Göteborg: Skolsköterska till Bräckegymnasiet

Hitta ansökningsinfo om jobbet Skolsköterska till Bräckegymnasiet i Göteborg. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Göteborg inom den kategorin.

Publicerad: 2026-01-09 // Varaktighet: Heltid

Beskrivning
Bräckegymnasiet bedriver utbildning för de elever som vill arbeta inom byggsektorn och är idag Sveriges största byggymnasium.

Vi erbjuder det nationella bygg- och anläggningsprogrammet med tolv olika yrkesinriktningar. Elever som har valt inriktningen mot byggingenjör, kan efter sin yrkesexamen söka till teknisk högskola direkt efter examen eller gå ut i jobb med lärlingsbok. För de elever som inte är behöriga till ett nationellt program erbjuder vi utbildningar inom Introduktionsprogrammet. Våra utbildningar bedrivs alla i nära samarbete med branscherna. Hos oss möter du en skola som hela tiden kombinerar teori och praktik.

Vår stora idé är att vi bygger yrkesstolthet, både för elever och personal. Vi som arbetar på skolan har som övergripande mål att våra elever ska lyckas med sina studier och få en yrkesexamen, vilket såklart ställer krav på oss som arbetar på skolan. Vi tillämpar ett inkluderande arbetssätt där våra elever ska vara delaktiga i sitt lärande, vilket vi anser är en förutsättning för att våra elever ska lyckas.

Vår skola har idag ca 360 elever och vi är drygt 35 lärare och totalt runt 50 anställda. Vi finns ute på Lindholmen i fina ljusa lokaler med närhet till det mesta. På området finns också ett bibliotek.

Arbetsuppgifter
Som skolsköterska på Bräckegymnasiet är du en viktig del i elevhälsoteamet på din skolenhet som, förutom rektor består av kuratorer, specialpedagoger, skolpsykolog och skolläkare. Tillsammans arbetar vi för att utforma en miljö som på bästa sätt främjar elevernas psykiska, fysiska och sociala utveckling, hälsa samt lärande. I din roll verkställer du elevhälsans medicinska insats enligt lagar, förordningar och styrdokument där hälsosamtal, mottagningsarbete, hälsoundersökningar, dokumentation, vaccination och administration ingår. Arbetet är också av förebyggande karaktär med hälsosamtal och riktade hälsokontroller som viktiga inslag. På skolan samarbetar elevhälsan och pedagogerna för att skapa samsyn och skapa rutiner och arbetssätt som gynnar elevernas lärande och utveckling. Samarbetet med lärare och annan personal är centralt.

På utbildningsförvaltningen finns ett nätverk som leds av verksamhetsutvecklare EMI för skolsköterskor, där samtliga skolsköterskor och skolläkare ingår. Detta är ett forum för fortbildning, erfarenhets- och idéutbyte. Medicinskt ledningsansvarig skolsköterska (MLA) tar en aktiv del i din introduktion på utbildningsförvaltningen och finns därefter som stöd till dig i vardagen när du behöver det. Som nyanställd har du också en utsedd kollega på förvaltningen som ger dig organisatorisk inblick och stöd utifrån dina behov och önskemål din första tid på jobbet.

Kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska med vidareutbildning till barnsjuksköterska, distriktssköterska och/eller skolsköterskespecifik högskoleutbildning. Som skolsköterska sätter du in hälsa och lärande i ett sammanhang. Du har intresse för ungdomar och är lyhörd för olika elevers behov. Vidare har du förmåga att anpassa ditt arbetssätt efter eleven och är öppen för att utveckla nya arbetsmetoder.

Som skolsköterska jobbar du i stora delar självständigt. Du är trygg med att fatta beslut inom ramen för ditt uppdrag. Ditt arbetssätt utmärks av god struktur och noggrannhet. Du ska ha erfarenhet att jobba i PMO eller annat, likvärdigt administrativt system.

Dina kontaktytor är många. För att lyckas i rollen som skolsköterska behöver du trivas med att involvera och samspela med andra. Med fokus på elevens trygghet och hälsa har du ett nära samarbete med rektor, kollegor inom elevhälsan och kollegor i andra befattningar på skolan. Det är meriterande om du har kunskap om elevhälsans plats i skolans värld. Du har god administrativ och digital kompetens.

Du har förmåga att ta ansvar för ditt uppdrag och kan samtidigt se verksamheten ur ett helhetsperspektiv. Du är empatisk, flexibel och målinriktad, med gott omdöme, hög noggrannhet och god samarbetsförmåga. För att lyckas i rollen arbetar du strukturerat och kan planera verksamheten både på kort och lång sikt. Du är trygg i att fatta beslut inom ramen för ditt uppdrag och arbetar med god struktur och kvalitet.

Vi söker en skolsköterska med engagemang och drivkraft att tillsammans med övriga i elevhälsoteamet vidareutveckla skolans rutiner och organisation inom elevhälsan tillsammans med övriga inom Bräckegymnasiet.

Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt
Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige.

Med hänvisning till lagarna som reglerar registerkontroll så måste den som erbjuds denna tjänst uppvisa utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas.

Till de tjänster där det finns krav på utbildning kommer du som går vidare i rekryteringsprocessen att få lämna in underlag som styrker din utbildning, t.ex. legitimation eller examensbevis. Du kan även bifoga dem direkt i din ansökan.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp.

Om oss

Vår vision är att Göteborg ska vara en internationellt ledande utbildnings- och kunskapsstad. Utbildningsförvaltningen i Göteborg bedriver verksamhet inom kommunal gymnasieskola, vuxenutbildning, yrkeshögskola, anpassad gymnasieskola, komvux som anpassad utbildning samt studie- och yrkesvägledning.



I vårt arbete har vi ett tydligt elevfokus som sätter kunskap och färdigheter i ett sammanhang där inre motivation, medskapande och lust att lära är viktiga ingredienser. Vi arbetar utifrån alla människors lika värde och rättigheter. Tillsammans skapar vi en arbetsmiljö där både elever och medarbetare är delaktiga och verkar för varandras framgång.

Alla platsannonser →

Andra jobb i Göteborg som Skolsköterska

Nedan visas andra jobb i Göteborg som Skolsköterska.

Skolsköterska till Björkåsskolan

Läs mer Sep 10
Beskrivning
Vi hälsar dig varmt välkommen som vår nya skolsköterska till Björkåsskolan i skolområde Sydväst 2. På Björkåsskolan går cirka 300 elever från förskoleklass upp till årskurs 6. Skolan ligger centralt med närhet till friluftsområden och till Frölunda torgs och Göteborgs centrums rika kulturutbud.
Vi söker nu en skolsköterska till Sydväst 2 med placering på Björkåsskolan.
Du kommer att ingå i ett team med skolans elevhälsoteam och tillsammans med skolsköterskorna på vår systerskola, Flatåsskolan. Flatåsskolan, tillsammans med Björkåsskolan, utgör skolområdet Sydväst 2.
Arbetsuppgifter
Som skolsköterska på Björkåsskolan ingår du i skolans elevhälsoteam tillsammans med skolkurator, specialpedagog, skolpsykolog, biträdande rektor och rektor. Teamets uppdrag är att, i samverkan med skolans personal, elever och vårdnadshavare, skapa bästa möjliga förutsättningar för elevernas trygghet, hälsa och lärande. I rollen har du nära kontakt med skolans elever samt omfattande samverkan med vårdnadshavare, externa vårdgivare och myndigheter.
Som skolsköterska inom Grundskoleförvaltningen är du en del av Elevhälsans medicinska insats (EMI). Arbetet är främst hälsofrämjande och förebyggande, där du bidrar med din medicinska och omvårdnadsmässiga kompetens för att stärka elevernas hälsa, utveckling och lärande. Göteborgs Stad arbetar utifrån ett fastställt basprogram för EMI som omfattar hälsobesök, hälsosamtal och vaccinationer. Du ansvarar även för att planera och organisera både ditt eget och skolläkarens mottagningsarbete under läsåret.
Som skolsköterska ingår du dessutom i ett professionsnätverk tillsammans med övriga skolsköterskor inom utbildningsområdet, vilket leds av medicinskt ledningsansvarig (MLA). Du erbjuds introduktionsutbildning och tillgång till mentor under introduktionsperioden. Därutöver erbjuds yrkesspecifik kompetensutveckling samt möjlighet till regelbunden extern handledning.
Kvalifikationer
 Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom hälso- och sjukvård för barn och ungdomar, distriktsköterskeutbildning eller vidareutbildning med inriktning mot skolsköterskeverksamhet.
Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete som skolsköterska eller av arbete med barn och ungdomar. All dokumentation inom elevhälsans medicinska insats (EMI) sker i det digitala journalsystemet PMO, varför erfarenhet av PMO också ses som meriterande.
För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är flexibel, kommunikativ och har god förmåga att skapa förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är trygg i din yrkesroll, ansvarstagande och har lätt för att samarbeta med andra. Rollen som skolsköterska innebär ett stort eget ansvar, vilket ställer krav på att du kan planera, strukturera och organisera ditt arbete på ett självständigt och effektivt sätt.
Eftersom du kommer att vara en aktiv del i skolans hälsofrämjande och förebyggande arbete är det viktigt att du har förmåga att kommunicera, motivera och inspirera andra.
Låter detta som en tjänst för dig?
Tveka då inte att skicka in din ansökan.
Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta oss. Varmt välkommen med din ansökan!
Övrigt
Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.
Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Om oss
Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget
Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt.
Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Ansök nu

Skolsköterskor till höstterminen 2026!

Läs mer Sep 9
Klara söker

skolsköterskor till uppdrag i Göteborgsområdet.

Vi söker främst skolsköterskor med tillgänglighet 80-100% men även lägre omfattning är av intresse.

Krav: Erfarenhet från arbete som skolsköterska samt vidareutbildning till skolsköterska, distriktssköterska eller barnsjuksköterska.

Hör av dig för mer info!

Ort

Göteborg

Arbetsuppgifter

Sedvanliga skolsköterskeuppgifter.

Kvalifikationer

Sjuksköterskeexamen med minst 2 års yrkeserfarenhet med vidareutbildning till skolsköterska, distriktsköterska eller barnsjuksköterska.

Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Önskvärt med kunskap i journalsystemet PMO.

Personliga egenskaper

Som bemanningssjuksköterska hos Klara får du chansen att bredda din kompetens, få nya erfarenheter och utvidga ditt kontaktnät. Som person är du flexibel, lösningsorienterad och initiativtagande.

Du är trygg i din profession och har ett patientfokuserat arbetssätt.

Om arbetsgivaren

Klara är ett auktoriserat bemannings- och rekryteringsföretag.

Det innebär bland annat att vi tillämpar kollektivavtal, att vi har ansvarsförsäkring,

att vi följer etiska regler och allmänna leveransvillkor och att vi har en fastställd jämställdhetsplan. Vi erbjuder även friskvårdsbidrag och rekryteringsbonus.

Vi vill vara en trygg och lyhörd arbetsgivare för dig som värderar frihet, omväxling och spännande utmaningar i din roll som sjuksköterska.

Det betyder i klartext fungerande rutiner men också värme, gemenskap, kompetensutveckling och omtanke.

Vården behöver vår kompetens – på flera sätt.

Ansökan

Du är varmt välkommen att skicka in din ansökan till oss redan idag.

Har frågor om den utannonserade tjänsten är du välkommen att kontakta oss.

På vår hemsida www.klarakompetens.se/lediga-uppdrag/ presenterar vi alla våra lediga uppdrag.

Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan.

Tillsättning

Ansök nu

Skolsköterska till Åkeredsskolan

Läs mer Sep 8
Beskrivning
Åkeredsskolan söker nu en skolsköterska! Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 80 % för dig som vill vara med och bidra till elevers hälsa och välmående.
Åkeredsskolan ligger i en havsnära miljö med närhet till natur och stora möjligheter till rika naturupplevelser. Hos oss går elever från förskoleklass till årskurs 6. Efter flera års utvecklingsarbete flyttade vi hösten 2025 in i vår nya, moderna och ändamålsenliga skolbyggnad, som erbjuder en inspirerande miljö för såväl elever som medarbetare.
Åkeredsskolan är en skola där elevernas trygghet, välmående och utveckling står i centrum. Skolan arbetar aktivt för att skapa goda och hållbara relationer mellan elever, personal och vårdnadshavare. Det finns en tydlig ambition att alla elever ska känna sig sedda, respekterade och ha tillgång till trygga vuxna som de kan vända sig till. Skolan präglas av ett nära samarbete mellan personal och elevhälsa, med fokus på att uppmärksamma elevernas olika behov och skapa goda förutsättningar för lärande och studiero. Personalen arbetar tillsammans för att skapa en trygg och inkluderande miljö där eleverna får möjlighet att utvecklas både kunskapsmässigt och socialt.
Arbetsuppgifter
Som skolsköterska inom Grundskoleförvaltningen är du en del av Elevhälsans medicinska Insats, EMI. Göteborgs Stad har ett fastslaget basprogram för EMI som innefattar hälsobesök, hälsosamtal, vaccinationer. Skolsköterskan ansvarar för att organisera och planera sitt eget och skolläkarens mottagningsarbete under läsåret. Arbetet innefattar också frågor som rör elevernas arbetsmiljö, skolans värdegrund och livsstilsrelaterad ohälsa och du blir en länk i skolans elevhälsoteam. Du arbetar främst hälsofrämjande och förebyggande och bidrar med din omvårdnadskompetens för att skapa bästa möjliga förutsättningar för elevens hälsa, utveckling och lärande.
 
I din roll som skolsköterska har du möjlighet att göra skillnad och jobbar nära elevhälsans övriga personal, skolans ledning och självklart all pedagogisk personal på skolorna. Du samarbetar även med vårdnadshavare och myndigheter utanför skolan.
 
Rektor är din närmsta chef. Som skolsköterska ingår du i ett professionsnätverk för utbildningsområdets övriga skolsköterskor som leds av medicinskt ledningsansvarig, MLA. Du erbjuds introduktionsutbildning och tillgång till mentor under introduktionstiden. Skolsköterskor får yrkesspecifik kompetensutveckling och har möjlighet till regelbunden handledning utanför skolan. 
Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom hälso- och sjukvård för barn och ungdomar, distriktsjuksköterskeutbildning eller med vidareutbildning inriktning skolsköterska. All dokumentation för skolsköterskor och skolläkare samt elevhälsan sker i vårt digitala journalsystem, PMO. Meriterande är erfarenhet av arbete som skolsköterska och om du arbetat med barn och ungdomar.
För att lyckas i din roll är det viktigt att du är flexibel, kommunikativ och har förmåga att skapa goda förtroendefulla relationer med elever, föräldrar och lärare. Du är trygg i din yrkesroll, ansvarsfull, och har lätt för att samarbeta. Som skolsköterska hos oss har du en självständig roll och du behöver en god förmåga att planera och organisera ditt arbete på ett bra sätt. Då du kommer att vara aktiv i det hälsofrämjande arbetet är du bra på att kommunicera, motivera och inspirera.
Om du tycker detta låter intressant så tveka inte på att söka tjänsten. Har du frågor så bara ta kontakt med oss.
Varmt välkommen med din ansökan!
Övrigt
Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.
Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Om oss
Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget
Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt.
Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Ansök nu

Sigrid Rudebecks gymnasium söker skolsköterska.

Läs mer Sep 2
Sigrid Rudebecks gymnasium är en fristående icke vinstdrivande gymnasieskola belägen i centrala Göteborg. Vi erbjuder två högskoleförberedande program och har cirka 550 elever och ett fyrtiotal medarbetare. Vi ska nu utöka vår elevhälsa med ytterligare en skolsköterska som ska arbeta 50%. Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning som barnsjuksköterska, distriktssköterska eller skolsköterska.
Som skolsköterska ansvarar du för elevhälsans medicinska insats. Uppdraget är att arbeta förebyggande och hälsofrämjande både på grupp- och individnivå för att bidra till att alla elever ges bästa möjliga förutsättningar för lärande, hälsa och utveckling.
Tillsammans med befintlig skolsköterska, skolkurator, specialpedagog, skolpsykolog, skolläkare och skolledning arbetar du i skolans elevhälsoteam för att skapa en trygg och inkluderande skolmiljö där varje elev får stöd att nå utbildningens mål. I rollen bidrar du med medicinsk kompetens i elevhälsoarbetet.
Du dokumenterar, följer upp och utvärderar insatserna enligt gällande riktlinjer och bidrar till en hög kvalitet och patientsäkerhet i verksamheten. Du dokumenterar ditt arbete i enlighet med hälso- och sjukvårdslagen, vi använder journalsystemet Prorenata.
Du trivs med att ha fokus på ett långsiktigt, förebyggande och hälsofrämjande arbete med elever och kan balansera detta förebyggande arbete med åtgärdande arbete när det behövs. Du bemöter ungdomar med empati och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du har god förmåga att samarbeta, kan vara flexibel när det behövs och är trygg och lugn i din yrkesroll. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Ansök nu

Skolsköterska till södra skärgården

Läs mer Sep 2
Beskrivning
På skolorna i södra skärgården arbetar vi för likvärdighet och samsyn för att skapa en röd tråd och en känsla av en skärgårdsskola. Din tjänst kommer vara fördelad på Donsö och Styrsöskolan. Donsöskolan är en f-6 skola med 135 elever och Styrsöskolan är en f-9 skola med 275 elever. Tjänsten är ett föräldravikariat med start 7 jan 2027 till 31 dec 2027 med möjlighet till eventuell förlängning.
Viktiga framgångsfaktorer för vårt skolområde är ett gott samarbete mellan hem och skola, höga förväntningar, engagerade och kompetenta medarbetare samt studiemotiverade elever. Vår målsättning är att utifrån småskalighetens förutsättningar forma skolor och fritidshem som ger barnen de bästa förutsättningar att ta sig an världen.
Skärgårdsfärjorna går regelbundet från Saltholmen och tar dig till våra skolor på mindre än 20 minuter. Välkommen till natursköna omgivningar med närheten till skog och hav!
Arbetsuppgifter
Tjänsten innebär att du arbetar ca 30% på Donsöskolan och 70% på Styrsöskolan, men då skolorna ligger i samma skolområde och med ett gemensamt elevhälsoteam finns det ett nära samarbete mellan skolorna.
Som skolsköterska jobbar du nära elevhälsans personal, skolans personal och ledning för att skapa bästa möjliga förutsättningar för elevens hälsa och lärande. Som skolsköterska samarbetar du även med vårdnadshavare och myndigheter utanför skolan. Genom att sätta hälsa och lärande i ett sammanhang bidrar du som skolsköterska till elevernas välmående och till deras möjlighet att nå utbildningens mål.
Du medverkar på skolornas elevhälsomöten och tillför medicinsk kompetens i olika sammanhang där du samverkar med pedagoger, rektorer och övriga i främjande och förebyggande insatser. Du gör analyser av hur elevernas medicinska historik och nuvarande situation påverkar behov av stöd och insatser på individ-, grupp- och organisationsnivå.
Du arbetar förebyggande och hälsofrämjande utifrån de styrdokument som finns i hälso- och sjukvårdslagen samt skollagen, vägledning för elevhälsan samt Göteborgs Stads Metodstöd för elevhälsans medicinska insats. Där ingår bland annat hälsobesök, hälsosamtal, vaccinationer och frågor som rör elevernas arbetsmiljö, Du har gruppverksamhet vid behov samt egen öppen mottagning och mottagning tillsammans med skolläkaren.
Du ingår i ett professionsnätverk för utbildningsområdets övriga skolsköterskor med regelbundna möten för kvalitetsutveckling och stöd i arbetet, som leds av medicinskt ledningsansvarig, MLA. Skolsköterskorna i nätverket erbjuds även handledning och yrkesspecifik kompetensutveckling.
Kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom hälso- och sjukvård för barn och ungdomar, distriktsjuksköterskeutbildning eller med vidareutbildning inriktning skolsköterska.
Om du tidigare har arbetat som skolsköterska eller har erfarenhet av hälsofrämjande arbete med barn och ungdomar är det meriterande. Har du erfarenhet av att arbeta med PMO eller likvärdigt datasystem är även det meriterande.
För att lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du har god samarbetsförmåga, är ansvarstagande och kan prioritera ditt arbete utifrån aktuell situation. Förutom att du är trygg i din yrkesroll tycker du om att arbeta med människor. Du har förmåga att bygga förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och andra du möter i din yrkesroll. Du har en öppen och positiv attityd då du har elevens behov som utgångspunkt för ditt agerande.
Varmt välkommen till oss!
Övrigt
Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.
Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Om oss
Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget
Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt.
Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Ansök nu

Andra jobb i Göteborg från GÖTEBORGS KOMMUN

Nedan visas andra jobb i Göteborg från GÖTEBORGS KOMMUN .

Fordonstekniker till Räddningstjänsten Storgöteborg

Fordonstekniker/Bilmekaniker/Personbilsmekaniker
Läs mer Sep 12
Nytt
På Räddningstjänsten Storgöteborg arbetar vi för ett tryggt och säkert samhälle.
Vår vision, Tillsammans för en trygg och säker värld, vägleder oss i allt vi gör. Med trygghet, säkerhet och omtanke som grund bidrar vi tillsammans till att förebygga olyckor, skapa värde för samhället och finnas där när människor behöver oss.
Hos oss är du en viktig del av ett meningsfullt uppdrag där samarbete, utveckling och ansvar går hand i hand. Tillsammans arbetar vi för att vara en organisation för alla och för att möta framtidens utmaningar med kunskap, engagemang och handlingskraft.
När det verkligen gäller måste allt fungera
Vårt uppdrag bygger på att vi kan lita på våra fordon och hjälpmedel, varje dag, året om. Tack vare våra skickliga fordonstekniker kan utryckningspersonalen fokusera på det viktigaste av allt: att rädda liv.
Nu söker vi dig som vill bidra till ett tryggare samhälle genom att säkerställa att vår fordonspark alltid är i bästa möjliga skick. Som fordonstekniker hos Räddningstjänsten Storgöteborg får du ett meningsfullt arbete där kvaliteten i det du gör kan vara avgörande när människor behöver hjälp som mest.
Hos oss väntar en varierad vardag med goda möjligheter att utvecklas inom yrket, tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor.
Om tjänsten
Som fordonstekniker ansvarar du för service, underhåll, reparationer och felsökning av våra fordon och tekniska system. Arbetet omfattar både chassi och påbyggnationer, och du kommer att arbeta med en bred fordonsflotta som innefattar:
Tunga och lätta fordon
Specialfordon för räddningstjänst
Maskiner
Motorcyklar
Båtar

I tjänsten ingår även viss administration samt andra arbetsuppgifter som förekommer inom Tekniska avdelningen.
Vår verkstad är belägen i Kålltorp, men arbetet innebär även resor då reparationer ibland utförs ute i verksamheten eller när fordon behöver hämtas och lämnas. Beredskapstjänstgöring ingår.
Vem är du?
Vi söker dig som är noggrann, ansvarstagande och lösningsorienterad. Du trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra, och har lätt för att skapa goda relationer med såväl kollegor som kunder och leverantörer.
För att lyckas i rollen tror vi att du:
Arbetar strukturerat och kvalitetsmedvetet
Tar ansvar och driver ditt arbete framåt på ett prestigelöst sätt
Är flexibel och har lätt att anpassa dig till förändrade förutsättningar
Har en positiv inställning och ser möjligheter snarare än hinder
Bidrar till ett gott samarbete och en hjälpsam arbetsmiljö

Hos oss är lagarbete en självklar del av kulturen. Vi vet att vi lyckas bäst tillsammans.
Kvalifikationer
Du har:
Fordonsteknisk utbildning
Minst tre års relevant yrkeserfarenhet
Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift
B-körkort

Det är meriterande om du har:
Erfarenhet av avancerad diagnostik och felsökning
C-körkort
Kunskap inom hydraulik, pneumatik och styrsystem
Erfarenhet av arbete med tunga fordon eller specialfordon
Ett intresse för teknisk utveckling och framtidens fordonsteknik

Övrigt
En anställning hos Räddningstjänsten Storgöteborg kan innebära placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras innan beslut om anställning. För vissa tjänster som är placerade i säkerhetsklass krävs även svenskt medborgarskap.
Med anställningen följer krigsplacering inom Räddningstjänsten Storgöteborg med allmän tjänsteplikt, vilket innebär att du är skyldig att tjänstgöra vid höjd beredskap eller krig. Inför anställning genomförs alkohol- och drogtest enligt organisationens policy och i samarbete med vår företagshälsa. För vissa tjänster kan även arbetspsykologiska tester och stresstester ingå i rekryteringsprocessen.
I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personliga egenskaper och hur dina erfarenheter och förmågor kan bidra till vårt uppdrag och vår fortsatta utveckling. Räddningstjänsten Storgöteborg strävar efter att vara en arbetsplats där olikheter tas tillvara och där olika erfarenheter, perspektiv och bakgrunder bidrar till att stärka verksamheten.
Välkommen med din ansökan.

Ansök nu

Samordnare till Atom Studios i Angered

Ungdomskonsulent, fritid
Läs mer Sep 11
Vill du vara med och skapa möjligheter för unga i Angered?
Atom Studios är en mötesplats för unga 15–22 år där kreativitet, kultur och gemenskap står i centrum. VI möter unga genom musik, dans, media, events och fritidsverksamhet. Vi samarbetar med bland annat föreningar, kulturskolan, skolor och andra aktörer för att skapa en levande och tillgänglig mötesplats.
Vi söker nu ensamordnare som vill hålla ihop, utveckla och driva verksamheten framåt. Du trivs med att skapa struktur, få människor och verksamheter att samarbeta och samtidigt arbeta nära ungdomarna. Vi söker dig som har ett genuint engagemang för ungdomar och ungas rätt till en meningsfull fritid, delaktighet och möjlighet att utvecklas.
Angered är en stadsdel med stora möjligheter och starkt engagemang, men också samhällsutmaningar som påverkar många ungas vardag. Vi vill vara en plats där unga får känna gemenskap, utveckla sina intressen, ta ansvar och göra sin röst hörd. Du tror på ungas förmåga och potential och vill skapa en verksamhet där de känner sig välkomna och delaktiga.
Atom Studios är en del av fritidsverksamheterna i Göteborgs Stad.
Arbetsuppgifter
Som samordnare är du ett nav mellan medarbetare, ungdomar, föreningar, samarbetspartners och andra verksamheter i huset. Du kombinerar verksamhetsutveckling, samordning och arbetsledning med operativt arbete nära ungdomarna. Du planerar och följer upp verksamheten, leder och stöttar arbetsgruppen, planerar bemanning och prioriteringar samt driver utvecklingsfrågor tillsammans med kollegor.
Du arbetsleder teamet på Atom Studios och stödjande servicefunktioner i huset. Du skapar struktur och samverkan mellan verksamheterna och har kontakt med bland annat Kulturskolan, Angereds folkhögskola, Hälsoteket och föreningar. Du har också överblick över bokningar och lokalanvändning. Du samordnar events och arrangemang och skapar förutsättningar för unga att själva delta, skapa och arrangera.
Rollen passar dig som trivs med att växla mellan helhet och detaljer – från verksamhetsplanering till praktiska situationer och möten med ungdomar.
Kvalifikationer
Du som söker har högskoleutbildning och några års erfarenhet av att arbetsleda och koordinera verksamhet. Det är meriterande med erfarenhet av föreningssamverkan, kulturverksamhet, eventproduktion eller arbete i områden med socioekonomiska utmaningar.
Du tycker om att få saker att hända och ärstrukturerad, flexibel och lösningsorienterad. Du kan prioritera och följa upp även när mycket händer samtidigt. Du är trygg i att arbetsleda andra och skapar engagemang kring gemensamma mål. Samtidigt är du relationsskapande och prestigelös och trivs med att samarbeta med människor med olika roller och kompetenser.
Framförallt vill du arbeta nära ungdomar och möta dem där de är.
Vi tror att du har:
erfarenhet av verksamhetsutveckling,
samordning, projektledning eller liknande erfarenhet av att arbetsleda eller koordinera andra
god förmåga att planera, strukturera och prioritera erfarenhet av att driva processer från idé till genomförande
god kommunikativ och relationsskapande förmåga
erfarenhet av ungdoms-, kultur-, fritids- eller föreningsverksamhet
förståelse för delaktighet, inkludering och jämlika möjligheter förmåga att arbeta både strategiskt och operativt

Hos Atom Studios får du en varierad roll med möjlighet att påverka både verksamhetens vardag och långsiktiga utveckling. Du blir en del av ett engagerat team där relationer, kreativitet och ungas egna drivkrafter står i centrum. Det är ett uppdrag för dig som vill få saker att hända och skapa en plats där unga kan hitta gemenskap, utveckla sina intressen, skapa och ta plats.
Uppdraget är ett vikariat till juli 2027 med möjlighet till förlängning. I tjänsten ingår regelbundet kvällsarbete.
I denna rekrytering kommer vi inte efterfråga ett personligt brev utan du kommer få svara på ett antal urvalsfrågor.
Välkommen med din ansökan!
Övrigt
För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år alternativt är i en ledande befattning inom kommun behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623
 
Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad
 
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan.
 
Om oss
Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

Ansök nu

Undersköterskor till Hemtjänsten samt Larmenheten inom Göteborgs Stad

Undersköterska, hemtjänst och äldreboende
Läs mer Sep 11
Om jobbet
Vill du vara med och skapa en trygg och meningsfull vardag för andra? Som undersköterska har du en viktig roll i att ge stöd, omsorg och ett gott bemötande utifrån varje individs behov. Genom ditt engagemang och din kompetens bidrar du till att människor kan leva ett självständigt, värdigt och innehållsrikt liv.
Arbetet är varierande och omfattar personlig omvårdnad, stöd vid måltider, aktiviteter och serviceinsatser. Efter delegering utför du även hälso- och sjukvårdsuppgifter. Du arbetar personcentrerat och samverkar med kollegor, anhöriga och andra yrkesgrupper för att skapa en omsorg av hög kvalitet.
I rollen ingår att planera, genomföra, följa upp och dokumentera insatser digitalt. Du bidrar till verksamhetens utveckling genom ett professionellt förhållningssätt och fokus på kvalitet.
Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du använder din yrkeskompetens och skapar förtroendefulla relationer. Varje dag erbjuder nya möten och möjligheten att göra skillnad för de människor vi finns till för.
Det här söker vi
Just nu söker vi undersköterskor till hemtjänstcentralerna:
Karl Johansgatan, Prinsgatan, Gårdavägen Norra, Wieselgrensplatsen, Kyrkbyn, Torslanda Söder, Kortedala Östra, Västra Bergsjön, Hammarkullen/hjällboHögsbo, Södra Frölunda, Askim, Larmenheten Östra, Trygghetslarm Askim-Frölunda-Högsbo
Vi erbjuder tillsvidareanställningar på heltid till samtliga verksamheter. Tjänsterna till Trygghetslarm Askim-Frölunda-Högsbo gäller vikariat på 6 månader. Arbetstiden är dag och kväll samt varannan helg.
Om dig
Kvalifikationer
Utbildad undersköterska, kan visa socialstyrelsens intyg om skyddad yrkestitel alternativt kan visa att du var anställd som undersköterska vid införandet av de nya reglerna
Goda kunskaper i svenska i tal och skrift
Rollen kräver datorvana för dokumentation och avvikelsehantering i olika IT-system
Wieselgrensplatsen, Torslanda Söder, Hammarkullen/hjällbo, Kyrkbyn B-körkort, cykelvana
Kortedala Östra, Västra Bergsjön, Högsbo, Södra Frölunda, Askim Cykelvana
Trygghetslarm Askim-Frölunda-Högsbo B-körkort
Larmenheten Östra B-körkort, erfarenhet av arbete på hemtjänst, erfarenhet inom vården. 

Meriterande
Tidigare erfarenhet av vård-och omsorgsarbete
Prinsgatans Erfarenhet inom demens, psykiatri, uppdragsmottagning/planering
Kyrkbyn Erfarenhet av arbete med personer som har en demensdiagnos 
Torslanda Söder IBIC, lågaffektivt bemötande och socialpsykiatri
Kortedala Östra Arabiska, persiska
Hammarkullen/hjällbo Erfarenhet av arbete med fast omsorgskontakt
Larmenheten Östra Erfarenhet av tidigare arbete på larmenhet

Personliga egenskaper
Som anställd i hemtjänsten/larmenheten visar du respekt och hänsyn för de du möter i din yrkesroll. Omsorgstagarens behov är utgångspunkt för ditt agerande. Din kommunikation är en viktig del av ditt arbete eftersom du informerar kollegor om viktiga händelser, du har samtal med omsorgstagarna samt att du behöver dokumentera.
Arbete i hemtjänsten/larmenheten består till stor del av självständigt arbete och eget ansvar men du arbetar även gemensamt med dina kollegor med omsorgstagarens bästa i fokus. Arbetsuppgifterna varierar utifrån omsorgstagarens behov och därför är det viktigt att du kan anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar.
Välkommen med din ansökan!
Övrigt
Vi är Sveriges största kommunala vård- och omsorgsaktör. Hos oss får du:
• En arbetsgivare som främjar lika rättigheter och möjligheter oavsett bakgrund eller yrkeskompetens
• Trygg anställning
• Meningsfulla arbetsuppgifter
• Karriärmöjligheter och kompetensutveckling
• Heltidsanställning med möjlighet till deltid
• Goda semestervillkor
• Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden
Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Där finns även information om andra förmåner som finns i Göteborgs stad.
I denna rekrytering ansöker du utan personligt brev. När du söker kommer du få svara på frågor relevanta för tjänsten. Dina svar blir en viktig del av vårt urvalsarbete.
Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister tillsammans med giltig identitetshandling. Du ska beställa “Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning” och utdraget ska vara oöppnat. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister vilket du kan göra via följande länk.
Har du skyddade personuppgifter? Ring rekryterande chef för att få reda på fler ansökningsalternativ istället för att skicka in en ansökan. Annars ansöker du via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Vi undanber oss erbjudanden om kompetensförmedling, annonsering och rekryteringshjälp. I denna rekryteringsprocess är valet av rekryteringskanaler redan bestämt.
Kontakt
Se kontaktuppgifter till respektive enhet i nästa steg när du klickat på ''Ansök via extern webbplats''.
Om oss
Vi är Sveriges största kommunala vård- och omsorgsaktör i framtidens viktigaste bransch. Hos oss gör du skillnad i vardagen genom att skapa trygghet och glädje för Göteborgs äldre. Vi kombinerar modern teknik med det som aldrig kan automatiseras: värmen i ett äkta möte. Här får du både karriärmöjligheter och ett arbete som betyder något. Tillsammans skapar vi världens bästa stad för ett långt och värdigt liv. Välkommen.

Ansök nu

Enhetschef skolfam grundskoleförvaltningen

Enhetschef, offentlig förvaltning
Läs mer Sep 11
Beskrivning
Enhetschefen för Skolfam har i uppdrag att leda och utveckla arbetet i Grundskoleförvaltningen med fokus på barn i samhällets vård och deras skolgång. Arbetet innebär hög grad av samverkan med de fyra socialförvaltningarna. Enheten Skolfam har i uppdrag att arbeta med arbetsmodellen Skolfam vilket är en arbetsmodell vars syfte är att stärka skolresultaten för familjehemsplacerade barn. Enheten har också i uppdrag att ge skolstöd kring barn i samhällets vård som har en placering i annan placeringsform såsom jourhem, HVB och SiS. Enheten Skolfam kan även ge stöd till Grundskoleförvaltningens skolor när de har placerade elever på sin skola.
På enheten finns 25 medarbetare som till professionen är psykologer eller specialpedagoger. Medarbetarna har sin anställning i Grundskoleförvaltningen men har sin fysiska arbetsplats på 5 olika socialtjänstkontor runt omkring i staden. Du som chef för enheten Skolfam har din fysiska utgångspunkt på Grundskoleförvaltningens kontor på Gamlestads Torg men behöver vara flexibel utifrån arbetsplats då dina medarbetare finns i hela staden. 
Arbetsuppgifter
Enhetschefen uppdrag är att kvalitetssäkra och utveckla skolfamarbetet i Göteborgs Stad så att skolfam-modellen anpassas och organiseras efter rådande författningar, beslut och samhällets behov. Även nationell samverkan ingår i uppdraget.
Enheten har en utsedd PLA, Psykologiskt Lednings Ansvarig, som lokalt leder arbetet som faller inom hälso- och sjukvårdsarbetet. Enhetschefen har i uppdrag att samverka och stödja Verksamhetschef HSL och PLA så att dessa kan fullgöra sina åtagande och ansvar.
I rollen ingår att verka inom ramen för den överenskommelse som upprättas för Skolfam mellan stadens förvaltningar. Enhetschefen har en central roll i stadens gemensamma styrgrupp för Skolfam. I uppdraget ingår att redovisa resultat, utvärderingar och Skolfams nationella rapport för uppdragsgivaren som ska ligga till grund för förvaltningens fortsatta planering av arbete.
Som chef har du personal- budget- och arbetsmiljöansvar för enheten Skolfam. Det innebär bl a att du tar ett aktivt ansvar för arbetsmiljön för medarbetare som arbetar på flera fysiska platser och säkerställer likvärdiga förutsättningar för hälsa, säkerhet och delaktighet genom ett närvarande och systematiskt arbetsmiljöarbete.
Du ingår i en ledningsgrupp tillsammans med stadens fyra elevhälsochefer samt andra enhetschefer på central förvaltning.
Välkommen med din ansökan! Intervjuer sker främst den 5/9 och 6/9
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
Högskoleexamen motsvarande minst 180 hp med kandidatexamen inom något av elevhälsans område t ex psykologisk, specialpedagogisk inriktning eller annan examen som är relevant för tjänsten.
Erfarenhet av ledaruppdrag inom skola eller annan verksamhet som är relevant för tjänsten.
Erfarenhet av arbetsmiljöfrågor.                                                                                     
Kunskaper och erfarenhet inom skolans, pedagogikens och elevhälsans områden.
Kunskaper och erfarenhet av samverkan med socialtjänsten.
Goda digitala färdigheter.

Det är meriterande om du har:
Genomgått chefs- och/eller ledarutvecklingsprogram.
Erfarenhet som enhetschef inom elevhälsa, socialtjänst, Skolfam eller annan verksamhet som angränsar till Skolfams verksamhetsområde.
Praktisk erfarenhet och kunskap om skolfamarbete.
Erfarenhet att leda och organisera verksamheter som omfattas av HSL.
Utbildning inom processorienterat arbete, handledning, teamutveckling, kollegiala lärprocesser eller motsvarande.
Erfarenhet av att på strategisk och operativ nivå leda systematiskt kvalitetsarbete för skola eller socialtjänst.

Personliga kompetenser:
I rollen krävs att du är en tydlig och god kommunikatör som får gehör för tankar och idéer samt har god förmåga att ta andras perspektiv i beaktning. Du kan sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang och visar intresse för och samverkar i övergripande frågor för att skapa mervärde. Det är även viktigt att du motiveras av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling.
Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information.
I rollen är det även viktigt att du lyssnar på andra människor i syfte att förstå deras behov och söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke.
Övrigt
Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.
Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Om oss
Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget
Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt.
Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Ansök nu

Systemutvecklare med fokus på AI och dataanalys

Systemutvecklare/Programmerare
Läs mer Sep 11
Beskrivning
Vi söker en erfaren systemutvecklare som vill bygga förvaltningens dataplattform och våra AI-drivna tjänster. Du arbetar hands on i Python och , du modellerar data så att den går att lita på, och du tar tjänsterna hela vägen till drift i container och moln. Just nu bygger vi upp både plattformen och arbetssättet runt den. Du kommer in med erfarenhet från miljöer där utveckling och drift hänger ihop. Vill du vara med och bygga en av Sveriges mest nyfikna och ansvarsfulla AI och data funktioner i offentlig sektor med händerna på koden - häng med!
Om enheten för utveckling och transformation
Vi är ett tvärfunktionellt team där utvecklingsledare, analytiker, kommunikatörer och teknikspecialister verkar tillsammans. Vårt uppdrag är att etablera moderna arbetssätt, bygga förmågor och leverera lösningar som håller i vardagen från strategi till praktik. Här trivs du som vill vara med och skapa nytt, testa, lära och skala det som fungerar.
Arbetsuppgifter
Som systemutvecklare i vårt team kommer du att:
Utveckla applikationer och API:er i Python, främst FastAPI, mot våra egna datalager och mot stadens system.
Bygga och vidareutveckla dataplattformens analyslager och semantiska lager: modellering, mått och dimensioner definierade på ett ställe, datakontrakt och tester, versionshanterat som kod.
Bygga och underhålla ETL och ELT flöden mot både befintlig Server-miljö och Intraservices lakehouse, med schemaläggning och felhantering som går att felsöka.
Containerisera och driftsätta tjänster i OpenShift, med automatiserade flöden via CI/CD och GitOps, loggning och larm.
Ta AI stöd från prototyp till förvaltningsbar tjänst: integrationer mot språkmodeller, RAG mot förvaltningens eget material, utvärdering av kvalitet, kostnadskontroll och spårbarhet.
Dokumentera arkitekturbeslut, driftinstruktioner och runbooks som en del av arbetet, samt delta i kodgranskning och parprogrammering.
Översätta verksamhetens behov till tekniska krav tillsammans med verksamheten. 
Samverka tätt med CTO och arkitektur, analytiker och Intraservice som plattformsleverantörer. 

En vanlig dag kan röra sig från att på förmiddagen modellera om ett mått tillsammans med en analytiker, till att på eftermiddagen felsöka en pipeline, granska en kollegas kod och rulla ut en ny version av en tjänst. Rollen växlar mellan det arkitektoniska och det handfasta, och mellan att bygga nytt och att göra befintliga tjänster stadigare. Du tränar inte egna modeller och du arbetar inte med bildigenkänning, tyngdpunkten ligger på data, integration och drift.
Kvalifikationer
Krav:
Högskoleutbildning som är relevant för tjänsten, eller utbildning och erfarenhet som vi sammantaget bedömer som likvärdig.
Flerårig erfarenhet av systemutveckling i Python på professionell nivå, i kod som ett team ska underhålla vidare.
God kunskap i och datamodellering: du kan förklara varför en modell ser ut som den gör och ta fullt ansvar för den. 
Erfarenhet av containerisering med Docker samt praktisk erfarenhet av Kubernetes eller OpenShift.
Erfarenhet av att själv ha byggt automatiserade flöden för test och driftsättning, i GitLab CI, GitHub Actions eller motsvarande, med relevant versionshantering. 
Erfarenhet av att arbeta i team runt en gemensam kodbas, där flera personer utvecklar, granskar och driftsätter samma tjänster.
God teknisk förståelse för AI och generativ AI och hur det tillämpas i en verksamhet.
God svenska i tal och skrift

Meriterande:
Erfarenhet av semantiska lager och metriklager, till exempel Cube, dbt Mesh, Semantic Layer eller Lightdash.
Praktisk erfarenhet av LLM-integration: RAG, embeddings, utvärdering av svar och kostnadsstyrning.
Erfarenhet av lakehouse och analysmiljöer, till exempel Databricks, Delta Lake, DuckDB eller Iceberg.
Erfarenhet av Argo CD och Kustomize eller Helm.
Erfarenhet av AI och digitalisering i offentlig sektor, och av juridik kopplad till data och AI (GDPR, AI-förordningen samt offentlighet och sekretess).
Erfarenhet av datadrivna lösningar, BI och beslutsstöd, till exempel Metabase eller Power BI.

Personliga kompetenser:
Självgående och ansvarstagande: du tar en uppgift från design till drift och trivs även om det är otydlig i kanterna. 
Pedagogisk och kommunikativ: du får verksamhet, teknik och juridik att förstå varandra och anpassar budskapet efter mottagare.
Analytisk och omdömesgill: du väger möjlighet mot risk och strävar efter att förstå tekniska ställningstaganden även när informationen är ofullständig.
Strukturerad och resultatorienterad: du tar en idé hela vägen till verklig, hållbar nytta och lämnar efter dig lösningar som går att förvalta.
Relationsskapande och prestigelös: du bygger förtroende brett, delar med dig av det du kan och trivs i en tvärfunktionell, självorganiserande miljö.

Inför anställning genomförs kontroll enligt Göteborgs Stads regel för rekrytering, inklusive kontroll av identitet och medborgarskap.
Välkommen med din ansökan!
Övrigt
Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.
Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Ansök nu

Enhetschef skolfam grundskoleförvaltningen

Enhetschef, offentlig förvaltning
Läs mer Sep 11
Beskrivning
Enhetschefen för Skolfam har i uppdrag att leda och utveckla arbetet i Grundskoleförvaltningen med fokus på barn i samhällets vård och deras skolgång. Arbetet innebär hög grad av samverkan med de fyra socialförvaltningarna. Enheten Skolfam har i uppdrag att arbeta med arbetsmodellen Skolfam vilket är en arbetsmodell vars syfte är att stärka skolresultaten för familjehemsplacerade barn. Enheten har också i uppdrag att ge skolstöd kring barn i samhällets vård som har en placering i annan placeringsform såsom jourhem, HVB och SiS. Enheten Skolfam kan även ge stöd till Grundskoleförvaltningens skolor när de har placerade elever på sin skola.
På enheten finns 25 medarbetare som till professionen är psykologer eller specialpedagoger. Medarbetarna har sin anställning i Grundskoleförvaltningen men har sin fysiska arbetsplats på 5 olika socialtjänstkontor runt omkring i staden. Du som chef för enheten Skolfam har din fysiska utgångspunkt på Grundskoleförvaltningens kontor på Gamlestads Torg men behöver vara flexibel utifrån arbetsplats då dina medarbetare finns i hela staden. 
Arbetsuppgifter
Enhetschefen uppdrag är att kvalitetssäkra och utveckla skolfamarbetet i Göteborgs Stad så att skolfam-modellen anpassas och organiseras efter rådande författningar, beslut och samhällets behov. Även nationell samverkan ingår i uppdraget.
Enheten har en utsedd PLA, Psykologiskt Lednings Ansvarig, som lokalt leder arbetet som faller inom hälso- och sjukvårdsarbetet. Enhetschefen har i uppdrag att samverka och stödja Verksamhetschef HSL och PLA så att dessa kan fullgöra sina åtagande och ansvar.
I rollen ingår att verka inom ramen för den överenskommelse som upprättas för Skolfam mellan stadens förvaltningar. Enhetschefen har en central roll i stadens gemensamma styrgrupp för Skolfam. I uppdraget ingår att redovisa resultat, utvärderingar och Skolfams nationella rapport för uppdragsgivaren som ska ligga till grund för förvaltningens fortsatta planering av arbete.
Som chef har du personal- budget- och arbetsmiljöansvar för enheten Skolfam. Det innebär bl a att du tar ett aktivt ansvar för arbetsmiljön för medarbetare som arbetar på flera fysiska platser och säkerställer likvärdiga förutsättningar för hälsa, säkerhet och delaktighet genom ett närvarande och systematiskt arbetsmiljöarbete.
Du ingår i en ledningsgrupp tillsammans med stadens fyra elevhälsochefer samt andra enhetschefer på central förvaltning.
Välkommen med din ansökan! Intervjuer sker främst den 5/9 och 6/9
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
Högskoleexamen motsvarande minst 180 hp med kandidatexamen inom något av elevhälsans område t ex psykologisk, specialpedagogisk inriktning eller annan examen som är relevant för tjänsten.
Erfarenhet av ledaruppdrag inom skola eller annan verksamhet som är relevant för tjänsten.
Erfarenhet av arbetsmiljöfrågor.                                                                                     
Kunskaper och erfarenhet inom skolans, pedagogikens och elevhälsans områden.
Kunskaper och erfarenhet av samverkan med socialtjänsten.
Goda digitala färdigheter.

Det är meriterande om du har:
Genomgått chefs- och/eller ledarutvecklingsprogram.
Erfarenhet som enhetschef inom elevhälsa, socialtjänst, Skolfam eller annan verksamhet som angränsar till Skolfams verksamhetsområde.
Praktisk erfarenhet och kunskap om skolfamarbete.
Erfarenhet att leda och organisera verksamheter som omfattas av HSL.
Utbildning inom processorienterat arbete, handledning, teamutveckling, kollegiala lärprocesser eller motsvarande.
Erfarenhet av att på strategisk och operativ nivå leda systematiskt kvalitetsarbete för skola eller socialtjänst.

Personliga kompetenser:
I rollen krävs att du är en tydlig och god kommunikatör som får gehör för tankar och idéer samt har god förmåga att ta andras perspektiv i beaktning. Du kan sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang och visar intresse för och samverkar i övergripande frågor för att skapa mervärde. Det är även viktigt att du motiveras av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling.
Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information.
I rollen är det även viktigt att du lyssnar på andra människor i syfte att förstå deras behov och söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke.
Övrigt
Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad
Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.
Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida.
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Om oss
Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget
Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt.
Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Ansök nu