Göteborg: Data Engineer - Göteborg

BACKGROUND & RESEARCH PROBLEM
Wheel loaders and other construction machines operate on rough, unstructured and dynamic terrain where the ground is deformable, obstacles appear and disappear, and people and vehicles move nearby. Navigating such terrain safely requires reasoning about where a given machine can go and tightly coupling that reasoning with the control system. This project develops methods for safe navigation on rough and dynamic terrain, such as a construction site, for a wheel loader.
OBJECTIVES
Industry: Safe navigation on rough and dynamic terrain, such as a construction site, for a wheel loader.
Science
· Develop methods for building traversability costs from real-time sensor data for a given machine and sensor modality.
· Develop a framework for the rigorous and efficient integration of traversability costs into safety controllers.
Training: Broaden knowledge of the state of the art in related fields such as model predictive control, control barrier certificates, real-time 3D sensing and mapping, and ML-based sensing and control.
YOUR PROFILE
· MSc in computer science, robotics, electrical engineering, applied mathematics, machine learning or a related field.
· Strong programming skills (Python and/or C++) and a solid mathematical foundation.
· Experience with one or more of: 3D perception, SLAM, computer vision, control theory or machine learning.
· Independent, curious and rigorous, with excellent written and spoken English.
WHAT WE OFFER
· A fully funded doctoral position working on a real industrial problem with access to unique field data from construction sites.
· Co-supervision from academia and an experienced Volvo autonomy/perception team.
· Compute resources (GPU clusters) and access to test machines and sensor platforms.
· A collaborative research environment with the ambition to publish at leading venues.
SCOPE & APPLICATION
Industrial PhD position, approx. 4-5 years, based in Gothenburg, Sweden, with time split between the university and Volvo. To apply, send your CV, grade transcript and a short motivation letter. Scope and start date are agreed together with the supervisors.


As part of the recruitment process, a background check as well as alcohol and drug testing may be conducted. You will be informed if applicable.

Company description:
"Founded in 1927, the Volvo Group is committed to driving prosperity and shaping the future landscape through sustainable transport, mobility, and infrastructure solutions. By offering trucks, buses, construction equipment, power solutions for marine and industrial applications, financing and services that increase our customers’ uptime and productivity. Our headquarters are in Gothenburg, Sweden. Volvo Group shares are listed on Nasdaq Stockholm."
Job description: 
 
Accelerate our digitalization journey
Our digitalization journey is transforming how we develop the competence of our co-workers, how we work internally, and how we interact with dealers across Europe and customers worldwide. Sustainable transport set up and solutions is an area we also see a big focus on moving forward.
As our Digitalization Driver, your purpose will be to accelerate that journey and turn business needs and opportunities into tangible digital improvements. ??
You will combine strategic thinking with hands-on delivery. You will identify business needs, pain points and inefficiencies, challenge existing ways of working, and translate business problems into clear digital requirements and opportunities. This may involve automation, data analytics, AI and machine learning, dashboards, applications, or other digital solutions. This job is located in Gothenburg, Sweden.
 
What you will do
Shape and drive our digitalization roadmap for Service Operations, building, governing and executing it in line with our strategic ambitions for 2030.  The main focus is in the Transport area. ? Create clarity and visibility by communicating roadmap priorities, progress and achievements and preparing clear presentations, status updates and visualizations of business value, risks and next steps.
Drive towards smarter ways of working through data management, process standardization, RPA, AI solutions and orchestration of digital assets. ??
Turn business needs into digital opportunities by identifying pain points and inefficiencies, defining problems, scope, users, expected outcomes and business value, and assessing feasible solutions. ? Build a structured digitalization pipeline, helping collect and assess new ideas while maintaining visibility of requests, initiatives, priorities, ownership and status.
Explore and apply technology by identifying opportunities for automation, data analytics, AI/ML, dashboards and applications, while continuously exploring emerging technologies that could enable the next leap forward. ??
Develop and improve digital solutions using technologies such as Python, Power BI, Databricks, Power Platform and automation tools, including supporting testing, validation and continuous improvement. ?
Build engagement and digital capability, reaching out across teams to support change management, digital competence development and adoption of new solutions. ???

 
Profile description:Who are you?
You are passionate about technology and curious about how digitalization can help teams and people succeed. You enjoy bringing people together, turning ideas into action and sharing knowledge with colleagues. ?
 
You are analytical and pragmatic, with a positive, can-do mindset and drive to deliver results and make an impact. You are comfortable not having every answer from the start: you learn quickly, explore possibilities and put theory into practice. You are also a communicative team player who values the full diversity of the team. ?
?
If you want to make a difference on a global scale, work with next-generation technologies and collaborate with talented teams, we could be a perfect match.
 
Required knowledge and experience
 
An MSc in Engineering, Economics, Computer Sciences, Management or Logistics, or equivalent knowledge gained through proven experience. ??
Knowledge or experience in areas such as process design, information analysis, Robotic Process Automation, Agentic Automation and AI, Python, cloud technology and data management. ??
The ability to connect business requirements with suitable digital solutions and technologies. ?
Strong collaboration and communication skills, with enthusiasm for inspiring colleagues and enabling change. ?

 
What’s in it for you?
This is an opportunity to combine technology, business improvement and collaboration while helping transform processes alongside colleagues and dealers. The role offers the chance to put emerging technologies into practice and see the impact of the solutions you help create. ?
 
Ready for the next move?
We value your data privacy and therefore do not accept applications via email. ?

Company description:
 
 
Trucks Technology & Industrial Division hire team players who are ready to create real customer impact. Our decentralized teams work close to our customers, with speed and autonomy, to build what they truly need. Join us to collaborate on innovative, sustainable technologies that redefine how we design, build, and deliver value. Bring your curiosity, your expertise, and your collaborative energy, and together, we’ll turn bold ideas into tangible solutions for our customers and contribute to a more sustainable tomorrow. 
Job description: 
The role
Our digitalization journey is transforming how we develop the competence of our co-workers, how we work internally, and how we interact with dealers across Europe and customers worldwide. As Digitalization Lead, you will set direction, build alignment and accelerate the delivery of digital improvements that create measurable business value.
 You will combine strategic leadership with hands-on delivery. You will challenge existing ways of working, translate complex business needs into clear digital priorities, and lead cross-functional collaboration from opportunity identification through implementation, adoption and value realization.
 
You will be located in Gothenburg, Sweden and report to Head of Service Operations Development.
 
What you will do

Own and lead the digitalization roadmap for Service Operations Ghent & EU, governing priorities and execution in line with our strategic ambitions for 2030,


Provide direction and thought leadership on digitalization, advising stakeholders on where technology can create the greatest business value and ensuring that initiatives support strategic objectives.


Turn business needs into scalable digital opportunities by clarifying problems, scope, users, expected outcomes, dependencies, risks and value, and by guiding solution choices.


Lead and facilitate digitalization networks and communities of practice across functions and locations. Set purpose and agenda, connect experts and stakeholders, enable knowledge sharing, align priorities and drive joint actions to completion.


Build strong cross-functional partnerships across business stakeholders, Digitalization & IT, developers, data teams, automation teams and relevant Group functions.


Build and govern a structured digitalization portfolio and pipeline, creating transparency of requests, initiatives, priorities, ownership, resources, dependencies, benefits and status.


Explore, evaluate and apply technologies such as automation, data analytics, AI and machine learning, dashboards, applications and emerging digital capabilities.


Guide the development and continuous improvement of digital solutions using technologies such as Python, Power BI, Databricks, Power Platform and automation tools, including testing, validation and implementation follow-up.


Drive process standardization, automation and smarter ways of working through RPA, AI solutions and orchestration of digital assets.


Enable access to the right data through collaboration with Digitalization & IT within SO&T and at Group level, while promoting sound data governance and responsible use of technology.


Lead change and adoption by building engagement, strengthening digital capability and supporting leaders and teams in embedding new solutions and ways of working.


Communicate roadmap priorities, progress, business value, risks and decisions through clear executive-level presentations, status updates and visualizations.


   
Ready for the next move?
We value your data privacy and therefore do not accept applications via email. Last application 15th of October.
Profile description:Who you are
You are a lead digitalization professional who combines strategic perspective, business acumen and technical understanding. You are comfortable taking ownership in an evolving environment, creating structures where it is needed and influencing decisions across organizational boundaries.
 
You bring people together around a shared direction and turn ideas into coordinated action. You communicate with clarity, build trust with senior and operational stakeholders, and balance ambition with pragmatic delivery. You are curious, inclusive and committed to enabling others to succeed.
 
Required knowledge and experience

An MSc in Engineering, Economics, Computer Science, Management or Logistics, or equivalent knowledge gained through proven experience.


Significant experience leading digitalization, business transformation, process improvement or technology-enabled change in a complex organization.


Proven ability to shape roadmaps, prioritize initiatives, establish governance and lead cross-functional delivery from idea to adoption and value realization.


Experience leading networks, communities of practice or cross-functional forums, with the ability to create alignment, mobilize contributors and drive decisions and actions.


Strong stakeholder management and influencing skills, including confidence in engaging senior leaders and translating complex topics into clear recommendations.


Knowledge or experience in areas such as process design, information analysis, robotic process automation, agentic automation and AI, Python, cloud technology and data management.


The ability to connect business requirements with scalable digital solutions, assess trade-offs and guide appropriate technology choices.


Strong communication and change leadership skills, with enthusiasm for building capability, sharing knowledge and enabling adoption.

We offer:
x

Trivs du bakom ratten och gillar ett arbete där tempot är högt och ingen dag är den andra lik?
Nu söker vi en driven och ansvarsfull CE-chaufför till ett uppdrag i Göteborg. Här får du en varierad arbetsdag där effektivitet, punktlighet och säker körning står i fokus. Du kommer att arbeta med godstransporter mellan terminaler och kunder i regionen, där ett välfungerande logistikflöde är avgörande. För dig som trivs med tung trafik, gillar att arbeta i ett högt tempo och känner dig trygg bakom ratten är detta en spännande möjlighet.
Om rollen
I rollen som CE-chaufför utgår du från Göteborg och ansvarar för att transportera gods mellan terminaler och kunder enligt planerade körningar. Arbetet innebär en varierad vardag med både körning i stadstrafik och transporter i regionen. Du behöver kunna hantera ett högt arbetstempo, planera din körning effektivt och anpassa dig efter trafikläget och de förutsättningar som uppstår under arbetsdagen.
Du ansvarar för att godset transporteras säkert och kommer fram i rätt tid. Arbetet ställer krav på att du är noggrann, har ett gott säkerhetstänk och kan fatta självständiga beslut när situationen kräver det. Du har löpande kontakt med kollegor och andra funktioner inom logistikkedjan, vilket gör samarbete och tydlig kommunikation till viktiga delar av rollen.
Du blir en viktig del av verksamheten där ditt arbete bidrar till att transporter, leveranser och det dagliga logistikflödet fungerar smidigt. Vi söker därför dig som tar ansvar för dina arbetsuppgifter, håller en hög servicenivå och förstår vikten av att leverera med kvalitet varje dag.
Vi söker dig som
Har CE-körkort och ett giltigt YKB.
Har erfarenhet av att köra tung lastbil och känner dig trygg i trafiken.
Har erfarenhet av trailer och terminalkörning, vilket är meriterande.
Är bekväm med stadskörning och kan hantera trafikintensiva miljöer.
Trivs med ett högt tempo och kan prioritera när flera saker händer samtidigt.
Är punktlig, ansvarstagande och noggrann i ditt arbete.
Har ett gott säkerhetstänk och hanterar fordon och gods på ett ansvarsfullt sätt.
Är flexibel och har lätt för att anpassa dig efter förändringar i planeringen.
Kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift.

Som person är du självgående, lösningsorienterad och har en positiv inställning till arbetet. Du förstår vikten av att passa tider, följa rutiner och bidra till ett gott samarbete med både kollegor och kunder. Du arbetar strukturerat även när tempot är högt och ser till att dina arbetsuppgifter blir utförda på ett säkert och professionellt sätt.
Vi erbjuder dig
En varierad arbetsdag: Ett omväxlande arbete med olika körningar och arbetsmoment där dagarna sällan ser likadana ut.
Moderna fordon: Du får arbeta med moderna fordon och utrustning som bidrar till en bra arbetsmiljö.
Bra anställningsvillkor: Kollektivavtal och villkor som ger en trygg grund för din anställning.
Ett viktigt uppdrag: Du blir en del av en verksamhet där din insats har stor betydelse för att logistiken ska fungera.
Möjlighet till fortsatt arbete: Uppdraget erbjuder möjlighet att fortsätta efter sommaren för dig som trivs i rollen och fungerar bra i verksamheten.

Låter det som rätt utmaning för dig?
Är du en trygg CE-chaufför som gillar att köra, trivs med ett högt tempo och vill bli en del av ett fungerande logistikflöde i Göteborg? Då ser vi fram emot att höra från dig! Skicka in din ansökan redan idag och ta nästa steg i din karriär som yrkeschaufför.

Vill du bygga din karriär inom försäljning hos en av Sveriges mest betydelsefulla aktörer?
Är du i början av din karriär, hungrig på att utvecklas och redo att ta nästa steg inom försäljning?
Nu söker vi Junior Account Managers till ett stort och väletablerat bolag med en central roll i det svenska samhället. Här arbetar du med tjänster som människor och företag är beroende av varje dag – i en bransch som är både samhällskritisk, högaktuell och i ständig utveckling.
Det här är en möjlighet för dig som vill få in foten i en stor professionell organisation, bygga ett starkt CV och utvecklas inom försäljning och affärer.
Din roll
Som Junior Account Manager arbetar du aktivt med försäljning, kundrelationer och affärsutveckling.
Du får successivt bygga upp din egen kompetens och lära dig hela säljprocessen – från första kontakt och behovsanalys till affär och långsiktig kundrelation.
I rollen kommer du bland annat att:
Kontakta och skapa relationer med nya och befintliga kunder.
Identifiera kundens behov och presentera relevanta lösningar.
Driva dina egna affärer från första kontakt till avslut.
Följa upp kunder och utveckla långsiktiga affärsrelationer.
Arbeta mot tydliga individuella mål och teammål.
Samarbeta med erfarna kollegor och utvecklas inom professionell B2B-försäljning.
Utvecklas inom förhandling, affärsmannaskap och relationsbaserad försäljning.

Vem söker vi?
Vi söker framför allt potential – inte ett långt CV.
Du kanske har arbetat något år inom försäljning, kundservice eller butik. Du kanske precis har avslutat en utbildning inom försäljning, ekonomi eller business. Eller så har du helt enkelt upptäckt att du är riktigt bra på människor och affärer och vill göra karriär av det.
Det viktigaste är att du vill framåt.
Vi tror att du:
Har ett starkt driv och gillar att sätta höga mål för dig själv.
Är social, kommunikativ och har lätt för att skapa förtroende.
Triggas av försäljning, resultat och möjligheten att påverka din egen utveckling.
Är nyfiken och vill lära dig mer om affärer och B2B-försäljning.
Vågar ta initiativ och är inte rädd för att lyfta telefonen.
Gillar högt tempo och miljöer där prestation uppmärksammas.
Talar och skriver svenska obehindrat.

Tidigare erfarenhet av försäljning är meriterande, men din ambition, personlighet och inställning kommer väga tungt.
Övrig Info
Vid frågor varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Amir på amir@kraftsam.se tel 0707770288
Skicka in din ansökan redan idag – urval sker löpande!

Ta steget in i B2B-försäljning – och bygg din karriär på riktigt
Vill du utvecklas inom försäljning och ta steget från kundkontakt eller enklare försäljning till B2B och företagsaffärer?
Nu söker vi drivna och affärsintresserade B2B-säljare till ett stort och väletablerat bolag med en viktig roll i det svenska samhället.
Här får du möjlighet att arbeta med en redan etablerad kundbas av företagskunder. Ditt fokus ligger på att utveckla befintliga relationer, förstå kundens verksamhet och identifiera nya affärsmöjligheter genom merförsäljning.
Du slipper alltså jaga helt kalla leads – istället får du lära dig hur man utvecklar en kund, bygger förtroende och skapar mer affär över tid.
Din roll
Som B2B-säljare har du löpande kontakt med företagets befintliga kunder och arbetar aktivt för att utveckla samarbetet och erbjuda bättre avtal än dom har idag,
Du kommer bland annat att:
Kontakta och följa upp befintliga företagskunder.
Identifiera nya behov och affärsmöjligheter hos kunden.
Arbeta aktivt med merförsäljning och utveckling av kundens befintliga lösningar.
Presentera erbjudanden och lösningar utifrån kundens behov.
Bygga långsiktiga och professionella kundrelationer.
Driva dina egna affärer och arbeta mot tydliga försäljningsmål.
Följa upp resultat och utvecklas tillsammans med ditt team.

Vem söker vi?
Det här är en junior roll med stora möjligheter att utvecklas. Du behöver därför inte ha flera års erfarenhet av B2B-försäljning.
Kanske arbetar du idag med telefonförsäljning, kundservice eller butik och känner att du är redo för nästa steg. Kanske har du redan testat B2B och vill fortsätta utvecklas i en större organisation.
Vi tror att du:
Har ett starkt driv och motiveras av att nå och överträffa mål.
Gillar försäljning och känslan av att stänga en affär.
Är kommunikativ och har lätt för att skapa förtroende.
Är nyfiken och duktig på att förstå vad kunden faktiskt behöver.
Tar egna initiativ och gillar att påverka dina resultat.
Är tävlingsinriktad samtidigt som du uppskattar att lyckas tillsammans med ett team.
Vill utvecklas vidare inom försäljning och affärer.
Talar och skriver svenska obehindrat.

Tidigare erfarenhet av försäljning är meriterande, men vi kommer lägga stor vikt vid din personlighet, ditt driv och din vilja att utvecklas.
Vad får du?
Du får chansen att utvecklas inom professionell B2B-försäljning i en stor och etablerad organisation, samtidigt som du arbetar med en produkt och tjänst som företag behöver i sin vardag.
Du får dessutom:
En befintlig kundbas att arbeta och utveckla.
Fast lön i kombination med provision.
Introduktion, stöd och möjlighet att lära av erfarna kollegor.
Tydliga mål och möjlighet att påverka ditt eget resultat.
Goda möjligheter att fortsätta utvecklas inom försäljning och affärer.
Ett engagerat team och moderna lokaler.

Vill du ta nästa steg och börja bygga din karriär inom B2B-försäljning?
Skicka in din ansökan redan idag – vi arbetar med löpande urval.
Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Amir Sten på amir@kraftsam.seeller 070-777 02 88.