Göteborg: Ingenjörsstudent med intresse för underhållsplanering av byggnader sökes

Titel: Byggledare / Byggplatsuppföljning för bulleråtgärder i Västsverige
Omfattning: 70-80 % av en heltidstjänst
Varaktighet: 12 månader eller längre
Anställningsform: Tillsvidare- eller tidsbegränsad anställning.
Har du erfarenhet av husbyggnad, bulleråtgärder, eller övriga byggnationer i rollen som Projektledare, byggledare, arbetsledare eller platschef? Då har vi ett spännande uppdrag som byggledare i Göteborg med omnejd! Välkommen med din ansökan!

Kort om uppdraget
Trafikverkets program för bulleråtgärder genomför kontinuerligt bullerdämpande åtgärder längsmed statliga järnvägar och vägar i befintlig miljö. Projekten består av fasadåtgärder (fönster-, ventil- och väggåtgärder) till bullerutsatta fastigheter, byggande av lokala bullerskärmar invid uteplatser samt rivning av fastigheter och uppförande av långa spår- och vägnära skärmar.




Arbetsbeskrivning:
Byggledaren/byggplatsuppföljaren står för sakkunskap och teknisk kompetens inom sitt område samt fungerar som stöd för projektledningen i att leda och följa upp kontrakterade entreprenadarbeten avseende ekonomi, tid, kvalitet och miljö.


Exempel på arbetsuppgifter:
• Inventering av lokala bullerskärmar invid uteplatser hos fastighetsägare.
• Upprätta förslag på bullerskyddande skärmar invid uteplats i de fall redan framtagna åtgärdsförlag inte är möjliga att utföra.
• Ge information samt upprätta avtal med fastighetsägare
• Upprätta bygglov/bygganmälan.
• Upprätta upphandlingsdokumentation samt bistå vid upphandling av entreprenörer för byggande av lokala skärmar.
• Byggplatsuppföljning samt uppföljning av uppställda krav på leverantör.
• Vara Beställares representant på syn, bygg- och projekteringsmöte samt vid för- och slutbesiktningar.
• Administrera rivning av fastigheter.
• Lämna synpunkter på entreprenörens ritningar och övriga handlingar
• Tillsammans med projektledare tillse och säkerställa att tilldelad entreprenad genomförs i överensstämmelse med kontrakt, ritningar och andra handlingar.
• Tillse att myndigheters och beställarens krav uppfylls.
• Delta i utvärdering och val av alternativ till tekniska lösningar, genom att medverka i projekteringsarbetet och andra möten.
• Delta i byggmöten.
• Tillse att entreprenörens egenkontroll med avseende på kvalitet, miljö, säkerhet och arbetsmiljö genomförs enligt överenskomna planer.
• Medverka vid sammanställning av slutdokumentation av projektet.
• Följa upp om normer, anläggningskrav och föreskrifter (generella och beställarens) m.m. följs av projektör och/eller utförare.
• Bistå med teknisk rådgivning.




Kvalifikationer
För att lyckas i den här rollen har du en god kommunikativ förmåga där du möter andra på ett lyhört sätt och anpassar din kommunikation till mottagaren. Du är strukturerad och arbetar enligt en tydlig process där du organiserar och planerar ditt arbete väl. Du driver självständigt ditt arbete framåt och prioriterar bland arbetsuppgifter och kan ställa om vid ändrade förutsättningar. Vi ser också att du har en god analytisk problemlösningsförmåga.




Kompetenskrav - Vi söker dig som
• Relevant utbildning i förhållande till uppdragets krav och förutsättningar
• Har minst 3 års dokumenterad erfarenhet som byggledare, projektledare, platschef eller liknande ifrån bygg- eller anläggningsprojekt.
• Ha genomgått utbildning för byggarbetsmiljösamordnare, BAS-P och BAS-U.
• Ha genomgått BASÄVISTA
• Ha genomgått Arbete på väg steg 1




Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas.
Tanken är att Du blir projektanställd av oss på Billdals konsult och Bygg som uthyrd konsult. Driver du eget eller föredrar att vara underkonsult så kan vi erbjuda dig ett upplägg enligt överenskommelse.

Vid frågor kontakta William via vår mejladress

Varje dag under hela året spelar exploateringsförvaltningen en central roll i Göteborgs tillväxt och utveckling i nya bostadsområden, väg- och spårvägssträckor, broar, tunnlar, samtidigt som vi skapar förutsättningar för framtidens boende och näringsliv i egenskap av markägare. Förvaltningen arbetar också med att anskaffa och förvalta bostäder till hushåll som själva har svårt att ordna ett eget boende, samtidigt som vi arbetar aktivt med att få hemlösheten i Göteborg att upphöra till 2028.

Exploateringsförvaltningen är en del av de stadsutvecklingsförvaltningarna som finns i Göteborg Stad. Gemensamt arbetar vi med att skapa förutsättningar för en fungerande infrastruktur, bostäder och lokaler med kvalitet, en inbjudande offentlig miljö och verkar för att staden blir hållbar ur alla perspektiv.

Besök gärna https://goteborg.se/wps/myportal/start/jobba-i-goteborgs-stad/vara-verksamheter/jobba-pa-eploateringsforvaltningen eller följ oss på Linkedin https://www.linkedin.com/company/exploateringsforvaltningen-goteborgs-stad/

ARBETSUPPGIFTER
Drivs du av tanken på att bidra till stadsutvecklingen och samhällsnyttan? Av att jobba i team?
Om du svarat ja på frågorna läs mer, det här jobbet kan vara något för dig!

Göteborgsregionen växer och väntas fortsätta växa snabbt. 2035 beräknas det bo 200 000 fler invånare i Göteborg, Mölndal och Partille än vad det gjorde 2014 och 100 000 fler personer beräknas arbeta i området.

Program Spårväg och citybuss mellan Brunnsbo-Linné via Lindholmen är ett kollektivtrafikprogram inom Sverigeförhandlingen som ska försörja växande stadsdelar med ny kollektivtrafik och bättre knyta ihop Hisingen med fastlandet. Här kan du läs mer om allt spännande som händer i kollektivtrafikprogramet: https://goteborg.se/wps/portal?uri=gbglnk:20239141124517

Vi söker nu söker en projektingenjör som stöttar programmet i att leda, styra, samordna och följa upp programmets framdrift.

Som projektingenjör kommer du att vara delaktig i både programmet och de tre delprojekten. Du kommer att samarbeta med såväl kollegor som interna/externa konsulter och med entreprenörer. Som projektingenjör får du en bred och övergripande förståelse av vad som krävs för att genomföra komplexa investeringsprojekt i stadsmiljö.

Du kommer bland annat att;
• Bistå programledningen vid planering.
• Samordna mellan olika aktörer, såväl internt som externt.
• Stötta övriga funktioner inom programmet.
• Delta på projekteringsmöten och vid behov byggmöten.
• Självständigt genomföra mindre uppdrag.
• Arbeta i vårt projektverktyg Antura med funktioner, rapporter, strukturering och underhåll för programmet i sin helhet.
• Skriva mötesprotokoll och minnesanteckningar från olika möten.
• Hjälpa till med praktiska mötes- och konferensföreberedelser.
• Tillsammans med projektets kommunikationsansvarig arbeta med programmets kommunikationsaktiviteter.
• Följa upp och analysera konsulter och entreprenörens projektplan, tidplaner och kostnader.

I programmet fokuserar vi på resultatet vi ska uppnå tillsammans. Det gör vi genom att hjälpas åt i det dagliga arbetet och delar med oss av våra kunskaper och erfarenheter. Vi är ett sammansvetsat gäng som är lyhörda för varandras kompetens och andras förslag och åsikter.

KVALIFIKATIONER
För att trivas och lyckas i rollen behöver du;
• Ha en högskoleutbildning inom väg och vatten, samhällsbyggnad eller likvärdigt
• Ha goda kunskaper i Microsoft Office och Microsoft Project
• Kunna uttrycka dig väl i tal och skrift på flytande svenska

Det är meriterande om du;
• Har några års erfarenhet som projektingenjör eller projektkoordinator inom samhällsbyggnad med projektering och/eller byggande av infrastrukturanläggningar
• Har grundläggande kunskaper i entreprenadjuridik
• Har erfarenhet av att arbetat inom offentlig sektor och har en förståelse för det regelverk som finns inom den kommunala och offentliga sektorn.

Rollen som projektingenjör kräver att du är strukturerad och noggrann samt tycker om att samarbeta och har förmåga att ta egna initiativ. Att du kan ta ansvar för dina uppgifter och är mån om att slutföra det du påbörjat. Du behöver även vara kommunikativ i både tal och skrift.

Vi ser gärna att du har ett prestigelöst sätt med en vilja till att hitta fungerade lösningar och du finner en stolthet och engagemang i att vara med och utveckla Göteborg.

Vi som söker är avdelningen Stora projekt på exploateringsförvaltningen. Vi är drygt 60 personer som ansvarar för planering och genomförande av stora komplexa investeringsprogram och projekt som bedöms ha stor strategisk betydelse för Göteborg. Om du vill gå till jobbet och veta att du gör en viktig insats och samtidigt utveckla din kompetens med nya utmaningar är det här ett jobb för dig. Hos oss får du, förutom mycket trevliga kollegor, arbeta med att planera, bygga och leverera en hållbar stad och på så sätt vara en del av Göteborgs framtid.

Om du svarade ja på de inledande frågorna och har läst ända hit då är du mycket välkommen med din ansökan förhoppningsvis passar vi för varandra!

Intervjuer för denna tillsättning kommer att ske 22/5.

ÖVRIGT
Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id/personbevis utfärdat av Skatteverket och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige.

Vi vill att exploateringsförvaltningen ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev.

Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings-, kandidatsöknings- och rekryteringsföretag samt försäljning av ytterligare annonser.

Är du ingenjörsstudent och intresserad av fastighetsförvaltning och underhållsplanering? Vi söker nu två studentmedarbetare till hösten 2024!

Som studentmedarbetare inom regionområde Västfastigheter bygg och förvaltning får du i uppdrag att samla in och sortera olika typer av teknisk information för att lägga in i installationsdatabasen och underhållsmodullen.

Informationen ligger som grund för planeringen av förebyggande underhåll och långsiktig underhållsplanering. Arbetet blir en del av projektet installationsdatalyftet som startade under 2022 och som nu är i sin slutfas. Arbetet sker i nära samarbete med flera kollegor som har olika tekniska roller för våra byggnader och tekniska försörjningssystem.

Tjänsten riktar sig till dig som inte tidigare varit studentmedarbetare inom Västra Götalandsregionen och har studier som huvudsaklig sysselsättning under höstterminen 2024.

Som studentmedarbetare får du knyta värdefulla kontakter och för oss som arbetsgivare ger det möjlighet att visa vår verksamhet och ta del av din kunskap. Anställningen är ca 5–15 tim/vecka och du förlägger arbetstiden tillsammans med den utsedda handledaren utifrån dina studier och verksamhetens behov.

Du kan läsa mer om vad det innebär att vara studentmedarbetare i Västra Götalandsregionen på vår hemsida, Läs mer här!

Din kunskap och bakgrund

Du har en byggnadsteknisk kunskap genom den ingenjörsutbildning på högskola-/universitet du idag går. Vi ser gärna att du som minst har kommit till mitten av dina studier. Ditt tekniska intresse är stort och du har med fördel riktat din utbildning mot fastighetsförvaltning och byggnation. Du har grundläggande kunskap inom Revit och AutoCAD. 

Att samarbeta med andra yrkesgrupper är något du trivs och känner dig bekväm med. Så även att dokumentera skriftligt och föra dialog muntligt. Arbetet innebär visst självständigt arbete.

Placering är vid Regionens hus i Göteborg. Resor kan förkomma inom regionen. Där det är möjligt använder vi gärna kollektivtrafik vid resande. 

Varmt välkommen med din ansökan senast den xx. 

Vårt erbjudande

Som en av Sveriges största fastighetsförvaltare kan vi erbjuda dig goda karriär- och
utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du chansen att utföra ett meningsfullt arbete för samhället och tillsammans med kompetenta och inspirerande kollegor är du en del av en verksamhet som ständigt utvecklas. Hos oss har du som medarbetare inflytande över din arbetssituation, känner trygghet och delaktighet.
Fastighet, stöd och service är Västra Götalandsregionens egen serviceorganisation och fastighetsförvaltare som ser till att saker fungerar som de ska. Vi tar bland annat hand om fastigheters drift, ser till att alla anställda får lön, att lokaler städas och att uppdrag inom regionen bemannas med specialistkompetens. Vi vill arbeta nära dem vi stödjer för vi tror att tillsammans kan vi göra skillnad. Med öppenhet och fokus på utveckling och samarbete verkar vi för ett gott liv i Västra Götalandsregionen.

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.
VGR krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Tillsammans skapar vi på Sahlgrenska Universitetssjukhuset vård av högsta kvalitet med patienten i fokus. Med stort engagemang och ständigt lärande är vi ett av landets ledande universitetssjukhus. Vi bedriver allt från länssjukvård till nationell högspecialiserad vård. Genom intressant forskning har vi en inriktning mot framtidens sjukvård. Hos oss är det viktigt med digital kompetens och att alla bidrar till den digitala utvecklingen. I vårt arbete tar vi tillvara den bredd av kunskap och erfarenhet vi gemensamt har – Tillsammans med dig vill vi skapa värde för våra patienter.



Om verksamheten

Vid Rågården finns flera slutenvårdsenheter som vårdar rättspsykiatriskt dömda patienter, varav en enhet vårdar anhållna, häktade och fängelsedömda patienter med behov av akutpsykiatrisk vård.

Förutom detta finns vid Rågården ett aktivitetshus och en öppenvårdsmottagning som följer upp patienter efter utskrivning från slutenvård.

Verksamheten är i ständig utveckling och vi är måna om att våra medarbetare deltar med idéer och engagemang för att förbättra verksamheten.

Verksamheten är kopplad till forskningsenheten CELAM (Centrum för Etik, Juridik och Mental hälsa) vilket gör att vi kontinuerligt får ta del av den senaste forskningen och utvecklingen inom rättspsykiatrisk vård. Tillsammans har vi möjlighet att göra skillnad och forma den rättspsykiatriska vården med patienten i fokus. Vårt mål är att undersöka och skapa förutsättningar för bästa möjliga verksamhets- och kompetensutveckling, med en evidensbaserad praktik i världsklass som följd.     

Vad erbjuder vi?

Vi erbjuder dig en omväxlande arbetsmiljö där du som specialistläkare har möjlighet att trivas och utvecklas i din yrkesroll som psykiatriker och vi erbjuder goda möjligheter till utbildning och forskning. Du erbjuds även tillgång till verksamhetens aktivitetshus med dess rehabiliteringsfaciliteter, såsom gym, sporthall och bassäng.

Genom fungerande rutiner, dynamisk säkerhet, delaktighet och kompetens skapar vi tillsammans med våra medarbetare en god arbetsmiljö.    

Arbetsuppgifter

Som specialistläkare på Rättspsykiatrin arbetar du långsiktigt med individanpassad vård och följer du patienten genom hela rehabiliteringsprocessen. I arbetsuppgifterna ingår att behandla och habilitera/rehabilitera patienter med omfattande psykiatrisk problematik såsom psykossjukdom ofta med samsjuklighet som ADHD, autismspektrumstörning, intellektuella funktionsnedsättningar och missbruk.     

Om dig

Vi söker dig som är legitimerad läkare med avslutad specialistutbildning i psykiatri alternativt är i slutfasen av din specialistutbildning. Du har god förmåga att kommunicera på svenska och engelska, både i tal och skrift.

Som person är du lugn och trygg i din roll som läkare och har ett genuint intresse av forskning. Du är strukturerad, flexibel och har lätt för att samarbeta. Du har god förmåga att kommunicera och samverka med såväl interna som externa samarbetspartners. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.     

Intervjuer sker löpande under ansökningstiden.

Vi ser fram emot att träffa dig och ta del av din kunskap och dina tankar kring rättspsykiatriskvård!

Välkommen med din ansökan!

Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset

Vid eventuell rekrytering av sjuksköterskor/läkare med utländsk legitimation/specialistbevis föregås den aktuella tjänsten av process för att uppfylla kraven för svensk legitimation/specialistbevis.
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.
VGR krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Sjukhusen i väster är en förvaltning inom Västra Götalandsregionen och består av fyra sjukhus –

Alingsås lasarett, Angereds närsjukhus, Högsbo närsjukhus och Kungälvs sjukhus. Cirka 3000 medarbetare arbetar varje dag hos oss för att ge en god och säker specialistsjukvård av högsta kvalitet.



Varmt välkommen till Angereds Närsjukhus, det lilla sjukhuset med det stora uppdraget! Hos oss erbjuds specialistvård för både barn och ungdomar samt vuxna inom en rad områden.

Gå gärna in och läs mer om oss på:
www.angeredsnarsjukhus.se

facebook.com/angeredsnarsjukhus/

Om oss
Specialistcentrum Barn och Ungas verksamhet består av två mottagningar, en belägen i Angered och en i Gamlestaden. Här arbetar motiverade och utvecklingsinriktade medarbetare. Vi har ett gott samarbete mellan mottagningarna. Tillsammans bedriver vi specialistsjukvård med utgångspunkt i barns och ungdomars medicinska och psykiska behov. Vi har till största delen planerade besök men även vissa akutbesök av kroniskt sjuka barn och barn under ett år. Verksamheten har även ett folkhälsoansvar och arbetar i nära samverkan med kommunens verksamheter. Hos oss arbetar specialistläkare inom barn- och ungdomsmedicin, subspecialiserade barnläkare inom allergologi och neurologi samt barnpsykiater. Professioner som barnsjuksköterskor, undersköterskor, psykologer, kuratorer, logopeder, dietister, specialpedagog och medicinska sekreterare ingår även i våra team.

Om tjänsten
Som barnpsykiater hos oss arbetar du med neuropsykiatrisk utredning och behandling samt viss psykiatrisk behandling för barn och ungdomar 0–18 år. Du arbetar individuellt och i multiprofessionella team. Arbetet inom de neuropsykiatriska teamen sker i nära samarbete med övriga somatiska team med fokus på helheten. Du kommer att utreda, diagnostisera, föreslå och genomföra lämplig behandling i nära samverkan med andra yrkesgrupper såsom; psykolog, sjuksköterska, kurator, logoped, specialpedagog och dietist. Du behöver kunna samarbeta i team och samverka med andra samhällsresurser i området såsom exempelvis skola, elevhälsovård, barnavårdscentral, vårdcentral, primärvårdsrehab och socialtjänst. Vi förväntar oss att du vill delta i det fortsatta arbetet med att utveckla vår verksamhet.

Om dig
Vi söker dig som är utbildad barnpsykiater med kunskap och inriktning på utvecklingsneurologiska svårigheter hos barn och unga. Du har ett engagemang för att arbeta med barn och unga i en mångkulturell miljö. För att du ska trivas är det viktigt att du vill arbeta i team med andra professioner och har en god social kompetens och samarbetsförmåga. Du har goda kunskaper av svenska i både tal och skrift. Nytänkande och intresse för utvecklingsarbete är viktiga egenskaper. Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet.

Välkommen med din ansökan!
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.
VGR krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Tillsammans skapar vi på Sahlgrenska Universitetssjukhuset vård av högsta kvalitet med patienten i fokus. Med stort engagemang och ständigt lärande är vi ett av landets ledande universitetssjukhus. Vi bedriver allt från länssjukvård till nationell högspecialiserad vård. Genom intressant forskning har vi en inriktning mot framtidens sjukvård. Hos oss är det viktigt med digital kompetens och att alla bidrar till den digitala utvecklingen. I vårt arbete tar vi tillvara den bredd av kunskap och erfarenhet vi gemensamt har – Tillsammans med dig vill vi skapa värde för våra patienter.



Om verksamheten

Vi utlyser nu uppdraget som Verksamhetsöverläkare för Operation 3, som är vår dagkirurgiska enhet med verksamhet inom ortopedi, ÖNH, tand/käk, allmänkirurgi och med en omfattande barnanestesiologisk verksamhet.

På Operation 3 görs drygt 2000 operationer per år, och cirka 500 av dessa är barn. Många av dessa barn sövs för tandingrepp, många av dem har NPF och vi har byggt upp en högspecialiserad perioperativ verksamhet kring denna utmanande patientgrupp.

Enheten har 7 operationssalar, en egen uppvakningsavdelning, och en vårdenhet i direkt anslutning till uppvaket, där man tar emot och förbereder patienterna före operation, och sedan skriver ut dem efter operation.

Mölndals sjukhus är ett av norra Europas största ortopediska center. Inom vårt verksamhetsområde bedriver vi rikssjukvård och högspecialiserad vård för Västra Götalandsregionen och norra Halland, samt länssjukvård för "stor-Göteborg". Vi arbetar aktivt och kliniköverskridande för en hög patientsäkerhet.

AnOpIVA Mölndal har en tät sammanhållning och korta beslutsvägar. Läkargruppen, cirka 46 stycken, månar om hög trivsel och en god arbetsmiljö. Vi bedriver många intressanta utvecklings- och forskningsprojekt, både inom kliniken och också gemensamt med ortopedi, geriatrik och medicin med inriktning hållbarhet och Europas ledande universitetssjukhus 2032. Vi har en tydlig profil för klinisk forskning, vi har flera handledare på vår klinik och vårt fokus på planerad fortbildning för specialister och överläkare är mycket uppskattad av våra medarbetare.

Är du specialistläkare inom anestesi/intensivvård med intresse av dagkirurgisk operationsoptimering inom ortopedi, ÖNH och tand/käk? I så fall kanske du är vår nästa Verksamhetsöverläkare (VÖL/MLA) på Operation 3, AnOpIVA Sahlgrenska Universitetssjukhuset/Mölndals sjukhus.

Arbetsuppgifter

Uppdraget som Vårdenhetsöverläkare (VÖL) innebär att du har det medicinska ledningsansvaret för Operation 3, vår dagkirurgiska operationsavdelning. Du har också ett ansvar att vara ledare för läkare som arbetar på Operation 3 i det dagliga arbetet, samt ett ansvar och en central roll i att underlätta och utveckla samarbetet mellan alla personalkategorier och specialiteter.

Tillsammans med Vårdenhetschefen (VEC) driver du kvalitets- och utvecklingsfrågor för avdelningen. Du arbetar tätt tillsammans med klinikens övriga VÖL:ar och deltar vid ledningsgruppsmöten några gånger per termin.

Du deltar i klinikens dagliga arbete som anestesiläkare, under både dagtid och jourtid. Handledning och undervisning av kandidater, AT- och ST-läkare ingår som en naturlig del i tjänsten. 

Om dig

Vi söker dig som är Specialistläkare inom Anestesi och Intensivvård och som har några års erfarenhet av självständigt arbete som anestesiläkare. Du har en stark vilja att utvecklas inom perioperativ dagkirurgisk verksamhet beskriven ovan. Du är trygg i viljan att verka inom universitetssjukvårdens samtliga tre huvuduppdrag, det vill säga såväl klinik som forskning och utbildning.

Förutom ovanstående har du följande kompetenser

du arbetar bra med andra människor, kommunicerar och löser konflikter konstruktivt
du är trygg, stabil och har självinsikt, hanterar relationer professionellt och anpassar dig till situationen
du ser helheter och tar hänsyn till verksamhetens bästa i agerande och beslut
du är noggrann och medveten om mål och kvalitetsstandard, och lägger stor vikt vid att leva upp till dem.

Varmt välkommen med din ansökan!

Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset

Vid eventuell rekrytering av sjuksköterskor/läkare med utländsk legitimation/specialistbevis föregås den aktuella tjänsten av process för att uppfylla kraven för svensk legitimation/specialistbevis.
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.
VGR krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.