar lärarna. I tjänsten kan det även ingå handledning av elevassistent samt att stödja skolans olika pedagogiska arbetsgrupper utifrån ett specialpedagogiskt perspektiv.
Tillsammans med vårt mycket kompetenta elevhälsoteam planerar och driver du arbetet med elever i behov av särskilt stöd. I samverkan med lärarna och vårdnadshavare upprättar du åtgärdsprogram och kommunicerar anpassningar. Du är också stöd till rektor, biträde till rektor och koordinatorerna (IB respektive nationella program) i skolutvecklingsarbetet med pedagogiska analyser och didaktiska utmaningar.
Vi förutsätter att du har mycket god förtrogenhet med kompensatoriska hjälpmedel och de rapporteringsfunktioner som används av elevhälsan. Du har även mycket god digital kompetens.
För kunna jobba heltid kommer du att undervisa i antingen svenska, SVA, matematik eller samhällskunskap.
Kvalifikationer 
Du har lärarlegitimation, behörighet för gymnasieskolan i något av ämnena svenska, SVA, matematik eller samhällskunskap, samt att du har undervisat elever i normal klasstorlek i gymnasieskolan. Specialpedagogutbildning är också ett krav.
Det är meriterande att ha kompetens inom CLIL (Content and Language Integrated Learning), att ha undervisat i engelskspråkig skola samt erfarenhet av IB. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Intervjuer kan komma att ske löpande
Villkor 
Anställningsform: tillsvidare
Omfattning: 80 % specialpedagog + möjlighet att undervisa ytterligare 20% på heltid.  
Tillträde: 2026-08-10
Arbetstid: Semestertjänst
Om oss
Vår vision är att Göteborg ska vara en internationellt ledande utbildnings- och kunskapsstad. Utbildningsförvaltningen i Göteborg bedriver verksamhet inom kommunal gymnasieskola, vuxenutbildning, yrkeshögskola, anpassad gymnasieskola, komvux som anpassad utbildning samt studie- och yrkesvägledning.
I vårt arbete har vi ett tydligt elevfokus som sätter kunskap och färdigheter i ett sammanhang där inre motivation, medskapande och lust att lära är viktiga ingredienser. Vi arbetar utifrån alla människors lika värde och rättigheter. Tillsammans skapar vi en arbetsmiljö där både elever och medarbetare är delaktiga och verkar för varandras framgång.

Ansök nu

Gruppchef Återbruket till Kretsloppsparken Högsbo

Gruppchef, teknik
Läs mer Jun 3
Beskrivning
Avdelningen Avfall ansvarar för insamling och behandling av avfall under kommunalt ansvar på kort och lång sikt. Insamling och behandling av avfallet utförs av entreprenörer. Avdelningen ansvarar för tjänsteutveckling, beteendepåverkande insatser för att förebygga avfall, att ta fram avfallsplan och föreskrifter, har ansvar för stadens avslutade deponier och att driva Återbruket.
I januari 2027 öppnar Kretsloppsparken Högsbo – en modern kretsloppspark med fokus på återbruk, hållbarhet och cirkulära flöden. Här kommer även ett kafé att finnas och parken ersätter gamla Högsbo återvinningscentral. Nu söker vi en gruppchef som vill vara med och bygga upp och utveckla Återbrukets butik i en stadsdel som omvandlas från industriområde till blandstad med bostäder och skolor. 
Arbetsuppgifter
Som gruppchef har du personal- och arbetsmiljöansvar för cirka 2–4 medarbetare. Ditt arbetslag arbetar med att skapa en butik med ett attraktivt sortiment av återbrukat byggmaterial. Arbetet sker mestadels inomhus men moment utomhus och tunga lyft förekommer. För dig som gruppchef med arbetsmiljöansvar innebär detta ett stort fokus på att genomföra riskanalyser, såsom skyddsronder, för att skapa en god arbetsmiljö.
Rollen innebär varierande dagar där du kombinerar operativ arbetsledning med utveckling av verksamheten och den dagliga driften. Som gruppchef säkerställer du att den dagliga verksamheten fungerar med alltifrån bemanning till framtagande av rutiner. Du är även operativ i butiken och bidrar till både det dagliga arbetet och den strategiska utvecklingen.
De kortsiktiga arbetsuppgifterna handlar till stor del om att planera och etablera verksamheten inför öppningen av parken. I uppstartsfasen kommer du att vara delaktig i att ta fram arbetssätt, rutiner samt i mottagande och introduktion av personal.
När verksamheten är igång ligger fokus på att säkerställa den dagliga driften genom exempelvis personalplanering, fördelning av arbetsuppgifter och att upprätthålla en säker arbetsmiljö. En central del av uppdraget är också att ha mycket dialog och nätverkande med externa aktörer för att bygga och utveckla Återbrukskonceptet i samarbete med systerbutiken på Kretsloppsparken Alelyckan. Beredskap ingår i tjänsten. 
Du kommer att ha en kollega på Kretsloppsparken Högsbo som är gruppchef för återvinningscentralen och samarbeta nära gruppcheferna på Kretsloppsparken Alelyckan. Du kommer också att arbeta i nära samverkan med enhetschef. 
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
Gymnasieexamen.
Cirka tre års erfarenhet av personalansvar och arbetsledning.
B-körkort.
Grundläggande IT-kunskaper.
God kommunikativ förmåga i både tal och skrift. 

Det är även meriterande om du har:
Erfarenhet från butik eller serviceverksamhet.
Erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsarbete.
Förmåga att skapa samverkan och bygga relationer med olika intressenter.

Vi söker dig som är driven och tar initiativ i det dagliga arbetet, med förmåga att skapa framdrift både i uppstarten och i den löpande driften av verksamheten. Du är självständig och trygg i att fatta beslut inom ditt ansvarsområde och tar ansvar för att arbetet genomförs på ett strukturerat och effektivt sätt. Som gruppchef är du utvecklingsorienterad och bidrar aktivt till att utveckla arbetssätt och butikens koncept, samtidigt som du omvärldsbevakar och kommer med nya idéer. Du har en god kommunikativ förmåga och samverkar naturligt med både medarbetare, kollegor och externa aktörer, där du anpassar din kommunikation för att skapa förståelse
Varmt välkommen med din ansökan! 
Om oss
Kretslopp och vatten är till för göteborgarna. Vi ansvarar för att några av Göteborgs viktigaste samhällstjänster fungerar, alla dygnets timmar, hela året runt. Genom arbetet med vatten, avlopp och avfall bidrar Kretslopp och vatten till att skapa ett kretsloppssamhälle som möjliggör för göteborgarna att leva hållbart. Vår vision är ”Vi gör det lätt att leva hållbart” och vårt jobb är viktigt på riktigt.
Göteborg växer som aldrig förr. Vi arbetar med att säkra dricksvattenförsörjningen till staden genom att bygga och underhålla staden under marken. Vi påverkar och planerar för byggandet av ett Göteborg som ska klara morgondagens klimatutmaningar. Vi arbetar även med att se till att det avfall som göteborgarna genererar samlas in och behandlas på rätt sätt. Vi arbetar långsiktigt med göteborgarens medvetenhet och beteende kring kretslopp och användningen av dricksvatten.
Vi är en taxefinansierad förvaltning med stor fackkunskap med cirka 600 anställda. Inom organisationen har vi kompetens för att lösa vårt uppdrag – både när vi planerar och utför arbetet.
Delar du vår vision och vill veta mer om oss? Besök gärna www.goteborg.se/kretsloppochvatten eller följ oss på Facebook, Linkedin eller Instagram.
Övrigt
Provanställning kan komma att tillämpas.
Tillsvidareanställda på Kretslopp och vatten krigsplaceras inom ramen för förvaltningens roll i totalförsvaret.
Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Ansök nu

Fjällboskolan söker lärare i trä- och metallslöjd åk 3–5

Lärare i praktiska och estetiska ämnen
Läs mer Jun 3
Beskrivning
Fjällboskolan skolan ligger i ett lugnt och idylliskt villaområde nära naturen vid Fjällbobergen i Utby. Här har du alla möjligheter att planera för utomhusundervisning och du kan även ta en skön promenad i naturen på din rast.
På Fjällboskolan går ca 400 elever i årskurserna F-5 och här arbetar ca 50 medarbetare.
På skolan har vi ett öppet klimat och tillsammans med våra ambitiösa elever och engagerade föräldrar samarbetar vi med en tydlig målinriktning för att skapa trygghet och trivsel för eleverna. 
Arbetsuppgifter
Nu söker vi dig som vill arbeta som lärare i trä-och metallslöjd hos oss för årskurserna 3–5.
Som lärare ansvarar du för planering, genomförande och utvärdering av verksamheten.
Du utformar en undervisning som utmanar, stimulerar och entusiasmerar elevernas lust att lära och skapar förutsättningar för möjlighet till inflytande.
Du kommer att tillhöra ett arbetslag som består av de lärare som har hand om de praktiska/estetiska ämnena, däribland vår textilslöjdslärare.
Arbetslagets roll är att utifrån varje elevs behov och förutsättningar forma lärandet så att eleven har möjlighet att nå så långt som möjligt.
Du har tillgång till en fin och välutrustad träslöjdssal som kommer att vara helt nyrenoverad till starten av läsåret 2026/27.
Tjänsten är på 80–100%, beroende på vad vi kommer överens om. 
Kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad och legitimerad lärare med behörighet att undervisa i trä-och metallslöjd för åk 3–5. Arbetslivserfarenhet från skola är meriterande.
Du har lätt för att anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar och ny information. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt samt se möjligheter i förändringar. Du har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt. Du uttrycker kärnan i ett argument på ett tydligt och effektivt sätt. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation.
Du får energi av att bidra till andras lärande och du skapar förutsättningar för att lärande ska kunna ske. Du har förmåga att förklara problem och information för olika mottagare och ur olika perspektiv. Du uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang. Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten. 
Du upprättar tydliga mål och planerar aktiviteter och projekt i god tid. Du använder tiden effektivt och arbetar systematiskt, organiserat och metodiskt. Du ser till att arbetet slutförs och följer upp resultatet. 
För att du som är nyexaminerad skall få bästa tänkbara start i yrket kommer du att ingå i Grundskoleförvaltningens Lärarakademis introduktion för nyexaminerade lärare. Introduktionen ger dig som nyexaminerad ett nätverk med andra nyexaminerade och riktade aktiviteter under ditt första år som lärare.
Välkommen med din ansökan!
Tjänsten tillsätts under förbehåll att den inte tas i anspråk av interna skäl.
Övrigt
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.
Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Om oss
Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget
Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt.
Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Ansök nu

Stödpedagog till Tideräkningsgatans serviceboende

Stödassistent
Läs mer Jun 3
Vi söker en stödpedagog till vårt serviceboende i Kortedala! 
Vill du ha ett jobb där du verkligen gör skillnad, varje dag? Då kanske du är vår nästa stödpedagog!
I vårt serviceboende i Kortedala bor 12 hyresgäster i egna lägenheter. Här arbetar vi för att skapa trygghet, självständighet och livskvalitet – med individen i centrum och hjärtat på rätt ställe.
Om rollen
Som stödpedagog har du en nyckelroll med övergripande ansvar för det pedagogiska arbetet. Du utformar, utvecklar och följer upp arbetssätt och insatser utifrån varje individs behov, mål och förutsättningar och säkerställer kvalitativt och likvärdighet i metoderna. 
Verksamheten är ett serviceboende enligt SoL och LSS för vuxna 30–65 år som i huvudsak är självgående. Arbetet präglas främst av motivations- och stödinsatser, med viss omvårdnad vid behov.
Tillsammans med arbetsgruppen:

upprättar, genomför och följer du upp rutiner, handlingsplaner och genomförandeplaner.


ansvarar du för att arbetsbeskrivningar och arbetsfördelning är aktuella.


utvecklar och kvalitetssäkrar du den sociala dokumentationen enligt gällande lagar och riktlinjer.


Du är ett stöd och en vägledare för kollegorna, ett nära bollplank till enhetschefen och arbetar med metoder som MI (Motiverande samtal), LAB (Lågaffektivt bemötande), ESL (Ett självständigt liv) och tydliggörande pedagogik.
Du samverkar med anhöriga, gode män och andra viktiga aktörer samt ingår i stadsdelens pedagogiska nätverk för erfarenhetsutbyte och gemensam utveckling.
Du arbetar nära hyresgästerna och ger individuellt anpassat stöd i vardagen. Med ett coachande och motiverande förhållningssätt skapar du, tillsammans med kollegorna, förutsättningar för struktur, delaktighet och självbestämmande utifrån varje persons förmåga.
Arbetstiden i dagsläget är dagtid men det kan förekomma kväll och helg.  
Tillsammans gör vi ett meningsfullt arbete som gör verklig skillnad i människors liv. Självständighet och delaktighet för våra hyresgäster genomsyrar hela verksamheten.
Kvalifikationer
För tjänsten som stödpedagog krävs eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller 60 högskolepoäng med två års arbetserfarenhet med personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.  
Kommunikation är en viktig del av arbetet, vilket kräver att du har godkänt i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1 kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit.
Du har tidigare erfarenhet av arbete som stödpedagog. Du har även dokumenterad erfarenhet av att arbeta med personer med psykiska funktionsnedsättningar samt god kunskap om och erfarenhet av lågaffektivt bemötande.
Det är meriterande om du har erfarenhet av arbetssätten MI (Motiverande Samtal), ESL (Ett Självständigt Liv) och tydliggörande pedagogik. Erfarenhet av att leda och handleda kollegor ses också som en fördel.
Som person har du en god pedagogisk förmåga och förståelse för att människor tar till sig kunskap på olika sätt, och du anpassar din kommunikation efter mottagare. Du uttrycker dig tydligt i både tal och skrift och säkerställer att ditt budskap når fram. Du är förändringsorienterad, ser möjligheter till utveckling och motiverar andra genom att på ett konstruktivt och pedagogiskt sätt driva nya idéer och arbetssätt. Du är trevlig, hjälpsam och respektfull i ditt bemötande, även i stressiga situationer.
Känner du igen dig? Då hoppas vi att du vill bli en del av vårt team!
Övrigt
I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev.
Urval och intervjuer påbörjas under ansökningstiden.
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.
Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig:
- Trygg anställning med goda anställningsvillkor
- Heltid med möjlighet till deltid
- Introduktion vid nyanställning
- Kompetensutveckling
- Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden
Vid arbete i den enskildes hem:
Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Beställt utdrag ska vara oöppnat.
Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister. Detta görs på polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ antingen via e-tjänst (Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret) eller med hjälp av Blankett för att kontrollera egna uppgifter (Blankett för begäran om registerutdrag för enskild person, utdrag nr 442.3)
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan.
Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete.
Om oss
Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor.
Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra.
Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden.
Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss!
Du är Göteborg

Ansök nu

Gruppchef Återbruket till Kretsloppsparken Högsbo

Gruppchef, teknik
Läs mer Jun 3
Beskrivning
Avdelningen Avfall ansvarar för insamling och behandling av avfall under kommunalt ansvar på kort och lång sikt. Insamling och behandling av avfallet utförs av entreprenörer. Avdelningen ansvarar för tjänsteutveckling, beteendepåverkande insatser för att förebygga avfall, att ta fram avfallsplan och föreskrifter, har ansvar för stadens avslutade deponier och att driva Återbruket.
I januari 2027 öppnar Kretsloppsparken Högsbo – en modern kretsloppspark med fokus på återbruk, hållbarhet och cirkulära flöden. Här kommer även ett kafé att finnas och parken ersätter gamla Högsbo återvinningscentral. Nu söker vi en gruppchef som vill vara med och bygga upp och utveckla Återbrukets butik i en stadsdel som omvandlas från industriområde till blandstad med bostäder och skolor. 
Arbetsuppgifter
Som gruppchef har du personal- och arbetsmiljöansvar för cirka 2–4 medarbetare. Ditt arbetslag arbetar med att skapa en butik med ett attraktivt sortiment av återbrukat byggmaterial. Arbetet sker mestadels inomhus men moment utomhus och tunga lyft förekommer. För dig som gruppchef med arbetsmiljöansvar innebär detta ett stort fokus på att genomföra riskanalyser, såsom skyddsronder, för att skapa en god arbetsmiljö.
Rollen innebär varierande dagar där du kombinerar operativ arbetsledning med utveckling av verksamheten och den dagliga driften. Som gruppchef säkerställer du att den dagliga verksamheten fungerar med alltifrån bemanning till framtagande av rutiner. Du är även operativ i butiken och bidrar till både det dagliga arbetet och den strategiska utvecklingen.
De kortsiktiga arbetsuppgifterna handlar till stor del om att planera och etablera verksamheten inför öppningen av parken. I uppstartsfasen kommer du att vara delaktig i att ta fram arbetssätt, rutiner samt i mottagande och introduktion av personal.
När verksamheten är igång ligger fokus på att säkerställa den dagliga driften genom exempelvis personalplanering, fördelning av arbetsuppgifter och att upprätthålla en säker arbetsmiljö. En central del av uppdraget är också att ha mycket dialog och nätverkande med externa aktörer för att bygga och utveckla Återbrukskonceptet i samarbete med systerbutiken på Kretsloppsparken Alelyckan. Beredskap ingår i tjänsten. 
Du kommer att ha en kollega på Kretsloppsparken Högsbo som är gruppchef för återvinningscentralen och samarbeta nära gruppcheferna på Kretsloppsparken Alelyckan. Du kommer också att arbeta i nära samverkan med enhetschef. 
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
Gymnasieexamen.
Cirka tre års erfarenhet av personalansvar och arbetsledning.
B-körkort.
Grundläggande IT-kunskaper.
God kommunikativ förmåga i både tal och skrift. 

Det är även meriterande om du har:
Erfarenhet från butik eller serviceverksamhet.
Erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsarbete.
Förmåga att skapa samverkan och bygga relationer med olika intressenter.

Vi söker dig som är driven och tar initiativ i det dagliga arbetet, med förmåga att skapa framdrift både i uppstarten och i den löpande driften av verksamheten. Du är självständig och trygg i att fatta beslut inom ditt ansvarsområde och tar ansvar för att arbetet genomförs på ett strukturerat och effektivt sätt. Som gruppchef är du utvecklingsorienterad och bidrar aktivt till att utveckla arbetssätt och butikens koncept, samtidigt som du omvärldsbevakar och kommer med nya idéer. Du har en god kommunikativ förmåga och samverkar naturligt med både medarbetare, kollegor och externa aktörer, där du anpassar din kommunikation för att skapa förståelse
Varmt välkommen med din ansökan! 
Om oss
Kretslopp och vatten är till för göteborgarna. Vi ansvarar för att några av Göteborgs viktigaste samhällstjänster fungerar, alla dygnets timmar, hela året runt. Genom arbetet med vatten, avlopp och avfall bidrar Kretslopp och vatten till att skapa ett kretsloppssamhälle som möjliggör för göteborgarna att leva hållbart. Vår vision är ”Vi gör det lätt att leva hållbart” och vårt jobb är viktigt på riktigt.
Göteborg växer som aldrig förr. Vi arbetar med att säkra dricksvattenförsörjningen till staden genom att bygga och underhålla staden under marken. Vi påverkar och planerar för byggandet av ett Göteborg som ska klara morgondagens klimatutmaningar. Vi arbetar även med att se till att det avfall som göteborgarna genererar samlas in och behandlas på rätt sätt. Vi arbetar långsiktigt med göteborgarens medvetenhet och beteende kring kretslopp och användningen av dricksvatten.
Vi är en taxefinansierad förvaltning med stor fackkunskap med cirka 600 anställda. Inom organisationen har vi kompetens för att lösa vårt uppdrag – både när vi planerar och utför arbetet.
Delar du vår vision och vill veta mer om oss? Besök gärna www.goteborg.se/kretsloppochvatten eller följ oss på Facebook, Linkedin eller Instagram.
Övrigt
Provanställning kan komma att tillämpas.
Tillsvidareanställda på Kretslopp och vatten krigsplaceras inom ramen för förvaltningens roll i totalförsvaret.
Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Ansök nu

Gruppchef Återbruket till Kretsloppsparken Högsbo

Gruppchef, teknik
Läs mer Jun 3
Beskrivning
Avdelningen Avfall ansvarar för insamling och behandling av avfall under kommunalt ansvar på kort och lång sikt. Insamling och behandling av avfallet utförs av entreprenörer. Avdelningen ansvarar för tjänsteutveckling, beteendepåverkande insatser för att förebygga avfall, att ta fram avfallsplan och föreskrifter, har ansvar för stadens avslutade deponier och att driva Återbruket.
I januari 2027 öppnar Kretsloppsparken Högsbo – en modern kretsloppspark med fokus på återbruk, hållbarhet och cirkulära flöden. Här kommer även ett kafé att finnas och parken ersätter gamla Högsbo återvinningscentral. Nu söker vi en gruppchef som vill vara med och bygga upp och utveckla Återbrukets butik i en stadsdel som omvandlas från industriområde till blandstad med bostäder och skolor. 
Arbetsuppgifter
Som gruppchef har du personal- och arbetsmiljöansvar för cirka 2–4 medarbetare. Ditt arbetslag arbetar med att skapa en butik med ett attraktivt sortiment av återbrukat byggmaterial. Arbetet sker mestadels inomhus men moment utomhus och tunga lyft förekommer. För dig som gruppchef med arbetsmiljöansvar innebär detta ett stort fokus på att genomföra riskanalyser, såsom skyddsronder, för att skapa en god arbetsmiljö.
Rollen innebär varierande dagar där du kombinerar operativ arbetsledning med utveckling av verksamheten och den dagliga driften. Som gruppchef säkerställer du att den dagliga verksamheten fungerar med alltifrån bemanning till framtagande av rutiner. Du är även operativ i butiken och bidrar till både det dagliga arbetet och den strategiska utvecklingen.
De kortsiktiga arbetsuppgifterna handlar till stor del om att planera och etablera verksamheten inför öppningen av parken. I uppstartsfasen kommer du att vara delaktig i att ta fram arbetssätt, rutiner samt i mottagande och introduktion av personal.
När verksamheten är igång ligger fokus på att säkerställa den dagliga driften genom exempelvis personalplanering, fördelning av arbetsuppgifter och att upprätthålla en säker arbetsmiljö. En central del av uppdraget är också att ha mycket dialog och nätverkande med externa aktörer för att bygga och utveckla Återbrukskonceptet i samarbete med systerbutiken på Kretsloppsparken Alelyckan. Beredskap ingår i tjänsten. 
Du kommer att ha en kollega på Kretsloppsparken Högsbo som är gruppchef för återvinningscentralen och samarbeta nära gruppcheferna på Kretsloppsparken Alelyckan. Du kommer också att arbeta i nära samverkan med enhetschef. 
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
Gymnasieexamen.
Cirka tre års erfarenhet av personalansvar och arbetsledning.
B-körkort.
Grundläggande IT-kunskaper.
God kommunikativ förmåga i både tal och skrift. 

Det är även meriterande om du har:
Erfarenhet från butik eller serviceverksamhet.
Erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsarbete.
Förmåga att skapa samverkan och bygga relationer med olika intressenter.

Vi söker dig som är driven och tar initiativ i det dagliga arbetet, med förmåga att skapa framdrift både i uppstarten och i den löpande driften av verksamheten. Du är självständig och trygg i att fatta beslut inom ditt ansvarsområde och tar ansvar för att arbetet genomförs på ett strukturerat och effektivt sätt. Som gruppchef är du utvecklingsorienterad och bidrar aktivt till att utveckla arbetssätt och butikens koncept, samtidigt som du omvärldsbevakar och kommer med nya idéer. Du har en god kommunikativ förmåga och samverkar naturligt med både medarbetare, kollegor och externa aktörer, där du anpassar din kommunikation för att skapa förståelse
Varmt välkommen med din ansökan! 
Om oss
Kretslopp och vatten är till för göteborgarna. Vi ansvarar för att några av Göteborgs viktigaste samhällstjänster fungerar, alla dygnets timmar, hela året runt. Genom arbetet med vatten, avlopp och avfall bidrar Kretslopp och vatten till att skapa ett kretsloppssamhälle som möjliggör för göteborgarna att leva hållbart. Vår vision är ”Vi gör det lätt att leva hållbart” och vårt jobb är viktigt på riktigt.
Göteborg växer som aldrig förr. Vi arbetar med att säkra dricksvattenförsörjningen till staden genom att bygga och underhålla staden under marken. Vi påverkar och planerar för byggandet av ett Göteborg som ska klara morgondagens klimatutmaningar. Vi arbetar även med att se till att det avfall som göteborgarna genererar samlas in och behandlas på rätt sätt. Vi arbetar långsiktigt med göteborgarens medvetenhet och beteende kring kretslopp och användningen av dricksvatten.
Vi är en taxefinansierad förvaltning med stor fackkunskap med cirka 600 anställda. Inom organisationen har vi kompetens för att lösa vårt uppdrag – både när vi planerar och utför arbetet.
Delar du vår vision och vill veta mer om oss? Besök gärna www.goteborg.se/kretsloppochvatten eller följ oss på Facebook, Linkedin eller Instagram.
Övrigt
Provanställning kan komma att tillämpas.
Tillsvidareanställda på Kretslopp och vatten krigsplaceras inom ramen för förvaltningens roll i totalförsvaret.
Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanbeder vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Ansök nu